IranTalent
15.2K subscribers
3.82K photos
72 videos
52 files
3.41K links
Official IranTalent Telegram Channel

www.irantalent.com

Instagram:
instagram.com/irantalent
Download Telegram
فرصت‌های شغلی متنوع در یونیسف

دسترسی از طریق لینک زیر:

https://goo.gl/ycLXLj

🆔 @irantalent_channel
📝 ایران تلنت به تازگی امکان آپلود رزومه ویدیویی را برای کارجویان اضافه کرده است. به این ترتیب، از این به بعد کارجویان می‌توانند رزومه ویدیویی خودشان را نیز به رزومه اصلی خود ضمیمه کنند تا کارفرمایان پیش از مصاحبه، شناخت بهتر و کامل‌تری از کارجویان به دست آورند.

👈 اگر تا به حال اسم رزومه ویدیویی یا Video CV به گوشتان نخورده و اصلاً نمی‌دانید که چه چیزی هست، می‌توانید از طریق لینک زیر مطلب منتشر شده درباره این موضوع را در وبلاگ ایران تلنت مطالعه کنید. در این مطلب با مفهوم رزومه ویدیویی، دلایل و مزایای استفاده از آن و در نهایت، چگونگی آپلود رزومه ویدیویی در اکانت کارجویی ایران تلنت آشنا خواهید شد.

🔗 https://goo.gl/bRXpq8

🆔 @irantalent_channel
شرکت‌های Danone، BAT Pars، Snapp و JTI به دنبال نیروی کار بدون سابقه و تازه فارغ التحصیل هستند.

با ثبت نام رایگان در اپلیکیشن تلنت کوچ می توانید در نمایشگاه آنلاین کار حضور داشته باشید و برای شرکت های معتبر رزومه ارسال کنید.

🔴 جهت ثبت نام با استفاده از لینک‌های زیر اپ TalentCoach را دانلود بفرمایید:
🔹 Andriod - google play:
👉 https://goo.gl/oAzcUq

🔹iOS - SibApp:
👉 https://goo.gl/u9HnE3

➡️ @TalentCoach_ir
۱۴ ژانویه روز جهانی تمیز کردن میز کار است.

تا حالا به این فکر کرده‌اید که میز کار شما چه تاثیری بر روی فعالیت روزانه‌تان دارد؟
شما جزو چه دسته از افرادی هستید؟ میز کارتان همیشه شلوغ و نامرتب است یا اگر میز کارتان کمی نامرتب باشد، هیچ کاری را نمی‌توانید انجام دهید؟

یک هفته فرصت دارید که یک عکس از میز کار خود را با هشتگ
#میز_کار_من_ایران_تلنت در اینستاگرامتان به اشتراک بگذارید یا در تلگرام به آدرس زیر ارسال نمایید.
@irantalent_support

پس از یک هفته ما بهترین عکس‌ها را در صفحه اینستاگرام ایران تلنت منتشر خواهیم کرد.

🆔 @irantalent_channel
فرصت‌های شغلی متنوع در شرکت رایتل

دسترسی از طریق لینک زیر:

https://goo.gl/oJJSZH

🆔 @irantalent_channel
ا⁣فکار کارمندان برون‌گرا حرکت تیم را از یکنواختی در می‌آورد

برای کارمندان برون‌گرا، یکنواختی ویران‌گرِ خلاقیت و بهره‌وری است. این کارمندان دوست دارند روز خود را با کارهای مختلف بگذرانند؛ بعضی اوقات با گوش دادن به موسیقی تمرکز می‌کنند، گاهی هم به کافی‌شاپ می‌روند و بعضی اوقات به اتاق جلسه رفته تا در سکوت کار کنند. بعضی از روزهای هفته را در خانه و جوّ متفاوت آن کار می‌کنند و در تمام شرایط هم بالاترین بازده را دارند.

بنابراین اگر کارمندان برون‌گرا از شما می‌خواهند که از خانه، یا در اتاق جلسه یا در کافی‌شاپ کار کنند، به پای تنبلی و بی‌مسئولیتی آن‌ها نگذارید. بدانید که این تغییرات می‌تواند چشمه خلاقیت آنان را بجوشاند.

#کارفرما

🆔 @irantalent_channel
شرکت‌های دیجی کالا، اسنپ، ایران تلنت، رهنما و ... به دنبال نیروی کار بدون سابقه، دانشجو و تازه فارغ التحصیل هستند.

با ثبت نام رایگان در اپلیکیشن تلنت کوچ میتوانید در نمایشگاه آنلاین کار حضور داشته باشید و برای شرکتهای معتبر رزومه ارسال کنید.

جهت ثبت نام با استفاده از لینک‌های زیر اپ TalentCoach را دانلود بفرمایید:

🔹 Andriod - google play:
👉http://bit.ly/2M8GLCd

🔹iOS - SibApp:
👉http://bit.ly/2FsVQxR

➡️ @TalentCoach_ir
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
دانشجویان و فارغ‌التحصیلان عزیز

با نصب و ثبت نام رایگان در اپلیکیشن تلنت‌کوچ می‌توانید فرصت کار کردن در بهترین شرکت‌های ایران را به دست آورید.

جهت ثبت نام با استفاده از لینک‌های زیر اپ TalentCoach را دانلود بفرمایید:

🔹 Andriod - google play:
👉http://bit.ly/2M8GLCd

🔹iOS - SibApp:
👉http://bit.ly/2FsVQxR

➡️ @TalentCoach_ir
نقاط قوت خود را در ابتدای رزومه بیاورید

فکر می‌کنید چه چیز می‌تواند رزومۀ شما را از ده‌ها یا حتی صدها رزومه ارسال شده دیگر متمایز کند و کارفرما را تحت تاثیر قرار دهد؟

به عنوان کارجو باید به دنبال راهی باشید تا راه را برای یک دیدار رو در رو با کارفرما باز کنید. بنابراین رزومه شما باید طوری بر کارفرما تاثیر بگذارد تا که به سرعت با شما تماس بگیرد.

برای این کار در رزومه خود همیشه سوابق، تجربیات، و توانمندی‌هایی که برای آن موقعیت شغلی حائز اهمیت است را در صدر قرار دهید. باید تمام سعی خود را به کار گیرید تا کارشناس استخدام، شما را واجد شرایط برای آن موقعیت شغلی یافته و شما را به مصاحبه دعوت کند.

#کارجو

🆔 @irantalent_channel
⁣با اعضای تیم خود گفتگوی غیر کاری داشته باشید

در طول روز و در خلال صحبت‌هایی که با همکاران خود دارید، سعی کنید دقایقی را به صحبت‌های غیر کاری و غیر رسمی اختصاص دهید.

از اعضای تیم خود درباره تعطیلات‌شان، اوقات فراغت، کتاب‌هایی که خوانده‌اند، فیلم‌هایی که دیده‌اند و به طور کلی برنامه‌ای که در آخر هفته داشته‌اند بپرسید.

شخصی کردن ارتباط با کارمندان باعث ایجاد حسی بهتر در آن‌‌ها می‌شود.

#کارفرما

🆔 @irantalent_channel
فرصت‌های شغلی متنوع در شرکت بسپار پلاستيک پارس

دسترسی از طریق لینک زیر:

https://goo.gl/tKp2bt

🆔 @irantalent_channel
📝 در مصاحبه شغلی از متد مصاحبه STAR استفاده کنید

متد مصاحبه STAR فرآیندی کاملاً مستقیم را پیشنهاد می‌کند که به کمک آن می‌توانید سوالات رفتاری که در مصاحبه‌ها به طور ناگهانی از شما پرسیده می‌شود را به خوبی پاسخ دهید.

شاید بپرسید منظور از سوالات رفتاری چیست؟ سوالات رفتاری به مجموع پرسش‌هایی اطلاق می‌شود که در آن‌ها از کارجو می‌خواهند نحوۀ مدیریت چالش یا یک موقعیت دشوار که در محل کار با آن مواجه بوده‌ را با ذکر یک مثال توضیح دهد.

برای پاسخ دادن به این سوالات می‌توانید از متد STAR کمک بگیرید. کلمه STAR در واقع مخفف 4 کلمه زیر است:

Situation_Task _ Action _Result

استفاده از این متد به شما کمک می‌کند که پاسخ‌های خود را به شکلی منظم، طبقه‌بندی شده و قابل فهم به کارفرمایان ارائه کنید.

👈 در مقاله زیر از #وبلاگ_ایران_تلنت به طور مفصل درباره متد مصاحبه STAR و نحوه استفاده از آن در مصاحبه‌های شغلی توضیح داده‌ایم:

🔗 https://goo.gl/kuCy48

🆔 @irantalent_channel
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
نمایشگاه آنلاین کار تمدید شد

به دلیل استقبال و درخواست شرکت ها و کارجویان از نمایشگاه آنلاین کار، این نمایشگاه تا یک روز دیگر، یعنی تا ۲ بهمن ماه تمدید شد.
.
به شکل رایگان در اپلیکیشن تلنت کوچ ثبت نام کنید و برای موقعیت های‌شغلی در شرکت های معتبر رزومه بفرستید.
جهت ثبت نام با استفاده از لینک‌های زیر اپ TalentCoach را دانلود بفرمایید:

🔹 Andriod - google play:
👉http://bit.ly/2M8GLCd

🔹iOS - SibApp:
👉http://bit.ly/2FsVQxR

➡️ @TalentCoach_ir
فرصت‌های شغلی متنوع در گروه فروش و بازاریابی

دسترسی از طریق لینک زیر:

https://goo.gl/yuqKrh

🆔 @irantalent_channel
صفحه لینکدین ایران تلنت ۵۰ هزار نفری شد!

از شما همراهان گرامی سپاس‌گزاریم که طی این ۱۶ سال، یار و همراه ایران تلنت بوده‌اید.

شما هم می‌توانید از طریق لینک زیر، ما را در لینکدین همراهی کنید:

https://goo.gl/zmnNrq

🆔 @irantalent_channel
فرصت‌های شغلی متنوع در شرکت سام پخش ساوا

دسترسی از طریق لینک زیر:

https://goo.gl/jSVg6r

🆔 @irantalent_channel
تنها محدودیتی که در راه کسب دستاورد برای شما وجود دارد، سقف رویاهایتان و میزان تلاشی است که برای تحقق آنها به کار می‌بندید.

میشل اباما
حقوقدان و نویسنده

🆔 @irantalent_channel
فرصت‌های شغلی متنوع در شرکت دیجی کالا

دسترسی از طریق لینک زیر:

https://goo.gl/CF7rQq

🆔 @irantalent_channel
📝خدماتی ویژه برای کارجویان ایران تلنت


👑 Premium Membership

احتمالاً برای شما هم پیش آمده که علاوه بر داشتن رزومه‌ای حرفه‌ای و ارسال آن برای فرصت‌های شغلی متعدد، پیشنهادهای شغلی دلخواهتان را دریافت نکرده باشید. با توجه به شرایط اقتصادی فعلی و مختل شدن عرضه و تقاضای بازار اشتغال کشور، مطمئناً برخی از کارفرمایان زمان کافی برای بررسی تمام رزومه‌های دریافتی را ندارند.
حال در چنین شرایطی تکلیف چیست؟ شما به عنوان یک فرد جویای کار، چگونه می‌توانید در میان آن همه رزومۀ مرتبط با یک فرصت شغلی، به خوبی در چشم کارفرما بدرخشید؟ در این شرایط، چگونه می‌توانید شانس خود را برای استخدام افزایش دهید؟
باشگاه کارجویان منتخب (#Premium_Membership)، سرویس جدیدی از ایران تلنت است که دقیقاً برای ارتباط نزدیک‌تر کارجویان حرفه‌ای با کارفرمایان طراحی شده است.
اگر جویای کار هستید، با استفاده از خدمات پرمیوم رزومۀ شما بیشتر از گذشته توسط کارفرمایان مشاهده خواهد شد، در نتایج جستجوی کارفرمایان در رتبه بالاتری نسبت به سایرین قرار می‌گیرید، پیش از سایر کارجویان از فرصت‌های شغلی مطلع خواهید شد، آمارها و اطلاعات جذابی از عملکرد رزومه‌تان دریافت خواهید کرد و در نهایت، قادر خواهید بود به صورت هدفمند در جهت به دست آوردن شغل رویایی‌تان برنامه‌ریزی کنید.

👈 برای مشاهده فهرست کامل #خدمات_پرمیوم_کارجویی بر روی لینک زیر کلیک کنید:

🔗 https://goo.gl/VTUwhm

🆔 @irantalent_channel
فرصت‌های شغلی متنوع در شرکت سازه داتار پرداز

دسترسی از طریق لینک زیر:

https://goo.gl/qnfy7z

🆔 @irantalent_channel