♦️ جایزه تعالی سازمانی؛ نقشه راه بهبود سازمانی (2/4)
▫️ چرا ارزیابی

▪️ از مزایای #ارزیابی شدن بر اساس #الگو ی #تعالی سازمانی می توان ابعاد زیر را بیان کرد که تمامی این موارد از دستاوردهای فرایند صحیح ارزیابی می باشد:
▫️ ایجاد امکان برای کسب نقدها و نظرات بیرونی
▫️ خارج کردن بنگاه از روال های روزمره و وارد کردن نگاه های جدید
▫️ نواندیشی و کنار گذاشتن رویکردهای ناکارآمد
▫️ شناسایی #ریسک های تاثیرگذار بر #پایداری سازمان
▫️ یافتن نقاط تمرکز مهم برای برنامه ریزی و ارتقای بنگاه

▪️حضور ارزیابان از شرکت هایی با سطوح مختلف تعالی در تیم های ارزیابی، جلسات اجماع، بازدید میدانی، توانسته در #انتقال_تجربه موثر باشد.

▪️ در ارتباط با اهمیت نقش ارزیابان جایزه تعالی سازمانی می توان گفت که ارزیابان با سوالاتی که مطرح می نمایند، دانش، تجربه و درک عمیق تر خود نسبت به مفاهیم و معیارهای #مدل را به سازمان ارزیابی شونده انتقال می دهند.

▪️ این مهم به عنوان یکی از نتایج و دستاوردهای جانبی در کنار فرایند ارزیابی و امتیازدهی، می تواند در تعریف برنامه های #بهبود موثر و ارتقای سطح تعالی #سازمان های ارزیابی شونده راهگشا باشد.

#جایزه_تعالی_سازمانی_نقشه_راه_بهبود_سازمانی
🆔 @iiie_ir

💚 #استخدام کارشناس تضمین #کیفیت

🔹 یک تولیدکننده تجهیزات حمل و نقل ریلی از دانش آموختگان مهندسی صنایع دارای صلاحیت های زیر جهت فعالیت در محیط کاری پویا دعوت به همکاری نموده است:

▫️ تسلط بر ISO9001
▫️ تسلط بر فرایند اقدام اصلاحی
▫️ آشنا با مدیریت #ریسک به روش FMEA
▫️ آشنایی با روش های #حل_مساله به عنوان نمونه 8D
▫️ آشنایی با فرایند مدیریت #پروژه PMBOK
▫️ تجربه ممیزی داخلی
▫️ پایش شاخص های فرایندی


▪️ محل فعالیت: کرج (محدوده ایستگاه راه آهن کرج)/ سرویس موجود نیست
▪️ ساعت کار: 7:30 الی 16:15
▪️ تسهیلات: ناهار
▪️ دریافتی: حدود 28 میلیون ریال

🔹 علاقمندان واجد شرایط می توانند رزومه خود را به پست الکترونیکی زیر ارسال نمایند:
📩 mohsen.rad@engineer.com

🆔 @iiie_ir

⚠️ ارائه تجربه مدیریت #ریسک

🗓 ظهر چهارشنبه 7 خرداد، ساعت 14

📺 instagram.com/excellence.iranaward

🆔 @iiie_ir