互联网行业的基层管理者的恶的特点是一种对个人道德自觉的剥离。让这些基层管理者可以毫无道德负罪感的做一些恶心人的事。
他们只用关心自己地盘是不是够稳、自己职位是不是够稳，差绩效打给谁，对方反弹最小。然后压迫别人给产出、给想法、给资源。并且用无尽的服从性测试的操作给你做规训，比如写日报、周报，比如开无尽的毫无疑义的会，这些都是服从行测试也是一种驯化。
比如每天都让你写日报，而你看到别人日报写的很丰富，你也不敢实事求是地写真的，于是基本约等于鼓励你说谎，让你逐渐适应丧德的精神状态，这就慢慢的好控制了。这种服从性的驯化有很多表现形式，就不一一列举了。
总之，通过这些手段，让你慢慢接受“就这样吧，我也没办法”。
于是你就变成了一个非常好管理的国服互联网打工人。
他们只用关心自己地盘是不是够稳、自己职位是不是够稳，差绩效打给谁，对方反弹最小。然后压迫别人给产出、给想法、给资源。并且用无尽的服从性测试的操作给你做规训，比如写日报、周报，比如开无尽的毫无疑义的会，这些都是服从行测试也是一种驯化。
比如每天都让你写日报，而你看到别人日报写的很丰富，你也不敢实事求是地写真的，于是基本约等于鼓励你说谎，让你逐渐适应丧德的精神状态，这就慢慢的好控制了。这种服从性的驯化有很多表现形式，就不一一列举了。
总之，通过这些手段，让你慢慢接受“就这样吧，我也没办法”。
于是你就变成了一个非常好管理的国服互联网打工人。
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人生每一段路，都要有主线任务和支线任务
最近很能提升我士气的是，来自胡适先生的一番话：
“你若发愤振作起来，决心去寻求生命的意义，去创造自己生命的意义，那么，你活一日便有一日的意义，做一事便添一事的意义”。
最近很能提升我士气的是，来自胡适先生的一番话：
“你若发愤振作起来，决心去寻求生命的意义，去创造自己生命的意义，那么，你活一日便有一日的意义，做一事便添一事的意义”。
做好一个项目，左手策划表，右手执行表。
1、策划案，帮助你和甲方拉齐认知，包含产品货盘、运营策略、目标、里程碑、止损点、放大操作点执行案……对应来说，也就是我们平时做的目标拆解表
2、执行案，帮助你在对齐认知后能一步步执行到位，包含时间、地点、事项、责任人、阶段性目标&计划……对于来说，也就是我们平时做的项目管理表
1、策划案，帮助你和甲方拉齐认知，包含产品货盘、运营策略、目标、里程碑、止损点、放大操作点执行案……对应来说，也就是我们平时做的目标拆解表
2、执行案，帮助你在对齐认知后能一步步执行到位，包含时间、地点、事项、责任人、阶段性目标&计划……对于来说，也就是我们平时做的项目管理表
1、投资人再天赋异禀，再勤奋，也不太可能对很多行业都认知深刻，不太可能超越在业务一线的企业家（真遇到认知还不如投资人自己的，也不值得投了），但努力去了解行业，是为了达到可以和创始人平等对话；
2、但在关于创业运营公司的很多通用商业知识方面，比如市场营销/财务/人力等方面，应该成为投资人的专长，优秀投资人应该努力超越大部分的创业者。
2、但在关于创业运营公司的很多通用商业知识方面，比如市场营销/财务/人力等方面，应该成为投资人的专长，优秀投资人应该努力超越大部分的创业者。
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https://axurehub.com/11360.html (author: AxureHub)
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这是下沉市场的第二篇
这两天朋友圈都在被各种情绪刷着屏，这些刷屏的人都有一个特性，生活在一二线，白领，金领，创业者，大V，中产阶级以上等标签。
而在另一个平行世界，也就是所谓的五环外的世界，也是此刻我所生活的世界，完全是另一个样子。
我现在在一家餐厅后厨上班，薪酬待遇是每个月月薪3000，每天工作10+小时，平均下来每天100，每小时薪酬不到10块钱（每月休息3天）。
对就是这种工作，还有一个潜规则，就是在你工作七天内，如果你主动离职或者老板觉得你不行，这7天你是没有任何工资的，换句话说老板可以白嫖你7天，而且这还是一个行业共识般的存在。
我每天的工作内容是，站立10+小时做菜品的准备与出品工作，我刚工作两天，已经可以独立负责一个部门的菜品输出了（可见现在餐饮行业的菜品标准化程度，与料理包的普及程度）。
再聊一下我每天的生活时间安排吧
我每天早上9.50上班，晚上10点下班，中间会有两个小时的休息时间，然后一直上到晚上22点下班，从这个时间安排来看，我一整天基本上就耗在店里了。
由于忙了一整天，所以基本上下班后就回宿舍睡觉了，生活过的极度规律，什么YQ防控，什么RQ，什么静默，什么FZ，这些都离我这类人的生活太远了，我们这种人所关心的是，每个月3000的收入能不能再高点，到3500或者4000一个月，中午的伙食能不能再好点，多点肉，菜管够，工作能不能更轻松些。
如果说上面的内容是事实描述的话，那么下面再来说一下个人观点吧
那些在朋友圈刷屏的这类人，其实是偏精英的一类人，他们对生活要求更高，需要更多的权益来保障自己的生活，这一类人群在自己的朋友圈来表达对现状的不满。
而有趣的地方在于，我这种五环外的人是无法接收（不同的社会圈层存在信息差，这也是404与官媒的价值）或者理解这些东西的（每天体力工作10+小时，这些精神追求离自己生活太远）。
当这些精英们在发声时，似乎忘了，我们这种5五环外的人，每天体力工作10小时的人，其实才是整个社会的基本盘，而你们这群精英们其实根本无法影响到我们，换句话说，你们只是在自己的圈层里进行情绪发泄而已。
这两天朋友圈都在被各种情绪刷着屏，这些刷屏的人都有一个特性，生活在一二线，白领，金领，创业者，大V，中产阶级以上等标签。
而在另一个平行世界，也就是所谓的五环外的世界，也是此刻我所生活的世界，完全是另一个样子。
我现在在一家餐厅后厨上班，薪酬待遇是每个月月薪3000，每天工作10+小时，平均下来每天100，每小时薪酬不到10块钱（每月休息3天）。
对就是这种工作，还有一个潜规则，就是在你工作七天内，如果你主动离职或者老板觉得你不行，这7天你是没有任何工资的，换句话说老板可以白嫖你7天，而且这还是一个行业共识般的存在。
我每天的工作内容是，站立10+小时做菜品的准备与出品工作，我刚工作两天，已经可以独立负责一个部门的菜品输出了（可见现在餐饮行业的菜品标准化程度，与料理包的普及程度）。
再聊一下我每天的生活时间安排吧
我每天早上9.50上班，晚上10点下班，中间会有两个小时的休息时间，然后一直上到晚上22点下班，从这个时间安排来看，我一整天基本上就耗在店里了。
由于忙了一整天，所以基本上下班后就回宿舍睡觉了，生活过的极度规律，什么YQ防控，什么RQ，什么静默，什么FZ，这些都离我这类人的生活太远了，我们这种人所关心的是，每个月3000的收入能不能再高点，到3500或者4000一个月，中午的伙食能不能再好点，多点肉，菜管够，工作能不能更轻松些。
如果说上面的内容是事实描述的话，那么下面再来说一下个人观点吧
那些在朋友圈刷屏的这类人，其实是偏精英的一类人，他们对生活要求更高，需要更多的权益来保障自己的生活，这一类人群在自己的朋友圈来表达对现状的不满。
而有趣的地方在于，我这种五环外的人是无法接收（不同的社会圈层存在信息差，这也是404与官媒的价值）或者理解这些东西的（每天体力工作10+小时，这些精神追求离自己生活太远）。
当这些精英们在发声时，似乎忘了，我们这种5五环外的人，每天体力工作10小时的人，其实才是整个社会的基本盘，而你们这群精英们其实根本无法影响到我们，换句话说，你们只是在自己的圈层里进行情绪发泄而已。
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