Ты сможешь, я в тебя верю.

Хочешь уволиться?

Нормальное такое желание человека, который с одной стороны достиг некоего дна или тупика в текущей ветке реальности, а значит готов к выходу на новый уровень.

То есть это состояние и одновременно позитивное (впереди новый уровень), и негативное (в моменте ощущается как кризис, тупик, дно, неопределённость).

На этом этапе, чтобы не нарубить дров из того, что является несущей конструкцией, важно ответить на такие вопросы:
1. Это моё истинное желание или просто усталость?
2. А что я буду делать после увольнения?
3. А не станет ли хуже?
4. А куда вообще двигаться?
5. Как создать план и реализовать его?

В этом случае лучше всего помогает качественная коуч-сессия от профессионального коуча.

И у тебя сейчас есть возможность, пройти такую коуч-сессию совершенно бесплатно.

Чтобы её получить, нужно написать команде Iakuban Coaching Academy.

На встрече, помимо работы по твоему запросу, коуч задаст тебе несколько вопросов по теме, которая интересна нам (мы сейчас готовим новый продукт и нам нужны респонденты). В этом и заключается вин-вин.

Есть только 10 мест.

Писать сюда: @iakuban_team

[Только для тех, кто реально думает о том, чтобы уволиться]

На Level 2 ещё можно заскочить на этой неделе.

У нас ещё даже встречи не было, а в чате уже ТАКАЯ групповая динамика пошла.

Такой группы больше не будет никогда.

Узнать об актуальных условиях можно у команды: @iakuban_team

Сегодня на командной Зум встрече я запретил впредь в работе использовать эти три слова:
1. Надеюсь.
2. Постараюсь.
3. Попытаюсь.

Почему?
Ответ в первом комментарии.

В комментариях к предыдущему посту активиривались люди с предпринимательским мышлением.

У меня вот есть стойкое ощущение, что идея бирюзовых организаций- это утопия.
Они, конечно, могут возникать, но как-то спонтанно, когда вдруг объединились подходящие люди.

Организация может декларироваться как бирюзовая, а может даже быть бирюзовой на уровне, например, больших структур, но на локальном уровне невероятно сложно все процессы выстроить бирюзовыми, это требует определенного уровня мышления от каждого человека.
Так что я не могу сказать, что это прям утопия, но точно так же как и шутка о том, что люди бирюзового мышления попадаются в природе, но их мало кто видел в живую, думаю, что это очень большая редкость.

Оба комментария от очень уважаемых мной людей, с кем я сотрудничаю в бизнесе и знаю, что это не теоретики.

Благодаря их комментариям я понял, что важно уточнить одну деталь:
Iakuban Coaching Academy — это бирюзовая организация с элементами диктатуры, где бирюзы 49%, а диктатуры 51%.

Но, если сделать "Пиши. Сокращай", то получится: Iakuban Coaching Academy — это бирюзовая организация с элементами диктатуры.

А если сделать "Пиши. Сокращай" ещё раз, то останется главная мысль: Iakuban Coaching Academy — это бирюзовая организация.

Мы же тут все коучи и психологи (настоящие или будущие), мы за эволюцию, за всё хорошее и против всего плохого. А поэтому мы смотрим в здоровую часть личности организации. И поэтому, мы называем организацию бирюзовой, даже если это пока не совсем так. Потому что как лодку назовёшь, так на ней и напишут так она и поплывёт (см. уровень идентичности в Пирамиде Дилтса).

Не зря же бестселлер всех времён и народов начинается с: В начале было слово.

Легендарный день в жизни легендарной Iakuban Coaching Academy

Сегодня мы запустили первый поток программы Level 2.

7 месяцев глубины впереди.
7 месяцев в пути к своему масштабу.
Чтобы каждый коуч реализовал свою миссию, а миссия реализовала его.

А отпраздную я это тем, что устрою себе сиесту на часик.

09 апреля 2026

Я немного поделюсь рефлексией.

Это полный пиздэшнахуэшн, простите за мое грязноречие..

Я сижу в полном ахуэ ошеломлении.. Раньше казалось, что меня в трансовой работе уже ни чем не удивить.

Но соединение коучинга и работу в глубоком трансе — это вселенская магия какая-то, где я нырнула очень глубоко в будущее и прочувствовала его телом.

Я сначала вообще не поняла, откуда слезы, когда вышла из практики. А потом как поняла..

И дальше работа в паре и еще одна порция сильных вопросов - а там уже меня подняли на высоту Миссии и потом приземлили на ноги.

И вопрос изнутри «че, блэт, это такое вообще сейчас было?»

Меня сначала разобрали, потом собрали быстро и сказали: «вообще-то так и было, ты просто забыла, зачем ты Здесь»🙏

Level 2 - это будет Алхимия х10, зуб даю


Ох, ребятки, вот это мы с вами попали.. Я уже начинаю немного понимать, что, все таки, скрывается за MCC…❤️

Ну и сам процесс передачи глубины знаний, качество учебного процесса, тандем Алексея и Саши - счастье быть рядом с вами.

Короче, пойду гулять, даже Мишель с собой не возьму, надо заземлиться.

(на воскресенье записалась на практику)

Друзья, привет!)

Прошел час после первой встречи level 2, пришлось подышать, прежде чем что-то писать))
Сильно восхищаться не хочется, потому что эмоции другие сейчас.

Нас как в "Докторе Стрендже" выбили из оболочки, чтобы показать глубину философии коучинга.

В конце встречи у меня появился образ, как будто на lvl1 мы только трогали пальчиком этот океан, присматривались к нему, а сегодня мы если не нырнули, то задвигались общим организмом как в байдарочном спорте. Мощно, уверенно, целеустремленно. Каждый в своем темпе и к своим целям, но командой.

В общем, ребят, если у вас сейчас стоит вопрос "а идти ли, и когда?", и если вас увлекает находить ответы, я зову сейчас!!! (Мне за это ничего не будет, это исключительно моя инициатива 😁).

Я уже сегодня услышала ответы на многие вопросы, которые оставались после первой ступени.

Эмпатия к дереву.

Возможна?

Эмпатия к компьютеру. Возможна?

Однажды, когда я укладывал дочь спать, ей тогда было 10 лет, я услышал, что у неё на столе гудит кулер её закрытого ноутбука. Так бывает, когда что-то сбоит и кулер не выключается даже при закрытой крышке ноутбука. Обычно нужно просто выключить компьютер, при последующем включении он будет работать как надо.

И тут произошло интересное.

Три попытки на то, чтобы она его выклчила.

1. Я сказал ей о том, что похоже компьютер нужно перезагрузить, иначе он будет мешать ей спасть. Она ответила, что ничего страшного, ей это не мешает.

2. Тогда я объяснил ей, что так компьютер может сломаться и тогда завтра она не сможет им пользоваться. Она ответила, что не сломается.

3. И тут я вспомнил, что она обладает позабытым мне уровнем эмпатии. Я сказал ей: компьютер мучается, когда так происиходит, ему больно. Она тут же выпрыгнула из постели и выключила его.

Чем больше горизонт планирования, тем меньше нужно.

Если сесть и написать всё, что важно достичь в этом году, у большинства людей список будет сильно больше, чем из 10-ти пунктов. У кого-то перевалит за 100.

Если сесть и написать всё, что важно достичь через 30 лет, у большинства людей список будет меньше, чем из 10-ти пунктов. У кого-то будет только 1 желание.

Какое?

Ты можешь с этим справиться.

Улыбка это отлично Алексей

Но ещё мы так же активируем вилочковую железу, здесь у нас "дозревают " Т- клетки иммунной системы, которые защищают от раковых клеток и вирусов.

Поэтому рекомендую всем.

А я как кардиолог не рекомендую всем, если есть какие-то диагнозы от кардиолога🫠

Перекрестившись три раза сажусь за тест платформы для коучей

Два месяца назад мы начали разработку платформы — аля Тиндер для коучей и их клиентов.

На этой платформе будут размещаться только выпускники программ Level 1 и Level 2 от Iakuban Coaching Academy.

За два месяца разработки было вложено много денег, времени и нервов всей нашей команды.

Бюджет на разработку закончился, а платформа всё ещё такая неидеальная. Хочется столько всего изменить, улучшить, убавить или добавить. Но, видимо это моя личная проработка перфекционизма. Скоро будем выпускать продукт таким, какой он есть.

Что по срокам
Изначально планировали сделать релиз в начале апреля.

По-факту, похоже, что смещаемся по срокам на 2-3 недели.

В середине апреля дадим нашим коучам зайти на платформу, настроить личные профили. То есть наполним платформу коучами.

Ближе к концу апреля покажем платформу миру, потенциальные клиенты смогут зайти на неё и выбрать себе коуча 🤞