Forwarded from Ghazaal Pirhadi
با سلام
پیرو هماهنگی انجمن صنفی مدیران منابع انسانی با شرکت اسپادانا، تعداد محدودی دستگاه وندینگ ماشین با شرایط ویژه:
به صورت رایگان + ارسال رایگان
در اختیار شرکتهای اعضای انجمن قرار می گیرد.
در صورت تمایل به کسب اطلاعات بیشتر به آی دی زیر پیام دهید.
@Ghazaal_prd
سپاس
پیرو هماهنگی انجمن صنفی مدیران منابع انسانی با شرکت اسپادانا، تعداد محدودی دستگاه وندینگ ماشین با شرایط ویژه:
به صورت رایگان + ارسال رایگان
در اختیار شرکتهای اعضای انجمن قرار می گیرد.
در صورت تمایل به کسب اطلاعات بیشتر به آی دی زیر پیام دهید.
@Ghazaal_prd
سپاس
Forwarded from مریم حنطوش زاده
💎دورهی آنلاین مدیریت برخود، مدیریت بر زندگی
🔰مدیریت برخود به چه معناست؟
مدیریت برخود به توانایی مدیریت افکار، احساسات، هیجانات و اعمال ما اشاره دارد. اما این کار به سادگی نیست.
دراین دوره آنلاین با کسب آگاهی بر رفتارهای خود و با کمک کوچینگ گروهی، راهکارهای فردی و مختص خود را در راستای تقویت این مهارت پیدا خواهید کرد.
🔰سرفصلهای وبینار چیست؟
✅خودآگاهی و هوش هیجانی
✅مدیریت برخود
✅خلق عادت
🔰مزایای حضور در این دوره چیست؟
🔸️بحث گروهی
🔹️بازیهای گروهی با رویکرد کوچینگ گروهی
🔸️آزمون رایگان هوش هیجانی
🔹️دسترسی به جزوات
⏳چه زمانی این دوره برگزار میشود؟
تاریخ ۱۵ تیر ۹۹
🥇آیا این وبینار تخفیف دارد؟
تا ۷ تیرماه تخفیف ویژه به مناسبت هفتهی کوچینگ فعال است
🤔چگونه میتوان در این دوره ثبتنام کرد؟
✅از طریق سایت ایسمینار که در لینک زیر درج است میتوانید در این دورهی آنلاین شرکت کنید
🌐 https://bit.ly/3fHvBBZ
🆔️ @boomwork
🔰مدیریت برخود به چه معناست؟
مدیریت برخود به توانایی مدیریت افکار، احساسات، هیجانات و اعمال ما اشاره دارد. اما این کار به سادگی نیست.
دراین دوره آنلاین با کسب آگاهی بر رفتارهای خود و با کمک کوچینگ گروهی، راهکارهای فردی و مختص خود را در راستای تقویت این مهارت پیدا خواهید کرد.
🔰سرفصلهای وبینار چیست؟
✅خودآگاهی و هوش هیجانی
✅مدیریت برخود
✅خلق عادت
🔰مزایای حضور در این دوره چیست؟
🔸️بحث گروهی
🔹️بازیهای گروهی با رویکرد کوچینگ گروهی
🔸️آزمون رایگان هوش هیجانی
🔹️دسترسی به جزوات
⏳چه زمانی این دوره برگزار میشود؟
تاریخ ۱۵ تیر ۹۹
🥇آیا این وبینار تخفیف دارد؟
تا ۷ تیرماه تخفیف ویژه به مناسبت هفتهی کوچینگ فعال است
🤔چگونه میتوان در این دوره ثبتنام کرد؟
✅از طریق سایت ایسمینار که در لینک زیر درج است میتوانید در این دورهی آنلاین شرکت کنید
🌐 https://bit.ly/3fHvBBZ
🆔️ @boomwork
Forwarded from Deleted Account
سلام و احترام خدمت همه اعضای محترم گروه
باتوجه به اینکه یک پژوهش مدیریتی در حال انجام است، نیاز به همراهی و مشارکت بالای شما عزیزان وجود دارد. به دلیل دوران کرونا و عدم امکان دسترسی حضوری به مخاطبان هدف، خواهشمند است با صرف زمان ارزشمند خود در حدود ۷ دقیقه، به پرسشنامه ارسال شده پاسخ داده و در روند این پژوهش علمی سهیم باشید.
پیشاپیش از همراهی شما عزیزان سپاسگزارم
باتوجه به اینکه یک پژوهش مدیریتی در حال انجام است، نیاز به همراهی و مشارکت بالای شما عزیزان وجود دارد. به دلیل دوران کرونا و عدم امکان دسترسی حضوری به مخاطبان هدف، خواهشمند است با صرف زمان ارزشمند خود در حدود ۷ دقیقه، به پرسشنامه ارسال شده پاسخ داده و در روند این پژوهش علمی سهیم باشید.
پیشاپیش از همراهی شما عزیزان سپاسگزارم
Forwarded from Deleted Account
باسلام
لینک پیوست مربوط به پرسشنامه نظرسنجی از استفاده کنندگان اسنپ است. خواهشمند است با پاسخ به سوالات به اجرای این پژوهش دانشگاهی کمک فرمائید.
بااحترام
https://www.digisurvey.net/answers?sid=hK49SPF8KB_vtqi9aCCVbA==
لینک پیوست مربوط به پرسشنامه نظرسنجی از استفاده کنندگان اسنپ است. خواهشمند است با پاسخ به سوالات به اجرای این پژوهش دانشگاهی کمک فرمائید.
بااحترام
https://www.digisurvey.net/answers?sid=hK49SPF8KB_vtqi9aCCVbA==
digisurvey
نظرسنجی از استفاده کنندگان اسنپ
شرکت کننده گرامیپرسشنامه زیر در ارتباط با یک پژوهش دانشگاهی است. با این رویکرد که هنگام استفاده از خدمات ارایه شده توسط اسنپ، چه برداشت هایی نسبت به آن دارید. چنانچه تاکنون حداقل یک مرتبه با اسنپ سفر کرده اید، خواهشمندیم در این نظرسنجی شرکت کنید که قطعا نظرات…
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
✨ این هفته 👈 (نشست 1085 ) 🎓 اقای #کی_منش ، #بیمه #اجباری چهارشنبه 4 تیر ساعت 21:30
📣 👈نشست این هفته و..تبادل #تجربه ، #اموزش ، #خدمات ، #رفاهی ⚡️ با عضویت بیش از 8 هزار نفر از مدیران و #متخصصان جامعه #مدیریت و سقف 30هزار متخصص در #لینکدین (#مدیران و #فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری بیش از هزار نشست #تخصصی (( #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین...))⚡️
📣اساتید علاقه مند به ارایه در گروه ، می توانند برای برنامه ریزی ، به ای دی @mahjoub اعلام فرمایند.
linkedin : https://b2n.ir/linkhrm
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Facebook : https://b2n.ir/facmahjoub
🌐 تجمیع تجارب @HRMIR
🌎 shoghl.org
📣 👈نشست این هفته و..تبادل #تجربه ، #اموزش ، #خدمات ، #رفاهی ⚡️ با عضویت بیش از 8 هزار نفر از مدیران و #متخصصان جامعه #مدیریت و سقف 30هزار متخصص در #لینکدین (#مدیران و #فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری بیش از هزار نشست #تخصصی (( #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین...))⚡️
📣اساتید علاقه مند به ارایه در گروه ، می توانند برای برنامه ریزی ، به ای دی @mahjoub اعلام فرمایند.
linkedin : https://b2n.ir/linkhrm
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Facebook : https://b2n.ir/facmahjoub
🌐 تجمیع تجارب @HRMIR
🌎 shoghl.org
Forwarded from eghtesadi (Mahjoub j)
حراج داغ تابستانی لوازم ورزشی ویژه ادارات و سازمانها
ارائه خدمات به مدیران محترم منابع انسانی عضو انجمن صنفی مدیران حرفه ای منایع انسانی
🔥🔥تخفیفات هیجان انگیز تا 75%😃😇 ❌ فقط به مدت سه روز ❌ 3-4-5 تیر 99 🎯 محصولات👇👇👇 🔶 لباس و کفش ورزشی مردانه و زنانه
🔶 لوازم ورزشی توپی، راکتی و آبی
🔶 لوازم ورزشی فضای باز و تفریحی (فوتبال دستی، استخر آب، سرسره و ...)
🔶 لوازم آمادگی جسمانی و تندرستی
🔶 لوازم جانبی ورزشی (قمقمه و شیکر، کیف، کوله، ساک ورزشی و ...) ✅ امکان خرید اقساط 4 ماهه کارکنان با تضمین کسر از حقوق به همراه تخفیفات ویژه
✅ بدون پیش پرداخت
✅ با شارژ اضافه ۱۰درصد ✅ استفاده از معافیت مالیاتی ⚠️ برای استفاده از تخفیفات فقط تا 5 تیرماه فرصت دارید🏃خرید از لینک
👈 لینک اختصاصی برای تسهیلات
https://b2n.ir/hrmvarzesh
رابط هماهنگی – سرکارخانم رمضانی
ثابت: 54021111-021
موبایل : 09916742001
#مدیر #مدیران #منابع_انسانی #ورزش_در_خانه #ورزش #ورزشی #ورزش_سه #ورزش#تخفیف #تخفیفات #کالای_ورزشی #کیفیت_عالی #رفاه #مربی #اداری #انجمن
#varzesh #varzesh3 #hr #healthylifestyle #happybirthday
ارائه خدمات به مدیران محترم منابع انسانی عضو انجمن صنفی مدیران حرفه ای منایع انسانی
🔥🔥تخفیفات هیجان انگیز تا 75%😃😇 ❌ فقط به مدت سه روز ❌ 3-4-5 تیر 99 🎯 محصولات👇👇👇 🔶 لباس و کفش ورزشی مردانه و زنانه
🔶 لوازم ورزشی توپی، راکتی و آبی
🔶 لوازم ورزشی فضای باز و تفریحی (فوتبال دستی، استخر آب، سرسره و ...)
🔶 لوازم آمادگی جسمانی و تندرستی
🔶 لوازم جانبی ورزشی (قمقمه و شیکر، کیف، کوله، ساک ورزشی و ...) ✅ امکان خرید اقساط 4 ماهه کارکنان با تضمین کسر از حقوق به همراه تخفیفات ویژه
✅ بدون پیش پرداخت
✅ با شارژ اضافه ۱۰درصد ✅ استفاده از معافیت مالیاتی ⚠️ برای استفاده از تخفیفات فقط تا 5 تیرماه فرصت دارید🏃خرید از لینک
👈 لینک اختصاصی برای تسهیلات
https://b2n.ir/hrmvarzesh
رابط هماهنگی – سرکارخانم رمضانی
ثابت: 54021111-021
موبایل : 09916742001
#مدیر #مدیران #منابع_انسانی #ورزش_در_خانه #ورزش #ورزشی #ورزش_سه #ورزش#تخفیف #تخفیفات #کالای_ورزشی #کیفیت_عالی #رفاه #مربی #اداری #انجمن
#varzesh #varzesh3 #hr #healthylifestyle #happybirthday
پیرو هماهنگی #گروه #مدیران ... و #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین
با مرکز اموزش سازمان #مدیریت_صنعتی
#تخفیف 20 درصد ، برای اعضا با اعلام کد HRmir
☎️تلفن ثبت نام:
88604204 داخلی ۳۱۵۰
www.avidbusinessenglish.com
با مرکز اموزش سازمان #مدیریت_صنعتی
#تخفیف 20 درصد ، برای اعضا با اعلام کد HRmir
☎️تلفن ثبت نام:
88604204 داخلی ۳۱۵۰
www.avidbusinessenglish.com
Forwarded from Maryam_Salahshoori 🐈⬛
🔶 آکادمی پاوینو با همکاری کانون شبکه مشاوران مدیریت و مهندسی ایران برگزار می کند.
⭕ دوره کارگاهی مدیرعامل موفق
💎دوره ای کارگاهی فراتر از مباحث آکادمیک و تئوری
✅ در این دوره با رویکرد عملیاتی، تمام مطالب پیرامون مسائل واقعی و عینی مدیران عامل در سازمان مورد بحث قرار می گیرد.
اطلاعات بیشتر و ثبت نام👇👇👇
https://b2n.ir/420634
⭕ دوره کارگاهی مدیرعامل موفق
💎دوره ای کارگاهی فراتر از مباحث آکادمیک و تئوری
✅ در این دوره با رویکرد عملیاتی، تمام مطالب پیرامون مسائل واقعی و عینی مدیران عامل در سازمان مورد بحث قرار می گیرد.
اطلاعات بیشتر و ثبت نام👇👇👇
https://b2n.ir/420634
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
✨ این هفته 👈 (نشست 1086 ) 🎓 اقای دکتر #نزاکتی دموکراسی سازمانی چهارشنبه ساعت 21:30
📣 👈نشست این هفته و..تبادل #تجربه ، #اموزش ، #خدمات ، #رفاهی ⚡️ با عضویت بیش از 8 هزار نفر از مدیران و #متخصصان جامعه #مدیریت و سقف 30هزار متخصص در #لینکدین (#مدیران و #فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری بیش از هزار نشست #تخصصی (( #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین...))⚡️
https://t.me/hrmSupergroup/451219
📣اساتید علاقه مند به ارایه در گروه ، می توانند برای برنامه ریزی ، به ای دی @mahjoub اعلام فرمایند.
linkedin : https://b2n.ir/linkhrm
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Facebook : https://b2n.ir/facmahjoub
🌐 تجمیع تجارب @HRMIR
🌎 shoghl.org
📣 👈نشست این هفته و..تبادل #تجربه ، #اموزش ، #خدمات ، #رفاهی ⚡️ با عضویت بیش از 8 هزار نفر از مدیران و #متخصصان جامعه #مدیریت و سقف 30هزار متخصص در #لینکدین (#مدیران و #فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری بیش از هزار نشست #تخصصی (( #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین...))⚡️
https://t.me/hrmSupergroup/451219
📣اساتید علاقه مند به ارایه در گروه ، می توانند برای برنامه ریزی ، به ای دی @mahjoub اعلام فرمایند.
linkedin : https://b2n.ir/linkhrm
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Facebook : https://b2n.ir/facmahjoub
🌐 تجمیع تجارب @HRMIR
🌎 shoghl.org
Forwarded from M A
با سلام و احترام
دوست بزرگوار
با توجه به بحرانها و مشکلات به وجود آمده در پی همهگیری بیماری کرونا، بر آنیم تا بر حسب وظیفه یک آکادمیسین با کمک آموختههایمان در جهت شناسایی و ارائه راه حل برای این مشکلات قدم هر چند کوچکی برداریم.
این مهم بدون دریافت نظرات ارزشمند شما، امکانپذیر نیست. لذا خواهشمندیم در این مسیر با پاسخگویی به این پرسشنامه ما را یاری فرمایید.
همچنین با توجه به اینکه جامعه هدف این تحقیق مدیران میانی و ارشد سازمانها میباشند، اگر دوستانی دارید که واجد شرایط پاسخگویی به این پرسشنامه هستند (مدیر ارشد یا میانی سازمانی هستند) پرسشنامه را به ایشان نیز ارسال بفرمایید.
از این که دقایقی از وقت ارزشمندتان را به انجام این تحقیق اختصاص میدهید کمال تشکر را داریم
دکتر یاشار سلام زاده (از طرف تیم تحقیق)
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdY6WOJFJtQgFS1fqkyQx7t0SDnJbHwXm9MmTgXD2yfm6f1Cw/viewform
دوست بزرگوار
با توجه به بحرانها و مشکلات به وجود آمده در پی همهگیری بیماری کرونا، بر آنیم تا بر حسب وظیفه یک آکادمیسین با کمک آموختههایمان در جهت شناسایی و ارائه راه حل برای این مشکلات قدم هر چند کوچکی برداریم.
این مهم بدون دریافت نظرات ارزشمند شما، امکانپذیر نیست. لذا خواهشمندیم در این مسیر با پاسخگویی به این پرسشنامه ما را یاری فرمایید.
همچنین با توجه به اینکه جامعه هدف این تحقیق مدیران میانی و ارشد سازمانها میباشند، اگر دوستانی دارید که واجد شرایط پاسخگویی به این پرسشنامه هستند (مدیر ارشد یا میانی سازمانی هستند) پرسشنامه را به ایشان نیز ارسال بفرمایید.
از این که دقایقی از وقت ارزشمندتان را به انجام این تحقیق اختصاص میدهید کمال تشکر را داریم
دکتر یاشار سلام زاده (از طرف تیم تحقیق)
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdY6WOJFJtQgFS1fqkyQx7t0SDnJbHwXm9MmTgXD2yfm6f1Cw/viewform
Google Docs
پرسشنامه بهبود شاخصهای زندگی بهتر
پاسخگوی محترم، با سپاس از وقتی که برای پاسخ دادن به این پرسشنامه اختصاص میدهید.
پاسخگویی به این پرسشنامه هیچ نیازی به اطلاعات هویتی شما ندارد. این پرسشنامه در مجموع از 4 سوال دموگرافیک و 14 سری سوال تخصصی تشکیل شده است و برآیند شده است که پاسخگویی به آن،…
پاسخگویی به این پرسشنامه هیچ نیازی به اطلاعات هویتی شما ندارد. این پرسشنامه در مجموع از 4 سوال دموگرافیک و 14 سری سوال تخصصی تشکیل شده است و برآیند شده است که پاسخگویی به آن،…
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
📣 📣 با سلام براساس رویه سالهای گذشته چهارمین مجمع هماهنگی بخش خصوصی
با محوریت ✨ارزیابی و ✨توانمندسازی سرمایه های انسانی- شنبه 21تیر ماه ساعت 9 الی 12 مرکز همایش های بین المللی سازمان صدا و سیما ( سالن خواجه نصیر )
با حضور 400 نفر (با رعایت فاصله اجتماعی) از مدیران شرکتهای پیشرو و نو افرین و با سخنرانی اقایان دکتر ستاری و دکتر قالیباف وپنل مدیران برگزار می گردد .
عزیزان علاقه مند به حضور لطفا مشخصات فردی و سازمانی خود را برای صدور دعوتنامه به ٠٩١٩٠٤٤١٤٠٠ اعلام فرمایند .
با محوریت ✨ارزیابی و ✨توانمندسازی سرمایه های انسانی- شنبه 21تیر ماه ساعت 9 الی 12 مرکز همایش های بین المللی سازمان صدا و سیما ( سالن خواجه نصیر )
با حضور 400 نفر (با رعایت فاصله اجتماعی) از مدیران شرکتهای پیشرو و نو افرین و با سخنرانی اقایان دکتر ستاری و دکتر قالیباف وپنل مدیران برگزار می گردد .
عزیزان علاقه مند به حضور لطفا مشخصات فردی و سازمانی خود را برای صدور دعوتنامه به ٠٩١٩٠٤٤١٤٠٠ اعلام فرمایند .
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
✨ این هفته 👈 (نشست 1087 ) 🎓 مهندس امير #بهبهاني ، فضاهاي ارتباطي بستر #يادگيری_سازماني سه شنبه ٢٤ تير ساعت 21:30
نقش تسهیلگری مدیران منابع انسانی در توانمند سازی منابع انسانی وایجاد فضاهای ارتباطی اصیل و موثر در سازمان های چابک و عملکرد گرا در محیط کسب و کار پیچیده و پر ابهام
📣 👈نشست این هفته و..تبادل #تجربه ، #اموزش ، #خدمات ، #رفاهی ⚡️ با عضویت بیش از 8 هزار نفر از مدیران و #متخصصان جامعه #مدیریت و سقف 30هزار متخصص در #لینکدین (#مدیران و #فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری بیش از هزار نشست #تخصصی (( #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین...))⚡️
📣اساتید علاقه مند به ارایه در گروه ، می توانند برای برنامه ریزی ، به ای دی @mahjoub اعلام فرمایند.
linkedin : https://b2n.ir/linkhrm
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Facebook : https://b2n.ir/facmahjoub
🌐 تجمیع تجارب @HRMIR
🌎 shoghl.org
نقش تسهیلگری مدیران منابع انسانی در توانمند سازی منابع انسانی وایجاد فضاهای ارتباطی اصیل و موثر در سازمان های چابک و عملکرد گرا در محیط کسب و کار پیچیده و پر ابهام
📣 👈نشست این هفته و..تبادل #تجربه ، #اموزش ، #خدمات ، #رفاهی ⚡️ با عضویت بیش از 8 هزار نفر از مدیران و #متخصصان جامعه #مدیریت و سقف 30هزار متخصص در #لینکدین (#مدیران و #فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری بیش از هزار نشست #تخصصی (( #انجمن_صنفی #مدیران و #مشاورین...))⚡️
📣اساتید علاقه مند به ارایه در گروه ، می توانند برای برنامه ریزی ، به ای دی @mahjoub اعلام فرمایند.
linkedin : https://b2n.ir/linkhrm
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Facebook : https://b2n.ir/facmahjoub
🌐 تجمیع تجارب @HRMIR
🌎 shoghl.org
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (Mahjoub j)
این هفته (نشست 1087 ) مهندس امير بهبهاني ، فضاهاي ارتباطي بستر #يادگيری_سازماني سه شنبه ٢٤ تير ساعت 21:30
نقش تسهیلگری مدیران منابع انسانی در توانمند سازی منابع انسانی وایجاد فضاهای ارتباطی اصیل و موثر در سازمان های چابک و عملکرد گرا در محیط کسب و کار پیچیده و پر ابهام
شبکه مدیران hrmsupergroup
نقش تسهیلگری مدیران منابع انسانی در توانمند سازی منابع انسانی وایجاد فضاهای ارتباطی اصیل و موثر در سازمان های چابک و عملکرد گرا در محیط کسب و کار پیچیده و پر ابهام
شبکه مدیران hrmsupergroup
Forwarded from N .t
سلام ودرود ؛ ما یک تیم پژوهشی هستیم که در زمینه یکی از متد استخدامی آنلاین در حال تحقیق هستیم . فرم زیر در زمینه بررسی چالش ها و مشکلات کارفرمایان هست و به ما دید روشنی در بررسی روش های معمول مورد استفاده در بازار کار فعلی خواهد داد.
در پایان از همکاری شما در پرکردن فرم بسیار سپاس گذاریم .
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdL5Z45rAd-M6QKtwSimwSm9hR0x9Q1BYaymVQ0s2c3dFkF6A/viewform?usp=sf_
در پایان از همکاری شما در پرکردن فرم بسیار سپاس گذاریم .
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdL5Z45rAd-M6QKtwSimwSm9hR0x9Q1BYaymVQ0s2c3dFkF6A/viewform?usp=sf_
Google Docs
EMPLOYER RESEARCH
تحقیق پیش رو درخصوص سنجش مسائل ، مشکلات و دغدغه های کارفرمایان به هنگام استفاده از سایت های کاریابی آنلاین می باشد .
پیشاپیش بابت همکاری و پرکردن دقیق فرم از شما تشکر می کنیم.
پیشاپیش بابت همکاری و پرکردن دقیق فرم از شما تشکر می کنیم.