Forwarded from Маша Дементьева
Добрый день! Это команда инклюзивного проекта "Незримое кино".
5 и 6 декабря в Челябинске состоится форум «Инклюзия в креативных индустриях», посвященный профориентации молодежи с инвалидностью в сфере творческих профессий. Одним из экспертов форума станет руководитель PR-проектов онлайн-кинотеатра «Кинопоиск». Жители региона смогут бесплатно посетить мастер-классы, паблик-токи и встречи с федеральными экспертами.
• Полный текст пресс-релиза и фото доступны по ссылке: https://disk.yandex.ru/d/PsFYUEuuYzYBfA
5 и 6 декабря в Челябинске состоится форум «Инклюзия в креативных индустриях», посвященный профориентации молодежи с инвалидностью в сфере творческих профессий. Одним из экспертов форума станет руководитель PR-проектов онлайн-кинотеатра «Кинопоиск». Жители региона смогут бесплатно посетить мастер-классы, паблик-токи и встречи с федеральными экспертами.
• Полный текст пресс-релиза и фото доступны по ссылке: https://disk.yandex.ru/d/PsFYUEuuYzYBfA
Яндекс Диск
Для СМИ - В Челябинске пройдёт форум «Инклюзия в креативных индустриях»
Посмотреть и скачать с Яндекс Диска
Forwarded from поле
#поле_зрения
— Ваш любимый литературный герой?
— Это очень сложный вопрос для человека, который читает сейчас по большей части рабочую и научную литературу. Я подумала и решила выбрать Стюарта Литтла! Это классическая детская книжка 1945 года, которая сейчас больше известна по фильму нулевых.
Мы недавно пересматривали фильм с мужем, и я подумала: блин, это то, что нужно показать детям обязательно, когда они будут! Потому что, несмотря на то что контекст напрямую того не подразумевал, это история о том, как быть другим в мире.
Тут можно взять любую призму: этики, инклюзии, нейроотличности, колониализма, когнитивных особенностей. Стюарт показывает, что, даже если ты не похож на окружающих, ты можешь быть любим и жить насыщенной жизнью. Я думаю, это прекрасное произведение со стороны нормализации различий, которые делают нас уникальными нами, а не кем-то другим 🙂
Наташа Колесникова. Креативный директор и оунер Buttnhand Redical Responsibility Branding Agency, тьютор, ментор, исследовательница этического дизайна
#поле_зрения
— Ваш любимый литературный герой?
— Это очень сложный вопрос для человека, который читает сейчас по большей части рабочую и научную литературу. Я подумала и решила выбрать Стюарта Литтла! Это классическая детская книжка 1945 года, которая сейчас больше известна по фильму нулевых.
Мы недавно пересматривали фильм с мужем, и я подумала: блин, это то, что нужно показать детям обязательно, когда они будут! Потому что, несмотря на то что контекст напрямую того не подразумевал, это история о том, как быть другим в мире.
Тут можно взять любую призму: этики, инклюзии, нейроотличности, колониализма, когнитивных особенностей. Стюарт показывает, что, даже если ты не похож на окружающих, ты можешь быть любим и жить насыщенной жизнью. Я думаю, это прекрасное произведение со стороны нормализации различий, которые делают нас уникальными нами, а не кем-то другим 🙂
Наташа Колесникова. Креативный директор и оунер Buttnhand Redical Responsibility Branding Agency, тьютор, ментор, исследовательница этического дизайна
#поле_зрения
Forwarded from Яндекс
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Если у пользователя активирована программа экранного доступа, нейросеть Алиса автоматически расскажет, что изображено на картинке. Если скринридер не активирован, пользователь может вызвать контекстное меню на любой картинке и нажать «Описать картинку» и «Озвучить описание».
Подписывайтесь
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Инклюзия в Яндексе
Доступность — не дополнительная опция, а норма. Теперь об этом есть курс 💙
Разобраться глубже в теме инклюзии и цифровой доступности можно на бесплатном онлайн-курсе, который мы сделали вместе с Практикумом.
Курс для всех, кто создаёт продукты и сервисы: менеджеров, дизайнеров, исследователей, разработчиков, маркетологов, PR-специалистов и всех заинтересованных.
Шесть модулей и около 12 часов обучающих материалов. От основ к реальным кейсам и инструментам, которые помогают делать сервисы удобными для всех пользователей и полезными для бизнеса. Проходите сами, делитесь с другими и оставляйте нам отзывы ✍️
Записаться и пройти курс можно в любое время на сайте Практикуме →
Подписывайтесь 🦾 @yandex_inclusion
Разобраться глубже в теме инклюзии и цифровой доступности можно на бесплатном онлайн-курсе, который мы сделали вместе с Практикумом.
Курс для всех, кто создаёт продукты и сервисы: менеджеров, дизайнеров, исследователей, разработчиков, маркетологов, PR-специалистов и всех заинтересованных.
Шесть модулей и около 12 часов обучающих материалов. От основ к реальным кейсам и инструментам, которые помогают делать сервисы удобными для всех пользователей и полезными для бизнеса. Проходите сами, делитесь с другими и оставляйте нам отзывы ✍️
Записаться и пройти курс можно в любое время на сайте Практикуме →
alt-текст: скриншот экрана с сайтом Практикума, на фото девушка работает за ноутбуком. Текст: «Бесплатный курс по инклюзии и цифровой доступности от Яндекса. Это курс про равные возможности для всех пользователей, независимо от особенностей здоровья».
Подписывайтесь 🦾 @yandex_inclusion
Forwarded from Агентство социальной информации
Социальный проект Everland обновил платформу трудоустройства людей с инвалидностью
📝 Проект, работающий с 2019 года по всей России и в странах СНГ, был существенно доработан: добавлены новые образовательные курсы, расширены социальные программы и перестроена система поддержки кураторов и психологов. Важным нововведением стал гид по адаптации к работе, созданный с участием реабилитологов, психологов и юристов.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from HOT DIGITAL by Vlad Sitnikov
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Второй пациент Neuralink Алекс Конли показал, как управляет игрушечным самолётом и инвалидным креслом силой мысли. После имплантации он написал собственный код, связав Neuralink с Arduino #tech #health
@HotDigital
@HotDigital
Forwarded from HOT DIGITAL by Vlad Sitnikov
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
DNSYS и Kojima Productions выпустят экзоскелет в стиле Death Stranding 2. Устройство снижает нагрузку на колени и снимает с пользователя до 20 кг веса #tech #games
https://dnsys.ai/pages/z1-exoskeleton-death-stranding2
@HotDigital
https://dnsys.ai/pages/z1-exoskeleton-death-stranding2
@HotDigital
25 ноября ЦСИ Винзавод и ART FLASH Social Impact соберут 4 экспертов-практиков на открытом паблик-токе «Доступность, благотворительность или инклюзия: как это работает в сфере искусства».
Паблик-ток станет возможностью узнать о рабочих моделях, которые уже применяются в культурных институциях. Эксперты рассмотрят новую ценность искусства в виде инклюзивных и благотворительных проектов, полезность сотрудничества между художником и благотворительными организациями, старт пути культурной институции в инклюзии, а также главные принципы и цели доступного музея.
Среди спикеров:
✅художница и руководитель проектов в программы-резиденций Нижегородской области Катя Рыблова
✅куратор программ доступности и инклюзии Музея русского импрессионизма Елизавета Кабаева
✅старший менеджер проектов Центра современного искусства Винзавод Мария Розе
✅Модератор - куратор инклюзивной программы Центра «Зотов» Альбина Хабарова.
📍Москва, 4-й Сыромятнический переулок, 1/8, строение 8, подъезд Е6, Винтажный зал
Когда: 25 ноября с 19:30 до 21:00
Возрастная категория: 0+
Зарегистрироваться на мероприятие по ссылке
Паблик-ток станет возможностью узнать о рабочих моделях, которые уже применяются в культурных институциях. Эксперты рассмотрят новую ценность искусства в виде инклюзивных и благотворительных проектов, полезность сотрудничества между художником и благотворительными организациями, старт пути культурной институции в инклюзии, а также главные принципы и цели доступного музея.
Среди спикеров:
✅художница и руководитель проектов в программы-резиденций Нижегородской области Катя Рыблова
✅куратор программ доступности и инклюзии Музея русского импрессионизма Елизавета Кабаева
✅старший менеджер проектов Центра современного искусства Винзавод Мария Розе
✅Модератор - куратор инклюзивной программы Центра «Зотов» Альбина Хабарова.
📍Москва, 4-й Сыромятнический переулок, 1/8, строение 8, подъезд Е6, Винтажный зал
Когда: 25 ноября с 19:30 до 21:00
Возрастная категория: 0+
Зарегистрироваться на мероприятие по ссылке
Telegram
ART FLASH
арт-экосистема / https://artflash.art/
Создаем пространство для диалога с искусством
Реклама: @ARTFLASH_Team
Предложить новость / инфопартнерство: @media_AF
Прислать резюме: @melamo
Предложить спецпроект: @valuret
Мы в реестре https://clck.ru/3QfVSJ
Создаем пространство для диалога с искусством
Реклама: @ARTFLASH_Team
Предложить новость / инфопартнерство: @media_AF
Прислать резюме: @melamo
Предложить спецпроект: @valuret
Мы в реестре https://clck.ru/3QfVSJ
Forwarded from Агентство социальной информации
Выставка комиксов о стереотипах открылась в Еврейском музее и центре толерантности
Это часть 13-ой Недели толерантности. Успеть посмотреть комиксы в «Мезонине» можно до 26 февраля. Вход свободный.
Фото: Дима Жаров / АСИ
Это часть 13-ой Недели толерантности. Успеть посмотреть комиксы в «Мезонине» можно до 26 февраля. Вход свободный.
Фото: Дима Жаров / АСИ
Forwarded from ДМ | НКО
Исследование с двойной пользой: пройдите опрос для HR-специалистов, а его авторы сделают пожертвование на благотворительность
Необычный опрос для HR-специалистов запустил инклюзивный проект «Есть Дело», который создаёт студент из Петербурга Михаил Мирошниченко, чтобы помогать людям с особенностями здоровья найти работу.
Инициаторы исследования предлагают специалистам по подбору персонала, у которых есть опыт работы с людьми с инвалидностью, пройти анонимный опрос. Он займёт около 8 минут. Результатами аналитики авторы проекта поделятся со всеми участниками.
Кроме того, за каждую заполненную анкету проект «Есть Дело» перечислит по 200 рублей в фонд «Доброделы», который помогает в профессиональном развитии молодёжи с инвалидностью и детям из малообеспеченных семей.
Подписаться на ДМ | НКО
Необычный опрос для HR-специалистов запустил инклюзивный проект «Есть Дело», который создаёт студент из Петербурга Михаил Мирошниченко, чтобы помогать людям с особенностями здоровья найти работу.
Инициаторы исследования предлагают специалистам по подбору персонала, у которых есть опыт работы с людьми с инвалидностью, пройти анонимный опрос. Он займёт около 8 минут. Результатами аналитики авторы проекта поделятся со всеми участниками.
Кроме того, за каждую заполненную анкету проект «Есть Дело» перечислит по 200 рублей в фонд «Доброделы», который помогает в профессиональном развитии молодёжи с инвалидностью и детям из малообеспеченных семей.
Подписаться на ДМ | НКО
Forwarded from Екатерина
Пресс_релиз_запуск_кампании_на_Планете.docx
11.5 KB
Добрый день!
Социальная предпринимательская организация Everland запустила краудфандинговую кампанию для создания первого в России инклюзивного чат-бота для волонтеров.
Чат-бот станет удобным и понятным «проводником» в мир инклюзивного волонтерства для всех: студентов, профессионалов, пожилых людей и самих людей с инвалидностью.
Он поможет:
- Подобрать подходящий формат волонтерства.
- Объяснить основы корректной коммуникации с людьми с инвалидностью.
- Дать инструкции и поддержку тем, кто делает первые шаги в этой сфере.
Особенность проекта в том, что средства, собранные на краудфандинговой платформе Planeta.ru, будут направлены на оплату труда специалистов с инвалидностью — разработчиков, дизайнеров и контент-специалистов.
Кампания продлится до 6 марта, и мы будем благодарны за вашу информационную поддержку! Мы считаем, что этот проект поможет разрушить коммуникационные барьеры и станет «точкой входа» в мир инклюзивного волонтёрства.
Пресс-релиз с дополнительной информацией, комментариями основателей и партнеров проекта — во вложении.
Ссылка на краудфандинговую кампанию: planeta.ru/campaigns/etoya
Социальная предпринимательская организация Everland запустила краудфандинговую кампанию для создания первого в России инклюзивного чат-бота для волонтеров.
Чат-бот станет удобным и понятным «проводником» в мир инклюзивного волонтерства для всех: студентов, профессионалов, пожилых людей и самих людей с инвалидностью.
Он поможет:
- Подобрать подходящий формат волонтерства.
- Объяснить основы корректной коммуникации с людьми с инвалидностью.
- Дать инструкции и поддержку тем, кто делает первые шаги в этой сфере.
Особенность проекта в том, что средства, собранные на краудфандинговой платформе Planeta.ru, будут направлены на оплату труда специалистов с инвалидностью — разработчиков, дизайнеров и контент-специалистов.
Кампания продлится до 6 марта, и мы будем благодарны за вашу информационную поддержку! Мы считаем, что этот проект поможет разрушить коммуникационные барьеры и станет «точкой входа» в мир инклюзивного волонтёрства.
Пресс-релиз с дополнительной информацией, комментариями основателей и партнеров проекта — во вложении.
Ссылка на краудфандинговую кампанию: planeta.ru/campaigns/etoya
Стереотипы в России HR-менеджеров по отношению к женщинам, пожилым, мигрантам и людям с инвалидностью куда глубже, чем кажется и образуют единую когнитивную систему. К таким выводам пришли эксперты Высшей школы экономики на основе опроса 2050 отраслевых специалистов. Исследователи выделили три устойчивых типа кадрового мышления — от минимальной до высокой стереотипизации — и обнаружили, что уровень этих стереотипов связан с регионом, полом и даже удовлетворенностью работой самих HR-менеджеров. Формальные нормы инклюзии при этом почти не влияют на реальные решения о найме. Исследование показывает, что именно личные установки нанимающих менеджеров определяют, как формальные нормы недискриминации работают в конкретной компании.
Коммерсантъ
Слепое пятно инклюзии
Как HR-менеджеры в России воспринимают уязвимые группы
Forwarded from Everland. PRO инклюзию и работу
Подключайтесь к онлайн-презентации доклада СПЧ «Занятость инвалидов в России: вызовы и возможности в условиях развития национальной экономики»
3 декабря — Международный день людей с инвалидностью. Сегодня Совет при Президенте РФ по развитию гражданского общества и правам человека (СПЧ) представит экспертное исследование, посвящённое актуальным вопросам трудоустройства и экономической интеграции людей с инвалидностью.
В ходе пресс-конференции будут озвучены ключевые выводы и предложения, направленные на переход от формального выполнения квот к реальному включению инвалидов в экономику страны.
Основные темы доклада:
— Мотивация к труду и преодоление страхов, связанных с занятостью.
— Поддержка самозанятых людей с инвалидностью в сельской местности.
— Создание инфраструктуры для людей с тяжёлыми формами инвалидности.
— Цифровизация, определение перечня цифровых профессий, доступных для людей с инвалидностью, и резервирование рабочих мест для удалённой работы.
— Стимулы для бизнеса: от штрафов к социальным инвестициям.
— Решения для легализации труда в «серой зоне».
Спикеры:
— Валерий Фадеев, советник Президента РФ, глава СПЧ;
— Игорь Новиков, член СПЧ, директор АНО «Пространство равных возможностей».
Присоединяйтесь к трансляции, чтобы узнать о предложениях, которые могут изменить подход к занятости инвалидов в России.
Ссылка: https://pressria.ru/20251203/958512673.html
3 декабря — Международный день людей с инвалидностью. Сегодня Совет при Президенте РФ по развитию гражданского общества и правам человека (СПЧ) представит экспертное исследование, посвящённое актуальным вопросам трудоустройства и экономической интеграции людей с инвалидностью.
В ходе пресс-конференции будут озвучены ключевые выводы и предложения, направленные на переход от формального выполнения квот к реальному включению инвалидов в экономику страны.
Основные темы доклада:
— Мотивация к труду и преодоление страхов, связанных с занятостью.
— Поддержка самозанятых людей с инвалидностью в сельской местности.
— Создание инфраструктуры для людей с тяжёлыми формами инвалидности.
— Цифровизация, определение перечня цифровых профессий, доступных для людей с инвалидностью, и резервирование рабочих мест для удалённой работы.
— Стимулы для бизнеса: от штрафов к социальным инвестициям.
— Решения для легализации труда в «серой зоне».
Спикеры:
— Валерий Фадеев, советник Президента РФ, глава СПЧ;
— Игорь Новиков, член СПЧ, директор АНО «Пространство равных возможностей».
Присоединяйтесь к трансляции, чтобы узнать о предложениях, которые могут изменить подход к занятости инвалидов в России.
Ссылка: https://pressria.ru/20251203/958512673.html
Международный мультимедийный пресс-центр
Занятость инвалидов в России: вызовы и возможности в условиях развития национальной экономики
Forwarded from СПЧ
Доклад_СПЧ_Занятость_инвалидов_2025.pdf
615.9 KB
ЗАНЯТОСТЬ ИНВАЛИДОВ В РОССИИ: ВЫЗОВЫ И ВОЗМОЖНОСТИ
В УСЛОВИЯХ РАЗВИТИЯ НАЦИОНАЛЬНОЙ ЭКОНОМИКИ
Общественно-экспертный доклад
В УСЛОВИЯХ РАЗВИТИЯ НАЦИОНАЛЬНОЙ ЭКОНОМИКИ
Общественно-экспертный доклад
👍1
Forwarded from Everland. PRO инклюзию и работу
#ВключайИнклюзию: невидимо и недоступно
Everland обновил рейтинг доступности цифровых сервисов: прогресс есть только у банков, а ключевые отрасли демонстрируют регресс.
Представлены результаты повторного масштабного исследования цифровой доступности для незрячих пользователей. Проанализированы 90 платформ (сайты и приложения) от 36 компаний в шести сегментах: ритейл, банки, маркетплейсы, телеком, онлайн-образование и магазины электроники.
😎 Оценку проводили 13 незрячих тестировщиков, анализируя каждый этап пользовательского пути. Такой подход обеспечивает объективные данные о реальных барьерах.
Результаты исследования показывают, что за два года (2023-2025) общий уровень невизуальной доступности не улучшился. Во многих отраслях зафиксирован регресс, что указывает на отсутствие системной работы и восприятие доступности как разовой задачи, а не части продуктовой стратегии.
На что это может влиять?
👥 Упущенная аудитория. В России около 450 000 людей с инвалидностью по зрению, из них 70 000 — трудоспособного возраста. Это лояльные клиенты, исключенные из пользовательского опыта.
❌ Репутационные и юридические риски. Недоступность сервисов трактуется как дискриминация и ведет к потере доверия и штрафам.
👌 Конкурентное преимущество. Банковский сектор показывает, что системная работа над доступностью создает устойчивое преимущество и повышает качество сервиса для всех пользователей.
😒 Хрупкость прогресса. Регресс в маркетплейсах и ретейле доказывает: без интеграции в процессы разработки специалистов с инвалидностью и регулярного тестирования любые улучшения недолговечны.
Что самое важное?
➡️ Внедрение инклюзивных практик перестает быть опцией. Это вопрос конкурентоспособности, управления рисками и построения клиентоцентричного бизнеса в долгосрочной перспективе.
Больше подробностей.
Акция #ВключайИнклюзию близится к завершению, но вы еще успеете принять в ней участие. Присоединяйтесь к ней с 1 по 10 декабря — расскажите о своих инклюзивных практиках и инструментах, которые работают.
Фото: Дарья Кузнецова
Everland обновил рейтинг доступности цифровых сервисов: прогресс есть только у банков, а ключевые отрасли демонстрируют регресс.
Представлены результаты повторного масштабного исследования цифровой доступности для незрячих пользователей. Проанализированы 90 платформ (сайты и приложения) от 36 компаний в шести сегментах: ритейл, банки, маркетплейсы, телеком, онлайн-образование и магазины электроники.
😎 Оценку проводили 13 незрячих тестировщиков, анализируя каждый этап пользовательского пути. Такой подход обеспечивает объективные данные о реальных барьерах.
Результаты исследования показывают, что за два года (2023-2025) общий уровень невизуальной доступности не улучшился. Во многих отраслях зафиксирован регресс, что указывает на отсутствие системной работы и восприятие доступности как разовой задачи, а не части продуктовой стратегии.
На что это может влиять?
👥 Упущенная аудитория. В России около 450 000 людей с инвалидностью по зрению, из них 70 000 — трудоспособного возраста. Это лояльные клиенты, исключенные из пользовательского опыта.
❌ Репутационные и юридические риски. Недоступность сервисов трактуется как дискриминация и ведет к потере доверия и штрафам.
👌 Конкурентное преимущество. Банковский сектор показывает, что системная работа над доступностью создает устойчивое преимущество и повышает качество сервиса для всех пользователей.
😒 Хрупкость прогресса. Регресс в маркетплейсах и ретейле доказывает: без интеграции в процессы разработки специалистов с инвалидностью и регулярного тестирования любые улучшения недолговечны.
Что самое важное?
➡️ Внедрение инклюзивных практик перестает быть опцией. Это вопрос конкурентоспособности, управления рисками и построения клиентоцентричного бизнеса в долгосрочной перспективе.
Больше подробностей.
Акция #ВключайИнклюзию близится к завершению, но вы еще успеете принять в ней участие. Присоединяйтесь к ней с 1 по 10 декабря — расскажите о своих инклюзивных практиках и инструментах, которые работают.
Фото: Дарья Кузнецова