Фетюхин про IT
5.01K subscribers
600 photos
53 videos
2 files
452 links
IT-предприниматель. Пишу про бизнес в IT, технологии и будущее!

По вопросам сотрудничества пишите в личку @gen_dir
Download Telegram
В эти выходные провели генеральную репетицию нашей предстоящей страт сессии.

Сделали это в рамках воскресной школы «Стратегия на практике», организованной школой «Симбирск-Линк» в составе руководителей не только Intelsy, но и Simbirsoft, Nordclan, MST. Было очень полезно подумать об коллег-конкурентов.

Спасибо огромное нашему супер тьютору и модератору: Татьяне Владимировне Люлькиной.

За 2 дня исписали 50 кВ м., выпили 10 литров кофе и унесли несколько хороших идей для реализации!!!
👍9🔥51👌1
Forwarded from Intelsy
Поговорим о будущем отечественного ПО?

📅 Когда? 31 марта в 17:00
📍 Где? на YouTube

За последние три года мы отказались от зарубежного ПО и вложили значительные средства в отечественное. Но что если западные компании вернутся? Погружаемся в вопросы, которые волнуют игроков IT-сферы.

Что обсудим:

▪️ Вероятность возвращения западных компаний и юридические барьеры
▪️ Успехи и проблемы импортозамещения
▪️ Стратегии роста российских IT-компаний
▪️ Реакция рынка на потенциальное возвращение западных продуктов
▪️ Стратегии развития отечественного ПО на этот год

Спикеры:

▫️ Элвин Рахманкулов (ex Глория Джинс)
▫️ Ярослав Черешнев (Совкомбанк)
▫️ Денис Корсаков ( ГК АЛМИ)
▫️ Василий Степаненко (Нубес)
▫️ Владимир Демченков (ех Альфа-Банк)
▫️ Семен Теняев (ВБЦ, основатель TenChat)

Модераторы:

▫️ Николай Фетюхин (Intelsy)
▫️ Евгений Чернов (Тишина)

Обменяемся опытом и обсудим реальные проблемы. Регистрируйтесь по ссылке.
❤‍🔥3
Знаете, что случается, когда я и еще 29 диджитал директоров объединяются?

Появляется финальная версия Легендарной папки!

И даже если вы уже подписывались раньше — загляните снова, потому что состав участников стал ещё круче.

В легендарной папке:

Реальные кейсы от лучших управленцев digital-рынка, которые не найти на конференциях, VC, Хабре;

Инсайды о том, как на самом деле развивать и масштабировать digital-компании;

Прямые трансляции, живое общение, контакты к первым лицам лучших digittal-компаний России;

Откровенные истории о победах и факапах;

Практические советы для будущих руководителей.

Никакой воды — только концнтрат опыта управленцев, которые реально строят digital и IT-бизнес в России!

Присоединяйтесь к седьмой, финальной версии → https://t.me/addlist/wHmT3ESlQBM0YmIy
👍4🔥2🥱2💯1
Надежда Глебовна возвращается домой! Спасибо всем, кто подписывал обращения и петиции, кто делал репосты и просто переживал. Сегодня была исправлена вопиющая несправедливость - благодаря всем вам! Спасибо!
❤‍🔥65👍2
В середине апреля мы проводим очередную страт. сессию. В этот раз наша задача утвердить 3-х летний стратегию. Мы довольно опытные ребята в том как проводить это действо. Главное выводы к которым я пришел, проведя не один десяток СС:

1. Нужен внешний модератор, который будет бдить за дисциплиной и не позволять отклоняться в сторону. Здорово если модератор будет еще и экспертом. Это не обязательно, но так будет на одну голову больше. Самый крутой вариант, если эксперт будет иметь опыт большего бизнеса, чем у вас сейчас.

2. Нужна серьезная подготовка. Все что можно сделать не собирая десяток самых дорогих сотрудников вместе, желательно сделать до.

3. СС не должна быть слишком долгой. 2 дня чистого времени - максимум. Можно слет топов с разных городов (а порой и стран) разбавить еще одним днем развлечения или обучения. Или 2-мя днями обучения+развлечения.

4. СС нужно фиксировать отдельным доком и подписывать всеми участниками.

5. Не важно насколько у вас крутая стратегия. Исполнение гораздо важнее. Лучше крутое исполнение с хреновой стратегией, чем наоборот.

Именно поэтому в этот раз мы берем эксперта-модератора с опытом развития компании больше нашей. Делаем 2 дня СС, один день выделяем для развлечения и один - для обучения. Для обучения привлекаем еще одного эксперта, который будет учить исполнять CC. На самой СС запланировано торжественное подписание всеми топами 3-х летней стратегии.
🔥7👍3😁2
Forwarded from IT мемы
🤣17
Ульяновск, встречай XIII IT-конференцию «Стачка»!

18-19 апреля
мероприятие соберет более 2500 специалистов: разработчиков, маркетологов, дизайнеров, топ-менеджеров и предпринимателей.

Спикеры из Сбера, Яндекса, Ozon, VK и других топ-компаний выступят с докладами по 4 ключевым направлениям:
▪️ Разработка
▪️ Управление
▪️ Дизайн и контент
▪️ Digital-маркетинг

Специальные гости:
🔹 Антон Шкаплеров – космонавт-испытатель, побывал в космосе 4 раза
🔹 Дмитрий Побединский – физик, блогер, автор канала «Физика от Побединского»

Что еще будет?
▪️ Нетворкинг
▪️ Мастер-классы
▪️ Экспертная зона
▪️ Афтепати

Бонусом – скидки на билеты:
–10% на билеты «ВИП» и «Комфорт» по промокоду «Фетюхин_10»
–20% на билеты «Стандарт» по промокоду «Фетюхин_20»

Изучить программу и купить билет можно на сайте.
👏4🔥2
Forwarded from Intelsy
💻 Импортозаместились? А если завтра западные вендоры вернутся?

Российский софт уверенно занимает позиции – надолго ли, узнаем уже в этом году. Спойлер: обратный откат к иностранному ПО возможен, но не для всех.

Мнениями и прогнозами на будущее для IT-сектора поделились топы из Совкомбанка, ГК АЛМИ и других игроков IT и финтеха.

Читайте в новой статье на VC.
Забег по работодателям

Видел статистику, что молодежь нынче меняет работу, как носки: половина сбегает на новое место каждый год, еще часть — каждые полгода, а кто-то так вообще каждый квартал. Такое, мол, ветреное поколение выросло.

Тезис про поколение — конечно, полная фигня. В молодости люди всегда часто меняют работу: это не изобретение зумеров, а банальная черта возраста. Тебе двадцать с хвостиком, ты полон амбиций, все интересно, все хочется попробовать, и это все быстро надоедает. Когда мне было девятнадцать, мое резюме было намного длиннее, чем сейчас, потому что на старте карьеры я тоже бегал по компаниям. А сейчас я их просто не указываю в резюме, потому что это было давно, нерелевантно и никому не интересно.

С другой стороны, жизнь действительно ускорилась. Сейчас вполне реально за 3–6 месяцев достичь того, на что раньше уходили годы. И подход к работе поменялся: молодых специалистов все чаще привлекают под конкретный проект — понимая, что в конце они могут уйти. Пришел, разобрался, до свидания: мавр сделал свое дело, мавр может уходить.

Это хорошо или плохо? Ни то, ни то: это просто новая норма. Раньше пять работодателей за один год в резюме были красным флагом для рекрутера, а сейчас это, пусть и вызывает вопросы, дорогу к трудоустройству не закрывает. Раньше у нас была профессия на всю жизнь, а левел-апы по — 3-5 лет. Сейчас профессия на всю жизнь осталась только у Святого Петра, а обычный человек за свою карьеру меняет по несколько направлений. Само собой, что внутри этих направлений все этапы тоже сократились.

А теперь вопрос: что дальше? Рынку стоит бояться, что молодое поколение вырастет и продолжит до конца жизни скакать с места на место?

Да ничего подобного. Нынешние зумеры постареют, устанут, обзаведутся семьями, детьми, ипотеками, заходят стабильности и оседлости. Часть из них станут руководителями — а там уже совершенно другие скорости изменений. Конечно, кто-то так и будет до старости и метаться от компании к компании. Но не потому, что они зумеры: такие персонажи тоже были всегда и это тоже вполне себе разновидность осознанного выбора.

@simplehr
👍6
Представляем вашему вниманию ТОП-20 рейтинга аутстаф-подрядчиков по выручке 2024 г.
На
картинке представлены полные данные по топ-8. Полный рейтинг, можно посмотреть на сайте.

1.
Selecty - 6476 (+421,8%)
2. Simbirsoft - 4645 (+17,9%)
3. Aston - 4609 (+89,6%)
4. ITFB Group - 1806 (+20,7%)
5. Centicore - 1689 (+239,2%)
6. Skillstaff - 1390 (+83,7%)
7. RedLab - 1364 (+109,8%)
8. Ifellow - 1227 (-7,5%)
9. Mediasoft - 1048 (+23,6%)
10. IBS Dunice - 883 (+34,2%)
11. СмартСтаффинг - 1022 (-4,6%)
12. Programming Store - 619 (+45,6%)
13. kokoc.tech - 463 (+59,6%)
14. Irlix - 452 (+59,6%)
15. Intelsy - 381 (+18,7%)
16. Outlines Tech - 350 (+24 ,1 %)
17. Loyalty Labs - 342 (+19,5%)
18. Promo IT - 286 (+93,6%)
19. IT test - 269 (+39,4%)
20. StaffHub- 264 (+31,1%)

В этом году методика немного изменена, автоматически можно подать данные только по юр. лицам, данные по которым есть публично.

Данные по ИП мы верифицируем платно. Стоимость одной верификации - 30К. По вопросам верификации пишите Виктории: @digirate_account
7
Владимир Демченков

Эксперт по ИТ-рекрутменту
Основатель The Quiet Summit
Со-основатель РОКИС

ex. руководитель дирекции подбора и аутстафф менеджмента ИТ Альфа Банка, 15000+ наймов в ИТ/Digital

"2024 год стал рекордным для digital-аутстаффа в России. Мы наблюдаем существенный рост рынка и выручки ключевых игроков — это подтверждает, что модель масштабирования команд через аутстафф стала не просто рабочей, а стратегически важной для многих заказчиков. Компании, вошедшие в рейтинг, показали зрелость процессов, устойчивость бизнес-моделей и способность быстро масштабироваться в ответ на запросы рынка.

При этом уже сейчас рынок начал новый этап зрелости. Спрос со стороны заказчиков становится более избирательным и вместо стремительного масштабирования первоочередными становятся: стабильность, управляемость и экономическая эффективность команд.

Мы ожидаем, что в ближайшие годы динамика роста будет более спокойной, а ключевым конкурентным преимуществом станет не только скорость подключения специалистов, но и глубина интеграции в боли и бизнес-процессы крупных заказчиков, плюс к тому же — увеличение количества небольших заказов от компаний малого и среднего бизнеса и, как следствие, смещение фокуса в их сторону.

Рынок переходит от гонки масштабов к гонке качества и от эксклюзивности крупных заказчиков к массовому сегменту."
1
Ровно год назад не стало нашей коллеги Татьяны Нечаевой:(

Время летит быстро, кажется что это было вчера. Сегодня вспоминаем разные истории связанные с Таней. Мне вспомнилась эта:

Летом 2023 Таня приехала на пару дней поработать в Ульяновск! Все помнят, что последние годы она бегала и участвовала в марафонах. Я напросился с ней побегать утром.

Бегала Таня помногу (часа 3-4) и начинала утром часов в 6-7 (пока не жарко). Дело было в выходной. Я не готов был так рано вставать и так долго бегать. Договорились, что я присоединюсь ближе к середине тренировки. А чтобы я не соскочил, сославшись на дальнюю дорогу, Таня выбрала для бега парк «Виновская роща», который был ближе всего ко мне.

Пока бегали встретили часу в 10-м нашего тех дира Влада, гуляющего со своим питомцем:)
Продолжили в итоге на какое-то время втроем, мы с Таней ооочень медленно бежали, а Влад шел с собакой рядом! Было круто:)
❤‍🔥15😢15🕊7
Недавно я принял участие в составлении рейтинга аутстаф-подрядчиков Digirate. И едва этот рейтинг увидел свет, как о нём заговорили во всех кулуарах — было слышно даже на дубайской конференции. Согласен, тут есть о чём спорить, есть что обсудить и перетереть с инсайдерами. Лично нам от вас скрывать нечего, поэтому мы решили устроить эфир, где поговорим на самые острые темы.

Когда?
Уже завтра - 29 апреля в 17:00 онлайн.

О чем?
О том, что происходит на рынке, какие еще бывают рейтинги и как вообще правильно рейтинговать аутстаффинговые компании.


С кем:
Ну во-первых со мной в роли амбассадора и главного эксперта рейтинга, а во-вторых - с топовыми экспертами:

Николаем Фетюхиным - создателем рейтинга Digirate, IT-предпринимателем;
Евгением Черновым - ведущим эфира, серым кардиналом рынка, основателем silencelabel.com, cовладельцем РОКИС, cовладельцем ИТ-фестиваля «ULCAMP», партнером премии «Цифровые вершины»;
Александром Хачияном - одним из лидеров рынка сразу в двух разных сегментах - аутсорсинге и аутстафе, основателем AWG, со-основателем SkillStaff;
Арсением Федоткиным - лидером рынка аутстафа 2025 по версии Digirate, основателем Selecty.

Зарегистрируйтесь по ссылке и не пропустите – https://intelsi.timepad.ru/event/3348650/
👍41
🆎 AGIMA Executive 2.0: углубленный курс по управлению IT-бизнесом

Пять лет назад Partners' Club запустили мощный курс для владельцев и руководителей диджитал-агентств, в котором разбираются важнейшие бизнес-темы. Теперь они пересобрали его и сильно дополнили новым материалом.

🟢 Что вас ждет. Лекции от лидеров рынка: стратегия, маркетинг, лидогенерация, производство, мотивация команды — всего более 50 топиков по ключевым направлениям работы.

🟢 Что вы получаете:

→ Бессрочный доступ к материалам курса, более 50 шаблонов документов.

→ Записи лекций в высоком качестве — смотреть можно, когда есть время.

→ Регулярные онлайн-сессии — разбираются частные вопросы.

→ Закрытое сообщество участников курса и топ-менеджеров AGIMA.

→ Корпоративный доступ к материалам и лекциям для вашей команды.

🟢 Новый преподаватель на курсе — Анатолий Денисов, главный редактор Рейтинга Рунета. Он рассказывает о тонкостях и выгодах от участия в рейтингах.

Присоединяйтесь к курсу в любой момент: https://executive.agima.ru — учиться с Partners' Club интересно.

По промокоду DIGIRATE вы получите скидку 10%, если присоединитесь к курсу в мае.

Реклама ООО «Партнерс», ИНН 732606676920
Erid
2W5zFK2VwSG
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Представляем вашему вниманию ТОП-20 рейтинга аутсорс-подрядчиков по выручке 2024 г.
Полный рейтинг, можно посмотреть на сайте.

1. RockITSoft - 5936 (+10,9%)
2. Notamedia - 2992 (+29,8%)
3. Redmadrobot - 2117 (-45,3%)
4. AGIMA - 1753 (+28,2%)
5. Globus - 1607 (+1,8%)
6. Dalee - 1344 (+54,1%)
7. Nordclan - 963 (+39,6%)
8. Umbrella IT - 955 (+34,3%)
9. Napoleon IT - 724 (+17%)
10. Simpl - 722 (+14,6%)
11. Extyl - 498 (+3,18%)
12. Aero - 678 (-2,7%)
13. Garpix - 633 (+68%)
14. AWG - 562 (+36,3%)
15. QSOFT - 533 (+30%)
16. StecPoint - 527 (+114%)
17. KTS - 520 (+61,5%)
18. Terabit - 509 (+7,57%)
19. Zebrains - 479,6 (+11,4%)
20. Graphene - 477 (+105,8%)

посмотреть еще 75 компании из этого сегмента можно тут: https://digirate.ru/outsourcing2024

Автоматически можно подать данные только по юр. лицам, данные по которым есть публично.

Данные по ИП мы верифицируем платно. Стоимость одной верификации - 30К. По вопросам верификации пишите Виктории: @digirate_account
🔥4👍1
Николай Апурин
Генеральный директор Артвелл

Рейтинг аутсорс-подрядчиков России в digital по выручке в 2024 году, опубликованный на Digirate, довольно объективно разбирает картину по выручке ИТ компаний.

Рост рынка: Общая выручка компаний в рейтинге составила более 34,5 млрд рублей, что свидетельствует о росте рынка на 78,65% по сравнению с предыдущим годом. Мы полагаем, что рост связан с отказом от дробления и добавлением в рейтинг «окологосударственных» крупных интеграторов.
Расстраивает небольшое количество «новых лиц», что прямо указывает на сужение рынка ИТ в России и более жесткую борьбу между существующими игроками за заказы. Мелкие компании «перемалываются» и не растут, что потенциально создано проблему кадров в перспективе 5 лет.
Отдельно стоит отметить - резкий рост показали компании, которые частично/полностью продали долю государству или находятся в процессе сделок, слияний. Есть ряд мнений, что резкую динамику роста обеспечивает возможность обходить 44фз через монопольное исполнение гос подряда «ед поставщиком», что для остального рынка создает перекос «баланса».
👍1
Forwarded from Цифра Комягина (Valeri Komyagin)
Рейтинг аутсорс-подрядчиков России в digital по выручке в 2024 г.

Вышел свежий рейтинг, который несколько лет назад начал делать Николай Фетюхин и его команда.

Мне этот рейтинг нравится больше, чем другие более известные отраслевые рейтинги. В этом рейтинге наших прямых конкурентов гораздо больше. Более однородный что ли рейтинг. И нет сравнения “теплого с мягким”.

Это рейтинг по выручке, а не по какой-то сложной и не слишком прозрачной формуле. Мне кажется ранжирование по занимаемой доле рынка — простой и понятный критерий, показывающий вклад каждой из компании в индустрию.

Наша компания (SVK.Digital) заняла 62 место, прибавив за год +35% к выручке. Ближайшая цель — ТОП20, и работы предстоит ещё много: порог входа составляет 450 млн. рублей выручки в год.

По нескольким показателям мы уже попали в ТОП30 рейтинга:

👍по показателю темпов роста мы на 26 месте
👍а по показателю выручки на человека — на 30.

Я сделал свою копию. Но предупрежу - я там изменил немного формулы расчета роста, так что этот столбец получился авторским. Если вам интересно — можете забрать себе, скопировать и покрутить. Только, если будете публиковать — не забывайте ставить ссылку на первоисточник (не на меня конечно же, а на Digirate).

Я долго изучал это исследование. Часа два сегодня убил. И вот мои размышления по поводу отрасли заказной разработки в прошлом году:

👍Рост рынка остановился. Выручка компаний из рейтинга увеличилась на 20% — то есть примерно на величину инфляции в прошлом году.

👍Бизнес в нашей индустрии — это скорее самозанятость. Средняя рентабельность компаний рейтинга — 4%. У ТОП20 прибыльность чуть приличнее — в районе 15%.

👍При этом ТОП20 отличает от остального списка более плотная работа с госкомпаниями. Тем, кто хочет растить выручку в этой стране придется учиться работать с государством и тендерами.

👍Рынок перераспределяется. Труднее всего сейчас малышам — больше всех упали компании из нижней трети списка. Лучше всех растут “преследователи” — компании с позицией 10-20.

Особенно впечатляет эффективность и рост Нотамедиа, АГИМА, Далее и Extyl.

Печально наблюдать за кризисом лидеров прежних рейтингов. Redmadrobot, подарившая рынку прекрасного Максима Десятых и его книгу, потеряла за год треть выручки. Столько же потеряла QSOFT, которые долго возглавляли все отраслевые рейтинги (но тут есть нюанс - AIC отошел к другому юрлицу и теперь не учитывается в выручке). А одни из ветеранов и основателей всего рынка разработки — ADV за год сжались вдвое.

По ощущениям, рынок довольно заметно похудел за этот год. Оклады IT-специалистов выросли, а вот заказов больше не стало. Конкуренция за каждого клиента ужесточилась, и без того скудная маржинальность стала еще хуже.

Как и на рынке стартапов, на рынке заказной разработки сейчас время не для быстрого роста, а для эффективного бизнеса. Легче будет тем, кто про удержание и лучшее обслуживание уже имеющихся клиентов, и тем, кто умеет создавать больше прибыли, затрачивая меньше ресурсов.

Если понравился пост — дайте огонек под постом, мне будет приятно 💋
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6