互联网从业者充电站
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互联网从业者专属
内容多为技术、产品、设计、运营等不同话题内容;
目标人群为程序员、设计师、产品经理、运营管理等不同职能。
投稿/合作: @inside1024_bot


内容来源网络
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#职场社畜日常

像 Pico 这种昔日明星业务,过了几年裁撤,以及字节今天出售沐曈科技,这样的故事,在互联网出现了太多次

不要赋予自己的工作太多意义/价值,很多时候,它从一开始就没有什么价值,除了给你准时发工资以外
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#职场社畜日常

不想当会计了救命…
上个月的事还没干完,怎么又快到月底了
还有26笔报销,10笔物资,一年的会计凭证归档装订…每个都有各式各样的问题😅
#程序员

推荐一个检索和学习论文的强大工具,Aminer,https://www.aminer.cn,它是由清华大学计算机系研发的学术信息挖掘平台,可以很大程度帮助我们降低检索和学习论文的门槛,十分有用。

如果你有一个明确的研究方向,可以在它的「必读论文」模块中找到对应的优质论文集(如图一),这些内容都是由 AI 初筛 + 学者复核后呈现出来的,可以为自己省去海量的信息挖掘时间。

你也可以使用它的检索工具,根据具体的关键词找到最新、最热或者最高引用的论文(如图二),在左侧可以根据不同的期刊、顶会对查询结果进行二次过滤;如果 SCI / CCF 的分类不能满足你的需求,你还可以下载一个叫做 easyScholar 的 Chrome 插件,它可以在搜索结果中增加更多的期刊分级(如图三),分级信息可以让我们一眼看出论文的含金量。

Google Scholar 是数据更新效率最高的学术信息挖掘工具,如果你对实时性要求比较高,可以结合 Google 学术工具一起看,也可以直接去各个顶会的官网查看最新 accept paper,非专业研究一般也用不上。

Aminer 还提供了一个 ChatBot 工具(如图四),支持全库对话和单篇对话,全库精选了 600w+ 的优质论文,单篇对话支持在平台论文详情页直接发起,也支持上传 PDF 后跟它交流,背后应该是对接了一个 LLM,理解能力还不错。

另外,关于 AI 的研究,还推荐订阅 Hugging Face 的 Daily Papers,https://huggingface.co/papers,它也是通过 AI + 人工复核的方式,结合平台热度给用户每日推荐最热/最佳内容,你可以注册一个账号,订阅到自己的邮箱。
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#产品知识库

很多人不明白“优质内容消费”背后真正的多巴胺奖赏逻辑是什么,只知道“高端内容没人看”、“垃圾内容反而都爱看”这些朴素孤立现象经验,是因为拆解内容价值的维度压根错了

触发人精神奖赏的机制是“能否从内容摄取到promotion”,就像玩游戏完成某个剧情任务能从8级升到9级,如果你给8级精英看2升3的塑料鸡汤就无法promotion;给2级老农看9升10的量子科学也无法promotion;看过一遍的信息再重复看也失去promotion

所以喜剧幽默能成为全民娱乐创作范式,是因为promotion的前后两级台阶是创作者自建的“任意等级+1”,不依赖用户背景。也有人能找到范式,把10级科学知识处理成“任何等级+1”的喜闻乐见娱乐化,雅俗共赏

但从业者精力都用来处理海量长尾兴趣内容,容易看不清全局机制,导致信奉朴素现象总结。所以第一性原理很重要,可以帮我们发现很多易被忽视的机遇
电话免持器
忽然让我想起了一些当下的项目,一样的味道
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API接口管理平台Axure原型文件-API管理平台、接口管理、schema、在线测试等功能  API 接口管理神器——简单且轻量级的接口管理平台,通过API 管理工具和平台能够大大简化API 管理的难度和复杂度。 API 已...

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吉利系公司星纪魅族已完成A轮融资,汽车+手机+虚拟现实,估值100亿,星纪魅族完成20亿天使轮+与A轮融资,黄章的梦应该有机会圆了。
Forwarded from AI探索指南
#亲测有效
OpenAI 逆天 Bug:
任何账号,访问 chat.openai.com/?model=gpt-4-gizmo (在网址 chat.openai.com 后面加上 ?model=gpt-4-gizmo),就可以使用 GPT-4

可能随时失效。怕封号就注册小号
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【贷后车辆管理系统】rp产品原型源文件

随着汽车金融市场的快速发展,贷后车辆管理成为了金融机构和汽车租赁公司等企业的重要工作。为了更好地管理和监控贷款车辆,减少风险,许多企业开始采用贷后车辆管理系统。本文将介绍贷后车辆管理系统的功能和优势,并探讨其在提升效率和降低风...

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#产品知识库

这几天持续处在一个精神亢奋的阶段。
学习类产品最重要的是一点是有用且用户想用。“有用”指的是用户能够获得知识或达到某种功利的学习目标。(区别于纯粹的游戏体验
而想用则代表着留存或产品提供的学习方法是用户愿意持续体验的。(区别于持续地刷题
能够达到这两点的平衡,尤其在k12阶段,是极为困难的,之前有一波所谓“游戏化学习”的产品概念,都死在了教培畸形的生意模型上。
而这个领域又往往缺乏或几乎没有尝试者。“创新教育”或“创新学习”一直是一个小众的赛道,产品无法持续开发、理念自然也难以验证。
感谢LLM的发展,让AI充分赋能的自主学习过程成为可能。至少我们很快地踏出了第一步,从产品研发到小规模测试和市场验证。
下一步,可以很自信地告诉大家,我们在寻找的新的学习模式/教育产品是“有用且用户想用”的了!
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#程序员

每过段时间就尝试把 VS Code 外观改得像原生 macOS app 一样。最新一次尝试用了 `drcika.apc-extension` 这个插件,简单无痛 🙏
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#产品知识库

表达和做事,是两个不同的技能点

表达需要在一两个点上出彩。

找到一个 90 分的点,就能讲一个好故事。泛泛讲一堆 60 分的点,大家听不到重点和亮点,表达的效果反而不好。

做事需要持续、稳定并靠谱的决策。

做事面对的是一个又一个的连续决策,这些决策组合在一起影响最后的结果。想把事情做好得让重要决策都是 80 分以上,出现一个 59 分的重大决策就会要命。

一些牛逼的企业家这两点都做得很好,能说能做。久而久之,大家感觉能说和能做差不多,能说的人做事应该也不差。

但其实 45 分*45 分*90 分 的决策效果不如 60 分*60 分*60 分。