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🔘Toutes les nouveautés ici - Emploi - Business - Économie...

📲Hotline : 93 74 22 74
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📗Devenir illustrateur graphique (sous Inkscape)

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🟢Voici les informations générales

-Contenu de la formation : liste des ateliers pour comprendre (important) : Appuyer👉 : telegra.ph/Ateliers-08-01

-Inscription : 5 200
-🎁Réduction de 15 %
-Participation : 169 150 (199 000) payable en tranches

-Début : Mai 2021
-Durée : 06 mois de travail pratique et intense + 01 mois de suivi atelier
-Formation hybride (présentiel + sessions en ligne)
-Lieu : Djidjolé, Lomé-Togo
-Nombre de place limité : 5 (respect strict des mesures barrières)
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🟢Nous gagnons, vous gagnez!

1-L'infographie est partout ! Que ce soit dans la rue ou sur les réseaux sociaux, combien d'affiches découvrez-vous chaque jour ? Beaucoup de sociétés et marques recherchent de la visibilité digitale pour leur survie et croissance ; l'infographie est donc beaucoup sollicitée

2-Un curriculum de formation actualisé et moderne : Nos ateliers sont conformes au catalogue du site fiverr.com ; une plateforme américaine de travail freelance afin que vous puissiez proposer vos prestations à l'international pour ceux qui le souhaiteraient.Vérifier 👉 cutt.ly/OdrpU7K

3-Inkscape est un puissant logiciel de dessin vectoriel recommandé par L'État Français depuis 2016...Vérifier👉 cutt.ly/TyQC89g

4-Wetrix innove et est le seul cabinet connu qui enseigne ce puissant logiciel au grand public à Lomé

5-Formation 💯% pratique du début à la fin avec des supports de cours + Attestation certifiée (🎁gratuits)

6-Vous ne serez pas seul(e) : vous allez rejoindre une communauté d'illustrateurs togolais afin de continuer à vous perfectionner pendant et après la formation

7-Plus de 1846 exemples de conceptions disponibles dans notre système digital afin de mieux vous exercer...

8-Un vrai programme d'insertion professionnelle et entrepreneuriale : nous vous aidons à créer un CV portfolio très attractif pour l'emploi mais aussi un label et logo professionnels pour signer vos prestations

9-Avoir du retour sur votre investissement : nous allons vous montrer tout le "circuit business" du métier : les tarifs des conceptions, les coûts aux imprimeries... Et vous aidons aussi à réaliser gratuitement les commandes de vos clients le temps que vous maîtrisiez bien les outils et être autonomes.

10-Vous êtes entre de bonnes mains : Nous sommes directs et courtois. Nous allons au rythme de chacun(e) afin que tout soit maîtrisé mais honnêtement vous allez beaucoup travailler : la qualité a un prix !
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🟢Pour rejoindre le programme, écrivez-nous :

-WhatsApp : wa.me/22893742274

-Telegram : t.me/Wetrix_Academy
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🟢De quoi s'agira t'il en pratique ?

Appuyez ci-dessous le bouton "Aperçu Éclair" pour découvrir les 120 ateliers que vous allez maîtriser (À lire - très important)👇

telegra.ph/Ateliers-08-01

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ANNONCE 4 954
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Nous recherchons pour

🔎une(01) jeune fille pour gérer un kiosque Tmoney à Baguida Rond Point Ramatou

-Être respectueuses et présentable

Écrire par WhatsApp uniquement

📲Contact : 92 92 82 92

#gérant
#commercial
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1
ANNONCE 4 955
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Une société de la place recherche

🔎Une(01) secrétaire bilingue(femme uniquement) pour un stage de trois(03) mois à six(06) ayant si possible des notions en gestion de projets

-Être dynamique et motivée
-Être obligatoirement bilingue : Anglais - Français
-Avoir entre 22 - 30 ans
-Habiter obligatoirement dans les environs d'Adidogome, Carrefour Adji

🟣Pour postuler, veuillez nous envoyer par WhatsApp :

wa.me/22897440476

1-Nom et prénoms

2-Âge

3-Quartier

4-Avez-vous des compétences en Gestion de projet ?

5-Pourquoi devrons-nous retenir votre candidature pour ce poste plutôt qu'une autre personne?

6-Lettre de motivation en PDF

7-CV détaillé avec photo en PDF

Délai : 12 Mai 2021

#secrétaire_bilingue
#secrétaire
#gestionnaire_projet
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1
ANNONCE 4 956
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Nous recherchons de toute urgence

🔎une(01) dame pour s'occuper d'une personne âgée souffrante dans le secteur de Bè

-être disponible
-être patiente et sympathique

📲Contact : 93 70 67 34

#assistant_social
#nounou
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1
Djessibo , Samavi , Jude, Petit chef, Diane, Roi... bravo à vous, bonne continuation...
ANNONCE 4 957
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Notre start up basée à Lomé, spécialisée dans le transport et l’achat international, recherche dans le cadre de son développement

🔎un(e) Commercial(e) Junior

Missions Globales

-Faire de la prospection auprès des futurs clients en leur proposant toute la gamme de produits et services de l’entreprise ;
-Fidéliser les clients existants ;
-Faire des propositions pour l’amélioration des produits et la qualité des services pour booster les ventes ;
-Mettre en œuvre la politique marketing et communication de la société ;
-Effectuer une grande polyvalence de tâches ;
-Cette liste n’est pas limitative.

Profil

Vous êtes jeune, organisé(e), compétent(e), dynamique et vous aimez les défis ? Vous êtes autonomes, avez le sens commercial et déterminé(e) ?

-Avoir entre 23 et 35 ans ;
-Avoir au moins 1 à 2 ans d’expérience dans la prospection commerciale ;
Minimum BAC+2 en gestion commerciale, Marketing ou tout autre discipline connexe ;
-Savoir bien parler français ;
-Être à l’aise avec l’outil informatique notamment le pack office ;
-Avoir un bon sens relationnel et une bonne moralité ;
-Être autonome, sérieux (euse), polyvalent, responsable ;
-Vos qualités principales sont le dynamisme, une vraie volonté d’aller sur le terrain et le goût du challenge.

Exigence du poste

-Écoute commerciale ;
-Force de proposition ;
-Disponibilité et rigueur ;
-Sens de l’organisation ;
-Capacité à s’épanouir au sein de petites entreprises.

Notre entreprise, à taille humaine, recherche une personne tenace, fiable, volontaire, souriante, et impliquée.

Envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation en précisant vos prétentions salariales

à l’adresse mail suivante : locationvoituretogo@gmail.com

Délai : 26 mai 2021

Nous vous offrons la possibilité d’intégrer une structure en plein développement.

NB : Seules les candidatures présélectionnées seront contactées pour la suite de la procédure.

#commercial
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1
ANNONCE 4 958
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Nous rechercherchons

🔎Deux(02) Développeurs d’Application front-end Web et Mobile AngularIonic (H/ F)

Le challenge  

-Rejoindre la Business Unit de développement d’IT4U en tant que programmeur front-end Web et Mobile.
-Reprendre en main des projets existants et travailler sur de nouveaux projets.

Missions

-Participation à l’élaboration de l’architecture en prenant en compte les évolutions futures des applications;
-Participer au développement des applications web et mobile;
-Mise à jour des applications existantes (Architecture, Versions des Framework et langages utilisés).

Environnement:

-Backend : PHP/JAVA;
-Frontend : Angular/React/Vue;
-Mobile : Ionic, Angular.

Profil

-Minimum Bac +2/ 3;
-Compétences en web design (HTML/ CSS, Bootstrap, Material-design);
-Maîtrise de Angular version 4 et ultérieur;
-Maîtrise de Ionic Version 4 et ultérieur;
-Une bonne maîtrise du Java script / Typescript / ES5+;
-Bonne connaissance des API R est normées avec Open API;
-Avoir au moins un minimum de 02 ans d’expérience en développement d’applications Web et Mobile;
-Être apte à travailler en équipe;
-Être à l’aise avec les outils de travail collaboratif (Versionning : GIT, SVN ; Workflow: Trello, Slack);
-Faire preuve d’initiative et être avide de nouvelles connaissances.

Autres plus (nice to have) :

-Connaissance de Vue Js, React JS.

Critères de l’annonce pour le poste : Développeur Informatique front Web et Mobile AngularIonic (H/F)
-Type de contrat : CDD

Envoyez-nous votre CV sur executive@it4u.fr

#développeur_application
#informaticien
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 2
ANNONCE 4 959
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Le Bar TB sous les manguiers sise à Adeticopé à Lomé près de l'hôtel GMK recrute pour ses services

🔎une(01) serveuse

Conditions

-Être disponible immédiatement
-Aimer le travail être disponible en plein temps
-Salaire à discuter

Délai : immédiat

📲Contact : 90 01 92 89 , 91 81 68 59

#serveur
#Adeticopé , #Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1
ANNONCE 4 960
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Nous recherchons

🔎un(e) Chargé(e) MEAL (H / F) basé à Lomé – TOGO, Sous réserve de financement

Vous êtes expérimenté(e) ? Vous souhaitez contribuer à mettre en œuvre la stratégie opérationnelle du programme ? Postulez pour rejoindre les équipes d’Humanité & Inclusion !

Contexte et enjeux du poste

Humanité & Inclusion | Handicap International (HI), organisation de solidarité internationale à but non lucratif, intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes.

Le programme Sahel-Atlantique (SAHA) de HI a comme aire géographique le Burkina Faso, le Niger, le Togo et le Bénin. Au Togo, HI intervient depuis 1997 et met en œuvre des projets dans le domaine de la santé sexuelle et reproductive, la santé mentale, l’appui aux populations des rues, l’éducation inclusive et la formation professionnelle.

Afin de renforcer le processus de Suivi, Évaluation, Redevabilité et Apprentissage (SERA) au Togo,HI recrute un(e) Chargé(e) MEAL (Monitoring, Evaluation, Accountability and Learning) (H / F) à Lomé pour contribuer à la mise en œuvre du mandat et de la stratégie opérationnelle de l’organisation.

-Type de contrat : CDD de droit Togolais
-Durée du contrat : 5 mois
-Date de prise de poste souhaitée : 01/07/2021

Missions 

Sous la supervision de Responsable Régional MEAL basé à Ouagadougou, le chargé MEAL aura pour mission principale d’assurer la mise en place d’un système MEAL efficace et de qualité sur les projets mis en œuvre par HI au Togo.

Principales Responsabilités

Responsabilité 1

-Contribuer à la définition des plans d’action MEAL et Information Management (IM) pays incluant les besoins du pays et assure la mise en œuvre au sein des projets;
-Assure la définition du plan d’action MEAL pour le pays et assure sa mise œuvre ;
-Assure, avec le support de son N+1 et en étroite collaboration avec les chefs de projet, la mise en œuvre de systèmes de monitoring, collecte de données, gestion de l’information, évaluation, redevabilité aux populations affectées et gestion des connaissances adaptés au contexte et permettant le respect des standards HI dans le pays ;
-Assure le déploiement du dispositif et standards MEAL sur les projets au Togo x Assure la formation technique, le coaching et la supervision technique de l’équipe Togo du projet SIGNAL sur les outils de collecte et leur déploiement dans le cadre des activités de collecte et analyse des données.

Responsabilité 2

-Assurer le déploiement efficace de toutes les composantes de l’expertise MEAL au sein des opérations mises en œuvre dans sa zone d’intervention.

Gestion de projet

-Apporte un soutien technique aux équipes projet dans l’appropriation du guide de gestion de projet ;
-Appuie la préparation des revues projet, notamment dans le contrôle de qualité et la mesure des données servant de mesure des indicateurs et le taux de progression vers leurs atteintes ;
-Assure le contrôle de qualité des livrables des revues projets (rapports de revues, PMBOX à jour, plan de suivi des recommandations, etc.) ;
-Assure le pilotage de la mise en place de la base de données des projets dans le pays ;
-Assure la formation des équipes projets et agents de gestion de données sur la maîtrise des outils et standards MEAL ;

Systèmes de suivi des résultats et enquêtes

-S’assure et accompagne la mise en place par les équipes projets des systèmes de suivi des résultats, incluant le suivi systématique et un suivi régulier des indicateurs de projet ;
-Assure l’appui et le pilotage des évaluations Baseline/ Endline, diagnostic initial, monitoring, les évaluations sur les projets mise en œuvre dans le pays en lien avec l’unité technique ;
-Apporte un soutien technique aux chefs de projet et forme les équipes projets et enquêteurs aux méthodes de suivi et aux enquêtes ;
-Assure le contrôle de qualité auprès des chefs de projet dans la mise en place des outils MEAL : outils de planification, collectes/gestion sécurisée des données, fiches de suivi
iques des projets, outils/mécanismes de redevabilité et dispositifs d’apprentissage sur les projets ;
-Contribue à l’élaboration des rapports techniques des projets sur les parties suivi & évaluation ;
-Contribue à la conception des questionnaires et protocoles d’enquêtes mises en œuvre sur les projets.

Systèmes d’information

-S’assure de la mise à jour régulière bases de données et s’assure des enregistrements et du traitement des données dans le cadre des enquêtes mises en œuvre ;
-S’assure auprès des chefs de projet, de la mise en place et de l’utilisation des systèmes de gestion des données et de l’information définis par le MEAL Régional ;
-Tient à jour mensuellement la base de données centralisée des projets de HI au Togo ;
-Contribue à l’archivage des ressources techniques (évaluations, capitalisation, leçons apprises).

Évaluations de projet

-Assure l’appui technique (adaptation et déploiement des outils de collecte, monitoring, analyse/ visualisation des données) de l’ensemble des évaluations (études de marche, transports, autres études spécifiques) prévues dans le cadre du projet SIGNAL ;
-Contribue à la mise en œuvre des activités d’évaluation pour la base incluant les auto-évaluations annuelles et le suivi des évaluations internes ou externes réalisées dans le pays ;
-Appuie l’organisation et la conduite des sessions de restitution des résultats des évaluations auprès des bénéficiaires et autres parties prenantes des projets.

Système de redevabilité aux populations

-Assure en lien avec les points focaux redevabilité, le déploiement des mécanismes de redevabilité dans les pratiques des projets mis en œuvre dans le pays ;
-Assure le suivi du planning des points focaux sur les activités de sensibilisation des communautés, staff, partenaires et prestataires sur le mécanisme de retours et plaintes ;
-Contribue à l’animation de ces mécanismes au sein des projets mis en œuvre au Togo ;
-Contribue à l’évaluation participative périodique sur l’efficacité et l’amélioration continue des mécanismes de redevabilité sur les projets ;
-Contribue à l’analyse centralisée de la gestion des cas de plaintes ou feedbacks des bénéficiaires.

Système d’apprentissage et d’amélioration continue

-Contribue à la mise en place de processus et méthodes permettant la collecte, l’analyse, la modélisation et l’appropriation des connaissances produites au niveau du pays ;
-Contribue à la conception ou mis à disposition d’outils et trames permettant une capitalisation thématique ;
-Contribue aux analyses des informations collectées et des connaissances produites pour renforcer l’apprentissage collectif;
-S’assure que les documents produits par les équipes projets, et rentrant dans la ligne éditoriale des collections HI, utilisent les formats à leur disposition pour faciliter le processus de publication, et en faire des documents de référence.

Profil

Qualifications

-Un niveau Bac + 4/ 5, dans un domaine en lien avec le poste;
-Diplômé en sciences sociales (anthropologie, sociologie, statistiques).

Compétences requises

-Une expérience de 3 à 5 ans dans une ONG / Un projet de développement et humanitaire sur les fonctions en lien avec le MEAL

Compétences techniques et compétences transversales

-Collecte des données mobile MDC/ Kobo, CTO (programmation de questionnaire, déploiement, extraction, traitement de données) ;
-Enquêtes/ études quantitatives et qualitatives ;
-Expérience de travail avec des équipes multiculturelles et/ou pluridisciplinaires ;
-Système de redevabilité aux populations ;
-Capitalisation et apprentissage continu.

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Job Info 228 : suite de l'Annonce 4 960 - Page 2/2 : https://t.me/jb228 ........

Compétences requises (Savoir-faire / savoir –être)

-Avoir le sens du détail ;
-Bonnes capacités rédactionnelles ;
-Bon sens de la communication et notamment capacité à collaborer en situation d’éloignement géographique ;
-Être autonome, dynamique et organisé ;
-Avoir le sens de l’anticipation et de la réactivité ;
-Avoir le sens de l’initiative et force de propositions ;
-Bonne capacité de travail en équipe / en réseau x Fort sens de l’éthique, intégrité ;
-Appropriation des valeurs du milieu humanitaire en général et de HI en particulier ;
-Respecter les opinions et valoriser les compétences de chacun en vue d’une action commune ;
-Donner et recevoir des feedbacks constructifs ;
-Résilience vis- du stress et de l’incertitude.

Dossier

Un Curriculum Vitae détaillé limité à quatre pages et une lettre de motivation d’une page maximum à envoyer par mail à l’adresse suivante : recrutement@togo.hi.org avec en objet : Candidature au poste de « Chargé(e) MEAL»

Délai : 19 mai 2021

Le recrutement se déroulera en 3 phases : une sélection sur dossiers, un test écrit et, un entretien. Seuls les candidats retenus après la sélection des dossiers seront contactés. A noter que les étapes de sélection pourront se dérouler au fur et à mesure de la réception des candidatures sans attendre l’échéance buttoir.

Tout CV transmis pourra servir à alimenter le vivier de HI, sauf demande contraire de la part du candidat.

Le candidat sélectionné sera invité à compléter son dossier (casier judiciaire, attestation de travail, etc.) dès information de sa sélection.

N.B. : Humanité & Inclusion | Handicap International s’engage à promouvoir l’égalité des chances et lutter contre toutes formes de discrimination à l’embauche. Humanité & Inclusion | Handicap International est attaché au principe de la diversité et encourage tout particulièrement les candidatures des personnes en situation de handicap et les femmes.

Un aménagement raisonnable du processus de recrutement et du poste à pourvoir peut être envisagé en fonction des besoins individuels des candidats en situation de handicap et dans la limite des possibilités de HI. Nous encourageons sincèrement les candidats en situation de handicap à exprimer leurs besoins spécifiques au travers de leur lettre de motivation.

HI est une organisation qui adopte une position de Tolérance Zéro en matière d’exploitation, d’abus, de harcèlement et d’intimidation sexuels, de fraude et de corruption.

Le/La candidat(e) sélectionné(e) devra s’engager à adhérer et respecter ces politiques qui sont disponibles sur ce lien: https://hi.org/fr/politiques-institutionnelles. HI a également mis en place un mécanisme rigoureux, transparent et inclusif de remontée et gestion des plaintes.

Tout signalement peut être adressé en toute confidentialité et sécurité à cet e-mail plainte@togo.hi.org

📲Contact : 93 62 10 53

#anthropologue
#sociologue
#statisticien
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1
ANNONCE 4 961
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............

Nous recherchons

🔎Un(01)Chargé(e) de Partenariats et de la Mobilisation des Ressources

Contexte

Caritas Africa constitue l’une des sept Régions de la Confédération Caritas Internationalis, regroupant 46 Caritas nationales des pays d’Afrique sub-Saharienne et des îles adjacentes des Océans Atlantique et Indien. Elle se donne pour mission d’œuvrer pour le développement intégral de l’être humain en accordant une attention prioritaire aux pauvres et aux plus démunis.

Dans le cadre de la montée en puissance du réseau Caritas Africa, le Programme APPROCHE dont le portage est en cours de transfert au Secrétariat Exécutif Régional de Caritas Africa, tête de réseau, accompagne un certain nombre de Caritas nationales dans une démarche globale de développement institutionnel et de renforcement organisationnel (ou ‘DIRO’) en s’appuyant sur leur responsabilisation et leur autonomie.

Le Programme APPROCHE contribuera, en particulier, au renforcement des capacités des Organisations membres de Caritas Africa et du Secrétariat Exécutif Régional en termes de mobilisation tant de partenaires que de ressources suffisantes pour accomplir la mission qui leur a été confiée par l’Eglise en Afrique

La Fonction

Sous l’autorité du Secrétaire Exécutif Régional de Caritas Africa : il/ elle aura pour missions principales :

-développer et optimiser la mobilisation des ressources dans la Région en établissant et en entretenant des relations avec les bailleurs de fonds / donateurs pour la mise en œuvre et le développement des activités,
-former et soutenir les équipes de mobilisations de ressources au niveau tant des Organisations Membres que du Secrétariat Exécutif Régional de Caritas Africa,
-collaborer avec le Chargé de Communication/ KM dans l’organisation des activités de communication axées sur la
mobilisation de ressources dans les organisations,
-favoriser le partage de bonnes pratiques sur les approches de mobilisations de ressources avec Caritas Africa et les organisations membres.

Les Activités principales

-Mise en œuvre du Cadre stratégique de Caritas Africa pour 2019 – 2023
-Contribuer au développement d’une stratégie de partenariats pour soutenir les orientations du Cadre stratégique
-Participer à la mise à jour et veiller à la mise en œuvre de la stratégie régionale de mobilisation de ressources
-Identifier les possibilités de financement alternatives et innovantes dans la Région Afrique (entreprises, ) fondations, donateurs privés et autres bailleurs de fonds possibles).
-Prospecter, identifier, et proposer de nouveaux partenaires pour contribuer à l’atteinte des objectifs de Caritas Africa

Relations avec les partenaires financiers

-Élaborer ou participer à l’élaboration d’une convention de partenariat pour chaque nouveau partenaire et conserver toute documentation concernant les accords avec chaque bailleur.
-Suivre et animer la relation avec les partenaires ou donateurs (rapports, réunions régulières, suivi des actions engagées, communications régulières…), et contribuer à la mise à jour des outils / canaux et supports de communication.
-Suivre de près l’actualité des bailleurs et les opportunités de financement dans la Région Afrique.
-Veiller à la satisfaction des partenaires et proposer de nouveaux produits pour les partenariats existants.
-Procéder à un travail de veille relatif :

Responsable Mobilisation Ressource 2021

-Aux appels à projets des bailleurs
-Aux évolutions/ mutations des bailleurs publics et des fondations étrangères
-Aux réformes procédurières des bailleurs
-Veiller à la qualité des propositions de projets et à leur cohérence avec les exigences des bailleurs ainsi qu’au respect des échéances.
-Contribuer et participer à la préparation et à la mise en œuvre des audits des bailleurs, en collaboration avec les Responsables de programmes et le Responsable Administratif et Financier.

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Job Info 228 : suite de l'Annonce 4 961 - Page 2/2 : https://t.me/jb228 ........

Appui technique à Caritas Africa

-Soutenir les Responsables de Programmes dans le développement de propositions en donnant des conseils techniques et
tactiques, en particulier pour le Programme APPROCHE
-Former et mettre à jour le personnel de Caritas Africa sur les exigences pertinentes des bailleurs.

Profil

Formation/ Expériences

-Formation Universitaire niveau bac +4/ 5, de préférence dans les domaines suivants : Sciences économiques, Sciences Sociales, Développement ou autres domaines similaires
-Bonne maîtrise du français et de l’anglais aussi bien à l’écrit qu’à l’oral
-Minimum 2 ans d’expérience dans la formulation et le suivi de projets de coopération et/ou d’action humanitaire
-Connaissance des mécanismes des bailleurs de fonds, notamment AFD, ECHO, UE, Agences UN, Bailleurs
régionaux, Agences de coopération bilatérale et Ambassades, …

Qualités

-Sens des priorités et grande capacité organisationnelle .
-Capacités d’analyse, et de rédaction
-Capacité à être synthétique tant à l´oral qu`à l´écrit,
-Capacité à travailler sous stress et en contexte multiculturel.
-Capacité de négociation
-Bonne aisance relationnelle, sens du contact .
-Capacité à identifier les innovations
-Compétences pédagogiques,

Motivations

-Adhésion à la mission et aux valeurs de Caritas Africa en particulier au respect mutuel et à l’égalité entre
partenaires avec une attention particulière à la sauvegarde des enfants et adultes vulnérables.
-Forte motivation pour le développement et l’autonomie des organisations de la Société civile africaine.

Conditions spécifiques

-Poste basé à Lomé – Togo.
-Contrat de droit Togolais de salarié à durée déterminée : 12 mois. Avec prolongation possible
-Déplacements en Afrique, Iles de l’Océan Indien et France
-Démarrage / Prise de fonction 1er juillet 2021.

Comment postuler : Envoyer CV, lettre de motivation et 3 références conjointement à :  recrutement@caritas-africa.org; copie à secaf@caritas-africa.org 

Délai : 31 mai 2021

#économiste
#sociologue
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1
ANNONCE 4 962
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Un bar restaurant sis à Attikoumé non loin du marché d'Abové recherche

🔎Deux(02) serveuses pour le bar

-Être présentable, accueillante, de bonne moralité et disponible
-Possibilité de logement.

📲Contact : 98 07 11 54

Délai : 13 Mai 2021 à 18h00

#serveur
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 2
ANNONCE N° 4 963
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Nous recherchons plus une société sise à Togo 2000

🔎Un(01) chauffeur

-Avoir un permis de catégorie B valable
-Avoir une expérience d'au moins deux ans
-Être responsable, présentable et honnête
-Être disponible immédiatement

Délai :15 Mai 2021

📲Contact : 98 46 68 15 , 91 87 78 54

#chauffeur
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1
ANNONCE 4 964
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Nous recherchons pour un restaurant de la place

🔎une(01) assistante en cuisine

Elle sera chargée d'assister le cuisinier, servir les plat, faire la vaisselle.

-Heure: 8h à 18h00
-Jours : mardi à dimanche
-Salaire à discuter à l'entretien

NB : résider uniquement dans la zone de Hedzranawoe et environs

📲Contact : 90 69 15 52

#cuisinier
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1
ANNONCE 4 965
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Aide et Action International Afrique, une ONG internationale de développement par l’éducation basée au Togo, recherche dans le cadre de la mise en œuvre des activités du projet d’Appui à la Réforme des Collèges – Phase 2 (PAREC 2) dans ses composantes 1 et 2 :

🔎Un(01) Secrétaire Caissière Projet

-Type de contrat : Contrat à durée déterminée
-Lieu de travail : Dapaong (Région des Savanes)

Profil

-Diplôme de gestion de secrétariat BAC +2 ou équivalent
-Minimum 2 ans d’expérience dans le domaine de gestion de secrétariat et de la tenue de la caisse
-Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels courants (MS Office, Internet, …)
-Maîtrise de la langue de travail du pays
-Bonnes connaissances dans la seconde langue étrangère (anglais pour les pays francophones et français pour les pays anglophones).
-Sens de l’organisation
-Sens des priorités et des délais.

Principales Activités

-Assurer le secrétariat de la coordination du projet
-Assurer l’accueil et le standard téléphonique du Projet
-Assurer les paiements dans le cadre du projet
4. Assurer la gestion de la Caisse du projet
-Assurer la remise des chèques aux fournisseurs du projet (à l’exception des chèques relatifs aux services publics de l’état)

Dossier

Les candidates intéressées sont priées d’envoyer leurs dossiers de candidatures composés des documents ci-après :

-Une lettre de motivation ;
-Un CV détaillé ;
-Les Copies des diplômes obtenus ;
-Les Copies des attestations de travail.

Le dossier de candidature avec Objet du mail « Recrutement au poste de Secrétaire Caissière Projet d’Appui à la Réforme des Collèges – Phase 2 (PAREC 2) dans ses composantes 1 et 2 »
adressé au Coordonnateur du Territoire Aide et Action Bénin-Côte d’Ivoire-Togo, Immeuble Grunitzky Akofala, Quartier Aflao Gakli, Tél. : 22 50.74.79

doit être envoyé par voie électronique à : togo@aide-et-action.org

📲Contact : 22 50 74 79

Délai : 25 mai 2021 à 17h00

-Seules les candidatures présélectionnées feront l’objet d’une convocation au test d’entretien.
-Aide et Action International Afrique au Togo se réserve le droit de ne pas donner suite à ce processus de recrutement

#secrétaire_caissier
#secrétaire
#Dapaong , #national , 🇹🇬

📟Total poste : 1
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🔴🟡🟢Concours - Love Machine - Fais ta promotion sur les plateformes Job Info 228 et augmentes ta visibilité : Telegram, Facebook, WhatsApp, blogs et sites !

Bonjour comment allez-vous ? Que le meilleur gagne

Un(01) gagnant -
Nous assurons ta communication digitale, nous allons publier sur Job Info 228 :

-ton CV et profil et se faire connaître des entreprises qui sont sur la plateforme ou
-tes produits / services si tu es une entreprise ou tu fais du business(pour une jeune entreprise, pensez-y ça peut vous aider vraiment....)

Si tu ajoutes le maximum de contacts au groupe Job Info 228 Bis plus que les autres du 13 Mai au 16 Mai 2020.


Rejoignez le groupe car nous récompensons ceux ou celles qui aident leurs proches à suivre nos publications.

Ce groupe publie exactement le même contenu que le canal et vos proches ne seront plus obligés d'intégrer le canal ici.

___________________
🟣Pour participer :

1⃣Intégrez le groupe «Job Info 228 Bis» en appuyant le lien suivant :

https://t.me/jb228bis

et touchez en haut, le nom du groupe

2⃣À la page qui s'affiche, touchez juste l'icône "ajouter un membre" (l'icône ressemble à ceci 👉👤)

3⃣Sélectionner vos contacts et ajouter le maximum plus que les autres
___________________
#jb228bis , #love_machine

Cordialement
Job Info 228
ANNONCE N° 4 966
📩 JOB INFO 228
: Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............

L'agence NARCORP TOURISME recherche

🔎un(01) Technicien en tourisme

Le contact quotidien avec des touristes d'ici ou de tous les coins du monde constitue une expérience enrichissante qui vous profitera tout au long de votre cheminement professionnel. Les candidats retenus bénéficieront d'une période de formation rémunérée qui leur permettra de remplir leurs fonctions avec professionnalisme. La formation porte essentiellement sur le produit touristique togolais, les outils de travail et la technique d'accueil appelée « Service par excellence ».

Mission

-Assurer le soutien administratif à une unité, saisir et mettre en page des documents, tenir l'agenda du gestionnaire, procéder à différents types de réservations, répondre aux appels téléphoniques, etc.
-Participer à la gestion documentaire de l'organisation.
-Participer à l'élaboration, la cueillette de données, la mise à jour de renseignements et l'analyse d'information dans le cadre de recherches en lien avec le tourisme.
-Assister l'équipe Com dans les dossiers reliés à la promotion et la visibilité. Produire des communiqués.
-Renseigner les touristes sur les attraits et services touristiques, les l manifestations et les activités, promouvoir leTogo comme destination touristique et assister les clients pour faire leurs réservations d'hébergement.

Profil

-Avoir un BTS ou une licence en Tourisme
-Parler, lire et écrire le français et l'anglais, connaître une troisième langue est un atout
-Être familier avec la micro-informatique
-Être disponible immédiatement

🔎Un stage d'assistant est accordé aux étudiants en tourisme ou dans un domaine jugé pertinent


Conditions de travail pour les stagiaires

-Travail de jour, de soir et de fin de semaine en rotation pour les stagiaires;
-Avoir un moyen de déplacement ainsi que de l'hébergement à proximité du lieu de travail serait un atout.

Dossier

-une lettre adressée au Directeur
-une copie du CV
-copie des attestations et diplômes.

📲Contact : 70 42 42 26

Délai : 21 Mai 2021

#technicien_tourisme
#stage
#Lomé , 🇹🇬

🇹🇬Total poste : 1
ANNONCE 4 967
📩 JOB INFO 228 : Appuyer le lien👉 https://t.me/jb228 ) ..............

L’ONG Force en Action pour le Mieux-être de la Mère et de l’Enfant (FAMME) lance un appel d’offres pour le recrutement

🔎un(01)consultant pour l’élaboration de son plan stratégique 2022-2026.

Par conséquent, les intéressés sont priés de passer à la direction de ladite organisation pour le retrait des termes de références située à À Djidjolé Aflao-Gakli ; Rue 53AFG, Maison n° 421, en face de la clinique d’ophtalmologie la Référence, Lomé – Togo.

📲Contact : 99 44 37 97 , 99 48 47 04 , 91 78 28 78

Email : famme_togo@yahoo.fr , dometosodji1@gmail.com

N.B. : Les offres doivent être déposées au Secrétariat de FAMME

Délai : 27 Mai 2021 à 17h00

#gestion_projet
#stratège
#Lomé , 🇹🇬

📟Total poste : 1