В сфере документооборота набирают популярность интеллектуальные архивы (ИА) 🥔
Вместо пассивных хранилищ во многих HR-департаментах теперь строят "живые" системы, где AI-сервисы гибко ищут, проверяют, подсвечивают информацию.

Какие задачи решает ИА в HR:
🌩оцифровывает документы, распознавая печатный и рукописный текст с точностью до 95%
🌩автоматически извлекает ключевые данные, формирует метаданные и заполняет карточки документов
🌩классифицирует документы, определяет сроки хранения и привязку к номенклатуре дел
🌩делает семантический поиск "по смыслу", а не по точному слову
🌩генерирует аннотации, ответы, проекты писем и архивные справки

Что "под капотом" у ИА:
🍔IDP как ядро распознавания и проверки пакетов
🍔GenAI для аннотаций и ответов на основе корпоративной базы знаний
🍔AI-ассистенты и агенты (та самая гиперавтоматизация)
🍔Сервисы нормализации НСИ для унификации справочников и данных по всему архиву

Ключевые выгоды для HR:
🥞до 90% сокращения ручного труда за счет автоматизации операций с документами
🥞до 20% времени высококвалифицированных специалистов освобождается под стратегические задачи вместо рутины
🥞на 30% быстрее идет поиск документов (в масштабах компании = экономия до недели рабочего времени в месяц)

#hr #hrtech #автоматизация

Уже через неделю встречаемся на конференции «Платформенная занятость: рост, доверие, закон». А сегодня знакомим вас с Алексеем Мироновым, портфельным управляющим 5-ю проектами в Ecom и HR-Tech

✔️25 лет опыта в индустрии HR Services
✔️до конца прошлого года возглавлял бизнес стаффинговой группы ANCOR в 5+ странах, включая Таиланд и Вьетнам
✔️в настоящее время управляет портфелем проектов в HR Tech, занимается ИИ в рекрутинге и развивает платформы гибкой занятости
✔️управляет операциями в ecom-группе ProStore с выручкой 6+ млрд рублей
✔️евангелист и проповедник платформенной и гибкой занятости
✔️пробежал 25 полных марафонов
✔️по первому образованию – учитель иностранных языков

👤А если вы пропустили наше огненное интервью с Алексеем, то пятничный вечер – отличное время для просмотра!

💾Регистрация на конференцию пока открыта на нашем сайте, ждем вас!

ИИ-навыки как маркер конкурентоспособности на рынке труда

Спрос на специалистов с навыками работы с ИИ в России стремительно набирает высоту 🚀
Согласно исследованию Авито.работа:

⬆️за январь-октябрь 2025 года число таких вакансий выросло на 89% (при сравнении год к году).

Наиболее цифровизируемые позиции (на какие вакансии чаще всего ищут персонал с ИИ-навыками):
📌Оператор колл-центра: +128%
📌Помощник руководителя: +95%
📌Контент-менеджер: +91%
📌Менеджер по продажам: +58%
📌Копирайтер: +50%

⚡️Интерес среди кандидатов растет еще быстрее и опережает спрос: число резюме с ИИ-навыками выросло в 2,2 раза (+120%)

Наиболее конкурентные профессии (чаще всего указывают ИИ-навыки в резюме):
📌видеомонтажеры (+173%)
📌операторы колл-центров (+169%)
📌помощники руководителей (+147%).

👍, если вам кажется, что статистика отражает растущей уровень цифровизации бизнес- и HR-процессов
🤨, если считаете, что это просто тренд на фоне общего хайпа вокруг ИИ

#hr #hrtech #искуственныйинтеллект #пеклорынок

Завершаем понедельник рассказом о крутых спикерах конференции «Платформенная занятость: рост, доверие, закон». Сегодня в фокусе внимания — Снежана Пенцова, консультант по правовым вопросам управления персоналом и эксперт в области трудового права

✔️более 20 лет опыта в сфере трудового права и HR
✔️автор и ведущий тренингов для юристов, HR и руководителей
✔️постоянный приглашенный эксперт в программах по трудовому праву и тренер Академии Ростеха
✔️спикер и модератор на конференциях (Коммерсантъ, Ведомости, Право.ру, ПМЮФ и др.), эксперт на ТВ и радио.

🐵Пообщаться со Снежаной вы сможете уже через несколько дней — 5 декабря.

Регистрируйтесь и помните, что количество мест ограничено!

Посмотрели на откровенную осень за окном... и вспомнили про наш замечательный октябрьский вебинар «Автоматизация рекрутмента: работает или притворяется?»

Собрали некоторые яркие цитаты наших спикеров:

Для чего на самом деле нужна автоматизация и в каких случаях без нее не обойтись?
В какой роли стоит "хантить" на работу ИИ?
И, конечно, так ли важно уметь обгонять медведя? 😈

Смотрите и не забывайте, что полная запись вебинара по-прежнему доступна на:

📸Rutube
и
📸ВК Видео

#hr #hrtech #автоматизация #искуственныйинтеллект

До конференции «Платформенная занятость: рост, доверие, закон» осталось всего 2 дня!

Самое время представить вам команду Ventra Go!, которая собирает всех лидеров рынка на наш ивент. И начинаем, конечно же, с Екатерины Карабановой — СЕО Ventra и Ventra Go!

⭐️Лидер и идейный вдохновитель команды HR-холдинга Ventra и цифровой платформы гибкой занятости Ventra Go!

✔️Пионер и визионер рынка гибкой занятости России

📱Эксперт в HR Tech, стартап-культуре и управлении людьми

☀️Любит путешествия, горы и новые вызовы

❤️Знает, что настоящая экспертиза проявляется не в словах, а в том, как выстраиваются процессы, растут команды, а клиенты остаются на года

❗️Вы еще можете принять участие в конференции 5 декабря. Регистрация открыта на сайте.

Мы знаем, где вы можете быть в пятницу 5 декабря💟

Ждем вас на нашей конференции «Платформенная занятость: рост, доверие, закон».

🔗Регистрация еще открыта на сайте.

💜А сегодня рады представить еще одного спикера из команды Ventra Go!

Владимир Алешин, CPO Ventra Go!:

🟣более 15 лет в управлении продуктом и аналитике
🟣был исполнительным директором онлайн-школы «Фоксфорд», возглавлял департамент образовательных инициатив «ВКонтакте», отвечал за монетизацию в сервисах Lingualeo и Groupon Russia, работал в ДИТ Москвы
🟣воспитал “из выпускников вузов” более 5 команд, ставших на данный момент серьезными С-level в самых разнообразных бизнесах
🟣одна из основных целей карьеры — синтез и реализация бизнес-стратегии через прикладной опыт как в международных, так и в российских компаниях

Знакомьтесь с еще одним спикером нашей команды!

🔥Наталья Климова, операционный директор Ventra Go!:

💫отвечает за операционную эффективность и внедрение инновационных решений в Ventra Go!
💫в холдинге Ventra c 2014 года. C 2018 занимала позицию HR-директора Ventra. Имеет большой опыт управления командами и построения операционной и организационной структуры
💫участник рейтинга ТОП-1000 российских менеджеров (ТОП-100 директоров по персоналу) АМР и ИД КоммерсантЪ
💫по первому образованию — лингвист и преподаватель иностранных языков
💫среди ключевых ценностей — доверие, смелость и открытость новому
💫увлекается фотографией и культурой постмодернизма

💬Пообщаться с Натальей вы можете уже в эту пятницу на конференции «Платформенная занятость: рост, доверие, закон». Ждем вас!

🎄Чуть больше 24 часов осталось до старта конференции «Платформенная занятость: рост, доверие, закон». В пятницу 5 декабря встречаемся, общаемся, знакомимся! 🎄

✨А пока представляем вам еще одного спикера из нашей команды

Анна Ларионова, CMO Ventra / Ventra Go!

⭐️отвечает за маркетинг стратегию, продвижение продукта, привлечение и удержание исполнителей, а также B2B-маркетинг на платформе Ventra Go! — лидере рынка гибкой занятости и ТОП-4 HR Tech-компании России

⭐️участвовала в запуске Ventra Go! с нуля и выведении его на лидирующие позиции

⭐️неоднократно входит в рейтинг ТОП-1000 российских менеджеров (АМР / «Коммерсантъ»).

⭐️любит сложные задачи, сильные команды и людей, которые мыслят нестандартно, действуют честно и идут к намеченной цели с горящими глазами, холодной головой, долей иронии и хорошим чувством юмора

Собираетесь к нам? Добро пожаловать! Вход у набережной через серые ворота - рядом табличка и воздушный шарик 💜

Начинаем! 💜 Открывают конференцию Анна Ларионова, CMO Ventra Go!, и Владимир Алешин, CPO Ventra Go!