От Комитета СФ по науке, образованию и культуре поздравили детей Херсонской области с Днём знаний и передали для Новоалексеевской школы № 2 Генического района магнитно-меловые настенные доски.
Ими оснастят несколько кабинетов, в которых будет обучаться порядка 50 первоклассников.
Наш Комитет на постоянной основе поддерживает образовательные организации Херсонской области. Это очень важное дело. Я искренне благодарю нашего коллегу - сенатора Айрата Гибатдинова, который эту работу ведёт на регулярной основе.
В своём видеообращении поздравила детей, родителей и коллектив школы с новым учебным годом и пожелала удачи и успехов!
Ими оснастят несколько кабинетов, в которых будет обучаться порядка 50 первоклассников.
Наш Комитет на постоянной основе поддерживает образовательные организации Херсонской области. Это очень важное дело. Я искренне благодарю нашего коллегу - сенатора Айрата Гибатдинова, который эту работу ведёт на регулярной основе.
В своём видеообращении поздравила детей, родителей и коллектив школы с новым учебным годом и пожелала удачи и успехов!
❤2🤩2
В эти дни работаю во Владивостоке на Восточном экономическом форуме - 2026
По предложению представительства Президента РФ в ЦФО завтра, 3 сентября, приму участие в работе сессии «Деловая репутация как капитал роста: ЭКГ-рейтинг и «Золотой стандарт» корпоративной демографии» - это одно из самых важных для нас направлений.
На сессии детально обсудим: Почему поддержка семей стала частью деловой репутации бизнеса? Какие меры составляют Золотой стандарт корпоративной демографии? Как институты развития и работодатели могут интегрировать эти подходы в свои программы развития и финансирования?
Место встречи - конференц-зал №4, 12.00. Также на сайте ВЭФ будет доступна трансляция. Присоединяйтесь!
#СоветФедерации
#Демография
#ЗолотойСтандартДемографии #ЭКГрейтинг
#ВЭФ26
ВЭФ – ведущая площадка для развития экономики Дальнего Востока и расширения международного сотрудничества в Азиатско-Тихоокеанском регионе.
По предложению представительства Президента РФ в ЦФО завтра, 3 сентября, приму участие в работе сессии «Деловая репутация как капитал роста: ЭКГ-рейтинг и «Золотой стандарт» корпоративной демографии» - это одно из самых важных для нас направлений.
На сессии детально обсудим: Почему поддержка семей стала частью деловой репутации бизнеса? Какие меры составляют Золотой стандарт корпоративной демографии? Как институты развития и работодатели могут интегрировать эти подходы в свои программы развития и финансирования?
Место встречи - конференц-зал №4, 12.00. Также на сайте ВЭФ будет доступна трансляция. Присоединяйтесь!
#СоветФедерации
#Демография
#ЗолотойСтандартДемографии #ЭКГрейтинг
#ВЭФ26
🤩2👍1
На ВЭФ - 2026 посетила выставку "Улица Дальнего Востока".
Это уникальная площадка, на которой представлены регионы Дальневосточного федерального округа, федеральные министерства и организации. Экспозиции демонстрируют достижения ДФО, его инвестиционные возможности и культурное наследие народов Дальнего Востока.
Посетила павильоны федеральных министерств, дальневосточных регионов и корпораций.
В учебном центре павильона "Воин" встретилась с участниками и героями СВО.
#ВЭФ26 #ДальнийВосток
Это уникальная площадка, на которой представлены регионы Дальневосточного федерального округа, федеральные министерства и организации. Экспозиции демонстрируют достижения ДФО, его инвестиционные возможности и культурное наследие народов Дальнего Востока.
Посетила павильоны федеральных министерств, дальневосточных регионов и корпораций.
В учебном центре павильона "Воин" встретилась с участниками и героями СВО.
#ВЭФ26 #ДальнийВосток
❤2👍2
Президент России Владимир Путин выступил на пленарном заседании ВЭФ-2026
Президент отметил, что прочный фундамент для опережающего роста Дальнего Востока создан и теперь наряду с поддержанием набранных высоких темпов развития и запуском новых инвестиционных циклов, необходимо нарастить вложения по трём ключевым направлениям:
Президент отметил, что прочный фундамент для опережающего роста Дальнего Востока создан и теперь наряду с поддержанием набранных высоких темпов развития и запуском новых инвестиционных циклов, необходимо нарастить вложения по трём ключевым направлениям:
…Первое: это промышленные, инфраструктурные, туристические, креативные и другие проекты, которые ориентированы на внутренний спрос, на повышение ёмкости национального российского рынка, а также на растущий спрос азиатского региона в целом.Присоединяйтесь к трансляции пленарного заседания ВЭФ-2026.
Второе: привлечение средств в инновационные компании, в развитие инфраструктуры цифровой, платформенной экономики, а также фронтальное внедрение технологий, включая искусственный интеллект, биотехнологии, новую энергетику и другие перспективные сферы...
Третье - это базовый приоритет - новые вложения в образование и здравоохранение, в инфраструктуру культуры и спорта, в развитие городов…
🙏2👍1
Почему поддержка семей стала частью деловой репутации бизнеса? Какие меры составляют Золотой стандарт корпоративной демографии? Как работодатели могут интегрировать эти подходы в свои программы развития?
Эти вопросы сегодня детально разбирали на сессии "Деловая репутация как капитал роста: ЭКГ-рейтинг и "золотой стандарт" корпоративной демографии"
За два года работы Совета при Президенте РФ по демографической и семейной политике, возглавляемого Председателем СФ Валентиной Матвиенко, нам удалось сломать устаревший стереотип о том, что поддержка семей – исключительно социальные расходы и поддержка работающих родителей становится важнейшим фактором деловой репутации компаний и напрямую влияет на лояльность сотрудников и производительность труда.
Важно отметить, что внедряя меры «золотого стандарта», бизнес не только выполняет важнейшую государственную задачу, но и формирует новый облик корпоративной культуры, где сотрудник и его семья воспринимаются как абсолютная ценность.
Очень важна тема просемейной рекламы и использования в рекламе образа многодетной семьи. Медиаотрасль сегодня может внести весомый вклад в решение одного из ключевых направлений нашего государства.
Говоря о демографической ситуации на Дальнем Востоке, хочу отметить, что рождаемость в ДФО стабильно превышает среднероссийские показатели, а внедрение «золотого стандарта» будет только способствовать усилению позиций ДФО в качестве одного из самых многодетных макрорегионов страны.
#СоветФедерации
#Демография
#ЗолотойСтандартДемографии
#ВЭФ26
Эти вопросы сегодня детально разбирали на сессии "Деловая репутация как капитал роста: ЭКГ-рейтинг и "золотой стандарт" корпоративной демографии"
За два года работы Совета при Президенте РФ по демографической и семейной политике, возглавляемого Председателем СФ Валентиной Матвиенко, нам удалось сломать устаревший стереотип о том, что поддержка семей – исключительно социальные расходы и поддержка работающих родителей становится важнейшим фактором деловой репутации компаний и напрямую влияет на лояльность сотрудников и производительность труда.
Напомню, на заседании Совета при Президенте РФ 29 мая 2026 года в Кремле был утвержден «золотой стандарт» корпоративной поддержки демографии. Сегодня в полном объеме стандарт уже внедрили 86 компаний. Одна из мер – выплата корпоративного семейного капитала 1 млн рублей при рождении третьих и последующих детей – введена уже в 227 компаниях.
Важно отметить, что внедряя меры «золотого стандарта», бизнес не только выполняет важнейшую государственную задачу, но и формирует новый облик корпоративной культуры, где сотрудник и его семья воспринимаются как абсолютная ценность.
Очень важна тема просемейной рекламы и использования в рекламе образа многодетной семьи. Медиаотрасль сегодня может внести весомый вклад в решение одного из ключевых направлений нашего государства.
Говоря о демографической ситуации на Дальнем Востоке, хочу отметить, что рождаемость в ДФО стабильно превышает среднероссийские показатели, а внедрение «золотого стандарта» будет только способствовать усилению позиций ДФО в качестве одного из самых многодетных макрорегионов страны.
#СоветФедерации
#Демография
#ЗолотойСтандартДемографии
#ВЭФ26
❤2