Договор - Umowa o pracę nakładczą

Работник приобретает права, большинство из которых регулируются Трудовым кодексом, однако получает возможность выполнять обязанности любым способом и в удобное для себя время (за исключением контроля качества и сроков выполнения)

❗Надомная работа НЕ РАВНО удалённая

В действующих нормах ТК удаленным наиболее часто называют способ выполнения обязанностей при обычном трудоустройстве. Т.е. подразумевают больший контроль за выполнением сотрудником его обязанностей, возможность постоянной и непрерывной связи, в то время как надомная работа может всего этого и не требовать

Контракт о надомной работе может иметь только письменную форму, в нём обязательно должны быть обозначены его условия, тип работ, их начало, оплата труда. Контракт должен указывать на минимальный объем работ, которые работник должен произвести за месяц и условия оплаты.

#жизнь_в_польше
#работа_в_польше

@granicaby_news

🟢Право на работу для студентов польских ВУЗов без дополнительных разрешений:

- студенческая виза ("Cel wydania" - 09)
- карта побыту (на карте указано - "dostęp do rynku pracy")

🟠Для остальных категорий студентов (вечерники, заочники, учащиеся языковых курсов, полицеальных школ) требуется разрешение на работу:

- Зезволення типа А - даёт возможность работать без ограничения по времени. Выдает его воеводство. Но оформлять его довольно долго, и можно потерять много времени в ожидании

- Заявление о намерении трудоустроить иностранца - разрешение может оформить работодатель заплатив 100 злотых. По времени это займет неделю-две

❗Студенты, в том числе иностранцы, до достижения 25 лет не выплачивают в бюджет часть социальных сборов. И поскольку в обычных условиях оплата этих сборов возложена на работодателя, трудоустройство студентов обойдется ему в меньшую сумму расходов на зарплату. Этот факт может повысить шанс на трудоустройство

#жизнь_в_польше
#работа_в_польше
#обучение_в_польше

@granicaby_news