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内容多为技术、产品、设计、运营等不同话题内容;
目标人群为程序员、设计师、产品经理、运营管理等不同职能。
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#职场社畜日常

为了表示把同事玩具弄坏的歉意
给她赔了一个新的@口口口

望周知(别骂了别骂了)

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#职场社畜日常

为什么交友APP都是对女性用户免费,对男性用户收费(使用特权)?

而相亲APP却是对女性相亲者收费,对男性相亲者免费?
#职场社畜日常

哈哈哈哈哈哈可可爱爱的
每次网易云搞这种小东西都还蛮有意思

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#职场社畜日常

为什么每次网易云音乐的H5活动都能火?

基本条件,网易云音乐用户基数大,月活用户1.81亿,虽然没有QQ音乐月活数高,但是云音乐一直保持着20%以上的增长率,且用户留存率在同类竞品中最稳定,留存时间粒度越大比竞品表现越好,而QQ音乐自2019年以来月活持续走低。

外部条件,由于微信制裁,音乐分享不再提供播放功能,同时朋友圈严控其他平台H5活动页面(虽然最近被约谈了),网易针对营销活动的创意、链路、频次都加大了投入并做出了调整。爆款H5的背后是用心和命中用户的点。

具体到活动本身层面,网易云音乐产品本身经营的用户心智即“音乐的力量”——力求用户将个人独特品味和该产品本身仅仅绑定在一起,这一点在app本身UI上就能看出,与此同时音乐本身也是和品味、心情、个性、涉猎广度等一系列身份信息强绑定的信息形式,因此,“使用即身份标识”的概念使用户自发传播的意愿很强。

再聚焦H5活动本身,也牢牢抓住“身份标识”的卖点,以及朋友圈当前高社交压力与用户表达欲冲突的现状,通过“借他人之口向他人表达、展示自己”的逻辑一次次获得用户的喜爱,使的DAU、留存进一步上涨,形成良性循环。

欢迎大家交流自己的思考。

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#职场社畜日常

中秋慈善捐款,高层领导规定捐200,中层领导规定捐100,新来小妹不知道该捐多少问我,我说:你小学找规律没学吗?她默默地转了50。
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#职场社畜日常

有一些人恶心得很,类似什么事情都能扯到性别对立,还有一种人是什么事都能扯到阶级矛盾。
开口闭口,言必“内卷”、“剥削”、“万恶的资本家”。

内卷的本意是大家的活干得更多了,但是营收并没有变得更好,本意是讽刺那些不择手段的奋斗逼,而不是说你不需要自我提升。

我是个焦虑的人,隔一段时间,接触到了新鲜的人,比我有魄力,比我有眼光,比我情商高,比我涉猎广,我都会由衷赞叹,大家都好厉害啊。
感觉到自己被同龄人甩在身后,就躺不住了。

人是要正向循环的,哪怕螺旋上升,弯路可以走,但目标不能变,总归要上升。
不是所有的提升都会与收入挂钩,但能让自己过得更好。
比如能更好地把控自己的心态和情绪,比如能快速化妆卷头发,比如能把自己的小窝收拾得干净舒适,比如能做几道好吃的快手菜......

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我一不鼓励无偿加班,而不鼓励为工作牺牲生活。
但我鼓励提高效率,把工作做得又快又好,高效协作,跨部门或同事间的合作顺畅和谐。

如果把这也当作是内卷,是剥削。
那么,废物,你只能恨自己没个好爹。

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#职场社畜日常

要说接地气,还得把“得”打错成“的”,才够贴近大众。强的很

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#职场社畜日常

涨个工资,就200块钱,干了一年多还不如人家实习生的多…
明年不想干了,艹…

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#职场社畜日常

舒肤佳的味道设计师到底是什么天才,把舒肤佳的味道作为一个品牌的标志,太尼玛厉害了!舒肤佳可以做到我一闻就知道是舒肤佳的产品!香死了!

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#职场社畜日常

谁tm能给我讲讲啥叫元宇宙
看到元这个字儿我只能想到元大彪
看到宇宙这个词儿我只能想起黄金圣衣
#职场社畜日常

兴趣电商🤔👍在线9万,占比最高人群 男性(31-40)岁!

我也买了一单😃


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#职场社畜日常

仓库里有6支不成箱的散酒,我就188块6瓶发了个朋友圈,很快就有个朋友下单买了。
一看酒还可以,她提出要用来送人,于是我就安排了皮质手袋一起发出,结果出库马虎,没有发现上面的装饰品掉了,我很快补发,为了表示歉意又送了她一瓶贝尔热拉克的Aoc干红。
她反而很不好意思,问我,你真的赚钱嘛?
我如下回答~

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#职场社畜日常

每次看到网易云音乐那些溢美奉承之词堆砌成的句子用户极其买单时,都我会觉得我不理解。
躺在床上看着天花板,想:它们无法扣动我的心弦,引不起半点涟漪。
那些矫饰媚颜太假了,把那些重复利用没有灵魂的词藻堆砌排列指向“你有独一无二的灵魂”,对所有人。
没有办法接受。

最迷人最让人深信最有价值的东西都是有门槛的,不是量贩的。大师收了你八万润金,是坚决不会让你发现他对其他二百个人也是这套话术的。
但运营不一样啊,人家也没收你钱,你看到几乎重复的卡片刷屏了又怎样,人家就想要点数据而已。好了,给你。

比起这些奇奇怪怪不着边际的谄媚,我更喜欢网易云的年度音乐报告,虽然没有人关心我的报告,但起码那是真实的有关于我。

嗯,凌晨三点在听《我怎么那么好看》,真实。



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