Друзья, всем добрый день. Планируем провести совместно с компанией "Ареал" (https://areal.dev/ или если из вк - то https://vk.com/arealdev) вебинар на тему "Автоматизация HR-процессов: как справиться со сложностями". Для того чтобы мы подготовили для вас полезную информацию, прошу принять участие в опросе.👇
Ареал | Разработчик клиентских сервисов
Ареал — разработчик личных кабинетов. Мы создаем и развиваем цифровое взаимодействие с вашими клиентами, партнерами и сотрудниками. Разработаем внутреннюю или b2b-систему, цифрового двойника, мобильное приложение.
🔥1
Какие вопросы в автоматизации HR -процессов вас волнуют больше всего?
Anonymous Poll
20%
Как выбрать подрядчика?
40%
Как составить тех задание, чтобы ничего не упустить ?
10%
Какие есть этапы в автоматизации процессов ?
0%
Как преодолеть сопротивление команды в использовании новых сервисов?
30%
С какими проблемами сталкивались другие компании на пути автоматизации процессов?
Есть такой кандидат на вакансию рекрутер/менеджер по персоналу. Может кому нужна?
Друзья , не все есть в моем тг канале для руководителей.
Провожу бизнес завтрак 14 апреля . Приглашаю вас и ваших руководителей . Регистрация по ссылке 👇
https://clck.ru/3SkS8F
Провожу бизнес завтрак 14 апреля . Приглашаю вас и ваших руководителей . Регистрация по ссылке 👇
https://clck.ru/3SkS8F
👍1
Друзья , чтобы не теряться в этом мире , вот мои каналы:
1. ТГ оставляю.
https://t.me/Changelab76
2. Сообщество в Bk развиваю.
https://vk.com/club211051591
3. Канал в Max начинаю.
https://max.ru/id761102947752_biz
4. Сайт. itrofimova.ru
5. Профиль в РБК
https://clck.ru/3SD6V7
1. ТГ оставляю.
https://t.me/Changelab76
2. Сообщество в Bk развиваю.
https://vk.com/club211051591
3. Канал в Max начинаю.
https://max.ru/id761102947752_biz
4. Сайт. itrofimova.ru
5. Профиль в РБК
https://clck.ru/3SD6V7
Telegram
Ирина Трофимова | Развитие людей и организаций
Я -Трофимова Ирина,бизнес-консультант, стратегический партнёр в развитии лидеров, команд и компаний.
☑️Повышаю зрелость команд.
☑️Нахожу точки роста для бизнеса.
☑️Обучаю руководителей навыкам управления.
Пишу про бизнес,управление,команды
☑️Повышаю зрелость команд.
☑️Нахожу точки роста для бизнеса.
☑️Обучаю руководителей навыкам управления.
Пишу про бизнес,управление,команды
Forwarded from Оксана Субботина | Вектор развития (Оксана Субботина)
7 апреля 13:30 - конференция «Управление бизнесом в условиях цифровой трансформации». Ярославль. Офлайн.
Мы решили сделать эту конференцию по одной причине.
Управлять бизнесом становится все сложнее:
- растёт неопределённость,
- увеличивается объём данных для принятия решений,
- меняются требования к персоналу,
- цифровая трансформация революционно меняет бизнес-процессы
Результат бизнеса становится все менее предсказуемым.
Мы собрали топовый состав спикеров.
Разберем лучшие подходы к управлению. Кейсы внедрения ИИ - те, что дали эффект.
+ Практический опыт производственных компаний региона.
Формат мероприятия закрытый (до 60 участников). Ждём топ-менеджеров, собственников бизнеса и HR-руководителей.
Участие бесплатное.
👉 Подать заявку: конференция.конверсия.рф
В завершение конференции будет возможность посетить экспозицию «История Ярославского предпринимательства» в Академии МУБиНТ.
Будем рады Вас видеть. До встречи!
Мы решили сделать эту конференцию по одной причине.
Управлять бизнесом становится все сложнее:
- растёт неопределённость,
- увеличивается объём данных для принятия решений,
- меняются требования к персоналу,
- цифровая трансформация революционно меняет бизнес-процессы
Результат бизнеса становится все менее предсказуемым.
Мы собрали топовый состав спикеров.
Разберем лучшие подходы к управлению. Кейсы внедрения ИИ - те, что дали эффект.
+ Практический опыт производственных компаний региона.
Формат мероприятия закрытый (до 60 участников). Ждём топ-менеджеров, собственников бизнеса и HR-руководителей.
Участие бесплатное.
👉 Подать заявку: конференция.конверсия.рф
В завершение конференции будет возможность посетить экспозицию «История Ярославского предпринимательства» в Академии МУБиНТ.
Будем рады Вас видеть. До встречи!
конференция.конверсия.рф
Конференция «Управление бизнесом в условиях цифровой трансформации» — Ярославль, 7 апреля 2026
Практическая конференция для собственников и руководителей о персонале, финансах, процессах и цифровой трансформации. 7 апреля 2026, Ярославль, Академия МУБиНТ.
❤1👍1
Друзья 9 апреля в 15:30 ждем на вебинаре «Автоматизация HR процессов: как справиться со сложностями».
Проведем совместно с компанией «Ареал».
Ссылка на регистрацию будет чуть позже. Вносите время в свои календари.
Проведем совместно с компанией «Ареал».
Ссылка на регистрацию будет чуть позже. Вносите время в свои календари.
🔥1
9 апреля в 15:30 приглашаем на совместный с компанией "Ареал" (https://areal.dev/) вебинар "Автоматизация HR-процессов: как справиться со сложностями".
Будем разбираться в следующих моментах:
✔️ выбор подрядчика, на что стоит обратить внимание;
✔️ составление технического задания - как ничего не упустить;
✔️ с какими проблемами сталкивались другие компании на пути автоматизации процессов?
Рассмотрим практические кейсы и ответим на вопросы.
Длительность вебинара 1 час.
Зарегистрироваться по ссылке 👇👇👇👇
https://clck.ru/3SvH47
Ссылка на вебинарную комнату придет за час.
‼️ Бонус, который даем участникам вебинара:
бесплатная консультация по автоматизации HR-процессов в компании с формированием пошагового плана.
Будем разбираться в следующих моментах:
✔️ выбор подрядчика, на что стоит обратить внимание;
✔️ составление технического задания - как ничего не упустить;
✔️ с какими проблемами сталкивались другие компании на пути автоматизации процессов?
Рассмотрим практические кейсы и ответим на вопросы.
Длительность вебинара 1 час.
Зарегистрироваться по ссылке 👇👇👇👇
https://clck.ru/3SvH47
Ссылка на вебинарную комнату придет за час.
‼️ Бонус, который даем участникам вебинара:
бесплатная консультация по автоматизации HR-процессов в компании с формированием пошагового плана.
Ареал | Разработчик клиентских сервисов
Ареал — разработчик личных кабинетов. Мы создаем и развиваем цифровое взаимодействие с вашими клиентами, партнерами и сотрудниками. Разработаем внутреннюю или b2b-систему, цифрового двойника, мобильное приложение.
❤2
Коллеги. Вы наверняка заметили , что активность в нашем сообществе существенно снизилась.
Предлагаю взаимодействовать по заявительному принципу:
если у вас есть идея , желание поделиться кейсом , инструментом , практикой , пригласить в гости в компанию , провести исследование , напишите мне личное сообщение.
Я поддержу , помогу с организацией.
Со своей стороны буду делиться своими наработками , мыслями .
Сообщество на то и сообщество , чтобы делать сообща , а не тянуть туда , куда никому не надо.
Как вам мое предложение ?
Предлагаю взаимодействовать по заявительному принципу:
если у вас есть идея , желание поделиться кейсом , инструментом , практикой , пригласить в гости в компанию , провести исследование , напишите мне личное сообщение.
Я поддержу , помогу с организацией.
Со своей стороны буду делиться своими наработками , мыслями .
Сообщество на то и сообщество , чтобы делать сообща , а не тянуть туда , куда никому не надо.
Как вам мое предложение ?
👍7
Rezyume_Lozko_M_V.doc
63 KB
Коллеги, направляю резюме: бухгалтерский учет и налоги.
Irina Trofimova
9 апреля в 15:30 приглашаем на совместный с компанией "Ареал" (https://areal.dev/) вебинар "Автоматизация HR-процессов: как справиться со сложностями". Будем разбираться в следующих моментах: ✔️ выбор подрядчика, на что стоит обратить внимание; ✔️ составление…
Друзья , вебинар 9 апреля по автоматизации hr - процессов отменяем. Регистраций нет , точнее 1
Запускаю «Навигатор ответственности» прямо на бизнес-завтраке 14 апреля! 🚀
Это уникальная возможность в режиме реального времени определить готовность команды брать на себя лидерство.
Те , кто уже зарегистрировался и оплатил, в числе первых примут участие в этом эксперименте 🌟.
Те, кто думает, не думайте , действуйте‼️
Регистрируйтесь по ссылке
https://clck.ru/3SkS8F
Гарантирую 2 часа интенсивной, результативной работы с живыми кейсами, практическими инструментами и прорывными решениями. И, конечно же, нас ждет незабываемая атмосфера, вкусный завтрак и нетворкинг высокого уровня.
Место встречи — отель Азимут.
Это уникальная возможность в режиме реального времени определить готовность команды брать на себя лидерство.
Те , кто уже зарегистрировался и оплатил, в числе первых примут участие в этом эксперименте 🌟.
Те, кто думает, не думайте , действуйте‼️
Регистрируйтесь по ссылке
https://clck.ru/3SkS8F
Гарантирую 2 часа интенсивной, результативной работы с живыми кейсами, практическими инструментами и прорывными решениями. И, конечно же, нас ждет незабываемая атмосфера, вкусный завтрак и нетворкинг высокого уровня.
Место встречи — отель Азимут.
👌2
Всем привет. Друзья , на этой неделе на бизнес - завтраке познакомила участников с новым продуктом для команд «Навигатор ответственности».
Хочу провести вебинар (без регистраций), чтобы познакомить с моим подходом. Минут 30 не больше.
Кому прислать ссылку ?
В апреле хочу успеть это сделать.
Ставьте +
Хочу провести вебинар (без регистраций), чтобы познакомить с моим подходом. Минут 30 не больше.
Кому прислать ссылку ?
В апреле хочу успеть это сделать.
Ставьте +
Друзья , 24 апреля в 14 часов проведу вебинар.
Основные вопросы вебинара и как на него попасть в моем Макс -канале.
https://max.ru/id761102947752_biz
Основные вопросы вебинара и как на него попасть в моем Макс -канале.
https://max.ru/id761102947752_biz
Коллеги , прекрасная возможность для вас , я считаю.
Forwarded from Мастерская управления «Сенеж»
Мастерская управления «Сенеж» запускает первую программу для HR-руководителей
🏫 Мастерская управления «Сенеж» Президентской платформы «Россия – страна возможностей» запускает образовательную программу для руководителей кадровых направлений.
Цель – вывести HR-функцию на стратегический уровень управления и усилить ее роль как связующего звена между производством, технологией и человеком.
Для кого:
▪️HR-директора и HR-бизнес-партнеры крупных компаний
▪️Руководители проектов и функциональных блоков, вовлеченных в трансформацию
▪️Государственные управленцы: министерства кадровой и молодежной политики, центры компетенций, агентства по развитию человеческого капитала, центры занятости населения
▪️Управленческий кадровый резерв федерального и регионального уровней
Ключевые блоки программы:
▪️ Стратегия и эффективность: измерение HR-ROI и дизайн организаций будущего
▪️ Цифровая трансформация: ИИ в подборе и развитии, цифровые двойники команд
▪️ Управление в условиях неопределенности: коучинг, фасилитация сложных переговоров и адаптивное мышление
▪️ Межсекторное взаимодействие: единое управленческое поле для устойчивого развития
🗓 Формат и даты:
3–5 июня 2026 – очный модуль в Мастерской управления «Сенеж»
8 июня – 4 сентября 2026 – онлайн-семинары
8–10 сентября 2026 – второй очный модуль в «Сенеже»
Участие в образовательной программе бесплатное. Проживание и питание оплачивает участник или направляющая организация. Количество мест ограничено.
🔔 Регистрация открыта до 15 мая 2026 года (23:59 МСК)
Подписаться на нас в MAX❤️
Цель – вывести HR-функцию на стратегический уровень управления и усилить ее роль как связующего звена между производством, технологией и человеком.
Для кого:
▪️HR-директора и HR-бизнес-партнеры крупных компаний
▪️Руководители проектов и функциональных блоков, вовлеченных в трансформацию
▪️Государственные управленцы: министерства кадровой и молодежной политики, центры компетенций, агентства по развитию человеческого капитала, центры занятости населения
▪️Управленческий кадровый резерв федерального и регионального уровней
Ключевые блоки программы:
▪️ Стратегия и эффективность: измерение HR-ROI и дизайн организаций будущего
▪️ Цифровая трансформация: ИИ в подборе и развитии, цифровые двойники команд
▪️ Управление в условиях неопределенности: коучинг, фасилитация сложных переговоров и адаптивное мышление
▪️ Межсекторное взаимодействие: единое управленческое поле для устойчивого развития
3–5 июня 2026 – очный модуль в Мастерской управления «Сенеж»
8 июня – 4 сентября 2026 – онлайн-семинары
8–10 сентября 2026 – второй очный модуль в «Сенеже»
Участие в образовательной программе бесплатное. Проживание и питание оплачивает участник или направляющая организация. Количество мест ограничено.
Подписаться на нас в MAX
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3❤1