Как мы набираем сотрудников в AI-студию?
Вот некоторые правила, на которые мы опираемся
1. Быстрая проверка квалификации:
- Самое важное - опыт в производстве видео
Если человек пару месяцев назад обучился созданию видео с AI, но до этого никогда с видео не работал - вряд ли у нас получится.
- Опыт в AI - должен быть
Мы не переоцениваем опыт работы с нейросетями. То, что человек научился писать промпты и собирать работы в Клинге или ВЕО - мало чего стоит само по себе. Но вместе с тем, если такой опыт отсутствует вовсе - это плохой знак. У человека может просто не пойти, это всё может оказаться для него чужеродно.
- Технические умения: графика, работа с видео
Если с первыми двумя критериями всё норм, то дальше - в глубину. Человек умеет рисовать? Большой плюс. Умеет работать в AE? Отлично. Умеет работать в 3D? Супер. Чем больше навыков, тем для нас лучше - мы смотрим на это и придумываем, как это всё может нам пригодиться.
2. Ценности должны совпадать
Навыки можно подтянуть, докрутить, но если мы не совпадаем по ценностям - шансов сработаться 0. Нам важна открытость (чтобы человек не считал себя пупом земли, был готов воспринимать других), готовность учиться, экспериментировать. В нашем деле один из ключевых навыков - как у математиков: каждую задачу можно решить по-разному, и нужно всегда пробовать новые подходы.
3. Тестовое задание
Если по всему мы видим совпадение, то идем в тестовое задание. Нам важен не столько результат, сколько подход к выполнению задачи. Как девушки всё понимают по первому поцелую, так и мы по первой работе понимаем почти всё, что нам нужно знать.
Непростой путь, и, чтобы его хоть кто-то проходил, нужна действительно большая воронка. У нас больше 500 заявок на AI-креаторов, и всё равно отыскивать нужных тяжело.
Вот некоторые правила, на которые мы опираемся
1. Быстрая проверка квалификации:
- Самое важное - опыт в производстве видео
Если человек пару месяцев назад обучился созданию видео с AI, но до этого никогда с видео не работал - вряд ли у нас получится.
- Опыт в AI - должен быть
Мы не переоцениваем опыт работы с нейросетями. То, что человек научился писать промпты и собирать работы в Клинге или ВЕО - мало чего стоит само по себе. Но вместе с тем, если такой опыт отсутствует вовсе - это плохой знак. У человека может просто не пойти, это всё может оказаться для него чужеродно.
- Технические умения: графика, работа с видео
Если с первыми двумя критериями всё норм, то дальше - в глубину. Человек умеет рисовать? Большой плюс. Умеет работать в AE? Отлично. Умеет работать в 3D? Супер. Чем больше навыков, тем для нас лучше - мы смотрим на это и придумываем, как это всё может нам пригодиться.
2. Ценности должны совпадать
Навыки можно подтянуть, докрутить, но если мы не совпадаем по ценностям - шансов сработаться 0. Нам важна открытость (чтобы человек не считал себя пупом земли, был готов воспринимать других), готовность учиться, экспериментировать. В нашем деле один из ключевых навыков - как у математиков: каждую задачу можно решить по-разному, и нужно всегда пробовать новые подходы.
3. Тестовое задание
Если по всему мы видим совпадение, то идем в тестовое задание. Нам важен не столько результат, сколько подход к выполнению задачи. Как девушки всё понимают по первому поцелую, так и мы по первой работе понимаем почти всё, что нам нужно знать.
Непростой путь, и, чтобы его хоть кто-то проходил, нужна действительно большая воронка. У нас больше 500 заявок на AI-креаторов, и всё равно отыскивать нужных тяжело.
👍13❤5🤔3🔥2🥱1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Как наше видео озвучил Джон Сноу
Мы сделали, пожалуй, самое сложное видео в архитектуре. Там офигенно всё, но была и проблема: озвучка требовала прямо-таки актёрского исполнения.
ИИ-озвучка справлялась, но мы чувствовали, что она не дотягивает до уровня всего остального. И мы приняли волевое решение: нанять настоящего актера озвучки.
Среди кандидатов нашли того, кто озвучивал Джона Сноу в дубляже. И сразу решили - да, это наш вариант, годится. Джон Сноу не подходил по сюжету, никакого особенного смысла не было в этом. Просто по тембру было идеально.
Но, конечно, соприкоснуться с Игрой Престолов даже так было в кайф.
Отправили ТЗ, получили голос. Профессионально, классно, голос тот же, но вообще не Джон Сноу. Оказывается, так бывает.
Но мы же не за Джоном Сноу шли, а за тембром, верно? Получили что хотели? Иногда надо быть прагматичным, но тут внутренний ребенок взял верх. Мы дали такую обратную связь:
- Мы выбрали это актера, потому что хотели голос Джона Сноу. А тут вообще не похоже. Переозвучьте голосом Джона Сноу!
И стали ждать. В этот момент у меня было ощущение, что я не работаю, а играю в какую-то игру. Что-то детское и хулиганское.
Через час пришла запись. И озвучил её Джон Сноу. После 26-го сентября - покажем.
Мы сделали, пожалуй, самое сложное видео в архитектуре. Там офигенно всё, но была и проблема: озвучка требовала прямо-таки актёрского исполнения.
ИИ-озвучка справлялась, но мы чувствовали, что она не дотягивает до уровня всего остального. И мы приняли волевое решение: нанять настоящего актера озвучки.
Среди кандидатов нашли того, кто озвучивал Джона Сноу в дубляже. И сразу решили - да, это наш вариант, годится. Джон Сноу не подходил по сюжету, никакого особенного смысла не было в этом. Просто по тембру было идеально.
Но, конечно, соприкоснуться с Игрой Престолов даже так было в кайф.
Отправили ТЗ, получили голос. Профессионально, классно, голос тот же, но вообще не Джон Сноу. Оказывается, так бывает.
Но мы же не за Джоном Сноу шли, а за тембром, верно? Получили что хотели? Иногда надо быть прагматичным, но тут внутренний ребенок взял верх. Мы дали такую обратную связь:
- Мы выбрали это актера, потому что хотели голос Джона Сноу. А тут вообще не похоже. Переозвучьте голосом Джона Сноу!
И стали ждать. В этот момент у меня было ощущение, что я не работаю, а играю в какую-то игру. Что-то детское и хулиганское.
Через час пришла запись. И озвучил её Джон Сноу. После 26-го сентября - покажем.
🔥17👍7❤6
Наше первое видео, которое разошлось по Америке
В этом году в российском хоккее выступает клуб из Китая с новым брендом: Шанхай Дрэгонс. Они обратились к нам с просьбой - сделать представление нового тренера Жеррара Галлана.
Когда мы увидели бренд, то сразу подумали: лого похож на Мортал Комбат.
А в эти дни еще и трейлер MK2 собрал 200 млн просмотров, так что глупо было это не обыграть.
Мы решили представить тренера в образе Рейдена. Заодно и парочку отсылочек сделать: Яромир Ягр в роли Скорпиона, Панарин - Джонни Кейдж.
В России контент приняли хорошо, не более того. Но, к нашему удивлению, в Америке это завирусилось.
Главный хоккейный подкаст США, обладатели Кубка Стэнли, комментаторы, журналисты, хоккеисты - все репостили нашу работу. И оставляли позитивные комментарии.
Кто-то - просто восторженные, кто-то - с долей иронии, но и видео получилось немножко ироничным.
Так что, считаю, это - наша победа 😎 Общая, разумеется, вместе с Шанхай Дрэгонс.
Что такое триггер постепенного узнавания?
Это когда мы делаем музыку на основе какого-то очень легко узнаваемого трека. Но делаем так, что узнавание происходит не сразу, а в процессе: это очень хорошо работает.
Вот отличные примеры от нас же:
Давид Луис и ЦСКА
В этом году в российском хоккее выступает клуб из Китая с новым брендом: Шанхай Дрэгонс. Они обратились к нам с просьбой - сделать представление нового тренера Жеррара Галлана.
Когда мы увидели бренд, то сразу подумали: лого похож на Мортал Комбат.
А в эти дни еще и трейлер MK2 собрал 200 млн просмотров, так что глупо было это не обыграть.
Мы решили представить тренера в образе Рейдена. Заодно и парочку отсылочек сделать: Яромир Ягр в роли Скорпиона, Панарин - Джонни Кейдж.
В России контент приняли хорошо, не более того. Но, к нашему удивлению, в Америке это завирусилось.
Главный хоккейный подкаст США, обладатели Кубка Стэнли, комментаторы, журналисты, хоккеисты - все репостили нашу работу. И оставляли позитивные комментарии.
Кто-то - просто восторженные, кто-то - с долей иронии, но и видео получилось немножко ироничным.
Так что, считаю, это - наша победа 😎 Общая, разумеется, вместе с Шанхай Дрэгонс.
Что такое триггер постепенного узнавания?
Это когда мы делаем музыку на основе какого-то очень легко узнаваемого трека. Но делаем так, что узнавание происходит не сразу, а в процессе: это очень хорошо работает.
Вот отличные примеры от нас же:
Давид Луис и ЦСКА
🔥22👍9❤7😍1
Итоги челленджа. Цель 1
🎯 Заработать 5 000 000 р.
✅ Результат: 5 870 000 р.
32 проекта за 3 месяца.
Комментарий: нашими мощностями при нынешних ценах мы выдали максимум. Да, если бы мы с первого дня шли таким составом, то сумма была бы 7-8 млн, но разница не велика. В следующие 3 месяца нужно стремиться к 10 000 000, а значит, нужно многое менять.
Среди 32 проектов не было ни одного проходного, мы гордимся каждым. Правда. Мы покажем абсолютно все, что можно показывать.
Да, есть и под NDA, но их не большинство.
Какие тут проблемы?
- Низкая цена
- Работа с правками - иногда мы тонем и тратим больше времени, чем надо
- Нет потока лидов. Усиливаем маркетинг
Но мы довольны, этот показатель - очень хорош.
#челлендж@ImagionAI
🎯 Заработать 5 000 000 р.
✅ Результат: 5 870 000 р.
32 проекта за 3 месяца.
Комментарий: нашими мощностями при нынешних ценах мы выдали максимум. Да, если бы мы с первого дня шли таким составом, то сумма была бы 7-8 млн, но разница не велика. В следующие 3 месяца нужно стремиться к 10 000 000, а значит, нужно многое менять.
Среди 32 проектов не было ни одного проходного, мы гордимся каждым. Правда. Мы покажем абсолютно все, что можно показывать.
Да, есть и под NDA, но их не большинство.
Какие тут проблемы?
- Низкая цена
- Работа с правками - иногда мы тонем и тратим больше времени, чем надо
- Нет потока лидов. Усиливаем маркетинг
Но мы довольны, этот показатель - очень хорош.
#челлендж@ImagionAI
👏17❤9😁1
Итоги челленджа. Найм сотрудников
🎯 Цель: Нанять как минимум 6 человек
✅ Результат: 6 человек в штате, ещё 3 постоянно с нами на фрилансе
Расскажу тут только про штатных сотрудников. Список - в порядке моего знакомства с ними.
Креативный директор - Рубен Седракян
Человек универсальных компетенций, который безумно крут и в AI, и в режиссуре, и в сценариях, и в насмотренности, и в управлении, и в мотивации, и в структурности, и в надёжности. Найти такого - это большая удача для любого бизнеса. Почти все наши клиенты знакомы с Рубеном и знают, насколько он хорош. Мы вместе со времён Матч ТВ, так что с небольшим перерывом вместе уже лет 7. И пока не надоели друг другу совершенно.
Монтажёр, моушн-дизайнер, волшебница - Ангелина Апрелева
Человек, который делает разницу. Безжизненные и разрозненные генерации в её руках знакомятся друг с другом, начинают дружить и даже любить друг друга. Когда смотрю работы других студий в AI, часто ловлю себя на мысли: «Нет, ну Ангелина бы лучше сделала». Это знак качества. Мы знакомы с её 19 лет, когда она, совсем зелёной, пришла к нам на Матч ТВ. Через пару лет стала там лучшей. Ну а в июне этого года Ангелина перешла в Imagion AI. Горжусь ей всё время.
AI-креатор, который умеет вообще всё - Григорий Жуков
Гриша не просто лучший в AI-делах, у меня ощущение, что нет вообще ничего, что он не умеет. Он - художник, и может нарисовать всё на свете, он работает в 3D, постоянно спрашивает про 3D-модели, всё время хочет что-нибудь покомпозить, отротоскопить и другие ругательства.
Стандартные фразы от Гриши: «Я тут на выходных изучил 15 новых инструментов, сейчас покажу, что получилось». Он неприлично молод и растёт на глазах. И мы растём вместе с ним.
Бизнес-ассистент - Дора Стрелициа
Человек, который делает нашу жизнь лучше, заботится о нас, о подписках, о договорах, о документах, о настроении, о звонках в Zoom, о расписании, о зарплатах. И вообще обо всём. Не знаю, как Доре когда-нибудь уйти в отпуск, потому что не представляю, как справлюсь без неё. Самое прекрасное в отношении Доры то, что есть ощущение: с каждым днём мы срабатываемся всё больше и понимаем друг друга всё лучше.
AI-креатор, проджект, человек с большим опытом - Николай Волощенко
Коля пришёл к нам в последний месяц, и мы столкнулись с другим миром. У него опыт работы в продакшнах, поэтому он всё делал намного профессиональнее нас. В каждом его шаге мы чувствуем опыт и насмотренность в работе. Думаю, он немного офигел сначала от нас - безумно шустрых и импровизирующих на каждом шагу. Но в итоге получилось идеально: Коля начал обучать нас, а мы - его. И в итоге мы берем лучшее от двух миров. Наверное, круче варианта не придумать.
Руководитель отдела SMM - Камила Алиева
Человек, которого мы искали дольше всех. Пришла и сразу показала класс, хотя очевидно, что потенциал не раскрыла ещё и на 10%. Очень боюсь тут писать много хорошего, чтобы не сглазить, но мы очень рады Камиле и верим, что с ней мы вырастем многократно, а она - вместе с нами. И результаты уже есть: с её приходом мы наконец-то начали набирать подписчиков.
Вот такая у нас дрим-тим. И это только начало: мы продолжаем искать лучших.
#челлендж@ImagionAI
Расскажу тут только про штатных сотрудников. Список - в порядке моего знакомства с ними.
Креативный директор - Рубен Седракян
Человек универсальных компетенций, который безумно крут и в AI, и в режиссуре, и в сценариях, и в насмотренности, и в управлении, и в мотивации, и в структурности, и в надёжности. Найти такого - это большая удача для любого бизнеса. Почти все наши клиенты знакомы с Рубеном и знают, насколько он хорош. Мы вместе со времён Матч ТВ, так что с небольшим перерывом вместе уже лет 7. И пока не надоели друг другу совершенно.
Монтажёр, моушн-дизайнер, волшебница - Ангелина Апрелева
Человек, который делает разницу. Безжизненные и разрозненные генерации в её руках знакомятся друг с другом, начинают дружить и даже любить друг друга. Когда смотрю работы других студий в AI, часто ловлю себя на мысли: «Нет, ну Ангелина бы лучше сделала». Это знак качества. Мы знакомы с её 19 лет, когда она, совсем зелёной, пришла к нам на Матч ТВ. Через пару лет стала там лучшей. Ну а в июне этого года Ангелина перешла в Imagion AI. Горжусь ей всё время.
AI-креатор, который умеет вообще всё - Григорий Жуков
Гриша не просто лучший в AI-делах, у меня ощущение, что нет вообще ничего, что он не умеет. Он - художник, и может нарисовать всё на свете, он работает в 3D, постоянно спрашивает про 3D-модели, всё время хочет что-нибудь покомпозить, отротоскопить и другие ругательства.
Стандартные фразы от Гриши: «Я тут на выходных изучил 15 новых инструментов, сейчас покажу, что получилось». Он неприлично молод и растёт на глазах. И мы растём вместе с ним.
Бизнес-ассистент - Дора Стрелициа
Человек, который делает нашу жизнь лучше, заботится о нас, о подписках, о договорах, о документах, о настроении, о звонках в Zoom, о расписании, о зарплатах. И вообще обо всём. Не знаю, как Доре когда-нибудь уйти в отпуск, потому что не представляю, как справлюсь без неё. Самое прекрасное в отношении Доры то, что есть ощущение: с каждым днём мы срабатываемся всё больше и понимаем друг друга всё лучше.
AI-креатор, проджект, человек с большим опытом - Николай Волощенко
Коля пришёл к нам в последний месяц, и мы столкнулись с другим миром. У него опыт работы в продакшнах, поэтому он всё делал намного профессиональнее нас. В каждом его шаге мы чувствуем опыт и насмотренность в работе. Думаю, он немного офигел сначала от нас - безумно шустрых и импровизирующих на каждом шагу. Но в итоге получилось идеально: Коля начал обучать нас, а мы - его. И в итоге мы берем лучшее от двух миров. Наверное, круче варианта не придумать.
Руководитель отдела SMM - Камила Алиева
Человек, которого мы искали дольше всех. Пришла и сразу показала класс, хотя очевидно, что потенциал не раскрыла ещё и на 10%. Очень боюсь тут писать много хорошего, чтобы не сглазить, но мы очень рады Камиле и верим, что с ней мы вырастем многократно, а она - вместе с нами. И результаты уже есть: с её приходом мы наконец-то начали набирать подписчиков.
Вот такая у нас дрим-тим. И это только начало: мы продолжаем искать лучших.
#челлендж@ImagionAI
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤17🔥12👍4🥰1🥱1
Не могу опуститься до того, чтобы собирать миллионные охваты 😀
В соцсетях нужно немного желтить. Таков мир.
Не: Удивительные возможности нейросетей
А: Ты умрешь, если не будешь использовать эти нейросети
Ну и так далее. Мне это не очень по душе, но я иду на этот компромисс до определенной стадии.
А вот сейчас вышла новая Sora 2. Об этом хорошо бы рассказать, и есть чего.
Но я смотрю на конкуретнов: SORA УБИЛА ВЕО3! SORA ИЗМЕНИЛА РЫНОК НАВСЕГДА! ГОЛЛИВУДУ КОНЕЦ.
Не могу я настолько зажмуриться, чтобы выдавать такое. И что мне писать?
Sora - норм. В чем-то хуже, в чем-то лучше.
И сижу - умный, честный, 18 просмотров 😀
Рилсы превратились в Комсомольскую правду, и мне это невыносимо, я ведь журналист по образованию.
А еще, видимо, я старею. Потому что брюзжу как дед. Вот.
В соцсетях нужно немного желтить. Таков мир.
Не: Удивительные возможности нейросетей
А: Ты умрешь, если не будешь использовать эти нейросети
Ну и так далее. Мне это не очень по душе, но я иду на этот компромисс до определенной стадии.
А вот сейчас вышла новая Sora 2. Об этом хорошо бы рассказать, и есть чего.
Но я смотрю на конкуретнов: SORA УБИЛА ВЕО3! SORA ИЗМЕНИЛА РЫНОК НАВСЕГДА! ГОЛЛИВУДУ КОНЕЦ.
Не могу я настолько зажмуриться, чтобы выдавать такое. И что мне писать?
Sora - норм. В чем-то хуже, в чем-то лучше.
И сижу - умный, честный, 18 просмотров 😀
Рилсы превратились в Комсомольскую правду, и мне это невыносимо, я ведь журналист по образованию.
А еще, видимо, я старею. Потому что брюзжу как дед. Вот.
😁22❤14👌6🔥3
Фирменный стиль, сайт, юрлицо в России и на Кипре - итоги челленджа
1. Фирменный стиль: сделали, прикладываю основу. Наш логотип вдохновлен моей аватаркой с горящей рукой. Мы хотели дерзкой премиальности, мне кажется, получилось неплохо.
2. Сайт: imagion.ai
3. Юрлицо в России: зарегистрировано, работает
4. Юрлицо на Кипре: зарегистрировано, и вот только на днях мы получили первый платёж
Еще один важный итог лично для меня: благодаря юрлицу на Кипре я получил рабочую визу. Это, на самом деле, возможно, самое важное из всего, что здесь написано.
То есть все эти задачи закрыты. Осталось обсудить всего 3 цели, но самые сложные и интересные. Об этом уже завтра.
#челлендж@ImagionAI
1. Фирменный стиль: сделали, прикладываю основу. Наш логотип вдохновлен моей аватаркой с горящей рукой. Мы хотели дерзкой премиальности, мне кажется, получилось неплохо.
2. Сайт: imagion.ai
3. Юрлицо в России: зарегистрировано, работает
4. Юрлицо на Кипре: зарегистрировано, и вот только на днях мы получили первый платёж
Еще один важный итог лично для меня: благодаря юрлицу на Кипре я получил рабочую визу. Это, на самом деле, возможно, самое важное из всего, что здесь написано.
То есть все эти задачи закрыты. Осталось обсудить всего 3 цели, но самые сложные и интересные. Об этом уже завтра.
#челлендж@ImagionAI
👏16❤6🔥5👍2💯1
С кем я познакомился из AI-звёзд?
Предпоследний пост на тему челленджа.
За это время я перезнакомился с десятками людей. Кого из них можно отнести к звёздам?
Например, Rourke Sefton-Minns? Очень классный, открытый и позитивный человек.
Среди тех, с кем я плотно пообщался в это время (не просто переписка, а личный разговор) были очень-очень крутые люди: Саша Доброкотов (море пользы и готовность делиться своей насмотренностью и знаниями - меня это очень тронуло), Павел Мунтян (создатель Mr. Freeman, это было 3 часа беседы на уровне лекций TAD, про футурологию, будущее ИИ, безумно интересно), Сергей Цыпцын (Метаверсище и ИИще) - сходил на его безумно интересную лекцию, позадавал вопросы, пообщался и там тоже завёл кучу новых знакомств людей из индустрии.
Но самым ценным считаю, что меня добавили в 3 чата людей из индустрии, где топы рынка обсуждают самые злободневные проблемы.
То есть, на самом деле, задача для меня более чем закрыта. Я получил больше того, на что рассчитывал.
И это не просто плюсик в челлендже - это польза каждый день. Мне кажется, этот пункт даже важнее заработанных денег.
Теперь я каждый день обсуждаю новости и проблемы нашей индустрии с лучшими людьми в этой сфере.
#челлендж@ImagionAI
Предпоследний пост на тему челленджа.
За это время я перезнакомился с десятками людей. Кого из них можно отнести к звёздам?
Например, Rourke Sefton-Minns? Очень классный, открытый и позитивный человек.
Среди тех, с кем я плотно пообщался в это время (не просто переписка, а личный разговор) были очень-очень крутые люди: Саша Доброкотов (море пользы и готовность делиться своей насмотренностью и знаниями - меня это очень тронуло), Павел Мунтян (создатель Mr. Freeman, это было 3 часа беседы на уровне лекций TAD, про футурологию, будущее ИИ, безумно интересно), Сергей Цыпцын (Метаверсище и ИИще) - сходил на его безумно интересную лекцию, позадавал вопросы, пообщался и там тоже завёл кучу новых знакомств людей из индустрии.
Но самым ценным считаю, что меня добавили в 3 чата людей из индустрии, где топы рынка обсуждают самые злободневные проблемы.
То есть, на самом деле, задача для меня более чем закрыта. Я получил больше того, на что рассчитывал.
И это не просто плюсик в челлендже - это польза каждый день. Мне кажется, этот пункт даже важнее заработанных денег.
Теперь я каждый день обсуждаю новости и проблемы нашей индустрии с лучшими людьми в этой сфере.
#челлендж@ImagionAI
❤15🔥7👍6😁1
Единственный провал челленджа
Подписчики.
Мне нужно было собрать 50 000 на личных аккаунтах и 5 000 на аккаунтах Imagion.
Давайте к сухим цифрам.
➡️ Личные аккаунты: 23 735
➡️ Аккаунты Imagion: 1 126
Я совсем не хочу оправдываться, но хочу порефлексировать.
Слишком сложно оказалось найти SMM-менеджера. Как это ни странно звучит, сейчас - кризис кадров в SMM. Это дикость, но это так.
Профессия стала безумно популярной в середине десятых. Сегодня она даже важнее, чем тогда. И - никто не хочет там работать.
Люди стали ассоциировать SMM со школьниками, с низкой квалификацией. Это такая чушь, но люди так думают.
Даже поисково-спасательной группе будет тяжело отыскать молодого и талантливого человека, который скажет: я хочу работать в SMM.
Блогером - да. Но делать SMM для кого-то - нет.
Нам повезло, мы нашли. Но слишком поздно.
И давайте глянем на результаты:
До найма СММ:
2 месяца и 2 недели: -248 подписчиков
После найма:
2 недели: +3423 подписчика
Конечно, это и розыгрыш, это и мои сверхусилия, направленные на это. Но всё равно.
Если бы не челлендж, у меня бы не подгорало так сильно от темы SMM, и, возможно, мы бы не нашли своего человека еще 100 лет. А так - нашли, и создаём что-то новенькое каждый день. Вот, вчера, например, выпустили новый формат туториалов в стиле «Кто хочет стать миллионером». Думаю, он принесет нам в дальнейшем десятки тысяч подписчиков, славу и деньги. А если нет - то что-нибудь другое принесет.
Но, теме не менее, подписчики - это ложка дёгтя в бочке нашего челленджа. Люди неправильно используют этот фразеологизм, вкладывают в него смысл: всё хорошо, но есть одна неприятная мелочь. А на самом деле одна маленькая ложка дёгтя всю бочку мёда убивает.
Так и здесь: даже если бы мы заработали 50 000 000, без подписчиков челлендж считается не выполненным. Се ля ви.
#челлендж@ImagionAI
Подписчики.
Мне нужно было собрать 50 000 на личных аккаунтах и 5 000 на аккаунтах Imagion.
Давайте к сухим цифрам.
Я совсем не хочу оправдываться, но хочу порефлексировать.
Слишком сложно оказалось найти SMM-менеджера. Как это ни странно звучит, сейчас - кризис кадров в SMM. Это дикость, но это так.
Профессия стала безумно популярной в середине десятых. Сегодня она даже важнее, чем тогда. И - никто не хочет там работать.
Люди стали ассоциировать SMM со школьниками, с низкой квалификацией. Это такая чушь, но люди так думают.
Даже поисково-спасательной группе будет тяжело отыскать молодого и талантливого человека, который скажет: я хочу работать в SMM.
Блогером - да. Но делать SMM для кого-то - нет.
Нам повезло, мы нашли. Но слишком поздно.
И давайте глянем на результаты:
До найма СММ:
2 месяца и 2 недели: -248 подписчиков
После найма:
2 недели: +3423 подписчика
Конечно, это и розыгрыш, это и мои сверхусилия, направленные на это. Но всё равно.
Если бы не челлендж, у меня бы не подгорало так сильно от темы SMM, и, возможно, мы бы не нашли своего человека еще 100 лет. А так - нашли, и создаём что-то новенькое каждый день. Вот, вчера, например, выпустили новый формат туториалов в стиле «Кто хочет стать миллионером». Думаю, он принесет нам в дальнейшем десятки тысяч подписчиков, славу и деньги. А если нет - то что-нибудь другое принесет.
Но, теме не менее, подписчики - это ложка дёгтя в бочке нашего челленджа. Люди неправильно используют этот фразеологизм, вкладывают в него смысл: всё хорошо, но есть одна неприятная мелочь. А на самом деле одна маленькая ложка дёгтя всю бочку мёда убивает.
Так и здесь: даже если бы мы заработали 50 000 000, без подписчиков челлендж считается не выполненным. Се ля ви.
#челлендж@ImagionAI
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤11😱3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
То самое видео с озвучкой Джона Сноу. Так мы работаем с архитектурой
Суть не в том, чтобы красиво оживить пространство. Суть - в истории, которую оно рассказывает.
Эта история о том, как невозможные идеи воплощаются в реальность нашим любимым клиентом @pridex_group и становятся нормой.
Мы хотели немного таинственности, капельку сюрреалистичности в спецэффектах и посыле. Поэтому взяли за основу "Начало" Нолана.
Обыграли несколько ключевых тезисов + взяли фирменный визуал из сцены про архитектора.
Но переделали саундтрек из тревожного в воодушевляющий - потому что нам нужно было воодушевить.
Главная сложность этого видео - смена пространства здесь и сейчас, не искажая персонажей.
Видео - конкурсное. И оно произвело фуррор. Все очень довольны.
И мы тоже. Но, возвращаясь к названию фильма, мы понимаем, что это - только начало.
Еще совсем недавно создать такое видео за короткий срок было невозможно.
Теперь каждым новым видео мы создаём новую норму.
Еще чуть-чуть, и невозможного не останется.
Суть не в том, чтобы красиво оживить пространство. Суть - в истории, которую оно рассказывает.
Эта история о том, как невозможные идеи воплощаются в реальность нашим любимым клиентом @pridex_group и становятся нормой.
Мы хотели немного таинственности, капельку сюрреалистичности в спецэффектах и посыле. Поэтому взяли за основу "Начало" Нолана.
Обыграли несколько ключевых тезисов + взяли фирменный визуал из сцены про архитектора.
Но переделали саундтрек из тревожного в воодушевляющий - потому что нам нужно было воодушевить.
Главная сложность этого видео - смена пространства здесь и сейчас, не искажая персонажей.
Видео - конкурсное. И оно произвело фуррор. Все очень довольны.
И мы тоже. Но, возвращаясь к названию фильма, мы понимаем, что это - только начало.
Еще совсем недавно создать такое видео за короткий срок было невозможно.
Теперь каждым новым видео мы создаём новую норму.
Еще чуть-чуть, и невозможного не останется.
🔥20❤6👏6
Мы составили планы до конца года, они - мощь. Поделюсь с вами
Но в следующем посте.
Сейчас нужно закрыть последний вопрос с челленджем - я должен выплатить деньги.
Всем, кто делал репост и оставил коммент.
В ближайшее время я свяжусь со всеми и решу этот вопрос. Это - неприятно, но слово надо держать.
Но в следующем посте.
Сейчас нужно закрыть последний вопрос с челленджем - я должен выплатить деньги.
Всем, кто делал репост и оставил коммент.
В ближайшее время я свяжусь со всеми и решу этот вопрос. Это - неприятно, но слово надо держать.
❤9😱7😁4
Наши планы до Нового года
За первые 3 месяца у нас получилось почти всё, что мы планировали.
Теперь - повышаем ставки⚡️
За первые 3 месяца у нас получилось почти всё, что мы планировали.
Теперь - повышаем ставки⚡️
❤14🔥11💯3