استخدام در شرکت نویان نگین پارسیان
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ کارشناس ثبت محصول
pxo.me/7FHQT
@jobvision
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ کارشناس ثبت محصول
pxo.me/7FHQT
@jobvision
استخدام در شرکت نت لوب ایران (کاسترول)
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ مدیر #بازاریابی
pxo.me/gnwOT
@jobvision
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ مدیر #بازاریابی
pxo.me/gnwOT
@jobvision
ارسال رزومه در "جاب ویژن"
◀️ شرکت موج آینده فرافن
کارشناس ارشد #شبکه
pxo.me/89tIR
کارشناس ارشد #فناوری_اطلاعات
pxo.me/3lwGP
@jobvision
◀️ شرکت موج آینده فرافن
کارشناس ارشد #شبکه
pxo.me/89tIR
کارشناس ارشد #فناوری_اطلاعات
pxo.me/3lwGP
@jobvision
🔻سایر موقعیتهای شغلی چند روز اخیر
🔸#مهندس_برق - پایدار اندیشان دانا پاد
pxo.me/eBGTV
🔹سرپرست فنی میزبانی وب - شرکت مهندسین فراکارانت
pxo.me/gloMU
🔸#منشی - توسعه تجارت آفاق زرین
pxo.me/39btu
🔹کارشناس #پشتیبانی و خدمات - آقا - مشاوران انرژی تهران
pxo.me/0ceQW
🔸کارشناس تحقیق و توسعه - آقا - شرکت صنایع الکترونیکی مگامداوم
pxo.me/9orwU
🔹#مسئول_دفتر - خانم - پلینو
pxo.me/8kBSU
🔸#مسئول_دفتر - خانم - رافع
pxo.me/1emLN
🔹کارشناس #دیجیتال_مارکتینگ - نانوتارپاک
pxo.me/5adtR
🔸کارشناس #بازرگانی خارجی - تولیدی پرچ ساز
pxo.me/1egvG
🔹#مهندس_برق - توسعه راهکارهای فنی دانا ترفند
pxo.me/akGRZ
🔸#مهندس_مکانیک - آقا - توسعه راهکارهای فنی دانا ترفند
pxo.me/einHM
🔹مدیر اداری #مالی -رایمند نیکوفراز ایرانیان - #قم
pxo.me/efpEK
🔸بازرس #کنترل_کیفیت - رایمند نیکوفراز ایرانیان - #قم
pxo.me/10amL
🔹 #مهندس_صنایع - آریا گراپ پارت - #مشهد
pxo.me/5gETV
@jobvision
🔸#مهندس_برق - پایدار اندیشان دانا پاد
pxo.me/eBGTV
🔹سرپرست فنی میزبانی وب - شرکت مهندسین فراکارانت
pxo.me/gloMU
🔸#منشی - توسعه تجارت آفاق زرین
pxo.me/39btu
🔹کارشناس #پشتیبانی و خدمات - آقا - مشاوران انرژی تهران
pxo.me/0ceQW
🔸کارشناس تحقیق و توسعه - آقا - شرکت صنایع الکترونیکی مگامداوم
pxo.me/9orwU
🔹#مسئول_دفتر - خانم - پلینو
pxo.me/8kBSU
🔸#مسئول_دفتر - خانم - رافع
pxo.me/1emLN
🔹کارشناس #دیجیتال_مارکتینگ - نانوتارپاک
pxo.me/5adtR
🔸کارشناس #بازرگانی خارجی - تولیدی پرچ ساز
pxo.me/1egvG
🔹#مهندس_برق - توسعه راهکارهای فنی دانا ترفند
pxo.me/akGRZ
🔸#مهندس_مکانیک - آقا - توسعه راهکارهای فنی دانا ترفند
pxo.me/einHM
🔹مدیر اداری #مالی -رایمند نیکوفراز ایرانیان - #قم
pxo.me/efpEK
🔸بازرس #کنترل_کیفیت - رایمند نیکوفراز ایرانیان - #قم
pxo.me/10amL
🔹 #مهندس_صنایع - آریا گراپ پارت - #مشهد
pxo.me/5gETV
@jobvision
🔻 بی اعتمادی در سازمان چطور اتفاق می افتد؟
🔹 ایجاد روابط خوب بین همکاران کار راحتی نیست. دوست شدن با یکدیگر در محل کار، در عین سادگی بسیار مشکل است و به دست آوردن اعتماد و احترام همکاران زمان، تلاش و اندکی سختی میطلبد. گاهی اوقات با تمام کوششی که میکنیم، نمیتوانیم اعتماد همکارانمان را جلب کنیم و ممکن است آنها همیشه با شک و بدبینی به ما بنگرند. دلایل متعددی باعث به وجود آمدن بیاعتمادی در سازمان میشود که در ادامه به برخی از آنها اشاره میکنیم:
🔸 سیگنال های نامفهوم: حتما برای شما هم پیش آمده که نسبت به یکی از همکاران خود احساس خوبی نداشته باشید. امکان دارد از خود بپرسید، چرا؟ یکی از علت ها «سیگنالهای نامفهوم» هستند. در ذهن همه ما الگوهای رفتاری متعددی شکل گرفته که بر اساس همین الگوها با دیگران رفتار میکنیم یا نسبت به آنها واکنش نشان میدهیم. امکان دارد روش من برای جلب اعتماد دیگران با روش شما فرق داشته باشد. این تفاوت میان الگوها و باورها مانع از ایجاد اعتماد میان افراد میشود. یکی از راه ها این است که به جای واکنش عجولانه نسبت به رفتار همکاران، سعی کنید، کاشف «نیت» آنها از بروز یک رفتار باشید.
🔹 پنهانکاری: چه از روی بدجنسی این کار را انجام دهید و چه فقط یادتان رفته باشد، اگر همکارانتان را از جلسهای که دارید یا هر موضوع دیگری که به آنها مربوط است، بیخبر بگذارید، موجب خشم و عصبانیت آنها میشوید. شما با این کار به آنها نشان میدهید با نگهداشتن آنها در بیخبری قصد بهرهبرداری به نفع خود داشتهاید.
🔸 کارهای مربوط به آنها را انجام میدهید: بدون اجازه تکمیل کردن کار نیمهتمام همکارتان، او را بسیار عصبانی میکند. شما با این کار به او میفهمانید توانایی انجام کارش را به درستی ندارد و اصلا قابل اعتماد نیست و اینکه میخواهید او را نزد دیگران بیلیاقت نشان دهید.
🔹ثبات ندارید: هیچ چیز به اندازه بیثباتی شخصیتی دیگران را گیج نمیکند. اگر در حرفها و رفتارهایتان ضد و نقیض عمل کنید، فقط موجب بروز بیاعتمادی در همکارانتان میشوید. مراقب باشید حرف و عملتان یکی باشد تا همکارانتان از شما فاصله نگیرند.
🔸 اشتباههای خود را نمیپذیرید: انسان جایزالخطاست. وقتی باعث بههم ریختن کاری میشوید، چه کار میکنید؟ آیا اشتباهتان را میپذیرید و عذرخواهی میکنید یا با اصرار هیچ چیز را به گردن نمیگیرید؟ پس از هر خطایی، حتی اگر بسیار سخت بود و مجازاتی در بر داشت، بدون تردید آن را پذیرفته و عذرخواهی کرده و سعی کنید اشتباهتان را جبران کنید.
🔹 هنگامی که مشکل دارید روراست نیستید: متاسفانه اکثر مردم وقتی موضوعی ناراحتشان میکند به جای اینکه آن موضوع را صادقانه و رودررو مطرح کنند در خود ریخته و دم نمیزنند، اما بعدها هنگام انجام دادن کار یا پروژهای دل به کار نداده و حتی عمدا موجب خرابکاری میشوند.بنابراین برای اینکه اعتماد همکارانتان را از دست ندهید، شهامت به خرج داده و چیزی را بیخود در دل نگه ندارید و تا مشکل کهنه نشده است، آن را حل کنید.
#بیشتر_بدانیم
@jobvision
🔹 ایجاد روابط خوب بین همکاران کار راحتی نیست. دوست شدن با یکدیگر در محل کار، در عین سادگی بسیار مشکل است و به دست آوردن اعتماد و احترام همکاران زمان، تلاش و اندکی سختی میطلبد. گاهی اوقات با تمام کوششی که میکنیم، نمیتوانیم اعتماد همکارانمان را جلب کنیم و ممکن است آنها همیشه با شک و بدبینی به ما بنگرند. دلایل متعددی باعث به وجود آمدن بیاعتمادی در سازمان میشود که در ادامه به برخی از آنها اشاره میکنیم:
🔸 سیگنال های نامفهوم: حتما برای شما هم پیش آمده که نسبت به یکی از همکاران خود احساس خوبی نداشته باشید. امکان دارد از خود بپرسید، چرا؟ یکی از علت ها «سیگنالهای نامفهوم» هستند. در ذهن همه ما الگوهای رفتاری متعددی شکل گرفته که بر اساس همین الگوها با دیگران رفتار میکنیم یا نسبت به آنها واکنش نشان میدهیم. امکان دارد روش من برای جلب اعتماد دیگران با روش شما فرق داشته باشد. این تفاوت میان الگوها و باورها مانع از ایجاد اعتماد میان افراد میشود. یکی از راه ها این است که به جای واکنش عجولانه نسبت به رفتار همکاران، سعی کنید، کاشف «نیت» آنها از بروز یک رفتار باشید.
🔹 پنهانکاری: چه از روی بدجنسی این کار را انجام دهید و چه فقط یادتان رفته باشد، اگر همکارانتان را از جلسهای که دارید یا هر موضوع دیگری که به آنها مربوط است، بیخبر بگذارید، موجب خشم و عصبانیت آنها میشوید. شما با این کار به آنها نشان میدهید با نگهداشتن آنها در بیخبری قصد بهرهبرداری به نفع خود داشتهاید.
🔸 کارهای مربوط به آنها را انجام میدهید: بدون اجازه تکمیل کردن کار نیمهتمام همکارتان، او را بسیار عصبانی میکند. شما با این کار به او میفهمانید توانایی انجام کارش را به درستی ندارد و اصلا قابل اعتماد نیست و اینکه میخواهید او را نزد دیگران بیلیاقت نشان دهید.
🔹ثبات ندارید: هیچ چیز به اندازه بیثباتی شخصیتی دیگران را گیج نمیکند. اگر در حرفها و رفتارهایتان ضد و نقیض عمل کنید، فقط موجب بروز بیاعتمادی در همکارانتان میشوید. مراقب باشید حرف و عملتان یکی باشد تا همکارانتان از شما فاصله نگیرند.
🔸 اشتباههای خود را نمیپذیرید: انسان جایزالخطاست. وقتی باعث بههم ریختن کاری میشوید، چه کار میکنید؟ آیا اشتباهتان را میپذیرید و عذرخواهی میکنید یا با اصرار هیچ چیز را به گردن نمیگیرید؟ پس از هر خطایی، حتی اگر بسیار سخت بود و مجازاتی در بر داشت، بدون تردید آن را پذیرفته و عذرخواهی کرده و سعی کنید اشتباهتان را جبران کنید.
🔹 هنگامی که مشکل دارید روراست نیستید: متاسفانه اکثر مردم وقتی موضوعی ناراحتشان میکند به جای اینکه آن موضوع را صادقانه و رودررو مطرح کنند در خود ریخته و دم نمیزنند، اما بعدها هنگام انجام دادن کار یا پروژهای دل به کار نداده و حتی عمدا موجب خرابکاری میشوند.بنابراین برای اینکه اعتماد همکارانتان را از دست ندهید، شهامت به خرج داده و چیزی را بیخود در دل نگه ندارید و تا مشکل کهنه نشده است، آن را حل کنید.
#بیشتر_بدانیم
@jobvision
ارسال رزومه در "جاب ویژن"
◀️ شرکت خدمات ارتباطی ایرانسل
Copywriter
pxo.me/alrKW
Area Sales Supervisor - #بندر_عباس
pxo.me/JQTYZ
@jobvision
◀️ شرکت خدمات ارتباطی ایرانسل
Copywriter
pxo.me/alrKW
Area Sales Supervisor - #بندر_عباس
pxo.me/JQTYZ
@jobvision
ارسال رزومه در "جاب ویژن"
◀️ شرکت یونیلیور ایران
Unilever Leadership Internship Program (ULIP) - Legal
pxo.me/3qGNU
Cashier - #تبریز
pxo.me/1iFKP
@jobvision
◀️ شرکت یونیلیور ایران
Unilever Leadership Internship Program (ULIP) - Legal
pxo.me/3qGNU
Cashier - #تبریز
pxo.me/1iFKP
@jobvision
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔻شرکت به پخش (بزرگترین و قدیمیترین شرکت پخش محصولات غذایی و بهداشتی با برندهای سپید، گلی، چین چین، آفتاب، ایلیکا، امتیس، برف، گلنار) به جمع کارفرمایان جابویژن پیوست.
🔸کارشناس #پشتیبانی نرم افزار فروش
pxo.me/tuzEG
@jobvision
🔸کارشناس #پشتیبانی نرم افزار فروش
pxo.me/tuzEG
@jobvision
استخدام در آموزشگاه زبان پردیسان
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ طراح و پشتیبان سایت
pxo.me/2ijKU
#نرم_افزار
#برنامه_نویسی
@jobvision
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ طراح و پشتیبان سایت
pxo.me/2ijKU
#نرم_افزار
#برنامه_نویسی
@jobvision
🔻سایر موقعیتهای شغلی چند روز اخیر در حوزه #فروش و #بازاریابی
🔹کارشناس فروش - موسسه تبلیغاتی نیک نگار
pxo.me/2klor
🔸کارشناس بازاریابی و فروش سازمانی - آقا - صنایع چوب و فلز آرام گستر آرسین
pxo.me/cloHK
🔹کارشناس فروش - آقا - شرکت صنایع چوب و فلز آرام گستر آرسین
pxo.me/50dxy
🔸مدیر فروش - شرکت مزرعه سبز اورازان
pxo.me/frtxH
🔹کارشناس بازاریابی و فروش - خانم - ایمن گستر تهران پویا
pxo.me/gwHIM
🔸کارشناس بازاریابی و فروش - شرکت کلون
pxo.me/aBFHO
🔹کارشناس فروش - آقا - گروه صنعتی امید فنر
pxo.me/9ceBK
🔸کارشناس فروش تلفنی - خانم - ایران پکج
pxo.me/5mqJR
🔹کارشناس بازاریابی - مهر ارقام
pxo.me/7nzOQ
🔸کارشناس فروش - ساز 24
pxo.me/ceGLS
🔹کارشناس بازاریابی - سما آریا نیک
pxo.me/59JMQ
🔸کارشناس فروش تلفنی - خانم - شرکت تجارت الکترونیک اول
pxo.me/128iq
🔹کارشناس فروش - مپکو
pxo.me/aloCQ
🔸کارشناس فروش - آژانس مشاوره کسب وکار دوبال
pxo.me/8hivS
🔹کارشناس فروش و بازاریابی - راهبران عصر پیشتاز ارتباطات شرق - #مشهد
pxo.me/6gmDV
@jobvision
🔹کارشناس فروش - موسسه تبلیغاتی نیک نگار
pxo.me/2klor
🔸کارشناس بازاریابی و فروش سازمانی - آقا - صنایع چوب و فلز آرام گستر آرسین
pxo.me/cloHK
🔹کارشناس فروش - آقا - شرکت صنایع چوب و فلز آرام گستر آرسین
pxo.me/50dxy
🔸مدیر فروش - شرکت مزرعه سبز اورازان
pxo.me/frtxH
🔹کارشناس بازاریابی و فروش - خانم - ایمن گستر تهران پویا
pxo.me/gwHIM
🔸کارشناس بازاریابی و فروش - شرکت کلون
pxo.me/aBFHO
🔹کارشناس فروش - آقا - گروه صنعتی امید فنر
pxo.me/9ceBK
🔸کارشناس فروش تلفنی - خانم - ایران پکج
pxo.me/5mqJR
🔹کارشناس بازاریابی - مهر ارقام
pxo.me/7nzOQ
🔸کارشناس فروش - ساز 24
pxo.me/ceGLS
🔹کارشناس بازاریابی - سما آریا نیک
pxo.me/59JMQ
🔸کارشناس فروش تلفنی - خانم - شرکت تجارت الکترونیک اول
pxo.me/128iq
🔹کارشناس فروش - مپکو
pxo.me/aloCQ
🔸کارشناس فروش - آژانس مشاوره کسب وکار دوبال
pxo.me/8hivS
🔹کارشناس فروش و بازاریابی - راهبران عصر پیشتاز ارتباطات شرق - #مشهد
pxo.me/6gmDV
@jobvision
ارسال رزومه در "جاب ویژن"
◀️ شرکت همراه مکانیک
کارشناس #فروش - آقا
pxo.me/kovwZ
کارشناس جذب و استخدام - آقا
pxo.me/4cdoH
@jobvision
◀️ شرکت همراه مکانیک
کارشناس #فروش - آقا
pxo.me/kovwZ
کارشناس جذب و استخدام - آقا
pxo.me/4cdoH
@jobvision
استخدام در شرکت رایان هم افزا
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ متخصص تحقیق و توسعه محصول
pxo.me/fpANZ
@jobvision
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ متخصص تحقیق و توسعه محصول
pxo.me/fpANZ
@jobvision
استخدام در شرکت صنایع لفاف زرین
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ کارشناس عملیات تولید - آقا
pxo.me/6ghIR
@jobvision
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ کارشناس عملیات تولید - آقا
pxo.me/6ghIR
@jobvision
استخدام در شرکت مدیریت توسعه منابع آب و انرژی
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ مدیر خرید داخلی
pxo.me/almsV
@jobvision
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ مدیر خرید داخلی
pxo.me/almsV
@jobvision
🔻ﮔﺰارش ﺳﺮاﺳﺮی ﺷﮑﺎف ﺣﻘﻮق و دﺳﺘﻤﺰد
ﺣﻘﻮق درﺧﻮاﺳﺘﯽ ﮐﺎرﺟﻮﯾﺎن ﺑﺎ ﺣﻘﻮق ﭘﺮداﺧﺘﯽ ﮐﺎرﻓﺮﻣﺎﯾﺎن ﭼﻘﺪر ﺗﻔﺎوت دارد؟
🔹 ﺑﺎ ﺷﺮوع ﺳﺎل ﺟﺪﯾﺪ، ﯾﮑﯽ از ﻣﻮﺿﻮﻋﺎﺗﯽ ﮐﻪ ذﻫﻦ ﻣﺪﯾﺮان ﻣﻨﺎﺑﻊ اﻧﺴﺎﻧﯽ و ﻧﯿﺮوﻫﺎی ﺷﺎﻏﻞ را درﮔﯿﺮ ﮐﺮده اﺳﺖ، ﻣﻮﺿﻮع ﺗﻤﺪﯾﺪ ﻗﺮارداد اﺳﺖ. در ﮐﻨﺎر اﯾﻦ ﻣﻮﺿﻮع، ﺑﺎزار ﮐﺎر اﺳﺘﺨﺪام ﻧﯿﺮوﻫﺎی ﺟﺪﯾﺪ ﻧﯿﺰ روزﻫﺎی داﻏﯽ را ﺳﭙﺮی ﻣﯽﮐﻨﺪ.
🔸 در ﻣﻮرد تعیین میزان حقوق و دستمزد، سازمانها علاوه بر قانون کار، ﺑﻪ ﻋﺮفﻫﺎی ﻣﻮﺟﻮد در ﺑﺎزار ﮐﺎر ﻧﯿﺰ دﻗﺖ ﻣﯽ ﮐﻨﻨﺪ. با این حال ممکن است معیارهای هر طرف برای تعیین حقوق درخواستی و پرداختی با هم متفاوت باشد.
🔹 ﭘﺎﺳﺦ ﺑﻪ ﺳﻮاﻻت زﯾﺮ ﻧﻘﺶ ﺗﻌﯿﯿﻦ ﮐﻨﻨﺪه ای در ﺗﺼﻤﯿﻢگیریهای طرفین دارد:
1. ﺣﻘﻮق درﺧﻮاﺳﺘﯽ ﻣﺘﺨﺼﺼﯿن با توجه به ﺗﻮاﻧﻤﻨﺪی و ﺳﻮاﺑﻖ ﮐﺎریشان، ﺑﺼﻮرت ﻣﺘﻮﺳﻂ ﭼﻘﺪر اﺳﺖ؟
2. ﺳﺎزﻣﺎن ﻫﺎی ﻣﺨﺘﻠﻒ ﺑﺮای ﻣﻮﻗﻌﯿﺖ ﻫﺎی ﻣﺘﻨﻮع ﺷﻐﻠﯽ ﺧﻮد ﭼﻪ ﺣﻘﻮق و دﺳﺘﻤﺰدی در ﻧﻈﺮ ﮔﺮﻓﺘﻪ اﻧﺪ؟
🔸ﺟﻬﺖ ﭘﺎﺳﺦ ﺑﻪ اﯾﻦ ﺳﻮال، ﺟﺎب وﯾﮋن ﺑﺮای اوﻟﯿﻦ ﺑﺎر ﮔﺰارﺷﯽ ﺑﺎ ﻣﻮﺿﻮع "ﺷﮑﺎف ﺣﻘﻮق و دﺳﺘﻤﺰد در اﯾﺮان" ﺑﺎ ﻫﺪف ﻣﻘﺎﯾﺴﻪ ﺷﮑﺎف ﺣﻘﻮق درﺧﻮاﺳﺘﯽ ﻣﺘﺨﺼﺼﯿﻦ ﺣﻮزهﻫﺎی ﻣﺨﺘﻠﻒ ﺑﺎ ﭘﺮداﺧﺘﯽ ﮐﺎرﻓﺮﻣﺎﯾﺎن ﻣﻨﺘﺸﺮ ﮐﺮده اﺳﺖ.
برای مشاهده این گزارش کلیک کنید👇
📎 pxo.me/aqATY
ﺣﻘﻮق درﺧﻮاﺳﺘﯽ ﮐﺎرﺟﻮﯾﺎن ﺑﺎ ﺣﻘﻮق ﭘﺮداﺧﺘﯽ ﮐﺎرﻓﺮﻣﺎﯾﺎن ﭼﻘﺪر ﺗﻔﺎوت دارد؟
🔹 ﺑﺎ ﺷﺮوع ﺳﺎل ﺟﺪﯾﺪ، ﯾﮑﯽ از ﻣﻮﺿﻮﻋﺎﺗﯽ ﮐﻪ ذﻫﻦ ﻣﺪﯾﺮان ﻣﻨﺎﺑﻊ اﻧﺴﺎﻧﯽ و ﻧﯿﺮوﻫﺎی ﺷﺎﻏﻞ را درﮔﯿﺮ ﮐﺮده اﺳﺖ، ﻣﻮﺿﻮع ﺗﻤﺪﯾﺪ ﻗﺮارداد اﺳﺖ. در ﮐﻨﺎر اﯾﻦ ﻣﻮﺿﻮع، ﺑﺎزار ﮐﺎر اﺳﺘﺨﺪام ﻧﯿﺮوﻫﺎی ﺟﺪﯾﺪ ﻧﯿﺰ روزﻫﺎی داﻏﯽ را ﺳﭙﺮی ﻣﯽﮐﻨﺪ.
🔸 در ﻣﻮرد تعیین میزان حقوق و دستمزد، سازمانها علاوه بر قانون کار، ﺑﻪ ﻋﺮفﻫﺎی ﻣﻮﺟﻮد در ﺑﺎزار ﮐﺎر ﻧﯿﺰ دﻗﺖ ﻣﯽ ﮐﻨﻨﺪ. با این حال ممکن است معیارهای هر طرف برای تعیین حقوق درخواستی و پرداختی با هم متفاوت باشد.
🔹 ﭘﺎﺳﺦ ﺑﻪ ﺳﻮاﻻت زﯾﺮ ﻧﻘﺶ ﺗﻌﯿﯿﻦ ﮐﻨﻨﺪه ای در ﺗﺼﻤﯿﻢگیریهای طرفین دارد:
1. ﺣﻘﻮق درﺧﻮاﺳﺘﯽ ﻣﺘﺨﺼﺼﯿن با توجه به ﺗﻮاﻧﻤﻨﺪی و ﺳﻮاﺑﻖ ﮐﺎریشان، ﺑﺼﻮرت ﻣﺘﻮﺳﻂ ﭼﻘﺪر اﺳﺖ؟
2. ﺳﺎزﻣﺎن ﻫﺎی ﻣﺨﺘﻠﻒ ﺑﺮای ﻣﻮﻗﻌﯿﺖ ﻫﺎی ﻣﺘﻨﻮع ﺷﻐﻠﯽ ﺧﻮد ﭼﻪ ﺣﻘﻮق و دﺳﺘﻤﺰدی در ﻧﻈﺮ ﮔﺮﻓﺘﻪ اﻧﺪ؟
🔸ﺟﻬﺖ ﭘﺎﺳﺦ ﺑﻪ اﯾﻦ ﺳﻮال، ﺟﺎب وﯾﮋن ﺑﺮای اوﻟﯿﻦ ﺑﺎر ﮔﺰارﺷﯽ ﺑﺎ ﻣﻮﺿﻮع "ﺷﮑﺎف ﺣﻘﻮق و دﺳﺘﻤﺰد در اﯾﺮان" ﺑﺎ ﻫﺪف ﻣﻘﺎﯾﺴﻪ ﺷﮑﺎف ﺣﻘﻮق درﺧﻮاﺳﺘﯽ ﻣﺘﺨﺼﺼﯿﻦ ﺣﻮزهﻫﺎی ﻣﺨﺘﻠﻒ ﺑﺎ ﭘﺮداﺧﺘﯽ ﮐﺎرﻓﺮﻣﺎﯾﺎن ﻣﻨﺘﺸﺮ ﮐﺮده اﺳﺖ.
برای مشاهده این گزارش کلیک کنید👇
📎 pxo.me/aqATY
🔻سایر موقعیتهای شغلی چند روز اخیر
🔸 #مسئول_دفتر - خانم - شرکت نیک پخش پرگاس
pxo.me/muDFN
🔹#طراح UI/UX - پینکت
pxo.me/orzHY
🔸کارشناس توسعه دهنده #شبکه - سامانه های نوآوری ارتباطات سینا
pxo.me/akFPR
🔹کارشناس طراحی PCB - سامانه های نوآوری ارتباطات سینا
pxo.me/9yBDN
🔸#پشتیبان فروش- آقا - شرکت زرباف
pxo.me/ltwAV
🔹کارشناس CRM - خانم - فروشگاه اینترنتی زنبیل
pxo.me/4hsHR
🔸پشتیبانی نرم افراز و #شبکه - آقا - تارادیس
pxo.me/rAISV
🔹کارشناس تست نفوذ #شبکه - امن پردازان کویر
pxo.me/57dnp
🔸#مدیر_داخلی - خانم - فروشگاه اینترنتی زنبیل
pxo.me/cnptI
🔹کارشناس پشتیبان فنی مشتریان - شبکه گستران آریاسامانه
pxo.me/ioIRV
🔸کارشناس ارشد #بازرگانی - ایران راپچر
pxo.me/68eEN
🔹#مهندس_مکانیک - توسعه راهکارهای فنی دانا ترفند
pxo.me/10vJV
🔸 #گرافیست - امن پردازان کویر - #یزد
pxo.me/149lP
🔹 کارآموز #تولید_محتوا - فناوری دراپ - #گرگان
pxo.me/eikSV
@jobvision
🔸 #مسئول_دفتر - خانم - شرکت نیک پخش پرگاس
pxo.me/muDFN
🔹#طراح UI/UX - پینکت
pxo.me/orzHY
🔸کارشناس توسعه دهنده #شبکه - سامانه های نوآوری ارتباطات سینا
pxo.me/akFPR
🔹کارشناس طراحی PCB - سامانه های نوآوری ارتباطات سینا
pxo.me/9yBDN
🔸#پشتیبان فروش- آقا - شرکت زرباف
pxo.me/ltwAV
🔹کارشناس CRM - خانم - فروشگاه اینترنتی زنبیل
pxo.me/4hsHR
🔸پشتیبانی نرم افراز و #شبکه - آقا - تارادیس
pxo.me/rAISV
🔹کارشناس تست نفوذ #شبکه - امن پردازان کویر
pxo.me/57dnp
🔸#مدیر_داخلی - خانم - فروشگاه اینترنتی زنبیل
pxo.me/cnptI
🔹کارشناس پشتیبان فنی مشتریان - شبکه گستران آریاسامانه
pxo.me/ioIRV
🔸کارشناس ارشد #بازرگانی - ایران راپچر
pxo.me/68eEN
🔹#مهندس_مکانیک - توسعه راهکارهای فنی دانا ترفند
pxo.me/10vJV
🔸 #گرافیست - امن پردازان کویر - #یزد
pxo.me/149lP
🔹 کارآموز #تولید_محتوا - فناوری دراپ - #گرگان
pxo.me/eikSV
@jobvision
استخدام در هلدینگ مدیریت و مهندسی لجستیک ایران
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ مهندسی #لجستیک
pxo.me/5qwJW
@jobvision
ارسال رزومه از طریق جاب ویژن؛
▶️ مهندسی #لجستیک
pxo.me/5qwJW
@jobvision
ارسال رزومه در "جاب ویژن"
◀️ شرکت مپصا
کارآموز برنامه نویسی Java
pxo.me/2wEKR
کارآموز برنامه نویسی Front-End
pxo.me/dfiMP
@jobvision
◀️ شرکت مپصا
کارآموز برنامه نویسی Java
pxo.me/2wEKR
کارآموز برنامه نویسی Front-End
pxo.me/dfiMP
@jobvision