🧱🖥 Почему компании пересматривают подход к эксплуатации сетевой инфраструктуры?

🤖 К2Тех опросил более 200 ИТ-руководителей крупных российских компаний и выяснил ключевые тренды:

🟢 Дефицит ИТ-компетенций стал главной проблемой при эксплуатации сетей для 36% компаний
🟢 Разнородная мультивендорная среда критически усложняет управление ИТ-ландшафтом
🟢 В ответ на это бизнес переходит к централизованному управлению сетью и автоматизации

«Инвестиции в автоматизацию решают для бизнеса сразу две задачи: помогают компенсировать кадровый голод и делают работу сети стабильной и устойчивой к атакам»,

— Александр Бледных, эксперт по сетевым решениям К2Тех.

📠 Делимся статистикой исследования в карточках. Подробнее с исследованием можно ознакомиться в материале CNews.

🖥🤖 ИИ как сервис для промышленности: проект К2 НейроТех на ЦИПР Диджитал-2026

🤖Команда К2 НейроТех за 2 месяца развернула суверенную облачную ИИ‑платформу для экспертно‑аналитического центра компетенций в сфере цифровизации промышленности ФГАУ «ЦИТ».

🛠 Предприятия получили возможность внедрять ИИ‑решения по модели сервиса без капитальных вложений в инфраструктуру, сохраняя при этом полный контроль над данными. Время развертывания типового рабочего окружения для задач ИИ сократилось до 15 минут вместо нескольких дней ручной настройки. Подробное описание читайте в материале ТАСС, детали — на карточках.

❤️ Проект принимает участие в премии ЦИПР Диджитал 2026 в номинации «Лучшее применение ИИ». С 27 апреля по 1 мая голосуйте в своем личном кабинете и поддержите нас!
Ваш голос поможет развитию цифровых решений для российской промышленности и укреплению технологической независимости.

🖥🧱 КЭДО для 25 000 сотрудников: как К2Тех автоматизировал HR-процессы АШАН

🤖 Команда К2Тех перевела ключевой кадровый документооборот торговой сети АШАН Ритейл Россия на платформу Directum RX. Новая система охватила 98% персонала: от офисных сотрудников до линейного персонала магазинов, логистики и мясоперерабатывающего завода.

Компания получила полностью цифровой HR-процесс: прием, переводы, увольнения, управление отпусками, заказ справок и работа с ЛНА. Нагрузка на HR-службу снизилась более чем на 40%.

Проект стал одним из крупнейших внедрений КЭДО в российском ритейле с распределенной структурой и десятками тысяч сотрудников.

🛠 Подробнее о проекте читайте в карточках и по ссылке.

Проект принимает участие в премии ЦИПР Диджитал 2026 в номинации «Промышленный масштаб». По 1 мая включительно голосуйте в своем личном кабинете и поддержите нас!
Ваш голос поможет развитию цифровых решений для российской промышленности и укреплению технологической независимости.

🖥🧱 ИИ для бизнеса: разработка и внедрение ассистента на базе ПАК-AI

🤖 У Вячеслава Дегтярева, руководителя по развитию продуктовых решений К2 НейроТех, вышла новая статья в Т-Бизнес секретах — про то, как превратить разрозненные корпоративные знания в рабочий инструмент для сотрудников — через запуск специализированных ИИ-агентов под конкретные сценарии.

Главная мысль: проблема не в моделях, а в подходе.

📠 Разобрали ключевые тезисы в карточках, а полный материал читайте по ссылке.