📍Сегодня последний шанс 📍

Анкета предзаписи будет доступна до 23:59 московскому времени 🕛

Переходите по ссылке и регистрируйтесь на ММ на выгодных для вас условиях:

https://forms.gle/ruCtvx91EnMchWcR7

Лето - традиционное время отпусков и снижения деловой активности. Это идеальный период для:

• Отдыха ⛱️
• Восстановления сил 🛌
• Развития навыков 📖

Коучам особенно важно уметь правильно отдыхать, так как они сами управляют своим временем и рискуют выгореть.

Книга «Отдых: Почему вы успеваете больше, когда работаете меньше» Алекса Сунг-Ким Пана предлагает интересный взгляд на эту тему.

Ключевые идеи:

1. Отдых - ключ к продуктивности: Качественный отдых повышает эффективность работы и стимулирует творческое мышление.

2. Баланс работы и отдыха: Чередуйте периоды интенсивной работы с полноценным отдыхом для поддержания высокой продуктивности.

3. Важность сна: Здоровый сон улучшает память, концентрацию и способность решать проблемы.

4. Активный отдых: Занятия спортом, хобби или обучение новым навыкам помогают восстановить силы и зарядиться энергией.

5. Границы между работой и личной жизнью: Четкое разделение рабочего и личного времени помогает избежать стресса и выгорания.

6. Эффективность коротких рабочих часов: Сосредоточенная работа в течение меньшего времени часто продуктивнее, чем длительные рабочие дни.

7. Регулярные перерывы и отпуск: Плановые перерывы в работе и полноценный отпуск помогают сохранить энтузиазм и предотвратить эмоциональное выгорание.

Как вы проводите лето и как этот период влияет на вашу практику?

Почему я считаю себя экспертом по продажам ?

Освоив  навык продаж ты 💯 будешь всегда при клиентах

Я, Алина, более 7 лет работаю в продажах, на языке коуча отработала свои 61 320 часов и продолжаю практиковать навык продаж

За это время я успела поработать с лидерами рынка СНГ, а именно у Михаила Дашкиева и у Татьяны Маричевой

И конечно же я инвестировала больше 1🍋 руб в свое образование!
И это дает мне возможность расти в доходе кратно.

Я верю и знаю на своей личной практике, как один навык продаж дает мне возможность зарабатывать деньги без активного ведения соц сетей

У меня нет Telegram-канала, а в инстаграме всего 284 подписчика.  Несмотря на это, у меня очередь из клиентов на мои услуги, и я работаю с клиентами из разных точек мира

Плюс, у меня свободный график, а для меня это очень важный пункт, так как я мама 9 месячного малыша и хочу уделять ему как можно больше времени и внимания.

Я благодарна себе за то, что не останавливалась, когда слышала "нет" от клиентов, не сдавалась в трудные моменты продаж, когда теряла клиентов и бесконечно сталкивалась с отказами. Весь пройденный путь с клиентами сделал меня экспертом по продажам.

Моя инстаграм страница

Кто хочет таких же результатов, приходите на ММ в сентябре ❤️‍🔥

Советы не работают!

У каждого своя ситуация, свои активы и своя точка Б. Один и тот же совет поможет одному коучу, но может навредить другому.

Когда у вас болит нога, вы же не прикладываете подорожник, а идете к врачу. Так ведь?

Поэтому мы приглашаем вас на открытый разбор, чтобы увеличить конверсию продаж!

Что вы получите:
разбор своих ошибок в продажах решение как их исправить
индивидуальную консультацию и пошаговый план для улучшения ваших продаж от эксперта по продажам

🔥 Участие бесплатное 🔥
Записывайтесь, осталось 1 место, пиши в комментариях слово «РАЗБОР»

Join!😄 Присоединяйтесь на Разбор по продажам!
Уже через 35 мин стартанем!

https://us06web.zoom.us/j/81404744386?pwd=ycbubTtdubVWb6ZHaYFbjHRLv18isz.1

Рефлексия продаж. Прошло после Разбора по продажам 30 мин и меня осенило, что хуже всех продажи у тех, кто «знает как нужно продавать». Нет, это не относиться к участнику Разбора.

Второй инсайт: не всем коучам нужно учиться продавать! Я сама немного шоке от этой формулировки, но это так. Есть психотип коучей, которые могут себя долго прорабатывать вдоль и поперек, но природа берет свое. Не надо себя «насиловать».

У таких коучей другой карьерный трек, интересно узнать какой?

«Deep Work: Rules for Focused Success in a Distracted World» — важная книга для организации экологичной и эффективной коучинговой практики.

В наше время все борются за наше внимание, и оно становится все более фрагментарным. Для всех, кто хочет достичь больших результатов в жизни и карьере, важно уметь фокусироваться и делать то, что Кэл Ньюпорт называет глубокой работой.

Глубокая работа - это сфокусированная деятельность на пределе ваших знаний, которая дает наибольший результат в вашей карьере. Будь то разработка нового курса, изучение новых навыков или проведение сессий, эта книга поможет вам в этом. Вы можете оценить глубину своей работы, используя простой вопрос: «Сколько времени потребуется выпускнику университета, чтобы сделать то, чем вы занимаетесь?» Если ответ - несколько недель или месяцев, скорее всего, вы не делаете глубокую работу.

Вот несколько ключевых идей для коучей:

1. Выделение времени для глубокой работы: планируйте регулярные периоды для интенсивной, сфокусированной работы без отвлечений.

2. Минимизация «поверхностной» работы: сократите время на email, социальные сети и другие малопродуктивные задачи.

3. Создание ритуалов: разработайте личные ритуалы, помогающие входить в состояние глубокой концентрации.

4. Важность отдыха: качественный отдых необходим для поддержания способности к глубокой работе.

5. Измерение глубокой работы: отслеживайте время, проведенное в состоянии глубокой концентрации.

6. Развитие концентрации: тренируйте способность к длительной фокусировке, постепенно увеличивая периоды глубокой работы.

Регулярная практика глубокой работы может помочь коучам повысить качество своих услуг, глубже понимать потребности клиентов и эффективнее развивать свои профессиональные навыки.

❔Какой карьерный трек подходит для коучей, которые не хотят заниматься маркетингом и продажами ❔
часть 1/3

Есть несколько вариантов
И первый — выстраивать свою карьеру через обучающие компании и институты: занять позицию куратора или ментора образовательной программы.
Таким образом можно нарабатывать активы с точки зрения клиентов, но в то же время у вас прокачивается навык классического коучинга и менторства, и все сопутствующие soft-skills.

Работая в найме, вы формируете клиентскую базу и параллельно — вести практику и брать в работу клиентов. И здесь очень важно, чтобы вы были экспертом в ответах на те запросы, с которыми к вам приходят люди.
Например, если в прошлом у вас была экспертиза в маркетинге, то, соответственно, вы можете решать запросы, связанные с маркетингом. Если у вас был опыт в рекрутменте и подборе персонала, то вы поможете клиентам находить их таланты, сильные стороны, помогая найти свой путь для полной самореализации.


Продолжение в следующем посте 📌

❔Какой карьерный трек подходит для коучей, которые не хотят заниматься маркетингом и продажами ❔
часть 2/3

Второй вариант - работать стажером или помощником у гуру-коуча.

Так будет больше практики, реальной картины работы коуча и как гуру/коуч пришел к таким результатам.

‼️Проблема в том, что проходя очередные курсы (маркетинг и продажи) вы можете копать не туда, а гуру это уже известно, потому что он прошел свой путь и знает как быстрее прийти в точку B. Учитесь у других 📈

И еще, у гуру есть доступ к тем активам (компании, трафик, бренд) к которым вы тоже можете присоединиться 😎

Как искать гуру-коуча?
✅ Заходит личностное и вы совпадаете по ценностям
✅ Есть твердые результаты: например, оборот от 500к в месяц
✅ Вы закрываете его слабые стороны, ведь это партнёрство

Продолжение в следующем посте 📌

❔Какой карьерный трек подходит для коучей, которые не хотят заниматься маркетингом и продажами ❔
часть 3/3

Проанализировав оба варианта, вы получаете опыт и понимание, кто ваш клиент, и в какой нише именно ваши целевые клиенты.
Проработав это для себя, понимая свою экспертность, какие клиенты вам нравятся, с какими клиентами у вас больше результата, вы переходите к поиску уже бóльшего пространства для воплощения своего навыка.

Что это может быть? Различные школы, где нужен отдельный коуч, компании, где тоже нужены коуч, и со своими сильными сторонами!
👥 Вы хорошо проводите групповые встречи (тогда ваша сильная сторона — экстраверсия)? Компаниям нужны фасилитаторы, которые ведут страт-сессии с командой и работают в групповом формате.
👤 Вам больше подходит глубокая работа в индивидуальном формате (ваша сильная сторона — интроверсия)? Тогда вас найдут как специалиста, который работает one-to-one.

Проанализировав свой бэкграунд, вы поймёте, в какой организации и какая позиция вам больше подойдёт, где вы будете больше получать признание, а ваши клиенты будут получать ценности из вашего сотрудничества.

На разборах мы с Алиной смотрим на специалиста. Я — на сильные стороны личности, и направление его карьерного трека. Алина, как эксперт по продажам — с точки зрения навыков продаж и воронки, что работает, а что нет.

В этом тандеме мы выстраиваем успешные карьерные треки, посмотрите на отзывы участников разборов и мастермайндов, насколько клиенты довольны 🔥

Присоединяйтесь к следующему разбору, который пройдет 3 сентября.

⬇️⬇️ Для записи — в комментарии ⬇️⬇️

Развенчиваем Мифы в Продажах Коучинга: Правда о Том, Что Работает
🌟 Миф 1: "Хороший коуч не должен продавать, его клиенты сами находят его."

Правда: Важно иметь отличные навыки коучинга, но без эффективного продвижения и продаж это малоэффективно. Активный поиск клиентов и умение продать свои услуги — это ключ к успешной практике коучинга.

🌟Миф 2: "Цены за коучинг должны быть высокими, чтобы показать его ценность."

Правда: Цена должна соответствовать рынку и вашему опыту. Слишком высокая цена может отпугнуть клиентов, а слишком низкая — недооценить вашу экспертизу. Важно адаптировать ценообразование под вашу целевую аудиторию и конкурентную среду.

🌟 Миф 3: "Для успешных продаж нужно быть агрессивным и настырным."

Правда: Эффективные продажи коучинга базируются на установлении доверительных отношений и понимании потребностей клиента. Агрессивный подход может отпугнуть. Вместо этого фокусируйтесь на решении проблем и добавлении ценности для клиента.

🌟 Миф 4: "Успешный коуч не нуждается в маркетинге, его работа говорит сама за себя."

Правда: Даже самый опытный коуч должен активно продвигать свои услуги. Маркетинг помогает привлечь новых клиентов, укрепить лояльность текущих и показать вашу экспертизу широкой аудитории.

🌟Миф 5: "Работа коуча — это только сеансы и советы."

Правда: Коучинг — это не только сессии, но и разработка персонализированных стратегий, поддержка в достижении целей и развитие клиентов на долгосрочной основе.

Разбирая эти мифы, мы помогаем коучам лучше понять, что требуется для успешных продаж и развития их практики. Не бойтесь вызывать стереотипы и стремитесь к развитию своего бизнеса коучинга на основе реальных потребностей клиентов и своих сильных сторон💡

Вы смотрели «Джанго освобожденный» Квентина Тарантино? 🎬
Давайте разберем на примере этого фильма, почему важно не упускать шаги в продажах, даже если вам кажется, что это не так важно.

Начнем с этапа «Установление контакта»:

С самого начала разговор не склеился, и попался человек со своим своеобразным характером.

И у них началась дискуссия, вместо приятного знакомства. Но гость сразу считал энергетику человека и решил взять инициативу в свои руки и направить в доброжелательное русло, чтобы получить желаемое.

Гость представил себя, своего камердинера, и расположил к себе хозяина, сделав ему несколько комплиментов. Дальше рассказал, что он хочет. У оппонента возникло возражение. Он не спорил, а согласился и начал аргументировать, и всегда обращался по имени, "Мистер Беннет", и продал свою идею продолжить знакомство.

Не пренебрегайте пунктом «Приветствие и установление контакта»! Пропустив этот этап или не растопив лед недопонимания вначале, вы рискуете упустить продажу.

Каким бы вы ни были крутым экспертом, какой бы классный продукт и результаты не были бы у ваших клиентов, это вам не поможет без установления контакта 📩

Как вам такой формат разбора продаж?

🌟 Розыгрыш доступа к полной версии Zoom на 3 месяца! 🌟

Друзья, у нас для вас отличная новость! Мы запускаем розыгрыш, в котором вы можете выиграть бесплатный расширенный доступ к платформе Zoom для удобных онлайн-встреч и конференций.

🚀 Условия участия:
1. Пригласите друга, который также интересуется нашим каналом по продажам.
2. Участвуйте в нашем разборе по продажам
3. Заполните анкету по ссылке, указав никнеймы вас и вашего друга для участия в разборе.

🏆 Победитель будет выбран случайным образом. Дата объявления победителя — 17 сентября! 🏆

Не упустите шанс получить бесплатный доступ к удобному инструменту для онлайн-встреч! Присоединяйтесь прямо сейчас!

Пособие по коучингу: Чему "Тед Лассо" учит коучей и консультантов по карьере

В мире позитивного телевидения "Тед Лассо" выделяется не только своим юмором и душевностью, но и бесценными уроками лидерства, коучинга и личностного развития. Для коучей и консультантов по карьере этот сериал – это не просто развлечение, а мастер-класс по человеческим отношениям и профессиональному росту.

⚽️ 1. Сила позитивного мышления

Неизменный оптимизм Теда – это не просто черта характера, а мощный инструмент. Коучи могут научиться тому, как поддержание позитивного настроя даже перед лицом трудностей может изменить динамику команды и индивидуальные результаты.

⚽️ 2. Эмоциональный интеллект в действии

Сериал блестяще демонстрирует важность эмоционального интеллекта в лидерстве. Способность Теда читать и реагировать на эмоциональные потребности своей команды – это ключевой навык для любого коуча или консультанта.

⚽️ 3. Искусство построения доверия

Посмотрите, как Тед постепенно завоевывает доверие скептиков через последовательность, аутентичность и искреннюю заботу. Это мастер-класс по построению доверия, важнейшего компонента в любых отношениях коучинга.

⚽️ 4. Принятие уязвимости

Тед показывает, что быть уязвимым – это не слабость, а сила. Этот урок бесценен для коучей, работающих над созданием открытых и честных отношений со своими клиентами.

⚽️ 5. Важность культурной осведомленности

История Теда как "рыбы вне воды" подчеркивает необходимость культурной чувствительности и адаптивности – важнейших навыков в нашем все более глобальном профессиональном ландшафте.

⚽️ 6. Инновационное решение проблем

От кричалки "Ричмонд навсегда" до таблички "Верь", креативные подходы Теда к построению команды предлагают вдохновение для нестандартного мышления в стратегиях коучинга.

⚽️ 7. Ценность непрерывного обучения

Несмотря на то, что Тед – тренер, он всегда учится. Это демонстрирует важность обучения на протяжении всей жизни и адаптивности в профессии коуча.

⚽️ 8. Как справляться с критикой и неудачами

Путь Теда учит ценным урокам о стойкости и о том, как конструктивно воспринимать критику – важные навыки как для коучей, так и для их клиентов.

⚽️ 9. Сила индивидуального подхода

Способность Теда адаптировать свой подход к потребностям каждого члена команды демонстрирует важность персонализированных стратегий коучинга.

⚽️ 10. Баланс между работой и личной жизнью

Сериал не избегает личных проблем Теда, напоминая коучам о важности поддержания собственного благополучия при помощи другим.

Изучая подход Теда, коучи и консультанты по карьере могут получить свежий взгляд на свою практику, улучшая свою способность вдохновлять, мотивировать и направлять своих клиентов к успеху. Так что в следующий раз, когда вы будете смотреть "Теда Лассо", помните: вы не просто смотрите сериал, вы посещаете семинар по исключительному коучингу.

Какой ваш любимый момент коучинга из "Теда Лассо"? Как он повлиял на ваш подход к коучингу или консультированию? Поделитесь своими мыслями в комментариях!