Очередной факап!
Мне стыдно(
Прошу прощения.
Но открытие в Дубае со 2.01 сдвигается на 8.01.

Упаковка не успевает приехать, проверки все можем не пройти, строители что-то там… и тд, и тп.
Одним словом - организационно пока не справляемся.

Вижу, как Дубай каждый день пытается свести с ума, сломать, перемолоть в фарш, лишить всех надежд.

Десять человек эмигрировали, девять вернутся домой.

Эмиграция - очень, очень, очень тяжело, и только безумно сильные или очень удачливые смогут осилить ее.

Ребят, я не про Дубайскую команду сейчас пишу.

Я сделал это вывод, общаясь с разными людьми, которые сюда приезжают, и на себя смотрю.

Прошу прощения, вчера что-то не то с настроением прямо было(

А если честно, я вчера почитал блог Аяза, и мне стало стыдно.

Человек в тюрьме, а в его постах столько оптимизма и силы, а я тут в Дубае сижу, на улице 25, вокруг море, солнце, прекрасные люди, а я что-то про эмиграцию и сложности ведения бизнеса стону…

За мелкими проблемами я не замечаю огромного прорыва, который случился с нашей командой.

Мы скоро открываем в Дубае!!!

А вокруг нашего стартапа наконец собрались сильные и очень вовлеченные люди.

Настя Кочурова - просто Бог коммерции, после ухода одного из коммерческих и прихода Оли с Викой она по собственной инициативе взяла их к себе на сопровождение и теперь фактически полностью управляет отделом.

Даша Амеличева - еще вчерашняя выпускница смогла два раза пересобрать команду, проводя по 23 собеседования в день😳
Организовала всем жилье, всех оформила и еще успевает заниматься обучением и поддержкой команды.

Именно она нашла тех людей, о которых я сейчас пишу.

Юля - наконец сильный маркетолог. Она навела порядок в онлайне, оптимизировала лэндинг, сильно увеличила воронку, причесала СММ и научным методом сейчас перебирает варианты, как еще улучшить результат.

Ольга Новикова - менеджер по коммерции, за месяц причесала ассортимент, с которым мы страдали год.

Вика Ткачкова - еще один менеджер, за пару недель нашла решения и смогла договориться со всеми, с кем год не получалось, а еще научила всех нас, как очень красиво вести задачи в трелло)

В общем, кайфовать надо, а не страдать.

Жизньмарт официально попал в топ-200 крупнейших продуктовых сетей в России❤️

"Эксперты INFOLine зафиксировали ротацию компаний в обновлённой базе «Топ-200 крупнейших торговых сетей FMCG России». Самыми динамичными по приросту торговых объектов стали дискаунтеры «Чижик», «Моя цена», «Чеснок», «Рубль», «Народный амбар» и «Жизньмарт».
На 50 пунктов улучшила свои позиции в списке группа компаний «Жизньмарт» (92 место из 200)."

А еще мы стали компанией года в сфере ритейла в Сибири🔥

https://ksonline.ru/518712/kompaniya-goda-persona-goda-2023-ritejl-predlozhit-rynku-novyj-proverennyj-format/

Ну все, закончилась маленькая эпоха.

Когда я исследовал рынок Дубая, один русский владелец местной сети дал совет: «нанимай «местных» - филиппинцев, африканцев».

С ними сильно проще, и там очень-очень много людей, которые ищут работу.

Я был против.

В России сейчас большая проблема, ты всю жизнь можешь проработать курьером, нося заказы от двери до двери.

Пока молодой, это кажется норм, ведь деньги хорошие. Но когда становишься старше, может оказаться слишком поздно что-то менять.

Жизньмарт хочет это исправить. У каждого сотрудника в компании есть возможность стать владельцем магазина.

И это работает, у нас есть достаточно примеров - совладельцев магазинов, которые начинали с линейных должностей.

Запуская Жизньмарт в Дубае, я мечтал создать не только бизнес, но и еще одну возможность для команды.

А что если устроиться к нам, где-нибудь в Верхней Сысерти, и получить возможность поехать работать в другую страну, например в ОАЭ, пройдя там путь от стажера до партнера.

Родиться где-то в глубинке России и стать владельцем бизнеса в ОАЭ.
Это очень круто.

Мы выбрали четверых ребят, которые должны были стать первопроходцами.
Вместе мы должны были пройти хотя бы часть этого пути.

Но все пошло не по плану.

Сегодня мы расстались с последними двумя сотрудниками из той четверки, даже не успев открыться(
Мне очень жаль.

И мы фактически уже набрали полный штат из местных.

Но остается последняя, маленькая надежда.

Приехали еще два сотрудника с опытом в Жизньмарте.

Правда один из них устроился к нам, только чтобы в Дубай поехать)

Я надеюсь, что у них получится, и мы все-таки сможем реализовать эту схему для всех.

А если нет, то значит на линейные позиции придется нанимать только местных…

Игорь, Тимур, не подведите.

Низкий поклон вам от меня и Хакасии, уважаемая Кристина Сергеевна.

Ролловое сумасшествие)

Dubai team 🚀

Ищем мощное СММ-агентство или менеджера для помощи нам с запуском Жизньмарта в Дубае.

Работа из России.

Очень хотим начать со 2 Января.
Отзовитеееесь🙏🙏

Upd: Все, нашли человека, всем спасибо за репосты!
Я вижу, что их прямо много было❤️

Кстати, это и профессиональные блогеры могут быть, кто сейчас СММ даже и не занимается.

Ребят, спасибо вам, что были со мной в прошлом году.
Для меня вы огромная поддержка и вдохновение.
Это безумно круто, что вы есть.
С Новым годом вас!
Будьте счастливы🙏

Ребят, спасите🙏🙏

Не можем экспортировать товар из России в Дубай(

Нам очень нужен человек или компания, которые занимаются сертификатами происхождения и сертификатами здоровья для Экспорта из рф.

Если вы этим занимаетесь или знаете, кто занимается, пожалуйста, напишите @Jarptica

Увидел тут статью: «что делать, чтобы мышцы после тренировки не болели».

Мне показалось, что это ж какая глупость.

Я обожаю, когда они болят. Это же как раз сигнал - значит, хорошо вчера поработал, молодец.

Иногда даже специально что-нибудь не потренируешь, а потом как дашь жару, чтобы на следующий день пошевелить невозможно было. Каааайф)

Это я мазохист, или у кого-то еще так же?

Вчера должны были прийти Дубайские коммунальщики, сделать проверку электрических сетей.

Да-да, это как наша электросетевая, они тут прежде, чем подключить, должны все проверить.

Но не пришли, потерялись где-то.

А еще у нас согласованные 70% товаров, которые мы импортируем из России, застряли на проверке.

И еще оказывается, если ты берешь на работу индусов, то становишься работодателем категории C. Такие должны больше пошлин платить за найм сотрудников.

И еще стандартный ответ по срокам, вчера от Оли услышал.

Мэм, я обязательно сделаю это завтра, если не сделаю, то сделаю в другой день. Inshallah.

Зато какой кайф, что тут нет этих 10 дневных новогодних праздников.

А еще мы про…ли срок открытия по договору, который был 1.08, уже на 5 месяцев.
За каждый день просрочки арендодатель может выставить штраф 1000 дирхам.
Я не знаю, как мы это будем решать, но верю, что как-то сможем.

Вот, кстати, список проверок, которые нужно пройти бизнесу в Дубае, чтобы открыться:

Initial approval obitained:
⁃ DDA (Dubai Development Authority)
⁃ DCD (Dubai Civil Defence)
⁃ DEWA (Dubai electricity and water authority)
⁃ Health&safety authority

Final approval needed:

⁃ DDA (Dubai Development Authority)
⁃ DCD (Dubai Civil Defence)
⁃ DEWA (Dubai electricity and water authority)
⁃ Health&safety authority

Со стороны арендодателя:
⁃ water pressure witnessing
⁃ Fire fighting witnessing
⁃ Chilled water flashing
⁃ Ceiling inspection
⁃ Waterproofing witnessing
⁃ Drainage gravity test
⁃ Chlorination water line
⁃ Magger test
⁃ Life test
⁃ Programming and interfacing test
⁃ Final inspection

Сколько их в России? НОЛЬ!