在职场上能做到的大大方方的，日常工作也会更容易
不过大大方方的人，在什么场合都挺招人喜欢的

❎码农
✅ harness engineer

snap 这个公司真的很有意思，虽然被几家社交大厂压得死死的，但是出走的员工每次都做出一些很有趣，甚至带动短期风潮的社交产品或功能。真的很好奇这家公司的创新文化是什么样的。

正确的人名品牌：张雪机车
错误的人名品牌：小鹏汽车

#出海运营秘籍👉@yunying23

不少不错的产品，其实是被自己的落地页（landing page）毁掉的。

页面塞得越满，用户反而越抓不到重点。借着最近重构页面，我给自己定了几条原则：

卡片能省则省。

现在很多介绍页铺满带阴影的圆角卡片，但如果去掉边框和底色不影响阅读就别加。
合理的留白和清晰的文字层级，比多余的装饰更有效。

动效要克制。

满屏特效只会让人觉得乱。
整个页面保留两三处作为过渡或引导就够了，动效的作用是引导，不是表演。

首屏不是产品说明书。

一句最核心的文案，一个操作按钮，仅此而已。
有两个简单的自检方法：遮住 Logo，用户能不能一眼看出这是什么产品？
把首屏文案发给陌生人，他们能不能在五秒内说出你解决了什么问题？做不到，就重写。

从一开始就用真实文案。

占位符会骗你，让你以为结构没问题。
真实的文案逻辑会直接暴露页面哪里讲不通，比先套模板再往里填内容，省去很多返工。

每个区块只讲一件事。

不要在同一屏里既讲品牌故事，又罗列功能，还促注册。
标题用最直白的话写，确保用户快速滑过时也能立刻明白这一屏的重点。做不到，就精简，直到做到为止。

最后记住三个字：做减法！

这对吗？

@https1024

#出海运营秘籍👉@yunying23

最近连着出差去见客户，去到客户每次看到密密麻麻的客服跟投手，就感觉投放真是劳动密集型产业，同一个账户，然后设置基本一样，只有素材跟一些人群包策略不一样

大家就在有限的操作和环境里面去不断地竞争抢量