برترین سازمانهای حاضر در نمایشگاه کار براساس رای کارجویان
موضوع: كدام سازمان در نمایشگاه کار خود را بهتر معرفي كرد؟
@jobvision
موضوع: كدام سازمان در نمایشگاه کار خود را بهتر معرفي كرد؟
@jobvision
جابویژن فرا رسیدن سال ۱۳۹۷ را به همهی شما تبریک میگوید.
به امید سالی سرشار از پیشرفت در همه ابعاد زندگی به خصوص در بعد شغلی برای تمام مردم ایران.
@jobvision
به امید سالی سرشار از پیشرفت در همه ابعاد زندگی به خصوص در بعد شغلی برای تمام مردم ایران.
@jobvision
در سال ۹۶ چه سازمانهایی به جابویژن پیوستند؟
مهمترین همکاران جابویژن را در #اینفوگرافی بالا ببینید.
@jobvision
مهمترین همکاران جابویژن را در #اینفوگرافی بالا ببینید.
@jobvision
#اینفوگرافی
🔻در سال ۹۶ در جابویژن چه گذشت؟
🔸امیدواریم این روند رو به رشد را در سال جدید نیز شاهد باشیم.
@jobvision
🔻در سال ۹۶ در جابویژن چه گذشت؟
🔸امیدواریم این روند رو به رشد را در سال جدید نیز شاهد باشیم.
@jobvision
ارسال رزومه از طریق جابویژن
◀️ پرداخت الکترونیک سداد
کارشناس #حقوقی و امور قراردادها
bit.ly/2Gna2bG
کارشناس #آموزش و #جذب و #استخدام
bit.ly/2GptBAo
کارشناس #امنیت_شبکه
bit.ly/2Gro3Fc
@jobvision
◀️ پرداخت الکترونیک سداد
کارشناس #حقوقی و امور قراردادها
bit.ly/2Gna2bG
کارشناس #آموزش و #جذب و #استخدام
bit.ly/2GptBAo
کارشناس #امنیت_شبکه
bit.ly/2Gro3Fc
@jobvision
ارسال رزومه از طریق "جاب ویژن"
◀️ شرکت پارسیان تجارت
کارمند #بازرگانی
bit.ly/2ukkZ9h
#منشی
bit.ly/2umZe8R
@jobvision
◀️ شرکت پارسیان تجارت
کارمند #بازرگانی
bit.ly/2ukkZ9h
#منشی
bit.ly/2umZe8R
@jobvision
ارسال رزومه از طریق "جاب ویژن"
◀️ شرکت ویستابست
مدیر #روابط_تجاری
bit.ly/2ukrDvZ
#تحلیلگر_داده
bit.ly/2ukanXP
@jobvision
◀️ شرکت ویستابست
مدیر #روابط_تجاری
bit.ly/2ukrDvZ
#تحلیلگر_داده
bit.ly/2ukanXP
@jobvision
ارسال رزومه در "جاب ویژن"
◀️ شرکت حساب رایان پارس
کارشناس #طرح_و_برنامه
bit.ly/2upegei
◀️ شرکت پرتوشید نیرو
کارشناس #فنی و #مهندسی
bit.ly/2un9Kgi
@jobvision
◀️ شرکت حساب رایان پارس
کارشناس #طرح_و_برنامه
bit.ly/2upegei
◀️ شرکت پرتوشید نیرو
کارشناس #فنی و #مهندسی
bit.ly/2un9Kgi
@jobvision
ارسال رزومه در "جاب ویژن"
◀️ شرکت فناپزیرساخت
کارشناس #کنترل_پروژه
bit.ly/2IaXXDE
◀️ شرکت مزبار
#حسابدار
bit.ly/2E1e2cR
@jobvision
◀️ شرکت فناپزیرساخت
کارشناس #کنترل_پروژه
bit.ly/2IaXXDE
◀️ شرکت مزبار
#حسابدار
bit.ly/2E1e2cR
@jobvision
ارسال رزومه در جاب ویژن؛
◀️ وریا سرمایه پویانه
System Administrator
bit.ly/2pKiW9w
Android Developer
bit.ly/2pL8Ipx
Web Developer
bit.ly/2pLnHjn
@jobvision
◀️ وریا سرمایه پویانه
System Administrator
bit.ly/2pKiW9w
Android Developer
bit.ly/2pL8Ipx
Web Developer
bit.ly/2pLnHjn
@jobvision
اگر کسی به شما یک فرصت کاری را پیشنهاد کرد، اما اطمینان نداشتید که بتوانید آنرا انجام دهید، ابتدا آنرا قبول کنید سپس یاد بگیرید که چگونه آنرا انجام دهید.
برانسون - کارآفرین بریتانیایی
@jobvision
برانسون - کارآفرین بریتانیایی
@jobvision
ارسال رزومه از طریق "جاب ویژن"
◀️ شرکت بانی مد
#گرافیست
bit.ly/2q0tdi5
کارشناس Laravel
bit.ly/2q0n1Xl
@jobvision
◀️ شرکت بانی مد
#گرافیست
bit.ly/2q0tdi5
کارشناس Laravel
bit.ly/2q0n1Xl
@jobvision
ارسال رزومه در "جاب ویژن"
◀️ بازاریابان خاک اهورایی
#منشی و #مسئول_دفتر
bit.ly/2pZM7FJ
◀️ باشگاه مشتریان آرتان
کارشناس #فروش
bit.ly/2pYNncm
@jobvision
◀️ بازاریابان خاک اهورایی
#منشی و #مسئول_دفتر
bit.ly/2pZM7FJ
◀️ باشگاه مشتریان آرتان
کارشناس #فروش
bit.ly/2pYNncm
@jobvision
مدرسه رفتن را با یاد گرفتن اشتباه نگیرید.
من به "هاروارد" نرفته ام اما تمام کسانی که زیر دستم کار میکنند رفته اند!
ایلان ماسک - موسس تسلا
@jobvision
من به "هاروارد" نرفته ام اما تمام کسانی که زیر دستم کار میکنند رفته اند!
ایلان ماسک - موسس تسلا
@jobvision
ارسال رزومه از طریق "جاب ویژن"
◀️ شرکت مدیریت سرمایه استلار
Front-end #Developer
bit.ly/2GuP2g4
Software #Developer (Functional PL)
bit.ly/2uI1xU3
@jobvision
◀️ شرکت مدیریت سرمایه استلار
Front-end #Developer
bit.ly/2GuP2g4
Software #Developer (Functional PL)
bit.ly/2uI1xU3
@jobvision
ارسال رزومه در جاب ویژن؛
◀️ شرکت نرم افزاری توسن
کارشناس برنامهریزی و #کنترل_پروژه
bit.ly/2GuRsez
#برنامه_نویس #جاوا
bit.ly/2Gva8La
#برنامه_نویس NET.
bit.ly/2GujMxz
@jobvision
◀️ شرکت نرم افزاری توسن
کارشناس برنامهریزی و #کنترل_پروژه
bit.ly/2GuRsez
#برنامه_نویس #جاوا
bit.ly/2Gva8La
#برنامه_نویس NET.
bit.ly/2GujMxz
@jobvision
🔻درج مهارتهای نرم در رزومه شغلی (soft skills)
🔸نمایان کردن مهارتهای نرم سخت تر از برجسته کردن مهارتهای تخصصی در رزومه کاری شماست. با این حال مهارتهای نرم نیز به همان میزان برای کارفرمایان بالقوه شما مهم است. بعنوان مثال در حالیکه همه متقاضیان برای موقعیت شغلی بازاریابی احتمالا دارای تحصیلات آکادمیک در حوزه بازاریابی هستند، اما همه آنها مهارتهای نرم را برای بدست آوردن شغل موردنظر ندارند و این می تواند موقعیتی باشد که شما را در رقابت با دیگران متمایز کند.
🔹مهارتهای نرم خود را به سادگی و بدون ارائه معیارهای ملموس و قابل اثبات برای پشتیبانی از اظهاراتتان، در رزومه لیست نکنید. هر کسی می تواند ادعا کند که دارای مهارت ارتباطی بالایی است. برای این کار باید خودتان را با برجسته کردن پروژه هایی که نیازمند ارتباط موثر شما با گروههای مختلفی از افراد بود، اثبات کنید. نشان دادن مهارتهای نرم، مهمتر از گفتن آنهاست. تا جایی که امکان داشته باشد جزییات قابل اندازه گیری آنها را در بخش دستاوردهای رزومه خود درج کنید:
با چند مشتری جدید بوسیله مهارت شبکه سازی خود ارتباط برقرار کرده اید؟
میزان بهره وری وظایف محوله را تا چه حد بوسیله مهارت حل مساله خود افزایش دادید؟
🔸با اینکه آموزش مهارتهای نرم دشوار است ، ولی در برخی حالات امکانپذیر است. اگر در یک کارگاه یا سمینار آموزشی برای توسعه یک مهارت نرم شرکت کرده اید، از درج آن در رزومه شغلی خود دریغ نکنید. این کار نه تنها تجربه شما را در آن حوزه نشان می دهد، بلکه نمایانگر اینست که شما اهمیت این مهارتها را تشخیص داده و خود را در این حوزه ها بهبود و توسعه دادهاید.
🔹مهارتهای نرم شما می تواند بین یک مصاحبه بی نتیجه و مصاحبه ای که منجر به تصاحب شغل توسط شما شود، تفاوت ایجاد کند. اطمینان حاصل کنید که برای شناسایی نقاط قوت خود در این حوزه ها وقت کافی اختصاص داده اید، بنابراین می توانید مهارتهای نرم خود را نمایان و برجسته کنید تا بیشترین تاثیر را بگذارید.
@jobvision
🔸نمایان کردن مهارتهای نرم سخت تر از برجسته کردن مهارتهای تخصصی در رزومه کاری شماست. با این حال مهارتهای نرم نیز به همان میزان برای کارفرمایان بالقوه شما مهم است. بعنوان مثال در حالیکه همه متقاضیان برای موقعیت شغلی بازاریابی احتمالا دارای تحصیلات آکادمیک در حوزه بازاریابی هستند، اما همه آنها مهارتهای نرم را برای بدست آوردن شغل موردنظر ندارند و این می تواند موقعیتی باشد که شما را در رقابت با دیگران متمایز کند.
🔹مهارتهای نرم خود را به سادگی و بدون ارائه معیارهای ملموس و قابل اثبات برای پشتیبانی از اظهاراتتان، در رزومه لیست نکنید. هر کسی می تواند ادعا کند که دارای مهارت ارتباطی بالایی است. برای این کار باید خودتان را با برجسته کردن پروژه هایی که نیازمند ارتباط موثر شما با گروههای مختلفی از افراد بود، اثبات کنید. نشان دادن مهارتهای نرم، مهمتر از گفتن آنهاست. تا جایی که امکان داشته باشد جزییات قابل اندازه گیری آنها را در بخش دستاوردهای رزومه خود درج کنید:
با چند مشتری جدید بوسیله مهارت شبکه سازی خود ارتباط برقرار کرده اید؟
میزان بهره وری وظایف محوله را تا چه حد بوسیله مهارت حل مساله خود افزایش دادید؟
🔸با اینکه آموزش مهارتهای نرم دشوار است ، ولی در برخی حالات امکانپذیر است. اگر در یک کارگاه یا سمینار آموزشی برای توسعه یک مهارت نرم شرکت کرده اید، از درج آن در رزومه شغلی خود دریغ نکنید. این کار نه تنها تجربه شما را در آن حوزه نشان می دهد، بلکه نمایانگر اینست که شما اهمیت این مهارتها را تشخیص داده و خود را در این حوزه ها بهبود و توسعه دادهاید.
🔹مهارتهای نرم شما می تواند بین یک مصاحبه بی نتیجه و مصاحبه ای که منجر به تصاحب شغل توسط شما شود، تفاوت ایجاد کند. اطمینان حاصل کنید که برای شناسایی نقاط قوت خود در این حوزه ها وقت کافی اختصاص داده اید، بنابراین می توانید مهارتهای نرم خود را نمایان و برجسته کنید تا بیشترین تاثیر را بگذارید.
@jobvision
ارسال رزومه در "جاب ویژن"
◀️ فروشگاه اینترنتی موتنرو
کارشناس #دیجیتال_مارکتینگ
bit.ly/2uLWX7n
◀️ همراه مکانیک
کارشناس #دیجیتال_مارکتینگ
bit.ly/2uIB1Kb
@jobvision
◀️ فروشگاه اینترنتی موتنرو
کارشناس #دیجیتال_مارکتینگ
bit.ly/2uLWX7n
◀️ همراه مکانیک
کارشناس #دیجیتال_مارکتینگ
bit.ly/2uIB1Kb
@jobvision