Wind And Sea и Dickies выпустили совместную коллекцию
Японский стритвир-бренд Wind And Sea и американский производитель спецодежды Dickies создали совместную капсульную коллекцию, призванную сформировать «новый язык рабочей одежды», объединив западные традиции и восточный подход к дизайну.
Центральным элементом коллекции стала интерпретация классической куртки Dickies «Эйзенхауэр». В новой версии Wind And Sea отказались от подкладки, что сделало силуэт более легким и подходящим для городского ритма жизни. Дизайнеры сохранили узнаваемую аутентичность рабочего бренда, добавив японскую специфику в работе с пропорциями.
Аналогичные изменения коснулись и рабочих брюк: сохранив прочность и надежность, они получили скорректированный крой, учитывающий динамику движений современного горожанина.
Цветовая гамма капсулы основана на традиционных утилитарных оттенках. Отказ от ярких цветов подчеркивает концепцию долговечности: вещи позиционируются как базовый гардероб, рассчитанный на несколько сезонов, а не на «быстрое потребление».
Коллекция ориентирована на широкую аудиторию — от представителей рабочих профессий до творческой молодежи. Продажи стартовали в Токио и Осаке, а также на онлайн-площадках брендов.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️
Японский стритвир-бренд Wind And Sea и американский производитель спецодежды Dickies создали совместную капсульную коллекцию, призванную сформировать «новый язык рабочей одежды», объединив западные традиции и восточный подход к дизайну.
Центральным элементом коллекции стала интерпретация классической куртки Dickies «Эйзенхауэр». В новой версии Wind And Sea отказались от подкладки, что сделало силуэт более легким и подходящим для городского ритма жизни. Дизайнеры сохранили узнаваемую аутентичность рабочего бренда, добавив японскую специфику в работе с пропорциями.
Аналогичные изменения коснулись и рабочих брюк: сохранив прочность и надежность, они получили скорректированный крой, учитывающий динамику движений современного горожанина.
Цветовая гамма капсулы основана на традиционных утилитарных оттенках. Отказ от ярких цветов подчеркивает концепцию долговечности: вещи позиционируются как базовый гардероб, рассчитанный на несколько сезонов, а не на «быстрое потребление».
Коллекция ориентирована на широкую аудиторию — от представителей рабочих профессий до творческой молодежи. Продажи стартовали в Токио и Осаке, а также на онлайн-площадках брендов.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3❤1
В омском вузе создали брюки-экзоскелет для грузчиков
Студенты и преподаватели Омского государственного технического университета (ОмГТУ) создали модель брюк-экзоскелета для рабочих, занимающихся тяжелым физическим трудом, сообщает пресс-служба вуза.
«Конструкция, основанная на использовании эластомеров, позволяет предотвратить заболевания и травмы опорно-двигательного аппарата, а также является хорошим средством реабилитации», – говорится в сообщении.
Брюки состоят из системы эластичных лямок, проходящих вдоль основных мышц ног. Когда человек сгибает ноги, эластомеры натягиваются, накапливая потенциальную энергию, при разгибании она высвобождается, снижая нагрузку на мышцы.
Защитить суставы и межпозвоночные диски от смещений в разных плоскостях помогают компрессионные наколенники, голеностопные и поясной бандажи.
Такой экзоскелет может значительно упростить труд грузчиков, строителей, монтажников и представителей многих других профессий, считают разработчики.
Прототип брюк уже готов, началась подготовка к их производству.
Как рассказал один из участников проекта студент нефтехимического института ОмГТУ Владислав Митрофанов, мини-опрос 269 сотрудников нескольких промышленных предприятий Омска показал, что 74% из них испытывают боль в спине и ногах после рабочего дня.
Проект призван решить эту проблему.
Со своим стартапом коллектив уже занял первое место на конкурсе «Инновации в СИЗ: инженерные решения будущего», прошедшем на Всероссийской неделе охраны труда 2025, а также вошел в число победителей акселерационной программы «РОСТ», реализуемой в рамках нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика».
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️
Студенты и преподаватели Омского государственного технического университета (ОмГТУ) создали модель брюк-экзоскелета для рабочих, занимающихся тяжелым физическим трудом, сообщает пресс-служба вуза.
«Конструкция, основанная на использовании эластомеров, позволяет предотвратить заболевания и травмы опорно-двигательного аппарата, а также является хорошим средством реабилитации», – говорится в сообщении.
Брюки состоят из системы эластичных лямок, проходящих вдоль основных мышц ног. Когда человек сгибает ноги, эластомеры натягиваются, накапливая потенциальную энергию, при разгибании она высвобождается, снижая нагрузку на мышцы.
Защитить суставы и межпозвоночные диски от смещений в разных плоскостях помогают компрессионные наколенники, голеностопные и поясной бандажи.
Такой экзоскелет может значительно упростить труд грузчиков, строителей, монтажников и представителей многих других профессий, считают разработчики.
Прототип брюк уже готов, началась подготовка к их производству.
Как рассказал один из участников проекта студент нефтехимического института ОмГТУ Владислав Митрофанов, мини-опрос 269 сотрудников нескольких промышленных предприятий Омска показал, что 74% из них испытывают боль в спине и ногах после рабочего дня.
Проект призван решить эту проблему.
Со своим стартапом коллектив уже занял первое место на конкурсе «Инновации в СИЗ: инженерные решения будущего», прошедшем на Всероссийской неделе охраны труда 2025, а также вошел в число победителей акселерационной программы «РОСТ», реализуемой в рамках нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика».
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👌4
Утепленная пятерка PROSAFE - уверенная работа зимой
Зимняя рабочая обувь – это не просто элемент экипировки, который стоит взять потеплее. От неё зависит безопасность работника, устойчивость на скользком покрытии, защита от ударов, проколов, холода и влаги, а также то, насколько уверенно будет проходить каждая смена – от первой минуты до конца рабочего дня.
Правильно подобранные ботинки уменьшают риск травм, повышают продуктивность и помогают сохранять силы, которые в зимних условиях уходят быстрее обычного.
Мы сравнили конструкцию подошвы, набор материалов, конструкцию самих моделей, утепление и реальный опыт эксплуатации и по итогу сформировали рейтинг зимней обуви PROSAFE, показывающий наиболее сбалансированные эксплуатационные и защитные характеристики моделей при работе в холодный сезон.
Рейтинг утеплённых моделей PROSAFE
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️
Зимняя рабочая обувь – это не просто элемент экипировки, который стоит взять потеплее. От неё зависит безопасность работника, устойчивость на скользком покрытии, защита от ударов, проколов, холода и влаги, а также то, насколько уверенно будет проходить каждая смена – от первой минуты до конца рабочего дня.
Правильно подобранные ботинки уменьшают риск травм, повышают продуктивность и помогают сохранять силы, которые в зимних условиях уходят быстрее обычного.
Мы сравнили конструкцию подошвы, набор материалов, конструкцию самих моделей, утепление и реальный опыт эксплуатации и по итогу сформировали рейтинг зимней обуви PROSAFE, показывающий наиболее сбалансированные эксплуатационные и защитные характеристики моделей при работе в холодный сезон.
Рейтинг утеплённых моделей PROSAFE
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5
Минтруд разъяснил, могут ли сотрудники забрать себе списанные СИЗ
Решение о выдаче списанных средств индивидуальной защиты (СИЗ) сотрудникам принимает исключительно работодатель, пояснил Минтруд в письме от 11 декабря 2025 года № 15-2/В-4751.
В ведомстве напомнили, что согласно п. 71 Правил обеспечения СИЗ и смывающими средствами, работники обязаны вернуть СИЗ работодателю, если вышел срок их использования или человек решил уволиться. При этом компания обязана установить внутренний порядок списания, утилизации или, возможно, передачи спецодежды персоналу. Однако работники не имеют права требовать списанные средства защиты, отмечает деловое издание «Бизнес».
Работодатель может либо передать СИЗ персоналу, если они потеряли защитные свойства, но еще пригодны для бытовых нужд, либо утилизировать.
В качестве рекомендаций компаниям предлагается фиксировать принятое решение во внутреннем локальном акте, например, в приказе о порядке списания СИЗ. Отдельно отмечается, что продление срока службы отдельных средств защиты возможно, но лишь после их детального осмотра и необходимого ремонта, гарантирующего сохранение исходных защитных свойств.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️
Решение о выдаче списанных средств индивидуальной защиты (СИЗ) сотрудникам принимает исключительно работодатель, пояснил Минтруд в письме от 11 декабря 2025 года № 15-2/В-4751.
В ведомстве напомнили, что согласно п. 71 Правил обеспечения СИЗ и смывающими средствами, работники обязаны вернуть СИЗ работодателю, если вышел срок их использования или человек решил уволиться. При этом компания обязана установить внутренний порядок списания, утилизации или, возможно, передачи спецодежды персоналу. Однако работники не имеют права требовать списанные средства защиты, отмечает деловое издание «Бизнес».
Работодатель может либо передать СИЗ персоналу, если они потеряли защитные свойства, но еще пригодны для бытовых нужд, либо утилизировать.
В качестве рекомендаций компаниям предлагается фиксировать принятое решение во внутреннем локальном акте, например, в приказе о порядке списания СИЗ. Отдельно отмечается, что продление срока службы отдельных средств защиты возможно, но лишь после их детального осмотра и необходимого ремонта, гарантирующего сохранение исходных защитных свойств.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4👍1
Редакция Гетсиз.ру предлагает вашему вниманию серию обзорных статей с обширной фотоподборкой, чтобы вы могли почувствовать себя посетителем мероприятия, окунуться в его атмосферу и понять будущее отрасли.
Третья часть обзора посвящена экспозциям и продукции производителей: Текстайм, ARTAK, BTR, DION, KAURY, Tecmen, Venteil Group, Армакон, АтомСИЗ, БалтОбувь, Весь Мир, Завод O2, Максиз, МК, НПК, Пожхимзащита, ПКБ, СВС, Север Сервис Комплект, ТЗРО, Униформ.
Большой обзор БИОТ 2025. Часть 3
Большой обзор БИОТ-2025. Часть 2
Большой обзор БИОТ-2025. Часть 1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6
🧤Ansell меняет генерального директора
Австралийский производитель защитных перчаток и хирургических костюмов Ansell меняет главу: 56-летний Нил Салмон, проработавший в компании 13 лет, четыре из которых в должности генерального директора, уходит на пенсию. С февраля его заменит 51-летняя Натали Альстрем, ранее возглавлявшая финский гигант товаров для дома Fiskars, пишет Financial Review.
Нил Салмон, гражданин Великобритании, проживающий в Бельгии, останется специальным советником совета директоров Ansell до конца июня. Салмон стал генеральным директором Ansell в 2021 году, незадолго до того, как компания столкнулась с переизбытком производства, связанным с пандемией COVID-19. В ответ СЕО провел масштабную кампанию по сокращению расходов, которая включала увольнение сотен сотрудников, в том числе на заводах в Малайзии и Шри-Ланке. В 2024 году Салмон курировал сделку стоимостью $640 млн по приобретению бизнеса по производству средств индивидуальной защиты американской Kimberly-Clark (бренды Kimtech и KleenGuard).
Натали Альстрем работала генеральным директором Fiskars, владеющей брендами Wedgwood, Royal Doulton и Waterford, с 2020 по 2025 год, после чего ушла в отставку, чтобы занять должность старшего советника в Boston Consulting Group. Ранее, с 2012 по 2018 год, она занимала руководящую должность в азиатском подразделении австралийского глобального упаковочного гиганта Amcor. Альстрем будет работать в офисе Ansell в Брюсселе, ее базовая годовая зарплата составит $1,3 млн плюс бонусы.
Отмечается, что Альстрем станет третьим генеральным директором Ansell за 16 лет. До перевода на должность Салмона, ранее возглавлявшего подразделение по производству промышленных перчаток, компанией с 2010 года руководил Магнус Николин.
Чистая прибыль Ansell за 2025 финансовый год (с июля 2024 года до конца июня 2025-го) выросла на 33%, до $101,6 млн, что соответствует верхней границе прогноза, объем продаж увеличился на 24% до $2 млрд. В начале прошлого года компания потеряла около $1 млрд стоимости из-за опасений по поводу пошлин, введенных президентом США Дональдом Трампом, но компенсировала большую часть ущерба за счет повышения цен. Ansell управляет 14 заводами в девяти странах, включая Китай, и насчитывает 16 тыс. сотрудников.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️
Австралийский производитель защитных перчаток и хирургических костюмов Ansell меняет главу: 56-летний Нил Салмон, проработавший в компании 13 лет, четыре из которых в должности генерального директора, уходит на пенсию. С февраля его заменит 51-летняя Натали Альстрем, ранее возглавлявшая финский гигант товаров для дома Fiskars, пишет Financial Review.
Нил Салмон, гражданин Великобритании, проживающий в Бельгии, останется специальным советником совета директоров Ansell до конца июня. Салмон стал генеральным директором Ansell в 2021 году, незадолго до того, как компания столкнулась с переизбытком производства, связанным с пандемией COVID-19. В ответ СЕО провел масштабную кампанию по сокращению расходов, которая включала увольнение сотен сотрудников, в том числе на заводах в Малайзии и Шри-Ланке. В 2024 году Салмон курировал сделку стоимостью $640 млн по приобретению бизнеса по производству средств индивидуальной защиты американской Kimberly-Clark (бренды Kimtech и KleenGuard).
Натали Альстрем работала генеральным директором Fiskars, владеющей брендами Wedgwood, Royal Doulton и Waterford, с 2020 по 2025 год, после чего ушла в отставку, чтобы занять должность старшего советника в Boston Consulting Group. Ранее, с 2012 по 2018 год, она занимала руководящую должность в азиатском подразделении австралийского глобального упаковочного гиганта Amcor. Альстрем будет работать в офисе Ansell в Брюсселе, ее базовая годовая зарплата составит $1,3 млн плюс бонусы.
Отмечается, что Альстрем станет третьим генеральным директором Ansell за 16 лет. До перевода на должность Салмона, ранее возглавлявшего подразделение по производству промышленных перчаток, компанией с 2010 года руководил Магнус Николин.
Чистая прибыль Ansell за 2025 финансовый год (с июля 2024 года до конца июня 2025-го) выросла на 33%, до $101,6 млн, что соответствует верхней границе прогноза, объем продаж увеличился на 24% до $2 млрд. В начале прошлого года компания потеряла около $1 млрд стоимости из-за опасений по поводу пошлин, введенных президентом США Дональдом Трампом, но компенсировала большую часть ущерба за счет повышения цен. Ansell управляет 14 заводами в девяти странах, включая Китай, и насчитывает 16 тыс. сотрудников.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3👍2
Январь в разгаре — а вопросов по охране труда куда больше!
Новые правила, документы, обучение сыплются как из рога изобилия.
Поэтому мы упростили вам жизнь: собрали папку по охране труда (https://t.me/addlist/XQgf5XtzagU5ODc6)— только нужное, без всякого инфошума:
✅ свежие изменения в нормативах;
✅ разбор проверок и частых ошибок;
✅ документы, инструкции, материалы для обучения;
✅ новинки средств индивидуальной защиты;
✅ реальные кейсы из практики;
✅ опыт работающих специалистов.
Папка — это классный рабочий инструмент, который всегда под рукой!)
📌 Сохраняйте и пользуйтесь! (https://t.me/addlist/XQgf5XtzagU5ODc6) (ссылка активна 24 часа)
👉 https://t.me/addlist/XQgf5XtzagU5ODc6
Новые правила, документы, обучение сыплются как из рога изобилия.
Поэтому мы упростили вам жизнь: собрали папку по охране труда (https://t.me/addlist/XQgf5XtzagU5ODc6)— только нужное, без всякого инфошума:
✅ свежие изменения в нормативах;
✅ разбор проверок и частых ошибок;
✅ документы, инструкции, материалы для обучения;
✅ новинки средств индивидуальной защиты;
✅ реальные кейсы из практики;
✅ опыт работающих специалистов.
Папка — это классный рабочий инструмент, который всегда под рукой!)
📌 Сохраняйте и пользуйтесь! (https://t.me/addlist/XQgf5XtzagU5ODc6) (ссылка активна 24 часа)
👉 https://t.me/addlist/XQgf5XtzagU5ODc6
Telegram
Охрана труда
Ekaterina Frank invites you to add the folder “Охрана труда”, which includes 9 chats.
1👌4👍2🔥2
Составлен список профессий, у представителей которых чаще всего случаются конфузы со спецодеждой
Британский бренд рабочей одежды Trojan, принадлежащий компании Arco, решил выяснить, у представителей каких профессий чаще всего случаются конфузы со спецодеждой.
Опрос с участием 2 тыс. человек показал, что безусловный лидер здесь – строители, а именно каменщики. У них так называемую «улыбку сантехника» видели 42% респондентов. На втором месте непосредственно сантехники с 14%, а замыкают тройку «ковролинщики» – укладчики ковровых покрытий с 6%. Также в список профессий, связанных с нечаянным обнажением задней части во время работы, вошли кровельщики, монтажники строительных лесов, плотники, автослесари, мастера ландшафтных работ, штукатуры, маляры-отделочники и электрики.
Бренд не только провел исследование проблемы, но и предложил ее решение – линейку рабочей одежды, включающую усовершенствованные брюки-карго с расширенной шлевкой для фиксации широкого эластичного пояса.
«Наша новая линейка борется с «пятой точкой строителя», предотвращая случайное обнажение ягодиц, – независимо от того, насколько сильно приходится наклоняться, тянуться или поднимать тяжести во время работы», – заявляют в компании, отмечая, что комфорт, посадку и стиль рабочей одежды считают важными больше половины британских рабочих, а 73% признаются, что надевают ее даже в паб.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️😜
Британский бренд рабочей одежды Trojan, принадлежащий компании Arco, решил выяснить, у представителей каких профессий чаще всего случаются конфузы со спецодеждой.
Опрос с участием 2 тыс. человек показал, что безусловный лидер здесь – строители, а именно каменщики. У них так называемую «улыбку сантехника» видели 42% респондентов. На втором месте непосредственно сантехники с 14%, а замыкают тройку «ковролинщики» – укладчики ковровых покрытий с 6%. Также в список профессий, связанных с нечаянным обнажением задней части во время работы, вошли кровельщики, монтажники строительных лесов, плотники, автослесари, мастера ландшафтных работ, штукатуры, маляры-отделочники и электрики.
Бренд не только провел исследование проблемы, но и предложил ее решение – линейку рабочей одежды, включающую усовершенствованные брюки-карго с расширенной шлевкой для фиксации широкого эластичного пояса.
«Наша новая линейка борется с «пятой точкой строителя», предотвращая случайное обнажение ягодиц, – независимо от того, насколько сильно приходится наклоняться, тянуться или поднимать тяжести во время работы», – заявляют в компании, отмечая, что комфорт, посадку и стиль рабочей одежды считают важными больше половины британских рабочих, а 73% признаются, что надевают ее даже в паб.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁4❤1
Кузбасские горняки пожаловались губернатору на отсутствие СИЗ
В Кузбассе шахтерам перестали выдавать средства индивидуальной защиты (СИЗ). С жалобой на это горняки, работающие на шахте «Первомайская», обратились к губернатору Кемеровской области Илье Середюку во время недавнего прямого эфира.
Глава региона пояснил, что угольные предприятия Кузбасса испытывают серьезные сложности, их общая задолженность по зарплате достигает 600 млн рублей. Особенно тяжелая ситуация на трех предприятиях. «Северный Кузбасс», где работают 2,5 тыс. человек, ведет добычу и за счет продажи угля намерен погасить долги. Зарплата за октябрь выплачена частично, остаются долги за ноябрь и декабрь.
Аналогичная ситуация на «Спиридоновской», где работают 900 человек, – шахта тоже возобновила добычу. На «Инской» запущено банкротство, заниматься выплатой долгов по зарплате будет арбитражный суд путем продажи имущества.
Губернатор заявил, что в Кузбассе приостановлена работа 19 угольных компаний, и их могло быть больше: если бы власти не вмешались в ситуацию, освободив угольщиков от налогов, закрыться могли 30 предприятий.
Что касается невыдачи СИЗ, Середюк поручил надзорным органам проконтролировать ситуацию.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️
В Кузбассе шахтерам перестали выдавать средства индивидуальной защиты (СИЗ). С жалобой на это горняки, работающие на шахте «Первомайская», обратились к губернатору Кемеровской области Илье Середюку во время недавнего прямого эфира.
Глава региона пояснил, что угольные предприятия Кузбасса испытывают серьезные сложности, их общая задолженность по зарплате достигает 600 млн рублей. Особенно тяжелая ситуация на трех предприятиях. «Северный Кузбасс», где работают 2,5 тыс. человек, ведет добычу и за счет продажи угля намерен погасить долги. Зарплата за октябрь выплачена частично, остаются долги за ноябрь и декабрь.
Аналогичная ситуация на «Спиридоновской», где работают 900 человек, – шахта тоже возобновила добычу. На «Инской» запущено банкротство, заниматься выплатой долгов по зарплате будет арбитражный суд путем продажи имущества.
Губернатор заявил, что в Кузбассе приостановлена работа 19 угольных компаний, и их могло быть больше: если бы власти не вмешались в ситуацию, освободив угольщиков от налогов, закрыться могли 30 предприятий.
Что касается невыдачи СИЗ, Середюк поручил надзорным органам проконтролировать ситуацию.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Лауреаты Red Dot Design Award | Red Dot 2025 🔴
Red Dot Design Award – награда в области дизайна, присуждаемая в ежегодном конкурсе среди соискателей в нескольких десятках направлений.
Среди критериев оценки безупречное качество, функциональность, эргономика и, разумеется, выдающийся дизайн.
Получение подобной награды позволяет многим компаниям дополнительно обратить внимание клиентов на себя, добавляет ценности товару и поднимает авторитет, распространяется на всю выпускаемую продукцию, а также мотивирует разработчиков, становится вехой в развитии компании.
В номинациях «Индустриальный дизайн» и «Дизайн продукта» ежегодно выдвигаются образцы передовых СИЗ (средств индивидуальной защиты).
TACTIX Tough Tech G
Bluetooth-беруши с защитой от превышения шума TACTIX Tough Tech G5 разработаны для использования в профессиональной рабочей среде.
Наушники обеспечивают снижение общего уровня шума на 31 дБ, что делает их эффективными в условиях повышенной громкости, включая строительные площадки и промышленные предприятия. Пользователи могут слушать музыку и совершать телефонные звонки, защищая свой слух и имея доступ к чёткой коммуникации.
Инновационная функция «Режим общения» обеспечивает настраиваемые три уровня защиты от шума вокруг, что позволяет пользователям оставаться на связи с окружающим миром, разговаривать с коллегами, не снимая наушников.
Различные режимы можно переключать с помощью кнопки даже в перчатках. Чехол для зарядки из термопластичной резины ударопрочен, а также водонепроницаем и пыленепроницаем, что делает его особенно подходящим для использования на строительных площадках и в индустриальных рабочих зонах, цехах и мастерских.
Профессиональное качество звука: встроенный микрофон ENC (Environmental Noise Cancellation) для чёткой передачи голоса.
Увеличенное время автономной работы: более восьми часов воспроизведения с зарядным устройством, обеспечивающим до 28 часов работы.
Настраиваемая посадка: в комплект входят четыре размера вкладышей из пены с эффектом памяти и три размера силиконовых вкладышей.
Производитель: Meridian International Co., Ltd., Шанхай, Китай.
СИЗ, получившие Red Dot 2025🔴
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️
Red Dot Design Award – награда в области дизайна, присуждаемая в ежегодном конкурсе среди соискателей в нескольких десятках направлений.
Среди критериев оценки безупречное качество, функциональность, эргономика и, разумеется, выдающийся дизайн.
Получение подобной награды позволяет многим компаниям дополнительно обратить внимание клиентов на себя, добавляет ценности товару и поднимает авторитет, распространяется на всю выпускаемую продукцию, а также мотивирует разработчиков, становится вехой в развитии компании.
В номинациях «Индустриальный дизайн» и «Дизайн продукта» ежегодно выдвигаются образцы передовых СИЗ (средств индивидуальной защиты).
TACTIX Tough Tech G
Bluetooth-беруши с защитой от превышения шума TACTIX Tough Tech G5 разработаны для использования в профессиональной рабочей среде.
Наушники обеспечивают снижение общего уровня шума на 31 дБ, что делает их эффективными в условиях повышенной громкости, включая строительные площадки и промышленные предприятия. Пользователи могут слушать музыку и совершать телефонные звонки, защищая свой слух и имея доступ к чёткой коммуникации.
Инновационная функция «Режим общения» обеспечивает настраиваемые три уровня защиты от шума вокруг, что позволяет пользователям оставаться на связи с окружающим миром, разговаривать с коллегами, не снимая наушников.
Различные режимы можно переключать с помощью кнопки даже в перчатках. Чехол для зарядки из термопластичной резины ударопрочен, а также водонепроницаем и пыленепроницаем, что делает его особенно подходящим для использования на строительных площадках и в индустриальных рабочих зонах, цехах и мастерских.
Профессиональное качество звука: встроенный микрофон ENC (Environmental Noise Cancellation) для чёткой передачи голоса.
Увеличенное время автономной работы: более восьми часов воспроизведения с зарядным устройством, обеспечивающим до 28 часов работы.
Настраиваемая посадка: в комплект входят четыре размера вкладышей из пены с эффектом памяти и три размера силиконовых вкладышей.
Производитель: Meridian International Co., Ltd., Шанхай, Китай.
СИЗ, получившие Red Dot 2025
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👌2
Перчатки Collide-x Impact Level 3 Glove с инновационным защитным слоем | Red Dot 2025 🔴
Перчатки Collide-x Impact Level 3 Glove имеют уникальную технологическую особенность: в них внедрены усилительные накладки Koroyd.
Защитные перчатки Collide-x обеспечивает максимальную защиту от порезов на уровне F и максимальную защиту от ударов на уровне 3 (американский стандарт ANSI/ISEA 138). Разработанные для работы в условиях повышенного риска, таких как нефтегазовая промышленность, горнодобывающая промышленность и строительство, перчатки ещё эффективнее защищают от ударов, ссадин и защемлений.
Накладки Koroyd на тыльной стороне перчатки (их толщина – 6,5 мм) представляют собой структуру из плотно упакованных, сваренных между собой в равномерном порядке трубок-ячеек. По сути – это работающий в интересах защиты высокотехнологичный «жертвенный» слой. Благодаря ему достигается оптимальная защита и высокая подвижность руки.
Помимо технологии Koroyd, в перчатках Collide-x Impact Level 3 используется технология RhinoYarn-нитей с многослойной оплёткой для надёжной механической защиты и эластичности, с улучшенными отводом влаги и терморегуляцией.
Технология Koroyd в перчатках Collide-x Impact Level 3 даёт следующие преимущества:
• снижение стресса на критические области руки. Инновационная технология использует оптимизированный эластомер, который поглощает и рассеивает энергию удара, уменьшая нагрузку на важные зоны руки;
• повышение ловкости движений и производительности работника. Гибкость и совершенный дизайн перчаток снижает усталость, обеспечивает удобную посадку и позволяет выполнять больше задач без необходимости снимать перчатки;
• снижение количества и тяжести травм.
По сравнению с перчатками из термопластичной резины (TPR) толщиной 7 мм, перчатки Collide-x 3 с толщиной 6,5 мм снижают силу удара на 38,5 процента.
Производитель: Tilsatec Limited, Уэйкфилд, Великобритания.
СИЗ, получившие Red Dot 2025🔴
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️
Перчатки Collide-x Impact Level 3 Glove имеют уникальную технологическую особенность: в них внедрены усилительные накладки Koroyd.
Защитные перчатки Collide-x обеспечивает максимальную защиту от порезов на уровне F и максимальную защиту от ударов на уровне 3 (американский стандарт ANSI/ISEA 138). Разработанные для работы в условиях повышенного риска, таких как нефтегазовая промышленность, горнодобывающая промышленность и строительство, перчатки ещё эффективнее защищают от ударов, ссадин и защемлений.
Накладки Koroyd на тыльной стороне перчатки (их толщина – 6,5 мм) представляют собой структуру из плотно упакованных, сваренных между собой в равномерном порядке трубок-ячеек. По сути – это работающий в интересах защиты высокотехнологичный «жертвенный» слой. Благодаря ему достигается оптимальная защита и высокая подвижность руки.
Помимо технологии Koroyd, в перчатках Collide-x Impact Level 3 используется технология RhinoYarn-нитей с многослойной оплёткой для надёжной механической защиты и эластичности, с улучшенными отводом влаги и терморегуляцией.
Технология Koroyd в перчатках Collide-x Impact Level 3 даёт следующие преимущества:
• снижение стресса на критические области руки. Инновационная технология использует оптимизированный эластомер, который поглощает и рассеивает энергию удара, уменьшая нагрузку на важные зоны руки;
• повышение ловкости движений и производительности работника. Гибкость и совершенный дизайн перчаток снижает усталость, обеспечивает удобную посадку и позволяет выполнять больше задач без необходимости снимать перчатки;
• снижение количества и тяжести травм.
По сравнению с перчатками из термопластичной резины (TPR) толщиной 7 мм, перчатки Collide-x 3 с толщиной 6,5 мм снижают силу удара на 38,5 процента.
Производитель: Tilsatec Limited, Уэйкфилд, Великобритания.
СИЗ, получившие Red Dot 2025
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2❤1
Беларусь 🇧🇾 планирует увеличить производство СИЗ от термических рисков электродуги ⚡
Беларусь планирует расширить производство средств индивидуальной защиты (СИЗ), в частности, спецодежды для защиты от термических рисков электродуги, сообщает агентство «Белта» со ссылкой на Государственный комитет по стандартизации.
«Электрическая дуга – вид мощного электрического разряда в газе, например, в воздухе. Для защиты от ее излучения, ожогов и поражения током, которые могут быть смертельно опасными, используются СИЗ со специальными свойствами», – пишет «Белта», отмечая, что это, например, спецодежда из особых тканей. Больше всего в такой защите нуждаются занятые в энергетике, транспорте и электротехнике.
В государственном концерне «Беллегпром» считают, что белорусские предприятия способны выпускать такую импортозамещающую продукцию, но она должна быть «высококачественной и превосходить представленные сегодня в стране образцы». Для этого предполагается проработать актуальные требования и методы испытаний, создать «уникальные испытательные площадки» для вывода отечественной продукции на рынок.
Кроме того, будут приняты системные решения по защите внутреннего рынка. В частности, речь идет о развитии системы входного контроля при госзакупках СИЗ от электродуги.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡️
Беларусь планирует расширить производство средств индивидуальной защиты (СИЗ), в частности, спецодежды для защиты от термических рисков электродуги, сообщает агентство «Белта» со ссылкой на Государственный комитет по стандартизации.
«Электрическая дуга – вид мощного электрического разряда в газе, например, в воздухе. Для защиты от ее излучения, ожогов и поражения током, которые могут быть смертельно опасными, используются СИЗ со специальными свойствами», – пишет «Белта», отмечая, что это, например, спецодежда из особых тканей. Больше всего в такой защите нуждаются занятые в энергетике, транспорте и электротехнике.
В государственном концерне «Беллегпром» считают, что белорусские предприятия способны выпускать такую импортозамещающую продукцию, но она должна быть «высококачественной и превосходить представленные сегодня в стране образцы». Для этого предполагается проработать актуальные требования и методы испытаний, создать «уникальные испытательные площадки» для вывода отечественной продукции на рынок.
Кроме того, будут приняты системные решения по защите внутреннего рынка. В частности, речь идет о развитии системы входного контроля при госзакупках СИЗ от электродуги.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4
Владимирский поставщик спецодежды требует от нефтяной компании 67 млн рублей
Владимирская швейная фабрика «Славянка Текстиль» подала в суд на нефтесервисную компанию «Самотлорнефтепромхим» из Нижневартовска за неоплату поставленной спецодежды на 67 млн рублей, следует из картотеки арбитражных дел.
«ООО „Славянка Текстиль“ подало в суд на АО „Самотлорнефтепромхим“. Компания просит взыскать 67 млн рублей, из которых 66,3 млн – основной долг за поставленный товар, еще 662 тыс. рублей – пени», – указано в определении арбитражного суда ХМАО. Согласно материалам дела, договор поставки был заключен летом 2022 года.
Дело к рассмотрению пока не принято: истцу дали время до 19 февраля, чтобы дополнить пакет документов – приложить подробный расчет заявленных требований с указанием периода начисления неустойки и уточнить данные по договору.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡ | Читать в MAX
Владимирская швейная фабрика «Славянка Текстиль» подала в суд на нефтесервисную компанию «Самотлорнефтепромхим» из Нижневартовска за неоплату поставленной спецодежды на 67 млн рублей, следует из картотеки арбитражных дел.
«ООО „Славянка Текстиль“ подало в суд на АО „Самотлорнефтепромхим“. Компания просит взыскать 67 млн рублей, из которых 66,3 млн – основной долг за поставленный товар, еще 662 тыс. рублей – пени», – указано в определении арбитражного суда ХМАО. Согласно материалам дела, договор поставки был заключен летом 2022 года.
Дело к рассмотрению пока не принято: истцу дали время до 19 февраля, чтобы дополнить пакет документов – приложить подробный расчет заявленных требований с указанием периода начисления неустойки и уточнить данные по договору.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2
Модернизация фабрики тканей для спецодежды в Смоленской области обойдется в 1,5 млрд рублей
Производитель тканей для спецодежды «СТК Производственная компания» (г. Ярцево) может войти в число крупнейших производств России. Фабрика реализует инвестпроект стоимостью более 1,5 млрд рублей, в результате чего увеличит производство хлопкополиэфирных тканей на 55%, написал в своем телеграм-канале губернатор Смоленской области Василий Анохин.
«Сейчас на предприятии завершается ремонт в новом производственном цехе площадью 9 тыс. кв. м, его открытие запланировано на март. В активной фазе – строительство еще одного площадью 12 тыс. кв. м. Кроме того, на завод поставлено современное технологическое оборудование», – сообщил глава региона, отметив, что проект осуществляется при поддержке Фонда развития промышленности.
Хлопкополиэфирные ткани технического назначения, выпускаемые компанией, используют для пошива спецодежды для сотрудников РЖД, Московского метрополитена, «Роснефти», «Газпрома» и др.
ООО «СТК ПК» основано в 2016 году на базе хлопчатобумажного комбината в городе Ярцево Смоленской области. С 2023 года учредителем компании выступает башкирское АО «Комбинат рабочей одежды» (КРО). Основной вид деятельности СТК – «Производство хлопчатобумажных тканей». По итогам 2024 года выручка компании сократилась на 17% по отношению к 2023-му, до 1,6 млрд рублей, чистая прибыль упала на 99%, до 1,6 млн рублей. Согласно данным ФНС, среднесписочная численность работников за 2024 год составила 282 человека.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать | Читать в MAX
Производитель тканей для спецодежды «СТК Производственная компания» (г. Ярцево) может войти в число крупнейших производств России. Фабрика реализует инвестпроект стоимостью более 1,5 млрд рублей, в результате чего увеличит производство хлопкополиэфирных тканей на 55%, написал в своем телеграм-канале губернатор Смоленской области Василий Анохин.
«Сейчас на предприятии завершается ремонт в новом производственном цехе площадью 9 тыс. кв. м, его открытие запланировано на март. В активной фазе – строительство еще одного площадью 12 тыс. кв. м. Кроме того, на завод поставлено современное технологическое оборудование», – сообщил глава региона, отметив, что проект осуществляется при поддержке Фонда развития промышленности.
Хлопкополиэфирные ткани технического назначения, выпускаемые компанией, используют для пошива спецодежды для сотрудников РЖД, Московского метрополитена, «Роснефти», «Газпрома» и др.
ООО «СТК ПК» основано в 2016 году на базе хлопчатобумажного комбината в городе Ярцево Смоленской области. С 2023 года учредителем компании выступает башкирское АО «Комбинат рабочей одежды» (КРО). Основной вид деятельности СТК – «Производство хлопчатобумажных тканей». По итогам 2024 года выручка компании сократилась на 17% по отношению к 2023-му, до 1,6 млрд рублей, чистая прибыль упала на 99%, до 1,6 млн рублей. Согласно данным ФНС, среднесписочная численность работников за 2024 год составила 282 человека.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Утеплённая куртка Magni Evo от Helly Hansen из тянущихся материалов | Red Dot 2025 🔴
Зимняя куртка Magni Evo от Helly Hansen из водонепроницаемой, дышащей и ветрозащитной ткани обеспечивает тепло и комфорт даже при перепадах температур.
В модель внедрили технологию терморегуляции H2Flow™, чтобы пользователь оставался в тепле и сухости. Эта система обеспечивает комфорт даже в то время, когда температура наружного воздуха и температура тела колеблются в течение дня. Основа – утеплитель PrimaLoft® BLACK Eco.
Посадку можно регулировать благодаря завязкам и застёжке на липучке по низу, воротнику и манжетам куртки. Удлинённая спинка и съёмный капюшон обеспечивают дополнительную защиту от холода. В число защитных элементов входит карман Life Pocket+, который продлевает время автономной работы мобильных телефонов, – он защищён от холода и осадков, но при открытии не приводит к потере тепла в подкурточном пространстве.
Количество швов минимально (в частности, по сравнению с массово распространёнными решениями, здесь нет плечевого шва).
Манжеты и локтевые области усилены Cordura®.
Немаркая расцветка сочетается с неоновыми вставками, повышающими видимость.
Производитель: Helly Hansen, Норвегия.
СИЗ, получившие Red Dot 2025🔴
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать ⚡ | Читать в MAX
Зимняя куртка Magni Evo от Helly Hansen из водонепроницаемой, дышащей и ветрозащитной ткани обеспечивает тепло и комфорт даже при перепадах температур.
В модель внедрили технологию терморегуляции H2Flow™, чтобы пользователь оставался в тепле и сухости. Эта система обеспечивает комфорт даже в то время, когда температура наружного воздуха и температура тела колеблются в течение дня. Основа – утеплитель PrimaLoft® BLACK Eco.
Посадку можно регулировать благодаря завязкам и застёжке на липучке по низу, воротнику и манжетам куртки. Удлинённая спинка и съёмный капюшон обеспечивают дополнительную защиту от холода. В число защитных элементов входит карман Life Pocket+, который продлевает время автономной работы мобильных телефонов, – он защищён от холода и осадков, но при открытии не приводит к потере тепла в подкурточном пространстве.
Количество швов минимально (в частности, по сравнению с массово распространёнными решениями, здесь нет плечевого шва).
Манжеты и локтевые области усилены Cordura®.
Немаркая расцветка сочетается с неоновыми вставками, повышающими видимость.
Производитель: Helly Hansen, Норвегия.
СИЗ, получившие Red Dot 2025
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4👍2
Может ли работодатель выдать женщине мужскую спецодежду? Разъясняет Роструд
Эксперты Роструда разъяснили, можно ли выдавать женщинам предназначенные для мужчин средства индивидуальной защиты (СИЗ). С соответствующим вопросом обратилась пользовательница портала «Онлайнинспекция.рф».
«Может ли работодатель выдать женщине спецодежду (спецобувь) мужской модели, соответствующей ее размерам?» – спросила она.
В Роструде ответили, что нет: «СИЗ, выдаваемые работникам, должны соответствовать их полу, антропометрическим параметрам». В ведомстве напомнили, что это предусмотрено п. 24 правил обеспечения СИЗ. Кроме того, согласно Техническому регламенту Таможенного союза 019/2011 «О безопасности СИЗ», по отдельным видам специальной одежды и обуви предусмотрено разделение на мужские и женские, например, это касается костюмов для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать | Читать в MAX
Эксперты Роструда разъяснили, можно ли выдавать женщинам предназначенные для мужчин средства индивидуальной защиты (СИЗ). С соответствующим вопросом обратилась пользовательница портала «Онлайнинспекция.рф».
«Может ли работодатель выдать женщине спецодежду (спецобувь) мужской модели, соответствующей ее размерам?» – спросила она.
В Роструде ответили, что нет: «СИЗ, выдаваемые работникам, должны соответствовать их полу, антропометрическим параметрам». В ведомстве напомнили, что это предусмотрено п. 24 правил обеспечения СИЗ. Кроме того, согласно Техническому регламенту Таможенного союза 019/2011 «О безопасности СИЗ», по отдельным видам специальной одежды и обуви предусмотрено разделение на мужские и женские, например, это касается костюмов для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3
Саратовское подразделение «БТК групп» примет на работу 1,2 тыс. швей
Саратовское предприятие «БТК групп», где работают около 2 тыс. человек, готово принять на работу еще более 1,2 тыс., сообщает пресс-служба правительства Саратовской области. Средний доход швеи на фабрике, специализирующейся на пошиве спецодежды и военной формы, по словам ее директора Татьяны Вальчак, составляет порядка 80 тыс. рублей.
Как отметила Вальчак, в 2025 году объемы отгрузки выросли в 17 раз по сравнению с 2024-м. «За год мы выпустили почти 1 млн единиц продукции. Такой скачок стал возможен в том числе благодаря внедрению новых автоматизированных раскройных и настилочных комплексов последнего поколения», – сказала она.
«БТК групп» располагает двумя площадками в Саратове, последнюю – бывшую табачную фабрику БАТ в центре города – компания приобрела в конце 2023 года. Ранее, в 2021-м, комплекс возглавил топ-3 самых дорогих коммерческих объектов недвижимости Саратова с показателем 303 млн рублей.
Ранее сообщалось, что «БТК групп» решает проблему кадров на саратовских площадках, привлекая иностранных работников из Индии.
Новости Гетсиз.ру
👷♂️ Спецодежда и СИЗ | Поддержать | Читать в MAX
Саратовское предприятие «БТК групп», где работают около 2 тыс. человек, готово принять на работу еще более 1,2 тыс., сообщает пресс-служба правительства Саратовской области. Средний доход швеи на фабрике, специализирующейся на пошиве спецодежды и военной формы, по словам ее директора Татьяны Вальчак, составляет порядка 80 тыс. рублей.
Как отметила Вальчак, в 2025 году объемы отгрузки выросли в 17 раз по сравнению с 2024-м. «За год мы выпустили почти 1 млн единиц продукции. Такой скачок стал возможен в том числе благодаря внедрению новых автоматизированных раскройных и настилочных комплексов последнего поколения», – сказала она.
«БТК групп» располагает двумя площадками в Саратове, последнюю – бывшую табачную фабрику БАТ в центре города – компания приобрела в конце 2023 года. Ранее, в 2021-м, комплекс возглавил топ-3 самых дорогих коммерческих объектов недвижимости Саратова с показателем 303 млн рублей.
Ранее сообщалось, что «БТК групп» решает проблему кадров на саратовских площадках, привлекая иностранных работников из Индии.
Новости Гетсиз.ру
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM