СПбГУ приглашает студентов на практический мастер-класс «Как монетизировать знания о Китае? Разбор резюме» с руководителем рекрутингового агентства China Professionals Алией Арсаевой.
На мастер классе вы узнаете:
— что влияет на спрос на специалистов с редкими языками;
— кто и на какие деньги нанимает специалистов с китайским языком;
— топ-3 профессии для китаистов;
— разбор ваших резюме и QnA сессия;
— как улучшить своё CV (последние 20 минут мероприятия будет разбор ваших резюме).
Время: 12 марта в 16:00
Место: аудитория 175, Восточный факультет, Университетская наб. 11
Отправить резюме и зарегистрироваться на мероприятие можно по ссылке.
#extra
На мастер классе вы узнаете:
— что влияет на спрос на специалистов с редкими языками;
— кто и на какие деньги нанимает специалистов с китайским языком;
— топ-3 профессии для китаистов;
— разбор ваших резюме и QnA сессия;
— как улучшить своё CV (последние 20 минут мероприятия будет разбор ваших резюме).
Время: 12 марта в 16:00
Место: аудитория 175, Восточный факультет, Университетская наб. 11
Отправить резюме и зарегистрироваться на мероприятие можно по ссылке.
#extra
Санкт-Петербургский региональный общественный фонд
развития исполнительских искусств — фонд, созданный для поддержки и развития разноуровневых программ в области исполнительских искусств.
Требуется:
Администратор АR-инсталляции в Шереметевском дворце – Музее музыки.
Обязанности:
— контроль за соблюдением посетителями правил поведения в музее, за целостностью экспозиционно-выставочного оборудования и экспонатов музея;
— демонстрация технологии работы оборудования;
— обеспечение сохранности в зале экспозиционно-выставочного оборудования (рамочки на стойках, планшетов) и экспонатов музея;
— контроль работоспособности оборудования.
Требования:
— навыки работы с компьютером, смартфоном, планшетом на уровне уверенного пользователя;
— активная работа с посетителями AR-экспозиции;
— навыки эффективной коммуникации, опрятный внешний вид, грамотная устная речь, коммуникабельность, доброжелательность, ответственность, исполнительность, пунктуальность, усидчивость, клиентоориентированность, стрессоустойчивость, умение работать в команде;
— прохождение инструктажа, материальная ответственность за сохранность AR-оборудования;
— отсутствие вредных привычек.
Условия:
— работа в центре города в историческом здании Шереметевского дворца («Фонтанный дом»), наб. реки Фонтанки, 34, в дворцовом анфиладном зале;
— вакансия на период работы временной AR-инсталляции: официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ до 31 марта, с возможностью продления (самозанятые, ИП);
— плавающий график, возможность совмещения;
— дружный коллектив с отличными профессионалами в команде в крупном учреждении культуры;
— льготы при посещении концертов и спектаклей в учреждениях культуры и искусства Санкт-Петербурга;
— официальная стабильная заработная плата, поощрение благодарственными и рекомендательными письмами и грамотами, выплата премии и перспектива дальнейшего трудоустройства по итогам работы.
Отправить свое резюме можно в телеграм: @rdulmagan
#spb #job
развития исполнительских искусств — фонд, созданный для поддержки и развития разноуровневых программ в области исполнительских искусств.
Требуется:
Администратор АR-инсталляции в Шереметевском дворце – Музее музыки.
Обязанности:
— контроль за соблюдением посетителями правил поведения в музее, за целостностью экспозиционно-выставочного оборудования и экспонатов музея;
— демонстрация технологии работы оборудования;
— обеспечение сохранности в зале экспозиционно-выставочного оборудования (рамочки на стойках, планшетов) и экспонатов музея;
— контроль работоспособности оборудования.
Требования:
— навыки работы с компьютером, смартфоном, планшетом на уровне уверенного пользователя;
— активная работа с посетителями AR-экспозиции;
— навыки эффективной коммуникации, опрятный внешний вид, грамотная устная речь, коммуникабельность, доброжелательность, ответственность, исполнительность, пунктуальность, усидчивость, клиентоориентированность, стрессоустойчивость, умение работать в команде;
— прохождение инструктажа, материальная ответственность за сохранность AR-оборудования;
— отсутствие вредных привычек.
Условия:
— работа в центре города в историческом здании Шереметевского дворца («Фонтанный дом»), наб. реки Фонтанки, 34, в дворцовом анфиладном зале;
— вакансия на период работы временной AR-инсталляции: официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ до 31 марта, с возможностью продления (самозанятые, ИП);
— плавающий график, возможность совмещения;
— дружный коллектив с отличными профессионалами в команде в крупном учреждении культуры;
— льготы при посещении концертов и спектаклей в учреждениях культуры и искусства Санкт-Петербурга;
— официальная стабильная заработная плата, поощрение благодарственными и рекомендательными письмами и грамотами, выплата премии и перспектива дальнейшего трудоустройства по итогам работы.
Отправить свое резюме можно в телеграм: @rdulmagan
#spb #job
Газпром межрегионгаз — холдинг, управляющий региональными газовыми и энергосбытовыми компаниями ПАО «Газпром».
Требуются:
Стажеры в отдел по работе с персоналом.
Обязанности:
— оформление и подготовка документов для сдачи в архив;
— копирование и сканирование кадровых документов;
— систематизация и актуализация документов действующих в структурном подразделении.
Условия:
— график работы офиса: 9:00-18:00;
— full или part- time по договоренности.
Отправить резюме можно по почте: Kulikova_EN@mrg.spb.ru
#spb #internship #hr
Требуются:
Стажеры в отдел по работе с персоналом.
Обязанности:
— оформление и подготовка документов для сдачи в архив;
— копирование и сканирование кадровых документов;
— систематизация и актуализация документов действующих в структурном подразделении.
Условия:
— график работы офиса: 9:00-18:00;
— full или part- time по договоренности.
Отправить резюме можно по почте: Kulikova_EN@mrg.spb.ru
#spb #internship #hr
Школа отчётности и финансовых данных ВТБ x ВШМ СПбГУ открывает набор на новый интенсив для студентов.
Центр исследований рыночной эффективности и прикладных финансов ВШМ СПбГУ приглашает на второй поток программы по теме «Финансовые инструменты».
Вместо того, чтобы зубрить стандарты финансовой отчетности, мы научимся понимать и интерпретировать финансовую информацию.
Знания — это не единственное, что вы сможете получить. Вас ждут:
— 6 недель практических воркшопов с разбором реальных кейсов по сделкам с финансовыми инструментами, справедливой оценке и производным финансовым инструментам;
— эксклюзивные материалы от практикующих специалистов с квалификацией ACCA и живые вебинары с экспертами Банка ВТБ;
— сертификат о прохождении интенсива, который станет заметным плюсом к вашему резюме;
— возможность выиграть мерч от Банка ВТБ.
Специальный бонус: возможность первыми представить свое резюме будущему работодателю, указав в анкете «Хочу пройти стажировку в Банке ВТБ».
Успейте зарегистрироваться до 17 марта!
Узнать подробнее о мероприятии можно по ссылке.
Специальный код участника для регистрации: МСФО_2024_1
#extra #bachelor #master
Центр исследований рыночной эффективности и прикладных финансов ВШМ СПбГУ приглашает на второй поток программы по теме «Финансовые инструменты».
Вместо того, чтобы зубрить стандарты финансовой отчетности, мы научимся понимать и интерпретировать финансовую информацию.
Знания — это не единственное, что вы сможете получить. Вас ждут:
— 6 недель практических воркшопов с разбором реальных кейсов по сделкам с финансовыми инструментами, справедливой оценке и производным финансовым инструментам;
— эксклюзивные материалы от практикующих специалистов с квалификацией ACCA и живые вебинары с экспертами Банка ВТБ;
— сертификат о прохождении интенсива, который станет заметным плюсом к вашему резюме;
— возможность выиграть мерч от Банка ВТБ.
Специальный бонус: возможность первыми представить свое резюме будущему работодателю, указав в анкете «Хочу пройти стажировку в Банке ВТБ».
Успейте зарегистрироваться до 17 марта!
Узнать подробнее о мероприятии можно по ссылке.
Специальный код участника для регистрации: МСФО_2024_1
#extra #bachelor #master
«Карьера без багов» — подкаст, в котором со специалистами из сферы IT обсуждаются карьерные и жизненные темы.
Спикеры работают в Google, Meta, «Яндекс», «Тинькофф», Sports.ru, Skyeng и других компаниях на российском и международном рынках, а также развивают свои проекты как предприниматели и стартаперы.
В новых выпусках эксперты обсуждают:
Как выбрать место работы?
В Google без кода
«Повышение хочу», или как вести переговоры о деньгах
Новые эпизоды выходят раз в неделю.
#extra #bachelor #master
Спикеры работают в Google, Meta, «Яндекс», «Тинькофф», Sports.ru, Skyeng и других компаниях на российском и международном рынках, а также развивают свои проекты как предприниматели и стартаперы.
В новых выпусках эксперты обсуждают:
Как выбрать место работы?
В Google без кода
«Повышение хочу», или как вести переговоры о деньгах
Новые эпизоды выходят раз в неделю.
#extra #bachelor #master
Как взять от карьеры максимум и перенять опыт у C-level специалистов?
Коворкинг Ясная Поляна совместно с комплексом медиа «[вечный] Студент Маминой Подруги» подготовили пять вечеров карьерных ивентов со спикерами из Самолет, Яндекс Практикум, Skyeng, ex-Google, ex-Wrike и не только по актуальным для студентов темам:
— 25 марта (пн), Стратегии карьеры: как пройти путь от стажёра до топа?
— 26 марта (вт), Самопрезентация и личный бренд: как говорить о себе так, чтобы получать от карьеры максимум
— 27 марта (ср), Больше, чем резюме: как описать свой опыт, чтобы работодатель позвонил сам
— 28 марта (чт), Соискатель VS Работодатель: как пройти собеседование в свою пользу
— 29 марта (пт), Карьерный план: построй эффективный маршрут для роста и реализации
Каждый день в 19:00 МСК будет начинаться разговор о карьере и реализации себя с профессионалами из мира менеджмента и IT. Участников ждут не только сами воркшопы с интерактивными заданиями, но и призы от организаторов, кофе-брейки и нетворкинг с коллегами.
Участие бесплатное. Зарегистрироваться можно по ссылке.
#extra #bachelor
Коворкинг Ясная Поляна совместно с комплексом медиа «[вечный] Студент Маминой Подруги» подготовили пять вечеров карьерных ивентов со спикерами из Самолет, Яндекс Практикум, Skyeng, ex-Google, ex-Wrike и не только по актуальным для студентов темам:
— 25 марта (пн), Стратегии карьеры: как пройти путь от стажёра до топа?
— 26 марта (вт), Самопрезентация и личный бренд: как говорить о себе так, чтобы получать от карьеры максимум
— 27 марта (ср), Больше, чем резюме: как описать свой опыт, чтобы работодатель позвонил сам
— 28 марта (чт), Соискатель VS Работодатель: как пройти собеседование в свою пользу
— 29 марта (пт), Карьерный план: построй эффективный маршрут для роста и реализации
Каждый день в 19:00 МСК будет начинаться разговор о карьере и реализации себя с профессионалами из мира менеджмента и IT. Участников ждут не только сами воркшопы с интерактивными заданиями, но и призы от организаторов, кофе-брейки и нетворкинг с коллегами.
Участие бесплатное. Зарегистрироваться можно по ссылке.
#extra #bachelor
ПАО «МегаФон» — российская телекоммуникационная компания, предоставляющая услуги сотовой связи.
Требуется:
Стажер по специальным проектам радиосети.
Обязанности:
— прорабатывать адресные программы и технические решения по проектам развития радиосети в рамках спецпроектов.
Требования:
— pнать принципы и законы радиосвязи сетевой статистики, теории телетрафика;
— знать основы стандартов GSM/UMTS/LTE.
Условия:
— оформление по ТК РФ с первого дня;
— дружный и драйвовый коллектив;
— конкурентная зарплата;
— ДМС, компенсация мобильной связи, скидки на гаджеты и технику;
— скидки на фитнес, туры, рестораны, шоппинг и другие предложения от партнеров.
Узнать подробности и откликнуться можно по ссылке.
#internship #fulltime #spb
Требуется:
Стажер по специальным проектам радиосети.
Обязанности:
— прорабатывать адресные программы и технические решения по проектам развития радиосети в рамках спецпроектов.
Требования:
— pнать принципы и законы радиосвязи сетевой статистики, теории телетрафика;
— знать основы стандартов GSM/UMTS/LTE.
Условия:
— оформление по ТК РФ с первого дня;
— дружный и драйвовый коллектив;
— конкурентная зарплата;
— ДМС, компенсация мобильной связи, скидки на гаджеты и технику;
— скидки на фитнес, туры, рестораны, шоппинг и другие предложения от партнеров.
Узнать подробности и откликнуться можно по ссылке.
#internship #fulltime #spb
Приемная кампания ВШМ СПбГУ для работы с потенциальными абитуриентами программ бакалавриата ищет активных, ответственных и общительных студентов.
Обязанности:
— взаимодействие с потенциальными абитуриентами программ бакалавриата ВШМ СПбГУ с целью достижения целевых показателей приема: ответы на вопросы о программах, истории ВШМ СПбГУ, по поступлению, преимуществах обучения, предоставление запрашиваемой информации и материалов;
— сбор обратной связи по проводимым для потенциальных абитуриентов мероприятиям в рамках приемной кампании;
— подготовка аналитических отчетов с целью развития программ бакалавриата ВШМ СПбГУ;
— помощь в организации и проведении встреч с потенциальными абитуриентами.
Требования:
— коммуникабельность;
— ответственность;
— умение общаться по телефону;
— позитивный настрой.
Условия:
— период работы: апрель-июнь 2024;
— формат работы: пн.-пт., дистанционно в CRM, 2-3 часа в день во второй половине дня (график обсуждаем), необходим ноутбук и хороший интернет;
— работа оплачивается;
— возможность засчитать за практику (для бакалавров);
— для оформления требуется прививочный сертификат (с информацией о проведении прививок против кори, дифтерии и столбняка, гепатита «B»).
Отправить резюме можно по почте: zamilova.ekaterina@vtb.education
#spb #parttime
Обязанности:
— взаимодействие с потенциальными абитуриентами программ бакалавриата ВШМ СПбГУ с целью достижения целевых показателей приема: ответы на вопросы о программах, истории ВШМ СПбГУ, по поступлению, преимуществах обучения, предоставление запрашиваемой информации и материалов;
— сбор обратной связи по проводимым для потенциальных абитуриентов мероприятиям в рамках приемной кампании;
— подготовка аналитических отчетов с целью развития программ бакалавриата ВШМ СПбГУ;
— помощь в организации и проведении встреч с потенциальными абитуриентами.
Требования:
— коммуникабельность;
— ответственность;
— умение общаться по телефону;
— позитивный настрой.
Условия:
— период работы: апрель-июнь 2024;
— формат работы: пн.-пт., дистанционно в CRM, 2-3 часа в день во второй половине дня (график обсуждаем), необходим ноутбук и хороший интернет;
— работа оплачивается;
— возможность засчитать за практику (для бакалавров);
— для оформления требуется прививочный сертификат (с информацией о проведении прививок против кори, дифтерии и столбняка, гепатита «B»).
Отправить резюме можно по почте: zamilova.ekaterina@vtb.education
#spb #parttime
Cbonds — провайдер данных по финансовым рынкам.
Cbonds приглашает студентов принять участие в конкурсе студенческих работ, посвященных рынку облигаций.
Условия конкурса:
— студенты вузов стран СНГ, прошедшие регистрацию не позднее последнего дня приёма заявок;
— принимаются курсовые, дипломные, выпускные квалификационные и другие исследовательские работы;
— на время проведения конкурса студенты получают доступ ко всем данным сайта Cbonds;
— в работе обязательно должны быть ссылки на Cbonds;
— призовой фонд — 100 000 рублей (50 000 рублей за первое место, 30 000 рублей за второе место, 20 000 рублей за третье место);
— каждому участнику выдается диплом за участие в конкурсе.
Этапы отбора:
— прием заявок до 31 марта 2024:
— прием работ до 30 июня 2024;
— подведение итогов: июль — август 2024.
Заполнить анкету для участия в конкурсе можно по ссылке.
Узнать подробнее о конкурсе можно по почте: competition@cbonds.info
#extra #finance
Cbonds приглашает студентов принять участие в конкурсе студенческих работ, посвященных рынку облигаций.
Условия конкурса:
— студенты вузов стран СНГ, прошедшие регистрацию не позднее последнего дня приёма заявок;
— принимаются курсовые, дипломные, выпускные квалификационные и другие исследовательские работы;
— на время проведения конкурса студенты получают доступ ко всем данным сайта Cbonds;
— в работе обязательно должны быть ссылки на Cbonds;
— призовой фонд — 100 000 рублей (50 000 рублей за первое место, 30 000 рублей за второе место, 20 000 рублей за третье место);
— каждому участнику выдается диплом за участие в конкурсе.
Этапы отбора:
— прием заявок до 31 марта 2024:
— прием работ до 30 июня 2024;
— подведение итогов: июль — август 2024.
Заполнить анкету для участия в конкурсе можно по ссылке.
Узнать подробнее о конкурсе можно по почте: competition@cbonds.info
#extra #finance
Северо-Западное главное управление Центрального банка России приглашает студентов принять участие в программе «Стажировка в Банке России».
Направления стажировки:
— денежно-кредитная политика;
— информационная безопасность;
— финансовые рынки.
Требования:
— студенты 3-4 курсов бакалавриата, 1-2 курсов магистратуры (на момент стажировки).
Условия:
— этапы отбора включают регистрацию и заполнение анкеты (до 22
апреля 2024 года), прохождение тестирования и видеоинтервыо (апрель - май 2024 года), собеседование (июнь 2024 года);
— стажировка оплачивается (заключается временный трудовой договор);
— занятость от 20 часов в неделю.
Подать заявку на участие можно по ссылке.
#spb #internship #finance #publicsector
Направления стажировки:
— денежно-кредитная политика;
— информационная безопасность;
— финансовые рынки.
Требования:
— студенты 3-4 курсов бакалавриата, 1-2 курсов магистратуры (на момент стажировки).
Условия:
— этапы отбора включают регистрацию и заполнение анкеты (до 22
апреля 2024 года), прохождение тестирования и видеоинтервыо (апрель - май 2024 года), собеседование (июнь 2024 года);
— стажировка оплачивается (заключается временный трудовой договор);
— занятость от 20 часов в неделю.
Подать заявку на участие можно по ссылке.
#spb #internship #finance #publicsector
REDMOND — компания, которая более 15 лет является лидером на рынке малой бытовой техники.
Требуется:
Координатор.
Обязанности:
— администрирование портала системы дистанционного обучения (iSpringLearn);
— ведение документооборота с внешними провайдерами (запуск согласования договоров, счетов на оплату, контроль получения закрывающих документов);
— контроль бюджета отдела;
— помощь в организации тренингов, вебинаров и мастер-классов, командировок;
— заведование шоу-румом отдела обучения и корпоративной библиотекой;
— администрирование образовательного Telegram-канала: составление контент-плана, контроль подготовки публикаций, ведение отчетности по активности аудитории.
Требования:
— опыт работы с координатором в обучении — от 1 года, желательно в сфере HR;
— проактивный подход к решению рабочих вопросов, ответственность за результат;
— навыки работы в Excel и в системе 1С: документооборот;
— умение работать в команде;
— будут преимуществом опыт написания контента и статей/лонгридов, создания презентаций и видео-съемки/монтажа, опыт администрирования портала системы дистанционного обучения.
Условия:
— заработная плата от 60 тысяч рублей;
— корпоративная ДМС-программа;
— мощная корпоративная культура: праздники, корпоративы, подарки, лектории, свой спортивный зал и т.д;
— учебный шоу-рум с техникой, настольными играми, приставками, чаем и кофем, где в свободное время можно отдохнуть и набраться сил;
— работа в офисе в пятидневку в график с 09.00-18.00 или 10.00-19.00, по адресу: Санкт-Петербург, Свердловская наб, 44ю;
— бесплатная развозка от м. Лесная и м. пл. Ленина;
— для всех новичков - понятный и комфортный план адаптации с курсами, тренингами и индивидуальными сессиями.
Откликнуться на вакансию можно по почте: zaitseva.k@redmond.company
#spb #job #fulltime #master #alumni
Требуется:
Координатор.
Обязанности:
— администрирование портала системы дистанционного обучения (iSpringLearn);
— ведение документооборота с внешними провайдерами (запуск согласования договоров, счетов на оплату, контроль получения закрывающих документов);
— контроль бюджета отдела;
— помощь в организации тренингов, вебинаров и мастер-классов, командировок;
— заведование шоу-румом отдела обучения и корпоративной библиотекой;
— администрирование образовательного Telegram-канала: составление контент-плана, контроль подготовки публикаций, ведение отчетности по активности аудитории.
Требования:
— опыт работы с координатором в обучении — от 1 года, желательно в сфере HR;
— проактивный подход к решению рабочих вопросов, ответственность за результат;
— навыки работы в Excel и в системе 1С: документооборот;
— умение работать в команде;
— будут преимуществом опыт написания контента и статей/лонгридов, создания презентаций и видео-съемки/монтажа, опыт администрирования портала системы дистанционного обучения.
Условия:
— заработная плата от 60 тысяч рублей;
— корпоративная ДМС-программа;
— мощная корпоративная культура: праздники, корпоративы, подарки, лектории, свой спортивный зал и т.д;
— учебный шоу-рум с техникой, настольными играми, приставками, чаем и кофем, где в свободное время можно отдохнуть и набраться сил;
— работа в офисе в пятидневку в график с 09.00-18.00 или 10.00-19.00, по адресу: Санкт-Петербург, Свердловская наб, 44ю;
— бесплатная развозка от м. Лесная и м. пл. Ленина;
— для всех новичков - понятный и комфортный план адаптации с курсами, тренингами и индивидуальными сессиями.
Откликнуться на вакансию можно по почте: zaitseva.k@redmond.company
#spb #job #fulltime #master #alumni