Нескучная профориентация 💡
129 subscribers
204 photos
33 videos
1 file
55 links
⭐️Помогаю подросткам (8–11 класс) понять себя, интересы и сильные стороны, чтобы выбрать путь осознанно, а не «потому что надо».

Записаться на бесплатную диагностику: @mary_funprof
Download Telegram
❗️Открой двери в своё будущее!

Дни открытых дверей — это не только про скучные речи и буклеты. Это ещё и про ощущение: «моё» или «точно нет».

📎Да, конечно, посещение таких мероприятий позволяет узнать, какие направления есть в университете/колледже, какие экзамены нужно сдавать, есть ли бюджетные места, сколько стоит платное обучение и т.п.

Но для подростка важнее другое: когда он заходит в корпус вуза, видит студентов, слышит живые истории, тогда выбор перестаёт быть абстрактным. Появляется понимание, куда хочется двигаться.

Зачем идти?
🔵Почувствовать атмосферу — без фильтров и ожиданий.
🟠Задать вопросы тем, кто уже внутри.
🔵Сделать первый шаг к осознанности не из страха, а из интереса.


Иногда ребёнок выходит с мыслью: «Теперь я знаю, чего не хочу». И это не поражение, а важный шаг вперёд.

Путь к профессии начинается с интереса.
Сходите с ребенком на день открытых дверей, вдруг именно там откроется дверь в будущее!

Прикрепляю для вас ссылку на сайт, где публикуются дни открытых дверей по всей России https://vuzopedia.ru/dod
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
4💯3👍1
🌟Рабочие профессии снова в цене!

Сегодня хочу поговорить о тренде, который нередко игнорируют при выбора пути после школы: рабочие профессии: строитель, механик, сварщик, электрик и другие. Они снова набирают серьёзную ценность. И это совсем не просто запасной вариант — это перспективный путь.

Почему рабочие профессии возвращаются в моду

✔️Спрос растёт: в 2024 году спрос на рабочие специальности вырос на 45%. Это десятки тысяч новых вакансий.
🃏Дефицит кадров: по прогнозам, к 2029 году не будет хватать около 170 тыс. механиков и 140 тыс. сварщиков, значит, зарплаты будут расти.
🔵Сложнее заменить роботом: многие рабочие задачи требуют физической работы и гибкости, их трудно автоматизировать.
🔥Уже престижно: многие молодые выбирают рабочие профессии ради стабильности и дохода. Тренд подтверждается исследователями.
⛵️Быстрый старт в карьере: можно за пару лет освоить профессию и начать зарабатывать, а не учиться 5–6 лет.

Инсайт: рабочие профессии — это не “запасной путь”, а реальная точка роста. Вы можете стать востребованным специалистом, быстро выйти на хороший доход и выбрать карьеру в реальном секторе.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7
🔍Forbes составил рейтинг вузов с лучшей репутацией среди работодателей России

Forbes Education опросил ведущие компании из разных отраслей, чтобы узнать, чьи выпускники ценятся больше всего. В выборке только лучшие работодатели по версии Forbes: с прозрачным менеджментом, достойной зарплатой и ESG-подходом (это подход, по которому компании оценивают не только финансовые результаты, но и влияние на окружающую среду, общество и качество управления)

Оценивали по двум критериям:
Общая репутация (70% веса)
Отраслевая репутация (30%) — в разрезе экономических, технических, маркетинговых, креативных и других направлений.

📎Первое место в списке занял НИУ «Высшая школа экономики». В тройку лидеров также попали МГУ имени М. В. Ломоносова и МГТУ имени Н. Э. Баумана.

📎В топ-20 представлены вузы из пяти городов: 14 университетов из Москвы, три из Санкт-Петербурга и по одному из Екатеринбурга, Казани и Томска.

Смотреть рейтинг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥63👍1
🔠🔠🔠🔠Хотите поступить в топовый вуз? Остановить и подумайте!

Каждый год тысячи школьников выбирают вузы по одному и тому же принципу:
«Все туда поступают, значит, и мне нужно».
Но в профориентации это самая опасная ловушка.

И вот почему:
1. Тренды меняются
Сегодня модно IT, завтра другое.
А выбирать нужно не по моде, а по своим сильным сторонам.

2. Престиж не гарантирует успеха
Если программа неинтересна или формат обучения не подходит, то выгорание обеспечено, даже если вуз топовый.

3. У каждого свой маршрут
Кому-то нужна практика, кому-то исследования, кому-то творчество.
Популярный вуз не обязан давать всё это.

4. Ошибка выбора стоит дорого
Поменять вуз или профессию можно, но время уже не вернуть.


❤️Выбирай не то, что «в тренде», а то, что подходит именно тебе. Тогда успех вопрос времени.

Если согласны, поставьте 🔥
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8
Друзья! Всех буду рада видеть
⬇️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Профориентолог ☀️ Мария Гордеева
🥸 Приглашаем детей 9-14 лет на игру!

Игра занимает важное место в жизни каждого ребёнка. Именно через игру он исследует мир, пробует новое, проявляет любопытство и учится принимать решения. Игра помогает формировать мышление, раскрывать способности и понимать себя.

А ведь выбор будущей профессии часто начинается именно в подростковом возрасте, в момент, когда ребёнок впервые задумывается, кем он хочет стать и какой путь ему ближе. В этот период очень важно поддержать интерес и дать возможность безопасно «примерить» разные направления.
И здесь игра снова становится лучшим инструментом.

👍 Сегодня мы хотим представить вам Марию Гордееву — профориентолога с невероятно тёплым подходом к детям. Мария умеет превращать сложные вопросы о будущем в увлекательный процесс. Она создаёт атмосферу, в которой ребёнок чувствует себя уверенно, открыт к исследованию и честным ответам самому себе. Её главный принцип — «нескучная профориентация», и мы полностью разделяем этот подход.

✏️Приглашаем ваших детей на профориентационную игру, которая пройдёт на базе нашего клуба 30 ноября с 14:00 до 16:00.

Возраст участников: 9–14 лет
Стоимость участия: 2500₽

На игре дети смогут:
▫️ изучить мир профессий в увлекательной игровой форме;
▫️ лучше понять свои интересы, сильные стороны и направления, в которых хочется развиваться;
▫️ получить поддержку и провести время интересно и с пользой.
🎁 Каждый родитель получит расширенную обратную связь от профориентолога


🎮 Это не просто игра — это первый шаг к осознанному выбору будущего.

💬 Записаться и узнать подробности — @mary_funprof
📞 Запись по телефону: +79332022033
📱 Канал по профориентации
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤‍🔥9
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
❤‍🔥4
❗️«Это я сварила, это я молодец».
Девушка из Петербурга сменила звукорежиссуру на завод и создала комьюнити сварщиц

Недавно мы с вами говорили о том, что рабочие профессии становятся всё более актуальными.

✏️Сегодня я хочу рассказать историю Валерии из Петербурга, которая уже третий год варит металл так, что любой заводской мужик уважительно кивает.
Когда-то она училась на звукорежиссёра, работала няней и консультантом, пока случайно не увидела, как искры летят под рукой сварщика. Так началась новая жизнь.

Сегодня у Леры телеграм-канал Welderka и чат из 3400 подписчиков по всей стране. Там обсуждают всё: от термобелья и масок до отказов из-за пола и бытовых историй с производств.

«Мне не раз говорили: девушек не берём. Но если компания реально ищет сварщика, а не грузчика, ей всё равно на гендер», — говорит Лера.

Она варит лофтовые перегородки, станки, оснастку и каждый раз ловит чувство:
«Это сделала я. И сделала круто».


Про деньги тоже честно:
💸средняя зарплата сварщика — 100–150 тысяч, на вахтах — до 300+. Но лёгких стартов не бывает: сначала набираешься опыта, потом растёшь.

Лера уверена:
🔸девушкам в сварке есть место
🔵тонкая работа часто получается лучше именно у них
🔸страхи проходят, когда появляется опыт и своя сила

😌Истории вроде Валериной — это идеальный пример того, что выбор профессии сегодня не ограничен рамками и стереотипами. Самые успешные специалисты те, кто честно отвечает себе на вопрос: «Что мне действительно нравится делать?»
Если вас тянет к ремёслам, технике, производству — пробуйте, изучайте, приходите на практику. Мир рабочих профессий огромен и даёт куда больше возможностей, чем кажется издалека.

Полная статья

А как вам история Валерии?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥52
🗺Индивидуальная карта ВУЗов! Что это?

В прошлой серии постов мы говорили о том, почему стоит посещать дни открытых дверей, о востребованности рабочих профессий и о том, что ВУЗ нужно выбирать не по престижу, а по интересу.

📌Сегодня хочу рассказать о таком важном формате в моей работе как Карта ВУЗов.

Это персональная навигация по поступлению: от выбора профессии до чёткого списка ВУЗов с приоритетами. Работаем онлайн, в Zoom. Встречи по 1,5–2 часа. Формат — раз в неделю или экспресс за 10 дней.

Программа

1 встреча. Проверка гипотезы
Разбираем выбранную профессию и востребованные направления.
Определяем коды специальностей и нужные ЕГЭ.
Формируем критерии для выбора учебных заведений.
Результат: понятная гипотеза профессии + список критериев.

2 встреча. Первая версия карты ВУЗов
*️⃣Анализ условий поступления: экзамены, места, стоимость.
✳️Сравниваем образовательные программы.
Результат: предварительная карта ВУЗов.

3 встреча. Финализация
🌟Уточняем список ВУЗов.
🌟Ставим приоритеты.
🌟Разбираем сроки подачи документов.
Результат: финальная карта + пошаговый план поступления.

Что вы получаете

✓ Индивидуальную карту ВУЗов.
✓ Письменный отчёт по работе с ребёнком.
✓ Аудиокомментарий для родителей.

🧡Если хотите пройти путь поступления спокойно и осознанно, пишите мне @mary_profff, расскажу подробнее
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😍6
🔍Выбор профессии начинается с раннего детства?

Раннее детство действительно даёт первые подсказки о будущих профессиональных интересах, но важно понимать: это не про “выбрал в 8 лет быть доктором, значит, так и будет».
Это про понимание того, какие природные способности уже проявляются.

💡Что в детстве может подсказать о будущей профессии?

1. Игры, в которые любит играть ребёнок
🔸Конструкторы — техническое мышление
▫️Ролевые игры — коммуникации, работа с людьми
▪️Творчество — дизайн, визуал, музыка
🔸Логические игры — аналитика

2. Поведение в группе
Наблюдайте: ребёнок лидер, организатор, миротворец, аналитик, наблюдатель?
Это напрямую связано с будущими soft skills.

3. Что ребёнок делает будучи один
Если его не заставляют, к чему он тянется?
Это самый честный индикатор интересов.


💡Но важная истина: детские интересы — это лишь фундамент
Интересы будут меняться. Мозг созревает, опыт расширяется, появляются новые роли и модели поведения. Поэтому главное не «определить профессию в 8 лет», а помочь своему ребёнку:

✔️
Пробовать разное

Секции, кружки, мастер-классы, проекты
(об это
м
подробнее расскажу в следующем посте)


✔️
Развивать сильные стороны

Не только исправлять «слабые» стороны, но и поддерживать то, что у ребёнка получается лучше всего.

✔️
Учить анализировать опыт

Задавайте вопросы:
– Что тебе понравилось?
– Что получилось лучше всего?
– Что было трудно и почему?

Да, первые профессиональные интересы рождаются в детстве.
Но будущая профессия — это гибкий путь, который человек строит на протяжении всей жизни.

А как вы считаете: можно ли выбрать профессию в детстве и не менять решение?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
💯6