خانه کارگر
📍جهت بهبود وضعیت معیشت شاغلین و مستمری بگیران، برابر قوانین موجود و مشخصاً ماده ۴۱ قانون کار، مزد کارگران را بر اساس سبد معیشت و تورم رسمی اعلام شده توسط مرکز آمار ایران، بازنگری کرده تا آرامش نسبی به جامعه بازگردد. انجام مذاکرات مزدی دولت و کارفرما که در…
📍با توجه به اینکه زنانِ سرپرستِ خانوار جهت امرار معاش، نیازمند اشتغال به کار هستند، وظیفه دولت است که از آنان حمایت کند تا یک فرصت شغلی مناسب در اختیار زنان جویای کار قرار داده شود و از اخراج زنان کارگر و سرپرست خانوار و رفتار توهینآمیز با آنان در محیط کار و جامعه تحت هرعنوانی جلوگیری شود. سازمان فنی وحرفهای نیز موطف است جهت به روزرسانی دانش زنانِ جویای کار و کارگر و سرپرست خانوار، دورههای خاص مهارت آموزی در بازههای زمانی معین برای آنان برگزار کند.
📍حفظ انقلاب و تداوم آن از واجبات است؛ ما ضمن بیعت مجدد با شهدا، امام شهدا و رهبر کبیر و فرزانه انقلاب اسلامی، بار دیگر پیمان میبندیم که همهی توان خود را در جهت تثبیت ارزشهای انقلاب به کار خواهیم گرفت.
در پایان ما امید داریم این قطعنامه پایانی، فصلالخطابی برای مسئولین باشد که آرامش را به جامعه کارگری بازگردانند. در غیر این صورت ما ناچار خواهیم بود که از همه راههای امکانپذیر برای احقاق حقوق حقه خود در هر زمانی که ضرورت ایجاب کند، استفاده کنیم.
🔴بخش چهارم
💠خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران 💠
📍حفظ انقلاب و تداوم آن از واجبات است؛ ما ضمن بیعت مجدد با شهدا، امام شهدا و رهبر کبیر و فرزانه انقلاب اسلامی، بار دیگر پیمان میبندیم که همهی توان خود را در جهت تثبیت ارزشهای انقلاب به کار خواهیم گرفت.
در پایان ما امید داریم این قطعنامه پایانی، فصلالخطابی برای مسئولین باشد که آرامش را به جامعه کارگری بازگردانند. در غیر این صورت ما ناچار خواهیم بود که از همه راههای امکانپذیر برای احقاق حقوق حقه خود در هر زمانی که ضرورت ایجاب کند، استفاده کنیم.
🔴بخش چهارم
💠خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران 💠
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✅ اینکه تمام گناهان تورم را بر گردن دستمزد کارگران بیندازیم، به هیچ وجه منصفانه نیست
علیرضا محجوب (دبیرکل خانه کارگر)در جشنواره ملی امتنان از کارگران:
🔸آنچه مورد توجه است تلاش آقای مرتضوی، وزیر کار برای ایجاد قرارگاه مسکن است. قانونکار در ماده ۱۴۹ تعهداتی را برای تامین مسکن برای کارفرمایان و دولت پیشبینی کرده است که امیدواریم دستور دهید تا آییننامههای لازم را به فوریت ابلاغ و اجرا کنند.
🔸سهم دستمزد در هزینههای تمام شده تولید ۵.۵۶ درصد و حداکثر ۱۲ درصداست. بنابراین اینکه تمام گناهان تورم را بر گردن دستمزد کارگران بیندازیم، به هیچ وجه منصفانه نیست.
🔸امیدواریم سرطان رکود تورمی مورد توجه دولت باشد. ما اگر فزایندگی نقدینگی را با افزایش دستمزد مقایسه کنیم، متوجه خواهیم شد طبقات مزدبگیر چقدر در این سالها خسارت دیدهاند.
🔸شایستهترین راهی را که ما رفتهایم، مسیر سهجانبهگرایی است. سهجانبهگرایی باید بماند و ادامه پیدا کند./دسترنجنیوز
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
علیرضا محجوب (دبیرکل خانه کارگر)در جشنواره ملی امتنان از کارگران:
🔸آنچه مورد توجه است تلاش آقای مرتضوی، وزیر کار برای ایجاد قرارگاه مسکن است. قانونکار در ماده ۱۴۹ تعهداتی را برای تامین مسکن برای کارفرمایان و دولت پیشبینی کرده است که امیدواریم دستور دهید تا آییننامههای لازم را به فوریت ابلاغ و اجرا کنند.
🔸سهم دستمزد در هزینههای تمام شده تولید ۵.۵۶ درصد و حداکثر ۱۲ درصداست. بنابراین اینکه تمام گناهان تورم را بر گردن دستمزد کارگران بیندازیم، به هیچ وجه منصفانه نیست.
🔸امیدواریم سرطان رکود تورمی مورد توجه دولت باشد. ما اگر فزایندگی نقدینگی را با افزایش دستمزد مقایسه کنیم، متوجه خواهیم شد طبقات مزدبگیر چقدر در این سالها خسارت دیدهاند.
🔸شایستهترین راهی را که ما رفتهایم، مسیر سهجانبهگرایی است. سهجانبهگرایی باید بماند و ادامه پیدا کند./دسترنجنیوز
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
خانه کارگر
✅ اینکه تمام گناهان تورم را بر گردن دستمزد کارگران بیندازیم، به هیچ وجه منصفانه نیست علیرضا محجوب (دبیرکل خانه کارگر)در جشنواره ملی امتنان از کارگران: 🔸آنچه مورد توجه است تلاش آقای مرتضوی، وزیر کار برای ایجاد قرارگاه مسکن است. قانونکار در ماده ۱۴۹ تعهداتی…
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✅ امروز در گردهمایی جشنواره امتنان از کارگران نمونه ، علیرضا محجوب_ دبیرکل خانه کارگر خواستار تقویت مسیر سه جانبه گرایی در تصمیمات حوزه کار و کارگری و اجتناب از تضعیف این ساختار سه جانبه شد که رییس جمهور نیز در پاسخ به مناسب بودن سازوکار فعلی تاکید کرد و از آن دفاع کرد
🔸️بنظر میرسد با توجه به اظهارات امروز رییس جمهور، موضوع تغییر و اصلاح مفاد قانونکار بویژه ماده ۴۱ و ارجاع تصمیم در خصوص تعیین حداقل مزد کارگران به مجلس شورای اسلامی منتفی شده باشد
⭕️ بخش اول
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
🔸️بنظر میرسد با توجه به اظهارات امروز رییس جمهور، موضوع تغییر و اصلاح مفاد قانونکار بویژه ماده ۴۱ و ارجاع تصمیم در خصوص تعیین حداقل مزد کارگران به مجلس شورای اسلامی منتفی شده باشد
⭕️ بخش اول
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
خانه کارگر
✅ امروز در گردهمایی جشنواره امتنان از کارگران نمونه ، علیرضا محجوب_ دبیرکل خانه کارگر خواستار تقویت مسیر سه جانبه گرایی در تصمیمات حوزه کار و کارگری و اجتناب از تضعیف این ساختار سه جانبه شد که رییس جمهور نیز در پاسخ به مناسب بودن سازوکار فعلی تاکید کرد و…
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✅ یکی از مطالبات مطروحه در سی و پنجمین جشنواره امتنان از کارگران مبحث تامین مسکن کارگران بود
🔸 علیرضا محجوب_ دبیرکل خانه کارگر در بخشی از سخنانش به این موضوع اشاره کرد و ضمن تاییددرخواست افزایش حق مسکن کارگری ، خواستار طراحی و تامین یک "بسته کامل مسکن" و به فرجام رسیدن آیین نامه ماده ۱۴۹ قانونکار جهت اجرا شد که دکتر رییسی نیز با تاکید بر اهمیت فراوان موضوع خواستار فعال شدن تعاونیهای مسکن کارگری در همه حوزه ها شد و تاکید نمود که رفع دغدغه مسکن کارگران کارِبزرگی است که گام به گام باید حل گردد.
⭕️بخش دوم
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
🔸 علیرضا محجوب_ دبیرکل خانه کارگر در بخشی از سخنانش به این موضوع اشاره کرد و ضمن تاییددرخواست افزایش حق مسکن کارگری ، خواستار طراحی و تامین یک "بسته کامل مسکن" و به فرجام رسیدن آیین نامه ماده ۱۴۹ قانونکار جهت اجرا شد که دکتر رییسی نیز با تاکید بر اهمیت فراوان موضوع خواستار فعال شدن تعاونیهای مسکن کارگری در همه حوزه ها شد و تاکید نمود که رفع دغدغه مسکن کارگران کارِبزرگی است که گام به گام باید حل گردد.
⭕️بخش دوم
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
خانه کارگر
✅ یکی از مطالبات مطروحه در سی و پنجمین جشنواره امتنان از کارگران مبحث تامین مسکن کارگران بود 🔸 علیرضا محجوب_ دبیرکل خانه کارگر در بخشی از سخنانش به این موضوع اشاره کرد و ضمن تاییددرخواست افزایش حق مسکن کارگری ، خواستار طراحی و تامین یک "بسته کامل مسکن" و…
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔸در گردهمایی صبح امروز امتنان از کارگران نمونه ؛ علیرضا محجوب به ایراد نطق پرداخت و در بخشی از سخنانش به موضوع بیمه کارگران ساختمانی اشاره کرد و اعلام نمود که با مصوبات اخیر و نحوه اجرای آن عملاً این موضوع به بن بست رسیده است
🔸اما با واکنش آقای رییس جمهور امیدها مجدد در بین کارگران شریف ساختمانی احیا شد.
آقای رییسی، با اشاره به اهمیت بیمه نمودن کارگران ساختمانی تاکید کرد در این خصوص موانعی وجود دارد که با کمک مجلس رفع خواهیم کرد.
⭕️بخش سوم
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
🔸اما با واکنش آقای رییس جمهور امیدها مجدد در بین کارگران شریف ساختمانی احیا شد.
آقای رییسی، با اشاره به اهمیت بیمه نمودن کارگران ساختمانی تاکید کرد در این خصوص موانعی وجود دارد که با کمک مجلس رفع خواهیم کرد.
⭕️بخش سوم
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
خانه کارگر
🔸در گردهمایی صبح امروز امتنان از کارگران نمونه ؛ علیرضا محجوب به ایراد نطق پرداخت و در بخشی از سخنانش به موضوع بیمه کارگران ساختمانی اشاره کرد و اعلام نمود که با مصوبات اخیر و نحوه اجرای آن عملاً این موضوع به بن بست رسیده است 🔸اما با واکنش آقای رییس جمهور…
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✅یکی از مهمترین نکات گفته شده در جشنواره امروز امتنان از کارگران نمونه بحث امنیت شغلی بود که علیرضا محجوب دبیرکل خانه کارگر با اشاره به مطالبه و تاکید همیشگی رهبر معظم انقلاب به این موضوع قدیمی و ریشه دار خواستار کمک رییس جمهور برای به سامان رسیدن این بحث شد.
🔸رییس جمهور نیز در سخنانش با اشاره به ارسال لایحه امنیت شغلی به مجلس ابراز امیدواری کرد که سریعتربه نتیجه برسد. آیت الله رییسی اذعان داشتکه تزلزل شغلی نه فرد بلکه خانواده را متزلزل میکند و بر پیگیری تا حصول نتیجه تاکید کرد.
⭕️بخش چهارم
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
🔸رییس جمهور نیز در سخنانش با اشاره به ارسال لایحه امنیت شغلی به مجلس ابراز امیدواری کرد که سریعتربه نتیجه برسد. آیت الله رییسی اذعان داشتکه تزلزل شغلی نه فرد بلکه خانواده را متزلزل میکند و بر پیگیری تا حصول نتیجه تاکید کرد.
⭕️بخش چهارم
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
📣ثبت نام آموزش های کوتاه مدت رایگان خانه کارگر📣
🗣رایگان
🔴حضوری(تهران)
📍 پاپیه ماشه(دوره۰۲، ویژه بانوان)
📍دوشنبه ها ساعت ۱۷ الی ۱۹
🕞مهلت ثبت نام تا ۲۷ اردیبهشت
🔴لطفا جهت ثبت نام در این کلاس بر روی لینک زیر کلیک کرده و پس از ورود به صفحه سدا، کد ملی و کد عضویت خود را وارد کرده و برروی «ورود به سامانه» کلیک کنید(توجه داشته باشید پس از درج کدملی و کدعضویت و کلیک بر روی «ورود به سامانه» در کلاس ثبت نام میشوید و قابل تغییر و جابجایی نیست).
http://www.khanehkargar.ir/sada/?id=100963
💠خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
🗣رایگان
🔴حضوری(تهران)
📍 پاپیه ماشه(دوره۰۲، ویژه بانوان)
📍دوشنبه ها ساعت ۱۷ الی ۱۹
🕞مهلت ثبت نام تا ۲۷ اردیبهشت
🔴لطفا جهت ثبت نام در این کلاس بر روی لینک زیر کلیک کرده و پس از ورود به صفحه سدا، کد ملی و کد عضویت خود را وارد کرده و برروی «ورود به سامانه» کلیک کنید(توجه داشته باشید پس از درج کدملی و کدعضویت و کلیک بر روی «ورود به سامانه» در کلاس ثبت نام میشوید و قابل تغییر و جابجایی نیست).
http://www.khanehkargar.ir/sada/?id=100963
💠خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅️باید یک رابطه مستقیم قرارداد کار بین کارگر و کارفرما برقرار شود تا شرکتهای پیمانکاری واسطه از بین بروند
اولیا علی بیگی(رئیس کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور):
🔸️از دیگر معضلات جامعه کارگری، شرکتهای پیمانکاری تامین نیروی کار است؛ در این شرکتها علی رغم اینکه کارگران بیش از ساعت قانونی مصوب شورای عالی کار مشغول به کار هستند، ولی متاسفانه گاها دریافتی آنها کمتر از مصوبه شورای عالی کار مشاهده میشود.
🔸️لذا معتقدیم که باید یک رابطه مستقیم قرارداد کار بین کارگر و کارفرما برقرار شود و این نیروهای واسطه که هیچگونه سرمایهگذاری نیز به همراه ندارند، از بین بروند.
🔸️ضمن اینکه ایمنی و بهداشت و سلامت نیروی کار در محیط کار نیز باید مورد توجه جدی کارآفرینان و دولت قرار بگیرد./دسترنجنیوز
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
اولیا علی بیگی(رئیس کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور):
🔸️از دیگر معضلات جامعه کارگری، شرکتهای پیمانکاری تامین نیروی کار است؛ در این شرکتها علی رغم اینکه کارگران بیش از ساعت قانونی مصوب شورای عالی کار مشغول به کار هستند، ولی متاسفانه گاها دریافتی آنها کمتر از مصوبه شورای عالی کار مشاهده میشود.
🔸️لذا معتقدیم که باید یک رابطه مستقیم قرارداد کار بین کارگر و کارفرما برقرار شود و این نیروهای واسطه که هیچگونه سرمایهگذاری نیز به همراه ندارند، از بین بروند.
🔸️ضمن اینکه ایمنی و بهداشت و سلامت نیروی کار در محیط کار نیز باید مورد توجه جدی کارآفرینان و دولت قرار بگیرد./دسترنجنیوز
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
📣ثبت نام آموزش های کوتاه مدت رایگان خانه کارگر📣
🗣رایگان
🔴حضوری(تهران)
📍 قلاب بافی سطح ۱(دوره۰۲، ویژه بانوان)
📍دوشنبه ها ساعت ۹:۳۰ الی ۱۱:۳۰
🕞مهلت ثبت نام تا ۲۷ اردیبهشت
🔴لطفا جهت ثبت نام در این کلاس بر روی لینک زیر کلیک کرده و پس از ورود به صفحه سدا، کد ملی و کد عضویت خود را وارد کرده و برروی «ورود به سامانه» کلیک کنید(توجه داشته باشید پس از درج کدملی و کدعضویت و کلیک بر روی «ورود به سامانه» در کلاس ثبت نام میشوید و قابل تغییر و جابجایی نیست).
http://www.khanehkargar.ir/sada/?id=101033
💠خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
🗣رایگان
🔴حضوری(تهران)
📍 قلاب بافی سطح ۱(دوره۰۲، ویژه بانوان)
📍دوشنبه ها ساعت ۹:۳۰ الی ۱۱:۳۰
🕞مهلت ثبت نام تا ۲۷ اردیبهشت
🔴لطفا جهت ثبت نام در این کلاس بر روی لینک زیر کلیک کرده و پس از ورود به صفحه سدا، کد ملی و کد عضویت خود را وارد کرده و برروی «ورود به سامانه» کلیک کنید(توجه داشته باشید پس از درج کدملی و کدعضویت و کلیک بر روی «ورود به سامانه» در کلاس ثبت نام میشوید و قابل تغییر و جابجایی نیست).
http://www.khanehkargar.ir/sada/?id=101033
💠خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅مسئولین باید نسبت به ترمیم دستمزد مطابق با تورم اقدام کنند
محمدعلی ترکاشوند(دبیر اجرایی خانه کارگر شهر ری):
🔸 با توجه به تورم بالا افزایش ۳۵ درصدی حقوق اصلا اثرگذار و قابل توجه نیست. برخی از اجناس بالای صد در صد افزایش قیمت داشته است. متاسفانه مسئولین نمیتوانند تورم را کنترل کنند پس باید حقوقها برمبنای تورم واقعی افزایش یابد.
🔸افزایش معقولانه حقوق باعث شکوفایی صنعت، اقتصاد و اشباع بازار میشود. زمانی که قدرت خرید کارگر بالا رود به تمام سر شاخههای اقتصاد کمک میکند، ولی وقتی قدرت خرید پایین باشد اقتصاد رکود میکند. وقتی در کارخانجات سطح حقوقها پایین است، کارگران به کارهای غیرمولد روی میآورند. باید توجه داشت که یکی از علل اصلی طلاق زوجهای جوان ریشه مالی است.
🔸متاسفانه با وجود اینکه ما بارها این موارد را بیان کردهایم اما مسئولین ترتیب اثر نمیدهند و حتی جهت افزایش حقوق امسال، نظر نمایندگان کارگران را لحاظ نکردند. مسئولین باید نسبت به ترمیم دستمزد مطابق با تورم اقدام کنند. /دسترج نیوز
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
محمدعلی ترکاشوند(دبیر اجرایی خانه کارگر شهر ری):
🔸 با توجه به تورم بالا افزایش ۳۵ درصدی حقوق اصلا اثرگذار و قابل توجه نیست. برخی از اجناس بالای صد در صد افزایش قیمت داشته است. متاسفانه مسئولین نمیتوانند تورم را کنترل کنند پس باید حقوقها برمبنای تورم واقعی افزایش یابد.
🔸افزایش معقولانه حقوق باعث شکوفایی صنعت، اقتصاد و اشباع بازار میشود. زمانی که قدرت خرید کارگر بالا رود به تمام سر شاخههای اقتصاد کمک میکند، ولی وقتی قدرت خرید پایین باشد اقتصاد رکود میکند. وقتی در کارخانجات سطح حقوقها پایین است، کارگران به کارهای غیرمولد روی میآورند. باید توجه داشت که یکی از علل اصلی طلاق زوجهای جوان ریشه مالی است.
🔸متاسفانه با وجود اینکه ما بارها این موارد را بیان کردهایم اما مسئولین ترتیب اثر نمیدهند و حتی جهت افزایش حقوق امسال، نظر نمایندگان کارگران را لحاظ نکردند. مسئولین باید نسبت به ترمیم دستمزد مطابق با تورم اقدام کنند. /دسترج نیوز
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
📣 اسامی نفرات برگزیده سیزدهمین جشنواره فرهنگی هنری کارگر ایرانی
رشته نقاشی:
📍هانیه سادات اسمعیلی
📍ساجده علیا
رشته خوشنویسی:
📍علیرضا آقاجوهری
📍سید داود میرغضنفری
رشته عکاسی:
📍علی هاشمی کوشان
📍فاطمه صدیق
📍مهسا ربیعی گندمان
رشته چرم دوزی:
📍مائده بذرافشان
📍اعظم ممیزی
رشته خیاطی:
📍نسرین ناصری
📍مریم شاه محمدی
📍اشرف کمندلو
رشته بافت کفش و صندل:
📍شهره درویش
📍نیره قیامتیون
📍مریم شکوه بابایی
رشته نقاشی روی پارچه:
📍مریم خدابنده
سایر رشته ها:
📍طاهره بیاتی
📍آزاده زارعی
📍بهارک جوشقانی
موسی قره صفلو
📍نسرین لیاقت
📍مریم ملک آرا
💠ستاد گرامیداشت هفته کارگر💠
رشته نقاشی:
📍هانیه سادات اسمعیلی
📍ساجده علیا
رشته خوشنویسی:
📍علیرضا آقاجوهری
📍سید داود میرغضنفری
رشته عکاسی:
📍علی هاشمی کوشان
📍فاطمه صدیق
📍مهسا ربیعی گندمان
رشته چرم دوزی:
📍مائده بذرافشان
📍اعظم ممیزی
رشته خیاطی:
📍نسرین ناصری
📍مریم شاه محمدی
📍اشرف کمندلو
رشته بافت کفش و صندل:
📍شهره درویش
📍نیره قیامتیون
📍مریم شکوه بابایی
رشته نقاشی روی پارچه:
📍مریم خدابنده
سایر رشته ها:
📍طاهره بیاتی
📍آزاده زارعی
📍بهارک جوشقانی
موسی قره صفلو
📍نسرین لیاقت
📍مریم ملک آرا
💠ستاد گرامیداشت هفته کارگر💠
Forwarded from کانال رسمی دارالقرآن خانه کارگر
⚫️ گزارش تصویری از مراسم عزاداری سالروز شهادت امام جعفر صادق علیه السلام با حضور علیرضا محجوب دبیرکل خانه کارگر و جمعی از کارگران شاغل و بازنشسته
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅ مسئولان بیش از این به دنبال رفاه زندگی جامعه کارگری باشند
حسن صادقی (رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری):
🔸ضروری است مسئولان خیلی بیشتر از این به دنبال رفاه زندگی جامعه کارگری باشند زیرا کارگران نیمی از جمعیت فعال در جامعه ایران را تشکیل میدهند.
🔸بنا به تاکیدات رهبر معظم انقلاب کارگران نباید به سادگی از مشکلات در راستای ایجاد رفاه اجتماعی و اقتصادی برای کارگران عبور کرد.
🔸سیاست کنترل دستمزد و مهار افزایش آن حاصل وضعیت موجود در کشور است که کارگران نسبت به فعالیت در حوزه صنعت و واحدهای تولیدی بیرغبتی میکنند./ایسنا
کانال تلگرام خانه کارگر👇
👉 https://t.me/khanehkargar
اینستاگرام خانه کارگر👇
👉 https://www.instagram.com/workerhouse1
صفحه روبیکا خانه کارگر👇
👉https://rubika.ir/workerhouse
کانال ایتا خانه کارگر👇
👉 https://eitaa.com/workerhouse1
کانال سروش خانه کارگر👇
👉 http://splus.ir/khanehkaregar
کانال بله خانه کارگر👇
👉 https://ble.ir/khanehkargar
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
حسن صادقی (رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری):
🔸ضروری است مسئولان خیلی بیشتر از این به دنبال رفاه زندگی جامعه کارگری باشند زیرا کارگران نیمی از جمعیت فعال در جامعه ایران را تشکیل میدهند.
🔸بنا به تاکیدات رهبر معظم انقلاب کارگران نباید به سادگی از مشکلات در راستای ایجاد رفاه اجتماعی و اقتصادی برای کارگران عبور کرد.
🔸سیاست کنترل دستمزد و مهار افزایش آن حاصل وضعیت موجود در کشور است که کارگران نسبت به فعالیت در حوزه صنعت و واحدهای تولیدی بیرغبتی میکنند./ایسنا
کانال تلگرام خانه کارگر👇
👉 https://t.me/khanehkargar
اینستاگرام خانه کارگر👇
👉 https://www.instagram.com/workerhouse1
صفحه روبیکا خانه کارگر👇
👉https://rubika.ir/workerhouse
کانال ایتا خانه کارگر👇
👉 https://eitaa.com/workerhouse1
کانال سروش خانه کارگر👇
👉 http://splus.ir/khanehkaregar
کانال بله خانه کارگر👇
👉 https://ble.ir/khanehkargar
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
📣ثبت نام آموزش های کوتاه مدت رایگان خانه کارگر📣
🗣رایگان
🔴حضوری(تهران)
📍 نقاشی روی پارچه سطح ۱(دوره۰۲، ویژه بانوان)
📍دوشنبه ها ساعت ۱۰ الی ۱۳
🕞مهلت ثبت نام تا ۲۷ اردیبهشت
🔴لطفا جهت ثبت نام در این کلاس بر روی لینک زیر کلیک کرده و پس از ورود به صفحه سدا، کد ملی و کد عضویت خود را وارد کرده و برروی «ورود به سامانه» کلیک کنید(توجه داشته باشید پس از درج کدملی و کدعضویت و کلیک بر روی «ورود به سامانه» در کلاس ثبت نام میشوید و قابل تغییر و جابجایی نیست).
http://www.khanehkargar.ir/sada/?id=100928
💠خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
🗣رایگان
🔴حضوری(تهران)
📍 نقاشی روی پارچه سطح ۱(دوره۰۲، ویژه بانوان)
📍دوشنبه ها ساعت ۱۰ الی ۱۳
🕞مهلت ثبت نام تا ۲۷ اردیبهشت
🔴لطفا جهت ثبت نام در این کلاس بر روی لینک زیر کلیک کرده و پس از ورود به صفحه سدا، کد ملی و کد عضویت خود را وارد کرده و برروی «ورود به سامانه» کلیک کنید(توجه داشته باشید پس از درج کدملی و کدعضویت و کلیک بر روی «ورود به سامانه» در کلاس ثبت نام میشوید و قابل تغییر و جابجایی نیست).
http://www.khanehkargar.ir/sada/?id=100928
💠خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅ مُهر سکوت بر لب کارگران ناراضی از ترس بیکاری
فتحالله بیات(رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی):
🔸نا امنی شغلی همواره باعث میشود که کارگرانی که از شرایط شغلی خود ناراضی هستند سکوت کنند چرا که میدانند اعتراض برابر با بیکاری است؛ کارگران معترض از ترس بیکاری چارهای جز سکوت ندارند.
🔸دیده شده است که تعداد زیادی از کارفرمایان حقوق و مزایای کامل را پرداخت میکنند اما مزایای شغلی را حذف میکنند. در جامعه کارگری، هم کارفرمای خوب داریم و هم کارفرمای بد و هم پیمانکار خوب داریم و هم پیمانکار بد. آنچه به ما گزارش میشود، نارضایتیها و شکایتها و اعتراضها از کارفرما و پیمانکار بد است، اما حتماً کارگاهها و بنگاههایی در این کشور هستند که کارفرما یا پیمانکار، حق کارگر را بهطور کامل رعایت میکند./تسنیم
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
فتحالله بیات(رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی):
🔸نا امنی شغلی همواره باعث میشود که کارگرانی که از شرایط شغلی خود ناراضی هستند سکوت کنند چرا که میدانند اعتراض برابر با بیکاری است؛ کارگران معترض از ترس بیکاری چارهای جز سکوت ندارند.
🔸دیده شده است که تعداد زیادی از کارفرمایان حقوق و مزایای کامل را پرداخت میکنند اما مزایای شغلی را حذف میکنند. در جامعه کارگری، هم کارفرمای خوب داریم و هم کارفرمای بد و هم پیمانکار خوب داریم و هم پیمانکار بد. آنچه به ما گزارش میشود، نارضایتیها و شکایتها و اعتراضها از کارفرما و پیمانکار بد است، اما حتماً کارگاهها و بنگاههایی در این کشور هستند که کارفرما یا پیمانکار، حق کارگر را بهطور کامل رعایت میکند./تسنیم
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠