Ребята, поиск работы, это тоже работа!
Благодаря вашим запросам на консультацию я прям вижу ваши трудности с поиском работы. И на удивление, они во многом типовые. Хорошо, что вы уже читаете различные советы по поиску работы, но постарайтесь теперь их ПРИМЕНЯТЬ!
Я даже на собственном опыте понимаю, что когда я обращаюсь к консультанту за помощью или читаю очередную статью как эффективнее найти работу, я осознаю, что все что мне говорят я уже знаю.
Но почему я этого не делаю?!!! 😬

Прочтите мою следующий пост 👈👈👈, выберите вашу вакансию мечты на моем канале и откликнитесь с учетом всех рекомендаций!

#полезное

Ответ на вопрос "Какие еще телеграм-каналы предлагают вакансии ИТ-менеджерам?" в новой статье. 👈👈👈
#полезное

Статья по итогам мероприятия "Обучение, сертификация и профстандарты для ИТ-менеджеров"
🎬 видеозапись
🏞 фотографии
👉 СКИДКА на обучение в IT Expert
🔹 профстандарт на ИТ-менеджера
😉 и многое другое...
#полезное #питер #spbcioclub #event

Недавно вышла обновленная статистика по заработным платам ИТ-специалистов по стране - средняя ЗП составила 👉 153 тыс. руб.
https://career.habr.com/salaries
#аналитика #полезное

IT Expert предлагает скидку на обучение до 1 сентября 2022 года ⚡️по новой системе сертификации ИТ-менеджеров.
#полезное

Всем привет!!!👋
На связи автор канала @itsmjob - Григорий Чхеидзе.

Хочу сказать пару слов:
1. Я начал помечать интересные на мой взгляд вакансии таким сообщением -
⭐️⭐️⭐️ ИНТЕРЕСНАЯ ВАКАНСИЯ ⭐️⭐️⭐️
Как и прежде с тегами, вы можете найти интересные вакансии через поиск по ключевому слову "интересная"

Вот некоторые признаки, почему вакансия может быть ИНТЕРЕСНАЯ:
У меня есть информация, ЧТО
🔹 компания обладает лучшей ITSM-практикой на рынке. И у вас будет возможность серьезно прокачать ваши компетенции.
(https://t.me/itsmjob/921 - Видеть как работает система управления в Сбере и участвовать в ее развитии это привилегия уровня Страны)

🔹 компания имеет хороший потенциал для карьерного роста
(много лет существует устойчивая система управления ИТ, есть несколько менеджеров процессов/СМ, которые поддерживают эту систему, в ИТ большая разветвленная оргструктура)

🔹 предложение УНИКАЛЬНОЕ (отрасль, компания, страна, режим работы, обязанности, потенциал)
(https://t.me/itsmjob/939 - Таких предложений с релокацией не было полгода, и еще полгода не будет)

2. Канал авторский. Это значит что во всем контенте и вакансиях присутствует субъективная точка зрения автора. Рад что многие из вас её разделяют. 🤗

Спасибо, что остаетесь на связи!🙏
#полезное

Краткий обзор прошедшего мероприятия 👈
#spbcioclub #полезное

🤝 Хочу сказать спасибо тем участникам, кто в ответ на мои публикации делится своим опытом поиска работы! 🤗

Обладая информацией кто-где нанимает, какие условия хороши, а куда не стоит идти, мы помогаем сообществу. Я предлагаю договорится о следующих сигналах, которые помогли бы другим участникам в поиске работы на этом канале.

Для начала щелкните в телефоне на это сообщение и появившемся меню выберите 👍. Я так пойму что вы согласны с моими предложениями. 😉
Вот "лайками" мы и будем давать сигналы.

👍 – если вам понравилась вакансия, и вы даже на нее откликнулись. Или просто понравился пост.

👎 – вы не рекомендуете эту компанию, департамент, позицию.. любая ваша негативная реакция

❤️ – вы знаете, проходили собеседование и вам понравились вакансия! Если бы вам сделали офер, вы бы согласились.

Если у вас есть информация о вакансии , напишите об этом в комментарии к посту. Например «Пишите в личку – расскажу о вакансии, компании»

Для новеньких напоминаю о возможности поиска вакансий 

по тегам
#полезное

https://www.cnews.ru/news/top/2022-09-15_zarplaty_opytnyh_it-spetsialistov

Благодаря своему каналу @itsmjob я пересмотрел тысячи вакансии за последние полгода. Действительно, роста ЗП не видно, а небольшое падение в предлагаемых ЗП наметилось. Например, я не могу более месяца опубликовать подборку вакансии с ЗП от #300k+ . Их нет. Очевидно, что те кандидаты, кто уволились или были уволены весной могли на накопления неплохо отдохнуть летом, но к осени нужно уже выходить на работу, что конечно влияет на готовность падать в ЗП. В тоже время, вчера количество открытых вакансий на канале достигло очередного рекорда в 299!🥇

Рыба ищет где глубже, человек где лучше! © Кто ищет, тот найдёт!💪

Мне потребовалось более 500 откликов за 7 месяцев, прежде чем я вышел на работу.🙂

#аналитика #полезное

Выберите ЛУЧШИХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ 20222 В РОССИИ 🏆
Друзья, примите участие в голосовании HeadHunter и выберите лучшие по вашему мнению компании-работодатели в России 2022.

Напомню, что на канале ITSMJOB также действует рейтинг работодателей:

👍 – если вам понравилась вакансия, и вы даже на нее откликнулись. Или просто понравился пост.

👎 – вы не рекомендуете эту компанию, департамент, позицию.. любая ваша негативная реакция

❤️ – вы знаете, проходили собеседование и вам понравились вакансия! Если бы вам сделали офер, вы бы согласились.

Если у вас есть информация о вакансии , напишите об этом в комментарии к посту. Например «Пишите в личку – расскажу о вакансии, компании»

#полезное

🧮 ТОП5 актуальных вакансии ITAM и SAM

1. 🔒 #aрхив
Администратор SAM в Сбер
#москва

2. 🔒 #aрхив
Специалист по учёту ИТ-активов в БТК
#питер

3. 🔒 #aрхив
Системный аналитик в Ростелеком
#москва

4. 🔒 #aрхив
ИТ-контролер по лицензированию в Совкомбанк
#питер

5. 🔒 #aрхив
Business development manager в КРОК
#москва

Другие вакансии ищите по тегам #asset #sam #configuration
#полезное

🤷‍♂️ Сколько дублей объявлений на канале ITSMJOB.RU?
https://telegra.ph/Dublikaty-11-07
#полезное

📊 Результаты опроса #ГПХ

35% респондентов находят работу, отличную от трудового договора РИСКОВАННОЙ.
При этом, 48% готовы к подработке, дополнительной к ОСНОВНОЙ работе.
И только 6% готовы перейти в формат Индивидуального Предпринимательства.
#аналитика #полезное

Всем хорошего дня! 👋
Многие кандидаты справедливо жалуются, что невозможно связаться с рекрутером напрямую.
Действительно, отклики на HH часто уходят в никуда. Но к этому многие уже даже привыкли. Написать сопроводительное письмо и не получить никакого ответа, даже просмотра своего отклика это в порядке вещей. Отдельные смешанные чувства доставляет отклик на который ты получил приглашение в HH, после которого наступает тишина... и рекрутер не связывается с тобой, и не отвечает на твои сообщения в HH.

🙌🏻 Но есть компании, которые все же реально заинтересованы в найме кандидатов, а не только в поиске. Я такие компании стал встречать все чаще. Они открыто публикуют ФИО, телефон, емайл нанимающего рекрутера. Я хочу поддержать такие компании, и буду маркировать вакансии тегом #КОНТАКТЫ
Далее уже многое будет зависеть от вас, и вашей креативности. Напишите рекрутеру сопроводительное письмо по оставленным контактам, выждите паузу, и позвоните! Это лучше чем сидеть и ждать когда вас "пригласят". 😎

ℹ️ ЗАЧЕМ НУЖНЫ ДРУГИЕ ТЕГИ
ℹ️ ПРИМЕР ВАКАНСИИ С КОНТАКТАМИ

P.S. Также напоминаю, что вакансии с ссылкой 👉 "🔹 Консультация по вакансии" говорит, что у меня есть возможность выйти с вашем резюме напрямую к рекрутеру, даже если в вакансии нет #КОНТАКТЫ

#полезное

📊 Приглашаю принять участие в ежегодном
👉🏻 Исследовании ИТ-Сервис 2025. Опрос по ключевым показателям. 👈🏻

Уважаемые эксперты в области управления ИТ-Услугами (ITSM),
ежегодно вы подводите итоги, и проводите презентации по результативности работы вверенного вам направления в ваших компаниях, демонстрируете ключевые показатели и метрики работы ИТ-департамента или ИТ-компании. И всегда кто-то задает вам вопрос - "А какие показатели у других компаний на рынке?"
К сожалению, на российском рынке нет такой аналитики в свободном доступе. Поэтому было решено её собрать. Результатами опроса этого года, а также всех последующих я в первую очередь поделюсь с вами - участниками опроса.

С уважением,
Григорий Чхеидзе
tg: @ITSMJOB

Вся информация, полученная в рамках этого опроса будет обработана и представлена в виде общей статистики в анонимном исследовании рынка ИТ-СЕРВИС 2025.

Презентация по исследованию 2024 года будет доступна вам для скачивания по завершению опроса.

По результатам исследования вы сможете сравнить свою компанию с рынком по следующим ключевым показателям:
🔹SLA 🔹Доступность 🔹Доля инцидентов 🔹CSI 🔹ТТМ и др.

#опрос #полезное #itsmjob #spbcioclub