葵花宝典(@KHBD)
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这是一个关于自由聊天、交友吹水的频道。
葵花宝典始终秉持初心,不忘初心使命
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我们不断推动行业创新发展,树立可持续发展的卓越典范
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创始人:博士 @boshi

商务有专人接待欢迎各位留言: @boshi_01r
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🥥如果你是业务,那么你需要处好同事之间的关系和领导的关系

如果你是组长,那么你需要过硬的技能和执行力,同时处理好上下级关系

如果你是总监,那么你需要同级之间的交流和对团队管理的理解,同时对老板交心

如果你是老板,那么你需要做好激流勇退的准备,一艘大船的沉没往往在一瞬间,平安落地才是正道
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新方向:澳洲基金资金盘。 三个月锁仓,全是利润。

先开发的先吃肉,先知先觉先吃肉,后知后觉就挨打。
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😊重要通知‼️

🥰本周六进行工资发放!准备好麻袋装钱!
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已经失去自慰的欲望了,因为不想摸到穷逼。
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⭐️起床!都来财务办公室领工资了!
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聊天时一个好的问题可以帮你洞悉人们的真实想法,而不仅仅是沉默地倾听。
一个不会倾听的人无法得到人们的尊重,但一个不会提出有趣问题的人则让所有的对话失去生机。”

所以:“为何你的对话是如此枯燥无趣呢?”
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在日常生活中,大部分人的聊天都流于形式,处在一种“标准程序”的层面——如何提问、回答,似乎均有迹可循,有模板可以套用,就像陈述式的“冷读”,三两句就可能冷场,然后“不欢而散”。

这使对话的意义越来越小,人们可以意料到对方的问题,也早就有准备好的答案。对话没有什么新意,人和人之间的交流就像蜻蜓点水,难以触及问题的本质。
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提问的目的有三个:
第一,让参与者轻松地谈话。
第二,设法找出对方喜欢的话题进行深度交流。
第三,尽量让对方发言,因为提出的问题需要对方回答。
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如果你不能创造一个让人轻松自然的气氛,即便拥有伏尔泰式的口才,恐怕也无济于事。
我们和人聊天的主要目的之一就是搜集信息,得到点儿东西。
最起码,我们聊天除了排遣寂寞外,还有许多更感兴趣的价值。
比如,你可以直接从他人的口中得知那个人讨厌什么,渴望什么,在意什么,他的优点和弱点,以及对事情的态度与价值观。这是人人都关心的问题,所以人类才有了社交。
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辅助业务的工具

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有没有活人 说一下市场需求或者想法
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因为近期行业波动,鉴于大家的要求,增设业务,免费担保。

只收转账的消耗。双方担心的情况下 可以质押到我这里,地址公开,确认服务完毕 再由我下发 @boshi


增设甲乙双方 撮合服务。
话题参考

一、回忆共鸣类
1.你手里留得最久的那件小时候的东西是什么?
(翻开旧记忆,看懂情感挂念)
2.上一次你笑得停不下来是因为哪件事?
(交换开心时刻,带出好情绪)
3.你人生里那个让你 “换了方向”的时刻是什么?
(走近关键经历,看懂人生转弯)
4.哪一本书或哪一部电影让你开始重新想问题了?
(挖出精神层面的共振点)
5.你人生中第一次做出来能入口的菜是什么?
(聊生活小本事,勾起暖记忆)
6.你印象里最抹不掉的那次生日是怎么过的?
(聊喜悦也聊感动,拉近距离)
聊天的本质 😶
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物理学里有个定律:
任何不注入新能量的系统,都必然走向死亡。
其实聊天也是一样。
一个话题被抛出来,大家你一言我一语,这是系统在运转。
但如果你是只接收,不输出…
那么话题的热量就会迅速衰减,最终死寂。
没错,你就是那个给话题降温的人。
举几个例子吧。
同事说:“最近好累啊。”
你说:“我也是。”(热量-10)
同事说:“周末去哪玩了?”
你说:“没去哪,宅家里。”(热量-20)同事说:“新来的领导好像挺严的。
你说:“嗯,是挺严的。”(热量-30)

你看你正在成为一个话题的终结者。
那应该怎么做呢

你得先搞懂一个底层逻辑:
社交的本质,其实是能量交换。
你和别人聊天,本质就是在互相传递能量。
你输出的能量越多,对方越愿意接;
你输出的能量越少,话题死得越快。

而能量这玩意,一般分两种:
1、情绪能量。
比如”“哈哈”、“真的吗”、“太过分了”,这些是情绪共鸣。
你接住对方情绪再抛回去,对方觉得你懂他。

2、信息能量。
比如“我上次也遇到这种事”、“后来怎么解决的”、“那你知道为什么吗”…..
这些是信息增量。
你在对方的话里找到钩子,往上加一块砖,话题就能继续往下走。

那些会聊天的人,就是他们懂得在每一句话里注入能量。
举个例子。
比如对方说,好累啊。
如果你这样回:
“是啊,我看你这周天天加班,那个项目是不是快收尾了?”
你在对方的累里找到了“加班”这个钩子,又顺着钩子问到了“项目”,话题就从吐槽累,变成了聊工作,能量+50。