#职场社畜日常
笑死我了，其他App都是给话题打“热”、“新”和“荐”等看着热闹的标签，豆瓣反其道而行打冷冷的“凉”，符合豆瓣小资丧丧的风格，成功吸引了用户的注意力
#大产品小细节
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笑死我了，其他App都是给话题打“热”、“新”和“荐”等看着热闹的标签，豆瓣反其道而行打冷冷的“凉”，符合豆瓣小资丧丧的风格，成功吸引了用户的注意力
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#职场社畜日常
我算了几遍，我工资都应该是12500，多出来的1100块我搞不懂是哪里来的。完全不懂，等15号发工资的，如果比税务系统的少，就去找财务，如果一样，那就算了，算了。😂
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我算了几遍，我工资都应该是12500，多出来的1100块我搞不懂是哪里来的。完全不懂，等15号发工资的，如果比税务系统的少，就去找财务，如果一样，那就算了，算了。😂
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#职场社畜日常
Media
多抓鱼猫助：我得回北京清醒一下 - 突击检查
我最欣赏的两位产品经理，一位是有知有行的孟岩，一位就是多抓鱼的猫助。
他们都将自己的价值观带到自己的产品中，都理想主义而又务实，都给这个世界带来一点点积极的改变，都不赚每一分钱。
使用他们的产品的感觉，就好像在读一本书
https://cdn.jellow.site/FnGZay4mGhYkPojR1pxes52ZLGPu?imageMogr2/auto-orient/heic-exif/1/format/jpeg?imageView2/0/w/800/h/800/format/jpeg/q/80
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多抓鱼猫助：我得回北京清醒一下 - 突击检查
我最欣赏的两位产品经理，一位是有知有行的孟岩，一位就是多抓鱼的猫助。
他们都将自己的价值观带到自己的产品中，都理想主义而又务实，都给这个世界带来一点点积极的改变，都不赚每一分钱。
使用他们的产品的感觉，就好像在读一本书
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#职场社畜日常
看完了左晖这本，很感慨，对基础的尊重，对常识的尊重，脚踏实地，做每一个想清楚之后觉得该干的事，认真做，慢慢做，做踏实。
做线下的，做比较重的业务的，做服务业的，做得好的，都有这种安于耕耘的状态，不急不躁，美团强调的“长期有耐心”也有相似的地方，强调稳，强调基础，强调踏实。
这种心态和做纯线上的用户产品的团队差别还是很大的。对比之前在keep工作、后来和fiture接触的时候的激情澎湃，完全不是一种感觉。不一定谁好谁坏，但得想清楚什么状态是适合这个行业的，适合这个模式的，适合这群人的，需要强调什么，需要注意什么。
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看完了左晖这本，很感慨，对基础的尊重，对常识的尊重，脚踏实地，做每一个想清楚之后觉得该干的事，认真做，慢慢做，做踏实。
做线下的，做比较重的业务的，做服务业的，做得好的，都有这种安于耕耘的状态，不急不躁，美团强调的“长期有耐心”也有相似的地方，强调稳，强调基础，强调踏实。
这种心态和做纯线上的用户产品的团队差别还是很大的。对比之前在keep工作、后来和fiture接触的时候的激情澎湃，完全不是一种感觉。不一定谁好谁坏，但得想清楚什么状态是适合这个行业的，适合这个模式的，适合这群人的，需要强调什么，需要注意什么。
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#职场社畜日常
第一家
入职即可购买社保，单休
试用期:5k＋200餐补＋100全勤
转正后:4k＋绩效「1800－2500」＋200餐补＋100全勤
第二家
两个月后买社保，单休
试用期:5k＋300全勤＋300绩效
转正后:5.5k＋300全勤＋300绩效
第三家
三个月后买社保，双休
试用期:4.7k＋全勤100
转正后:5k＋全勤100
想请问，如果是大家会如何选？
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第一家
入职即可购买社保，单休
试用期:5k＋200餐补＋100全勤
转正后:4k＋绩效「1800－2500」＋200餐补＋100全勤
第二家
两个月后买社保，单休
试用期:5k＋300全勤＋300绩效
转正后:5.5k＋300全勤＋300绩效
第三家
三个月后买社保，双休
试用期:4.7k＋全勤100
转正后:5k＋全勤100
想请问，如果是大家会如何选？
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#职场社畜日常
电脑版的百度输入法还是挺好用的。没有看到任何广告，很干净。以及图中的这个小细节惊艳到我了。Media
https://cdn.jellow.site/FlgLAoq-33adchiRGAJkPxvx-cqF.gif
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