Wildberries Bank набирает кредитную команду. Не упусти свой шанс найти работу 💥🤑
На HH полно вакансий в РВБ. Команду продукта явно усиливают.
Forbes сообщает: Wildberries Bank ищет специалистов по потребительским кредитам, кредитным картам и выдаче наличных.
С чего бы вдруг? Напоминаю для тех, кто пропустил: в 2024 году Wildberries слился с оператором наружной рекламы Russ, создав гиганта Wildberries & Russ (РВБ).
Теперь это не просто маркетплейс, а объединенная цифровая торговая и рекламная платформа с господдержкой.
Перевожу с корпоративного
Два гиганта объединились, чтобы стать технофеодалом 🤫🌍
Кажется, теперь они хотят не просто брать деньги за товары и рекламу, но и давать вам кредиты, чтобы вы тратили ещё больше прямо на их же платформе. 😵💫
Замыкается экосистема: вы покупаете, продавцы платят за продвижение, а теперь ещё и кредитуетесь - всё в одном месте.
Добро пожаловать в эпоху технофеодализма
А если без сарказма: для специалистов это знак. У компании теперь огромные ресурсы и амбиции. Если вы ищете потенциально стабильного и амбициозного работодателя, стоит присмотреться. Если вы не любите работать на корпорации, понимаю, даже разделяю.
Я лично не люблю большие орг. структуры, но чтобы дойти до этой мысли, пришлось в них потрудиться. И я благодарна тому же HeadHunter за мою карьеру сегодня. Опыт работы в hh и других HR сервисах дал мне возможность стать карьерным консультантом и помогать людям :)
Карьера - выбор каждого из нас и наш капитал. И мы не всегда знаем, куда она нас приведет завтра. ♥️
Ссылка на вакансии Wildberries на HH: https://hh.ru/employer/87021
Карьерный хакер следит за рынком труда
На HH полно вакансий в РВБ. Команду продукта явно усиливают.
Forbes сообщает: Wildberries Bank ищет специалистов по потребительским кредитам, кредитным картам и выдаче наличных.
С чего бы вдруг? Напоминаю для тех, кто пропустил: в 2024 году Wildberries слился с оператором наружной рекламы Russ, создав гиганта Wildberries & Russ (РВБ).
Теперь это не просто маркетплейс, а объединенная цифровая торговая и рекламная платформа с господдержкой.
Перевожу с корпоративного
Два гиганта объединились, чтобы стать технофеодалом 🤫🌍
Кажется, теперь они хотят не просто брать деньги за товары и рекламу, но и давать вам кредиты, чтобы вы тратили ещё больше прямо на их же платформе. 😵💫
Замыкается экосистема: вы покупаете, продавцы платят за продвижение, а теперь ещё и кредитуетесь - всё в одном месте.
Добро пожаловать в эпоху технофеодализма
А если без сарказма: для специалистов это знак. У компании теперь огромные ресурсы и амбиции. Если вы ищете потенциально стабильного и амбициозного работодателя, стоит присмотреться. Если вы не любите работать на корпорации, понимаю, даже разделяю.
Я лично не люблю большие орг. структуры, но чтобы дойти до этой мысли, пришлось в них потрудиться. И я благодарна тому же HeadHunter за мою карьеру сегодня. Опыт работы в hh и других HR сервисах дал мне возможность стать карьерным консультантом и помогать людям :)
Карьера - выбор каждого из нас и наш капитал. И мы не всегда знаем, куда она нас приведет завтра. ♥️
Ссылка на вакансии Wildberries на HH: https://hh.ru/employer/87021
Карьерный хакер следит за рынком труда
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤔2❤🔥1
Карьерный Хакер | Алина Большева
Wildberries Bank набирает кредитную команду. Не упусти свой шанс найти работу 💥🤑 На HH полно вакансий в РВБ. Команду продукта явно усиливают. Forbes сообщает: Wildberries Bank ищет специалистов по потребительским кредитам, кредитным картам и выдаче наличных.…
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Как не пропустить вакансии Wildberries и вовремя получать их: видео инструкция по hh
Вы можете настроить автопоиск и получать новые опубликованные вакансии конкретной компании в почту или telegram, сделав фильтр по названию компании и, например, по специализации.
Для этого:
1. Зайдите в расширенный поиск
2. Отфильтруйте поиск
3. Сохраните поиск
🛑🛑🛑При фильтрации по компании ВАЖНО выбрать корректное юр.лицо
🛑🛑
Не перегружайте hh фильтрами и сложными формулировками
🛑🛑 Делайте много разных автопоисков
Поисковая система может сбоить, если
а) HR выбрал не те настройки (а это часто бывает, например, выбрал не ту специализацию)
б) Вашей специализации нет, т.к. у hh рубрикаторы отстали от рынка труда 2025
в) hh запутался в нагруженном сложном поисковом запросе 🤯 что тоже часто бывает 😂
А чтобы быстро получать вакансии в tg, а также бесплатно (без подписки hh pro) поднимать все резюме в поиске нажатием одной кнопки, подключите telegram бот Хэдди от hh.
Инструкция по подключению Хэдди здесь: https://hh.ru/article/21651
Если было полезно, жмякни ♥️
И удачи в откликах. Очень хочу, чтобы у вас все получилось ♥️
Карьерный хакер
Вы можете настроить автопоиск и получать новые опубликованные вакансии конкретной компании в почту или telegram, сделав фильтр по названию компании и, например, по специализации.
Для этого:
1. Зайдите в расширенный поиск
2. Отфильтруйте поиск
3. Сохраните поиск
🛑🛑🛑При фильтрации по компании ВАЖНО выбрать корректное юр.лицо
🛑🛑
Не перегружайте hh фильтрами и сложными формулировками
🛑🛑 Делайте много разных автопоисков
Поисковая система может сбоить, если
а) HR выбрал не те настройки (а это часто бывает, например, выбрал не ту специализацию)
б) Вашей специализации нет, т.к. у hh рубрикаторы отстали от рынка труда 2025
в) hh запутался в нагруженном сложном поисковом запросе 🤯 что тоже часто бывает 😂
А чтобы быстро получать вакансии в tg, а также бесплатно (без подписки hh pro) поднимать все резюме в поиске нажатием одной кнопки, подключите telegram бот Хэдди от hh.
Инструкция по подключению Хэдди здесь: https://hh.ru/article/21651
Если было полезно, жмякни ♥️
И удачи в откликах. Очень хочу, чтобы у вас все получилось ♥️
Карьерный хакер
❤4🙏2
Клиенту пришел отказ, поколдовала над текстом резюме, получил собес 😁😵💫 Сейчас будем готовиться
Причем отказ и приглашение получил от одной и той же компании с разницей в сутки🤓
P.S. HR ещё не остановили найм и активно закрывают вакансии
Если ты понимаешь, что тебе нужна магия в резюме, самопрезентации, записывайся на консультацию. Получай собеседования и офферы со мной😉
Причем отказ и приглашение получил от одной и той же компании с разницей в сутки
P.S. HR ещё не остановили найм и активно закрывают вакансии
Если ты понимаешь, что тебе нужна магия в резюме, самопрезентации, записывайся на консультацию. Получай собеседования и офферы со мной
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥1
🚨 Получила «красную карточку» от мужа
За что? Меня затянуло в срач в чатах с HR-блогершами.
Что было:
▪️ Одна эксперт решила, что я не работала в подборе, потому что не матерюсь на планерках 😂 (видимо, это теперь главный критерий профессионализма в её мире).
▪️ Вторая вызвала на баттл в YouTube, сама придумала правила, выложила скрин моего ответа ей в ЛС в общие чаты, всех раскритиковала (привет, конфиденциальность 👋).
Классика: некоторые HR так же спокойно кидают резюме кандидатов в чаты на 1000+ человек и смеются над фото или опытом. Ничего нового, увы
Выводы:
✅ Вайб — так себе, но ожидаемо.
✅ Радует, что адекватные наблюдатели всё сразу поняли.
И я не удивлюсь, если они там уже сидят, вычисляют мой адрес (как и адрес Антона) или пишут тик токи не из РФ, какие здесь у нас все тупые и ужасные 😱😥
Поэтому возвращаюсь к работе :) Я не стремлюсь записывать тиктоки и шортсы с раздутыми щеками. Есть что обсудить по реальным проблемам рынка, а не по склокам.
Всем продуктивного дня! 💼✨
Карьерный хакер
За что? Меня затянуло в срач в чатах с HR-блогершами.
Что было:
▪️ Одна эксперт решила, что я не работала в подборе, потому что не матерюсь на планерках 😂 (видимо, это теперь главный критерий профессионализма в её мире).
▪️ Вторая вызвала на баттл в YouTube, сама придумала правила, выложила скрин моего ответа ей в ЛС в общие чаты, всех раскритиковала (привет, конфиденциальность 👋).
Классика: некоторые HR так же спокойно кидают резюме кандидатов в чаты на 1000+ человек и смеются над фото или опытом. Ничего нового, увы
Выводы:
✅ Вайб — так себе, но ожидаемо.
✅ Радует, что адекватные наблюдатели всё сразу поняли.
И я не удивлюсь, если они там уже сидят, вычисляют мой адрес (как и адрес Антона) или пишут тик токи не из РФ, какие здесь у нас все тупые и ужасные 😱😥
Поэтому возвращаюсь к работе :) Я не стремлюсь записывать тиктоки и шортсы с раздутыми щеками. Есть что обсудить по реальным проблемам рынка, а не по склокам.
Всем продуктивного дня! 💼✨
Карьерный хакер
😁8❤6👍2
Карьерный Хакер | Алина Большева
Кейс клиентки ✨ Она сделала это! Совершила очередной карьерный рывок 💪 Перешла с позиции специалиста по поддержке продаж в международной китайской компании на роль трейд-маркетинг менеджера в транснациональной beauty-компании. Что мы делали вместе? …
Клиент получил оффер 🔥
За 1,5 месяца 14 первычных собеседований.
8 компаниям клиент отказал сам 💪🤫 и выбрал НУ ОЧЕНЬ КРУТУЮ КОМПАНИЮ🔥
Вот, что такое качественный поиск работы ☺️
Должность: территориальный менеджер
Я составляла резюме и направляла немного🤓
Желаю всем вам такого спроса на рынке труда 🤓
С любовью, ваш Карьерный хакер ♥️
Другие кейсы есть выше
За 1,5 месяца 14 первычных собеседований.
8 компаниям клиент отказал сам 💪🤫 и выбрал НУ ОЧЕНЬ КРУТУЮ КОМПАНИЮ
Вот, что такое качественный поиск работы ☺️
Должность: территориальный менеджер
Я составляла резюме и направляла немного
Желаю всем вам такого спроса на рынке труда 🤓
С любовью, ваш Карьерный хакер ♥️
Другие кейсы есть выше
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4🔥3
Карьерный Хакер | Алина Большева
HeadHunter усиливает команду AI 🫠 Ждем новые алгоритмы 09.12.25 hh опубликовали вакансию Tech Lead LLM Train 😁 Задача будущего сотрудника под номером 1: Файнтюнинг open-source LLM-моделей для решения HR-задач (генерация описания вакансий, общение с клиентами…
Помните, говорила о вакансии в компании Хэдхантер Tech Lead LLM? 👆
Так ее обновили и к ней подключили доп.продвижение, значит, ещё можно откликнуться и внести вклад в hr tech
https://hh.ru/vacancy/128098666
Так ее обновили и к ней подключили доп.продвижение, значит, ещё можно откликнуться и внести вклад в hr tech
https://hh.ru/vacancy/128098666
😁1
Инфа из Яндекса. Коллеги смотрят отклики со своего карьерного сайта, не только на hh.
Сейчас есть рефералки, активно смотрят аналитиков в разные направления.
Напоминаю, что сегодня уже лучше не откликаться. Либо сделайте дубль отклика в понедельник. Ваш пятничный отклик может отражаться ниже в ATS в понедельник, когда hr начнет новую неделю 😉
НАПИШИТЕ ПОТОМ, С КЕМ СВЯЖУТСЯ ПОСЛЕ ОТКЛИКА НА САЙТЕ
https://yandex.ru/jobs
Карьерный хакер
Сейчас есть рефералки, активно смотрят аналитиков в разные направления.
Напоминаю, что сегодня уже лучше не откликаться. Либо сделайте дубль отклика в понедельник. Ваш пятничный отклик может отражаться ниже в ATS в понедельник, когда hr начнет новую неделю 😉
НАПИШИТЕ ПОТОМ, С КЕМ СВЯЖУТСЯ ПОСЛЕ ОТКЛИКА НА САЙТЕ
https://yandex.ru/jobs
Карьерный хакер
❤2👌1
🤖 HR еще не поняли, кто такой AI и как использовать простых ботов (да что уж там, как бывший сотрудник hh могу сказать, что большая часть hr даже базовые настройки хэдхантер не освоили...)...
А им уже впаривает очередные AI-инструменты одна из самых популярных платформ — Хантфлоу.
Эксперты AIHR в виде Хантфлоу прислали мне письмо на почту. Краткий пересказ ниже.
Обзор трендов HR на 2026 год.
🔮 ИИ — это уже не «инструмент», а стратегический партнёр. От HR ждут участия в ключевых бизнес-решениях по внедрению AI.
🧠 AI-грамотность станет must-have навыком для каждого рекрутера и HR-а.
❤️ Главной ценностью HR останутся человеческие навыки: эмпатия, этика, доверие — то, что не заменит никакой алгоритм.
⚠️ Придётся бороться с технострессом и страхом сотрудников перед автоматизацией (FOBO).
💰 Бюджеты на AI-технологии в HR будут только расти. Ахахаха. Этот пункт меня испугал до истерики 🤯
Получается парадокс: большинство HR еще не изучили базу, а рынок (если верить Хантфлоу) тянет их уже в сложный стратегический AI. Готовы ли к этому большинство HR-отделов? 🍿
Кажется, некоторые hr (которые любят hr игрушки) и hr tech продукты задают все новые тренды которые ломают найм 🥹
Карьерный хакер
А им уже впаривает очередные AI-инструменты одна из самых популярных платформ — Хантфлоу.
Эксперты AIHR в виде Хантфлоу прислали мне письмо на почту. Краткий пересказ ниже.
Обзор трендов HR на 2026 год.
🔮 ИИ — это уже не «инструмент», а стратегический партнёр. От HR ждут участия в ключевых бизнес-решениях по внедрению AI.
🧠 AI-грамотность станет must-have навыком для каждого рекрутера и HR-а.
❤️ Главной ценностью HR останутся человеческие навыки: эмпатия, этика, доверие — то, что не заменит никакой алгоритм.
⚠️ Придётся бороться с технострессом и страхом сотрудников перед автоматизацией (FOBO).
💰 Бюджеты на AI-технологии в HR будут только расти. Ахахаха. Этот пункт меня испугал до истерики 🤯
Получается парадокс: большинство HR еще не изучили базу, а рынок (если верить Хантфлоу) тянет их уже в сложный стратегический AI. Готовы ли к этому большинство HR-отделов? 🍿
Кажется, некоторые hr (которые любят hr игрушки) и hr tech продукты задают все новые тренды которые ломают найм 🥹
Карьерный хакер
🤔2🤯1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Джобс про управление персоналом. Интересно, как бы он относился к современному процессу отбора? 👽
И к тому, что теперь основная задача талантливого профи - очаровать рекрутера и менеджера навыками ораторского мастерства, чтобы получить оффер
И к тому, что теперь основная задача талантливого профи - очаровать рекрутера и менеджера навыками ораторского мастерства, чтобы получить оффер
Карьерный Хакер | Алина Большева
Как не пропустить вакансии Wildberries и вовремя получать их: видео инструкция по hh Вы можете настроить автопоиск и получать новые опубликованные вакансии конкретной компании в почту или telegram, сделав фильтр по названию компании и, например, по специализации.…
Wildberries ищет Product Owner в свой финтех для создания кредитных продуктов для селлеров.
РВБ вообще начинает сильно "пылесосить" рынок, чтобы стать лидером, а также запускает новые продукты.
Выше ссылка на видео инструкцию, как подписаться на вакансии конкретной компании на hh 👆
Карьерный хакер
https://hh.ru/vacancy/128917777
РВБ вообще начинает сильно "пылесосить" рынок, чтобы стать лидером, а также запускает новые продукты.
Выше ссылка на видео инструкцию, как подписаться на вакансии конкретной компании на hh 👆
Карьерный хакер
https://hh.ru/vacancy/128917777
hh.ru
Вакансия Product Owner (кредитный продукт для селлеров) в Москве, работа в компании WILDBERRIES (вакансия в архиве c 18 января…
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Полная. Дата публикации: 19.12.2025.
✍1
Фууух! Закончила аудиты ваших резюме. Надеюсь, было полезно ♥️ я увлеклась и записала целые подкасты в личке 😁
Резюме - верхушка айсберга. Раньше я отпускала кандидатов с готовым резюме и они находили работу. Теперь в некоторых кейсах требуется более комплексный подход.
Барьеры как правило возникают на этапе откликов (как обойти конкурентов по рынку труда и алгоритмы hh), на этапе собеседований (и первичных, и повторных, и по компетенциям), СБ.
Если вы понимаете, что нужна моя помощь, записывайтесь на консультации на январь 🤗 Если тебе перезвонит менеджер, а не я, скажи, что ты ко мне 🤗
А я завершаю задачи декабря и скоро уйду на каникулы 🍾🥳
Записаться можно здесь: https://career-university.ru/alina_bolsheva/?utm_source=
Карьерный хакер
Резюме - верхушка айсберга. Раньше я отпускала кандидатов с готовым резюме и они находили работу. Теперь в некоторых кейсах требуется более комплексный подход.
Барьеры как правило возникают на этапе откликов (как обойти конкурентов по рынку труда и алгоритмы hh), на этапе собеседований (и первичных, и повторных, и по компетенциям), СБ.
Если вы понимаете, что нужна моя помощь, записывайтесь на консультации на январь 🤗 Если тебе перезвонит менеджер, а не я, скажи, что ты ко мне 🤗
А я завершаю задачи декабря и скоро уйду на каникулы 🍾🥳
Записаться можно здесь: https://career-university.ru/alina_bolsheva/?utm_source=
Карьерный хакер
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🍾3🤝3❤🔥2
Карьерный Хакер | Алина Большева
Помните, я говорила про «грязные схемы увольнений» удаленщиков? 🤬 Снова суд встал на сторону работника ⚖️👨💻 История классическая: после смены руководства сотрудника начали «выживать», а потом уволили за прогул. Мол, не было на рабочем месте. Разбираем Определение…
Напомню о том, что появляется все больше судебной практики по защите прав работников.
Пост об увольнении доступен выше по ссылке 👆
Чем больше кейсов, тем прозрачнее становится любая система.
А я искренне надеюсь, что скоро появятся большие прецеденты в области ATS и работы с вашими перс данными 🤫
Карьерный хакер
Пост об увольнении доступен выше по ссылке 👆
Чем больше кейсов, тем прозрачнее становится любая система.
А я искренне надеюсь, что скоро появятся большие прецеденты в области ATS и работы с вашими перс данными 🤫
Карьерный хакер
🔥3⚡2
Тестирую ИИ для разбора откликов.
ИИ разрешает мне дискриминировать кандидатов и будет их сортировать, хоть и понимает, что признак является дискриминирующим 🤯😵💫😐
К слову, в US уже очень много исков в судах на тему дискриминации при помощи платформ по отбору и скринингу кандидатов.
Я никого не дискриминирую, вакансия является тестовой и используется мной только для исследования свежих алгоритмов, включая их сбои и возможности в нарушении законодательства РФ с целью фиксации нарушений.
Если хотите поучаствовать в опыте, напишите, какие вопросы о функционале платформ вас интересуют, я все изучу и поделюсь с вами ♥️🙏
Карьерный хакер
ИИ разрешает мне дискриминировать кандидатов и будет их сортировать, хоть и понимает, что признак является дискриминирующим 🤯😵💫😐
К слову, в US уже очень много исков в судах на тему дискриминации при помощи платформ по отбору и скринингу кандидатов.
Я никого не дискриминирую, вакансия является тестовой и используется мной только для исследования свежих алгоритмов, включая их сбои и возможности в нарушении законодательства РФ с целью фиксации нарушений.
Если хотите поучаствовать в опыте, напишите, какие вопросы о функционале платформ вас интересуют, я все изучу и поделюсь с вами ♥️🙏
Карьерный хакер
👀3
Нашла классное фото слайдов коллег с презентации для HRD из 2017го 😁
Очень актуально и сегодня
Если на стороне HR кривой процесс (или ещё какие-нибудь проблемы...), AI не спасет 😐🥹 а даже усугубит ситуацию
А у меня сегодня при синхронизации ATS и hh потерялось 66 откликов. Так и ваши отклики теряются...
Спасибо hr tech продуктам 🤫
Завтра пойду в поддержку известной ATS узнавать, где мои отклики, а еще тестирую AI в ATS и на hh. Ждите новостей 🤓
Ваш карьерный хакер ♥️
*ATS - CRM для рекрутеров, в которых большинство компаний ведёт работу с вашими откликами
Очень актуально и сегодня
Если на стороне HR кривой процесс (или ещё какие-нибудь проблемы...), AI не спасет 😐🥹 а даже усугубит ситуацию
А у меня сегодня при синхронизации ATS и hh потерялось 66 откликов. Так и ваши отклики теряются...
Завтра пойду в поддержку известной ATS узнавать, где мои отклики, а еще тестирую AI в ATS и на hh. Ждите новостей 🤓
Ваш карьерный хакер ♥️
*ATS - CRM для рекрутеров, в которых большинство компаний ведёт работу с вашими откликами
🔥1😱1💯1
Карьерный Хакер | Алина Большева
Нашла классное фото слайдов коллег с презентации для HRD из 2017го 😁 Очень актуально и сегодня Если на стороне HR кривой процесс (или ещё какие-нибудь проблемы...), AI не спасет 😐🥹 а даже усугубит ситуацию А у меня сегодня при синхронизации ATS и hh потерялось…
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Все, что нужно знать о рекрутинге 2025 и 2026
Одолжила в чате 🤓
Одолжила в чате 🤓
💩3🫡3😱2
Я потеряла отклики как и HR теряют ваши😀
Тестирую 2й день интеграцию ATS и hh.
ИТОГО
hh: мы ниче не знаем, все настройки работы по интеграции должны осуществляться силами ваших (или производителей используемого у вас ПО) специалистов.
ATS:
1й ответ: вы подключили интеграцию сегодня (хах, я? нет, вообще-то еще позавчера 😀 и я вам даже скрины с датами прислала... ).
Запрашиваю информацию, какую дату активации интеграции они видят - No comments.
2й ответ: отклики начали подтягиваться, если на работном сайте их много, то разброс по времени может быть разный: от нескольких минут до нескольких часов.
Выше максимально свежие скрины, как отклики "начали подтягиваться"...
Жду с 15 часов примерно после ответа поддержки.
Такие дела 🙄
Всем хороших выходных и ждите статью. Если уж и делать обзор, то уже на Хабр и vc 😏
P.S. люблю собирать баги и всегда даю возможность сотрудникам тех. поддержки исправить ситуацию ❤️
Карьерный хакер
Тестирую 2й день интеграцию ATS и hh.
ИТОГО
hh: мы ниче не знаем, все настройки работы по интеграции должны осуществляться силами ваших (или производителей используемого у вас ПО) специалистов.
ATS:
1й ответ: вы подключили интеграцию сегодня (хах, я? нет, вообще-то еще позавчера 😀 и я вам даже скрины с датами прислала... ).
Запрашиваю информацию, какую дату активации интеграции они видят - No comments.
2й ответ: отклики начали подтягиваться, если на работном сайте их много, то разброс по времени может быть разный: от нескольких минут до нескольких часов.
Выше максимально свежие скрины, как отклики "начали подтягиваться"...
Жду с 15 часов примерно после ответа поддержки.
Такие дела 🙄
Всем хороших выходных и ждите статью. Если уж и делать обзор, то уже на Хабр и vc 😏
P.S. люблю собирать баги и всегда даю возможность сотрудникам тех. поддержки исправить ситуацию ❤️
Карьерный хакер