🎞 مسابقه #مهندسی_صنایع، مهندسی #زندگی
🔻 ارسال فیلم و عکس
💬 @iiiegram
👁🗨 bit.ly/iiiegram
📩 iiiephoto@yahoo.com
🆔 @iiie_ir
🔻 ارسال فیلم و عکس
💬 @iiiegram
👁🗨 bit.ly/iiiegram
📩 iiiephoto@yahoo.com
🆔 @iiie_ir
🎱 آموزش 8 مهارت برای راه اندازی #کسب_و_کار
📴 ثبت نام با 50 درصد تخفیف
▫️ همه کارگاه ها: anjoman.p
▫️ کارگاه انتخابی: anjoman
✏️ evnd.co/EzXlX
🆔 @iiie_ir
📴 ثبت نام با 50 درصد تخفیف
▫️ همه کارگاه ها: anjoman.p
▫️ کارگاه انتخابی: anjoman
✏️ evnd.co/EzXlX
🆔 @iiie_ir
🔶 آموزش نرم افزار GAMS
🗓 3 جلسه- ساعت 18 تا 20
▫️ روزهای زوج هفته سوم اردیبهشت
🔻 کدهای ثبت نام
▫️ دانشجویان خواجه نصیر: khajeh
▫️ دانشجویان سایر دانشگاه ها: daneshjoo
✏️ zarinp.al/299223
🆔 @iiie_ir
🗓 3 جلسه- ساعت 18 تا 20
▫️ روزهای زوج هفته سوم اردیبهشت
🔻 کدهای ثبت نام
▫️ دانشجویان خواجه نصیر: khajeh
▫️ دانشجویان سایر دانشگاه ها: daneshjoo
✏️ zarinp.al/299223
🆔 @iiie_ir
✍🏼 #مهندس_صنایع یاد می گیرد که چگونه با یک #سیستم برخورد کند و آن را مورد تجزیه و تحلیل قرار دهد، دردهایش را بشناسد و بهترین درمان را ارائه دهد.
#جهش_تولید_با_مهندسی_صنایع
🆔 @iiie_ir
#جهش_تولید_با_مهندسی_صنایع
🆔 @iiie_ir
⭕️ سناریوهای شیوع و مهار کرونا
🗓 امشب پنجشنبه- ساعت 18 تا 19:30
📺 instagram.com/sharifEvents
🆔 @iiie_ir
🗓 امشب پنجشنبه- ساعت 18 تا 19:30
📺 instagram.com/sharifEvents
🆔 @iiie_ir
🏁 مسیر ورود به بازار کار
✍🏼 یکی از مهم ترین دغدغه های دانشجویان، آینده شغلی است که ارتباط بیشتر با صنعت و تببین فرصت های موجود می تواند آن را از بین ببرد.
🔸 تجربه کار برای هر دانشجوی #مهندسی_صنایع لازم است.
🔸 از سال سوم به بعد زمان شروع فعالیت در بازار کار است. اما اولویت با کارهای پروژه ای [و نه استخدامی] است و هدف اصلی کسب تجربه و دید پیدا کردن نسبت به فضای کار است.
🔸جذب بازار کار شدن برای دانشجویان ارشد سختی زیادی ندارد. اما برای دانشجویان کارشناسی استخدام شدن علاوه بر سختی بالا، فایده خاصی ندارد و فرصت خاصی را از دست نمی دهند.
🔸 خود من سال سوم دانشگاه یک پروژه تحلیل کسب و کار قبول کردم و بعد از یک سال مدیر ارشد تحلیل کسب و کار در همان شرکت شدم.
🔸 بازار کار برای مهندسین صنایع بسیار گسترده است و همین موضوع اهمیت پیدا کردن حوزه کاری مطلوب را دو چندان می کند.
🔸 زمان مناسب پیدا کردن حوزه مورد علاقه بعد از سال دوم دانشجویی است. این موضوع با تجربه فضاهای مختلف حاصل می شود.
🎤 دکتر امید فتاحی
▫️ عضو هیات علمی دانشگاه صنعتی شریف
منبع: جلسه طرح راه مهندسی صنایع در سال تحصیلی 98-97
#انتقال_تجربه (27)
🆔 @iiie_ir
✍🏼 یکی از مهم ترین دغدغه های دانشجویان، آینده شغلی است که ارتباط بیشتر با صنعت و تببین فرصت های موجود می تواند آن را از بین ببرد.
🔸 تجربه کار برای هر دانشجوی #مهندسی_صنایع لازم است.
🔸 از سال سوم به بعد زمان شروع فعالیت در بازار کار است. اما اولویت با کارهای پروژه ای [و نه استخدامی] است و هدف اصلی کسب تجربه و دید پیدا کردن نسبت به فضای کار است.
🔸جذب بازار کار شدن برای دانشجویان ارشد سختی زیادی ندارد. اما برای دانشجویان کارشناسی استخدام شدن علاوه بر سختی بالا، فایده خاصی ندارد و فرصت خاصی را از دست نمی دهند.
🔸 خود من سال سوم دانشگاه یک پروژه تحلیل کسب و کار قبول کردم و بعد از یک سال مدیر ارشد تحلیل کسب و کار در همان شرکت شدم.
🔸 بازار کار برای مهندسین صنایع بسیار گسترده است و همین موضوع اهمیت پیدا کردن حوزه کاری مطلوب را دو چندان می کند.
🔸 زمان مناسب پیدا کردن حوزه مورد علاقه بعد از سال دوم دانشجویی است. این موضوع با تجربه فضاهای مختلف حاصل می شود.
🎤 دکتر امید فتاحی
▫️ عضو هیات علمی دانشگاه صنعتی شریف
منبع: جلسه طرح راه مهندسی صنایع در سال تحصیلی 98-97
#انتقال_تجربه (27)
🆔 @iiie_ir
🌀 تحلیل اقتصادی و فرصت های سرمایه گذاری سال 99
❗️ صبح پنجشنبه- ساعت 11 تا 13
✏️ bit.ly/2wQ6pbD
‼️ پنجشنبه شب- ساعت 18 تا 20
✏️ evnd.co/UFXe8
🆔 @iiie_ir
❗️ صبح پنجشنبه- ساعت 11 تا 13
✏️ bit.ly/2wQ6pbD
‼️ پنجشنبه شب- ساعت 18 تا 20
✏️ evnd.co/UFXe8
🆔 @iiie_ir
💠 بررسی ویرایش جدید الگوی #تعالی سازمانی
🗓 سه شنبه، ساعت 21
📺 instagram.com/excellence.iranaward
🆔 @iiie_ir
🗓 سه شنبه، ساعت 21
📺 instagram.com/excellence.iranaward
🆔 @iiie_ir
🔻 #مشاوره_مدیریت [#مهندسی_صنایع] چیست؟
▫️ کمک به ایجاد #تغییر در #سازمان ها
◽️ بیان توصیه بر اساس دانش علمی و #مهارت خاص
◻️ کمک به مدیران در اجرای فرایند
✏️ evnd.co/2yop3
🆔 @iiie_ir
▫️ کمک به ایجاد #تغییر در #سازمان ها
◽️ بیان توصیه بر اساس دانش علمی و #مهارت خاص
◻️ کمک به مدیران در اجرای فرایند
✏️ evnd.co/2yop3
🆔 @iiie_ir
🔽 جذب کارشناس و مدیر پروژه
🔹 یک مرکز پژوهشی دانشگاه تهران جهت انجام پروژه های زمان سنجی و برآورد نیروی انسانی مبتنی بر فرایند، از متخصصین دارای شرایط زیر دعوت به همکاری نموده است:
▫️ دانش و تجربه تکنیک های زمان سنجی (به ویژه در سازمان های خدماتی)
▫️ دانش و تجربه تکنیک های برآورد نیروی انسانی
▫️ آشنا به مدیریت فرایند
🔹 از واجدین شرایط دعوت می شود رزومه خود را به پست الکترونیکی زیر ارسال نمایید:
▫️ درج عبارت زمان سنجی و برآورد نیرو در عنوان ایمیل
📩 UTBPERM@gmail.com
🆔 @iiie_ir
🔹 یک مرکز پژوهشی دانشگاه تهران جهت انجام پروژه های زمان سنجی و برآورد نیروی انسانی مبتنی بر فرایند، از متخصصین دارای شرایط زیر دعوت به همکاری نموده است:
▫️ دانش و تجربه تکنیک های زمان سنجی (به ویژه در سازمان های خدماتی)
▫️ دانش و تجربه تکنیک های برآورد نیروی انسانی
▫️ آشنا به مدیریت فرایند
🔹 از واجدین شرایط دعوت می شود رزومه خود را به پست الکترونیکی زیر ارسال نمایید:
▫️ درج عبارت زمان سنجی و برآورد نیرو در عنوان ایمیل
📩 UTBPERM@gmail.com
🆔 @iiie_ir
🏈 وبینار داده های کلان/ Big Data
▫️ ویژگی ها
▫️ کاربردها
▫️ ابزارهای تحلیل
🗓 فردا؛ پنجشنبه- ساعت 16 تا 18
✏️ evnd.co/Gz4tU
🆔 @iiie_ir
▫️ ویژگی ها
▫️ کاربردها
▫️ ابزارهای تحلیل
🗓 فردا؛ پنجشنبه- ساعت 16 تا 18
✏️ evnd.co/Gz4tU
🆔 @iiie_ir
✍️ ویژگی بارز #مهندسی_صنایع در تفکر #بهبود_مستمر وضعیت موجود است. مهندس صنایع هرگز از وضعیت موجود راضی نیست و تلاش می کند به سوی وضعیت مطلوب تر حرکت کند.
#جهش_تولید_با_مهندسی_صنایع
🆔 @iiie_ir
#جهش_تولید_با_مهندسی_صنایع
🆔 @iiie_ir
🌀 تحلیل راهکارهای خروج از رکود حاصل از کرونا
🗓 دوشنبه- ساعت 17
✖️ instagram.com/SharifEvents
➕ bit.ly/skyroomsharif
➗ bit.ly/aparatsharif
🔻 #فیلم جلسه
🌐 zaya.io/w63
🆔 @iiie_ir
🗓 دوشنبه- ساعت 17
✖️ instagram.com/SharifEvents
➕ bit.ly/skyroomsharif
➗ bit.ly/aparatsharif
🔻 #فیلم جلسه
🌐 zaya.io/w63
🆔 @iiie_ir