کارگاه آموزشی
1.87K subscribers
1.12K photos
151 videos
139 files
659 links
اطلاعات بیشتر:
🆔 @mahjoub

👈لینک گروه انجمن صنفی مدیران https://t.me/hrmSupergroup
ثبت نام کارگاه ها:
⚡️ https://b2n.ir/hrt
👈 فرم عضویت در گروه مدیران و انجمن:
https://b2n.ir/talentregis
Download Telegram
📣 فرم #عضویت
عزیزانی که جدیدا وارد شبکه شده و موفق به تکمیل فرم نشده اند خواهشمند است برای استمرار حضوردر گروه تخصصی مدیران حرفه ای | انجمن صنفی مدیران ،ابتدا شماره 09123843135 را ذخیره و فرم عضویت راتکمیل فرمایند.باسپاس محجوب
https://lnkd.in/eBdFvTCv
لینکها:
تلگرام: 8هزار مدیر و متخصص
https://t.me/hrmSupergroup

#واتس_اپ
https://chat.whatsapp.com/FZhvArVOeDTD7e5Qo32F9N
#بله
5هزار متخصص
ble.ir/join/YWNiNmU3Ym

#اینستا
https://www.instagram.com/mahjoub_javad/
#لینکدین
30 LinkedIn هزار کانکشن https://lnkd.in/emZbPi8j
#انجمن https://b2n.ir/linkhrm
#گروه https://b2n.ir/hrlinkedin
#نشستها (بیش ازهزار) https://t.me/HRMIR/16148
#استخدام
https://telegram.me/Rcruitment
#آموزشی
https://t.me/hrmtiran
#ظرفیت_سنجی
https://b2n.ir/Capacit
#اقتصادی
https://t.me/refahihr
#روابط_کار
https://telegram.me/laborrelations
#سایت
http://www.farhangiannews.ir/
#تویتر
https://twitter.com/mahjoub_hrm
#فیسبوک
https://www.facebook.com/mahjoub.hrm
#یوتوب
https://b2n.ir/youtubehrm
#کلاب
https://www.clubhouse.com/@hrmir
📣 #نشست1132 آشنای با #قوانین کار و #تامین_اجتماعی
سرفصل ها:
●نکات کاربردی #قانون_کار ویژه مدیران
● چرا قرارداد کار برای مدیران مهم است؟
●رویکرد مدیران در ارتباط با اشتغال و بیکاری و بازنشستگی کارکنان براساس قوانین
#حسابرسی بیمه ای برای مدیران در حوزه تامین اجتماعی
گروه #مدیران_حرفه_ای | #انجمن_صنفی #مدیران_منابع_انسانی
استاد : غلامرضا #تیزفهم_فرد
⚡️ زمان : دوشنبه 5دی ماه ۲۱ تا ۲۲:۳۰
👈 در https://t.me/hrmSupergroup

مخاطبان:
مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 http://www.farhangiannews.ir
linkedin : https://lnkd.in/emZbPi8j
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
Forwarded from HRM مدیران و مشاورین منابع انسانی (شبکه مدیران حرفه ای @hrmsupergroup)
گزارش_روندهای_منابع_انسانی_۲۰۲۳_گروه_اوج_مدیریت_منابع_انسانی_ایران.pdf
10.4 MB
روندهای منابع انسانی
Forwarded from روابط كار
سومین نظریه مشورتی در ارتباط با " تسویه حساب حق سنوات "
اداره کل روابط کار و جبران خدمت
ابلاغی به تاریخ 23 / 9 / 1401
شبکه مدیران حرفه ای | انجمن صنفی مدیران و مشاورین منابع انسانی
https://t.me/hrmSupergroup

مخاطبان:
مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 http://www.farhangiannews.ir
linkedin : https://lnkd.in/emZbPi8j
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
📣 #نشست 1133 دیجی نیت چیست؟
چه ابزاری را به می دهد؟
سرفصل ها:
●آیا یک یا دوجلسه مصاحبه برای انتخاب یک نیروی کارآمد وماندگار برای سازمان کافیست؟
● کارکنان سازمان ماچطور با انگیزه و کارایی بیشتر خواهند داشت؟
●آیاتاکنون به بهترین ورژن مجموعه خود فکر کرده اید؟

گروه #مدیران_حرفه_ای | #انجمن_صنفی #مدیران_منابع_انسانی
استاد :خانم دکتر شیوا #مرادی
⚡️ زمان : دوشنبه ۱۲دی ماه ۲۱ تا ۲۲:۳۰
👈 در https://t.me/hrmSupergroup

مخاطبان:
مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 http://www.farhangiannews.ir
linkedin : https://lnkd.in/emZbPi8j
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#کار_تیمی
نهادینه سازی از دوران کودکی
📣 پنجمین دوره تخصصی #فروشنده_حرفه_ای
#Online_COURSE
📌سرفصلها:
- تفاوت بازاریابی با #فروش
_ تکنیک های کاربردی فروش
_ فروشنده حرفه ای
- شاخص های کلیدی #KPI
_ برنامه ریزی #OKR
شهریه : چهارمیلیون تومان ( پانزده جلسه)
✍️ مدرس: علیرضا #بورنگ
دکترای تخصصی مدیریت بازاریابی/ استراتژی

با همکاری #انجمن_صنفی #مدیران #منابع_انسانی
شروع دوره 26\10\1401
دوشنبه ها و چهارشنبه ها
۲:۳۰ تا۲۱:۲۰
پس از قبولی در امتحان پایان دوره
گواهی بین المللی QS از کشور سوئیس ارائه می‌شود
انلاین: اسکای روم

☎️ هماهنگی 09332468612
📣 اولین دوره #استارت_آپی؛ و امورمالی بین المللی

📌 این کارگاه سه ماه که برای اولین بار در ایران برای #کودکان ۸ _ ۱۲ ساله و زیر نظر نمایندگی اروپا و مدرس بین المللی (خانم #هلن_لوون) و به زبان انگلیسی به همراه مترجم همزمان برگزار می گردد که می‌تواند آینده مالی فرزندان شما را تضمین کند

لازم به ذکر است که در پایان این دوره و پس از موفقیت در آزمون ؛ کودکان مدرک معتبر بین المللی زیر نظر موسسه اسپانیایی Fun finance دریافت می نمایند.

هزینه دوره با شرایط ویژه برای اعضا شبکه با تخفیف فوق العاده *۴.۵ میلیون تومان و اقساط ماهیانه* و بصورت آنلاین در روزهای جمعه برگزار میگردد.
کودکان علاوه بر آشنایی با استارت آپها و مدیریت مالی بطور همزمان زبان انگلیسی خود را زیر نظر مدرس خارجی توسعه خواهند داد و بصورت آنلاین به گردش علمی می‌پردازند.
🌟 امروز 12 10 401 شروع دوره دو هفته فرصت
🌟 سه ماه هر هفته یک جلسه جمعه ها با مدرس خارجی و پنجشنبه با مدرس ایرانی
🌟 ظرفیت در حال تکمیل

☎️ هماهنگی خانم اکبر پور مسئول اجرای انجمن 09332468612
TestEQ. Ir
مربی در ادامه 👇👇
معرفی مربی
HELEN LOWN
من هلن لون یک معلم انگلیسی هستم که دارای 20 سال سابقه تدریس در مدارس بین المللی انگلستان و اسپانیا را دارا می باشم.
من پس از فارع التحصیلی به عنوان دانشجوی ممتاز ، مدیریت یک مجموعه تجاری را با همسر خود بنیانگذاری نمودم و در مدارس مختلف کسب و کار در ولز جنوبی تدریس کرده ام.
تجارتی که مدیریت ان را در کنار بزرگ کردن دو دختر خود داشتم به عنوان یک چالش بزرگ بود اما امپراتوری تجارت من به یکی از بزرگترین کمپانی های تجاری در ولز جنوبی تبدیل شد
در سال 2007 کسب و کار خود را فروختم و به جنوب اسپانیا نقل مکان کردم و پس از ان به تدریس ادامه دادم و تنها در مدت 5 سال به عنوان بخشی از تیم مدیریت ارشد در یک مدرسه بین المللی در امدم .
این ترکیب منحصر به فرد از کارآفرینی تجاری و آموزش، من را به معلمی ایده آل برای دانش آموزان مدرسه تجارت مجازی FunFinance برای کودکان تبدیل کرده است.
در دوره ای که برای اولین بار در ایران برگزار میشود من به بچه ها کمک خواهم کرد وارد دنیای شگفت انگیز کسب و کار بین المللی شوند.
167248666500944200.pdf
265.8 KB
تصویب نامه هیات وزیران درخصوص دستورالعمل ساماندهی حقوق و مزایای مدیران عامل و اعضای هیات مدیره
/ هیات عامل شرکتهای دولتی، بانکها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت و شرکتهای تابع آنها و شرکتهای تحت مدیریت دولت ابلاغ شد.
📣 #نشست 1134 #استاندارد_آموزشی 10015 ویرایش 2019 با رویکرد #شایستگی و #بالندگی افراد

سرفصل ها:
● تعیین نیازهای آموزشی براساس شایستگی
#برنامه_ریزی آموزشی
● اقدام (اجرای آموزش)
● تعیین شایستگی های آینده و نیازهای #توسعه افراد
● ارائه یک الگوی فرآیندی #آموزش هدفمند براساس C.B.T
گروه #مدیران_حرفه_ای | #انجمن_صنفی #مدیران_منابع_انسانی
استاد :دکتر پیمان #شمس_اردکانی
⚡️ زمان : دوشنبه ۱۹دی ماه ۲۱ تا ۲۲:۳۰
👈 در https://t.me/hrmSupergroup

مخاطبان:
مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 http://www.farhangiannews.ir
linkedin : https://lnkd.in/emZbPi8j
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
📣📣 جهاد دانشگاهی واحد صنعتی اصفهان بر گزار می کند :

👈 دوره آموزشی حضوری

" آشنایی با #قانون_کار و #تامین_اجتماعی" با محوریت بررسی آخرین تغییرات

مخاطب دوره : مدیران و کارشناسان حقوقی ، مدیران منابع انسانی و مالی اداری

اساتید دوره :
⚡️جناب آقای محمد هادی محسنی
رییس اسبق مرکز تحقیقات و تعلیمات حفاظت بهداشت کار
⚡️جناب آقای دکتر اسماعیل کاظمی
دکتری حسابداری
مدرس دانشگاه ، مشاور امور بیمه و مالیات
مولف چند عنوان کتاب در حوزه قوانین تامین اجتماعی

زمان: چهارشنبه و پنجشنبه ؛ 21 و 22 دی ماه؛ ساعت 8:30 تا 16:30


همراه با ارائه گواهینامه از موسسه کار و تامین اجتماعی

💰 هزینه شرکت در کارگاه: 1 میلیون و صد هزار تومان
15 % تخفیف ویژه دارندگان کارت بازرگانی و اعضا اتاق بازرگانی
15 % تخفیف ویژه اعضا انجمن مدیران صنایع اصفهان

👈 هماهنگی و تماس:
031-37769611
031-37769614
👈 ارسال پیام :
09107035912
⭕️ جهت اطلاع از دوره ها؛ عضو شوید:

🔵 تلگرام :
https://t.me/jdeiut_ac6
🔵 اینستاگرام:
https://instagram.com/jdeiut
Forwarded from eghtesadi (شبکه مدیران حرفه ای @hrmsupergroup)
📣 هدیه سازمانی روز مادر
با تبریک پیشاپیش روز مادر
وکس هدیه بیادماندنی با بیش از 25 رایحه
☎️ اطلاعات بیشتر : 09332468612
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
تفاوت #مدیریت #منابع_انسانی #استراتژیک و مدیریت منابع انسانی #سنتی در چیست ؟
بسیاری از کسب‌وکارها رویه خود را به مدیریت منابع انسانی استراتژیک تغییر داده‌اند تا بتوانند به اهداف طولانی مدتشان برسند.
در این ویدیو سیسی از جت‌فرم درباره این دو رویکرد توضیح می‌دهد.

این ویدئو توسط اچ‌آر مدیا به فارسی ترجمه و زیرنویس شده است.
Raz 22.pdf
10.6 MB
مهاجرت
انچه بازاریابان از چین بیاموزند
نشریه اکسیر
📣 #نشست1135  یافته های #نوروساینس   در رابطه با #بازاریابی

سرفصل ها:
● ابعاد #روان_شناسی  در کسب و کار
● نیازهای  انسان در کسب و کار
● خواندن ذهن مشتری
● نقش روان شناسی در #فروش
گروه #مدیران_حرفه_ای | #انجمن_صنفی #مدیران_منابع_انسانی
استاد :خانم دکتر فریبا  #معدنی_پور
⚡️ زمان : دوشنبه ۲۶دی ماه    ۲۱ تا ۲۲:۳۰
👈 در  https://t.me/hrmSupergroup

مخاطبان:
مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 http://www.farhangiannews.ir
linkedin :  https://lnkd.in/emZbPi8j
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
Forwarded from Job vision
♦️همیشه مشکل از HR نیست!!

🔹مشخص نبودن زمان دقیق طی شده در هر یک از مراحل ارزیابی کارجوها، یکی از موانع آسیب شناسی فرایند جذب و استخدام است. به عنوان مثال اگر پر شدن یک موقعیت شغلی بیش از زمان استاندارد طول می‌کشد، چگونه می‌توان رصد کرد چند روز از این فرایند در واحد منابع انسانی صرف شده است و چند روز در واحد تخصصی؟ آیا گلوگاه فرایند، بررسی اولیه رزومه‌هاست یا عدم ثبت ارزیابی تخصصی؟

🔸 سیستم مدیریت و ردیابی فرایند استخدام (ATS) کندو، امکان ارائه گزارشات متعدد از جمله گزارش سرعت مراحل ارزیابی را در اختیار مدیران منابع انسانی قرار می‌دهد تا مشکلات احتمالی در فرایند استخدام را بهبود بخشند .

🔴 برای درخواست دموی رایگان محصول روی لینک زیر کلیک کنید:
http://v.jobv.ir/CT7
Forwarded from کارگاه آموزشی (شبکه مدیران حرفه ای @hrmsupergroup)
📣 #نشست1135  یافته های #نوروساینس   در رابطه با #بازاریابی

سرفصل ها:
● ابعاد #روان_شناسی  در کسب و کار
● نیازهای  انسان در کسب و کار
● خواندن ذهن مشتری
● نقش روان شناسی در #فروش
گروه #مدیران_حرفه_ای | #انجمن_صنفی #مدیران_منابع_انسانی
استاد :خانم دکتر فریبا  #معدنی_پور
⚡️ زمان : دوشنبه ۲۶دی ماه    ۲۱ تا ۲۲:۳۰
👈 در  https://t.me/hrmSupergroup

مخاطبان:
مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 http://www.farhangiannews.ir
linkedin :  https://lnkd.in/emZbPi8j
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
همواره راه های دیگری ، برای رسیدن به هدف وجود دارد .
📣 #نشست 1136 بنیاد #کیفیت_زندگی

سرفصل ها:
● ایجاد #همدلی بیشتر کارکنان با سطوح #راهبردی و مدیریتی شرکت ها و سازمان ها
● کاهش #سوانح و #درگیری افراد با یکدیگر
● کمک به تامین #سلامت جسم و #بهداشت_روان
● زندگی با کیفیت و لذتبخش
● افزایش میزان انعطاف پذیری در افراد
گروه #مدیران_حرفه_ای | #انجمن_صنفی #مدیران_منابع_انسانی
استاد :غلامرضا #درگی
⚡️ زمان : دوشنبه ۳بهمن ماه ۲۱ تا ۲۲:۳۰
👈 در https://t.me/hrmSupergroup

مخاطبان:
مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 http://www.shoghl.org
Bale: ble.ir/join/YWNiNmU3Ym
linkedin : https://lnkd.in/emZbPi8j
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir