История о том, как гибридная продакшн-студия DBLA из Узбекистана попала в шорт-лист Каннских львов.
Надеюсь в ближайшие годы мы увидим крутые кейсы, которые будут подаваться от Узбекистана в Канны. И возможно даже получат львов.
https://www.spot.uz/ru/2022/09/14/uzb-in-cannes/
Надеюсь в ближайшие годы мы увидим крутые кейсы, которые будут подаваться от Узбекистана в Канны. И возможно даже получат львов.
https://www.spot.uz/ru/2022/09/14/uzb-in-cannes/
Spot
Узбекистан на Каннских львах: кто, как и зачем вывел страну в шорт-лист самого авторитетного фестиваля рекламы
Хотя заветного льва получить не удалось, вхождение в шорт-лист ключевого фестиваля значительно влияет на рынок в целом. Что теперь будет с индустрией рекламы, как событие повлияет на имидж страны Spot рассказали эксперты и авторы проекта.
🔥4👍1
Forwarded from Огонь!
Сегодня в ALPHA прошла встреча с Романом Саттаровом, гендиректором «Магнит Средняя Азия»
Говорили про управленческий опыт и кейс выхода Магнит Косметик на рынок Узбекистана.
Делюсь здесь несколькими заметками:
1. Магнит Косметик очень внимательно подходит к выбору локаций для своих магазинов. Они уверены, что большая часть успеха торговой точки зависит от расположения. Если локация будет неудобной для покупателя, ни продукт, ни цена, ни продвижение не помогут.
Перед решением по локации они всегда делают тесты:
- договариваются с собственником локации и вешают на объекте камеры на неделю, после оценивают трафик по видео
- выезжают на место утром, днем и вечером, проверяют проходимость
- общаются с жителями района с целью узнать особенности локации
2. Доля организованного ритейла в Узбекистане растет, однако она все равно пока сильно ниже доли базара. Например, в категории бытовой химии 90% объемов забирает рынок.
3. Онлайн шопинг экономит время. Но когда у человека больше 50% бюджета уходит на покупки первой необходимости, а из оставшихся денег бОльшая часть — на покрытие кредитов, у него просто нет финансовой возможности для развлечений, путешествий, спорта, образования и тд. Соответственно, появляется очень много свободного времени, и офлайн шопинг становится развлечением и интересным времяпровождением.
4. Микроменеджмент vs глубокое погружение
Руководителю важно спускаться "в поля", чтобы понять причину, почему что-то не работает должным образом.
Например, есть два варианта как решить проблему того, что к открытию филиала каждый раз не готова чековая лента:
1. Решить, что дело в плохом сотруднике, который был за это ответственен, уволить его и начать заниматься самому заказами чековой ленты. Это микроменеджмент.
2. Разобраться глубже в ситуации и понять, что вопрос в поставщике и в процессах компании, на которые сотрудник влиять не может. Повлиять на эти процессы с позиции руководителя и изменить их. Это реальное решение проблемы, которое невозможно без глубокого погружения.
@denis_roman
Говорили про управленческий опыт и кейс выхода Магнит Косметик на рынок Узбекистана.
Делюсь здесь несколькими заметками:
1. Магнит Косметик очень внимательно подходит к выбору локаций для своих магазинов. Они уверены, что большая часть успеха торговой точки зависит от расположения. Если локация будет неудобной для покупателя, ни продукт, ни цена, ни продвижение не помогут.
Перед решением по локации они всегда делают тесты:
- договариваются с собственником локации и вешают на объекте камеры на неделю, после оценивают трафик по видео
- выезжают на место утром, днем и вечером, проверяют проходимость
- общаются с жителями района с целью узнать особенности локации
2. Доля организованного ритейла в Узбекистане растет, однако она все равно пока сильно ниже доли базара. Например, в категории бытовой химии 90% объемов забирает рынок.
3. Онлайн шопинг экономит время. Но когда у человека больше 50% бюджета уходит на покупки первой необходимости, а из оставшихся денег бОльшая часть — на покрытие кредитов, у него просто нет финансовой возможности для развлечений, путешествий, спорта, образования и тд. Соответственно, появляется очень много свободного времени, и офлайн шопинг становится развлечением и интересным времяпровождением.
4. Микроменеджмент vs глубокое погружение
Руководителю важно спускаться "в поля", чтобы понять причину, почему что-то не работает должным образом.
Например, есть два варианта как решить проблему того, что к открытию филиала каждый раз не готова чековая лента:
1. Решить, что дело в плохом сотруднике, который был за это ответственен, уволить его и начать заниматься самому заказами чековой ленты. Это микроменеджмент.
2. Разобраться глубже в ситуации и понять, что вопрос в поставщике и в процессах компании, на которые сотрудник влиять не может. Повлиять на эти процессы с позиции руководителя и изменить их. Это реальное решение проблемы, которое невозможно без глубокого погружения.
@denis_roman
👍9❤1
Forwarded from Пик Скартариса
Много новой интересной работы
Один из плюсов прихода в Узбекистан новых компаний — становится больше интересной работы и пространства для роста.
Раньше, если ты хотел работать в международном финтехе, строить карьеру в пятизвездночном отеле или быть управленцем в крутом геймдеве, то тебе, скорее всего, надо было переезжать в другую страну.
Сейчас это постепенно меняется.
На днях, к примеру, QIWI Uzbekistan выкатила целый список вакансий для разработчиков, управленцев и финансистов. Формально они в Узбекистане уже почти год, но теперь, судя по всему, решили основательно тут закрепиться.
Еще один интересный бренд — Intercontinental, который вернулся в Узбекистан спустя 10 лет. Сейчас они начали набирать бухгалтеров, event-менеджеров, финансистов и многих других.
Lesta Games, которая теперь отвечает за Worlds of Tanks в СНГ, тоже в поисках людей. Геймдев компаний в Узбекистане всегда было мало, так что это вообще исключительная возможность, причем, не только для разработчиков.
Что еще хорошо — такие компании часто привозят с собой много нового и работают по актуальным стандартам.
Например, команда «Ашана» долго работала над запуском в Узбекистане, но потом планы поменялись. Зато они оставили после себя целую книгу стандартов плодоовощной продукции, которая пригодилась Makro.
В итоге больше выбора, больше места для роста, больше конкуренции, больше денег, больше перспектив. То, что нужно )
@skartariss
#рынок #компании
Один из плюсов прихода в Узбекистан новых компаний — становится больше интересной работы и пространства для роста.
Раньше, если ты хотел работать в международном финтехе, строить карьеру в пятизвездночном отеле или быть управленцем в крутом геймдеве, то тебе, скорее всего, надо было переезжать в другую страну.
Сейчас это постепенно меняется.
На днях, к примеру, QIWI Uzbekistan выкатила целый список вакансий для разработчиков, управленцев и финансистов. Формально они в Узбекистане уже почти год, но теперь, судя по всему, решили основательно тут закрепиться.
Еще один интересный бренд — Intercontinental, который вернулся в Узбекистан спустя 10 лет. Сейчас они начали набирать бухгалтеров, event-менеджеров, финансистов и многих других.
Lesta Games, которая теперь отвечает за Worlds of Tanks в СНГ, тоже в поисках людей. Геймдев компаний в Узбекистане всегда было мало, так что это вообще исключительная возможность, причем, не только для разработчиков.
Что еще хорошо — такие компании часто привозят с собой много нового и работают по актуальным стандартам.
Например, команда «Ашана» долго работала над запуском в Узбекистане, но потом планы поменялись. Зато они оставили после себя целую книгу стандартов плодоовощной продукции, которая пригодилась Makro.
В итоге больше выбора, больше места для роста, больше конкуренции, больше денег, больше перспектив. То, что нужно )
@skartariss
#рынок #компании
👍2❤1
Запущен Архив Стива Джобса
О запуске онлайн-коллекции вдохновляющих писем от Джобса объявили в начале сентября на конференции Vox Media's Code 2022 (крутой ежегодный ивент, запись которого можно посмотреть здесь).
Из примечательного, за год до своей смерти Джобс отправил сам себе письмо, в котором написал о том, что любит и восхищается своими сородичами (людским видом) и что его жизнь полностью зависит от других людей, тех кто живет сейчас и жил ранее.
Мы ведь и вправду имеем все то, что имеем, благодаря миллиардам людей, которые жили до нас и живут сегодня. И возможно, то что делаете вы сегодня, скажется на жизни миллиардов людей в будущем.
Ссылка на архив: stevejobsarchive.com
—
🥷 @fridaymark
О запуске онлайн-коллекции вдохновляющих писем от Джобса объявили в начале сентября на конференции Vox Media's Code 2022 (крутой ежегодный ивент, запись которого можно посмотреть здесь).
Из примечательного, за год до своей смерти Джобс отправил сам себе письмо, в котором написал о том, что любит и восхищается своими сородичами (людским видом) и что его жизнь полностью зависит от других людей, тех кто живет сейчас и жил ранее.
Мы ведь и вправду имеем все то, что имеем, благодаря миллиардам людей, которые жили до нас и живут сегодня. И возможно, то что делаете вы сегодня, скажется на жизни миллиардов людей в будущем.
Ссылка на архив: stevejobsarchive.com
—
🥷 @fridaymark
❤5👍2
Forwarded from Русский маркетинг (Semyon Efimov)
Актуалочка от Aviasales. Ребята как всегда отлично отрабатывают новостную повестку
😁12👍5
Forwarded from Alpha Education
Как продвигать бизнес через блогеров в Узбекистане?
24 сентября состоится лекция совместно с We Digital, где мы расскажем об инфлюенс-маркетинге и о работе с блогерами. Также на лекции вместе проработаем список блогеров под ваши задачи.
Кто спикеры?
Денис Роман — CEO и сооснователь коммуникационного агентства We Digital (проекты: TBC Bank, Samsung, Uzcarlsberg, Nescafe, Pepsi, Goodveen), по совместительству Денис является ментором в Школе маркетинга ALPHA.
Шерзод Ахмедов — руководитель отдела Influence marketing & media в We Digital и по совместительству спикер в Школе маркетинга ALPHA (проекты: Samsung, Texnomart, Uzcarlsberg, Goodveen)
На лекции вы узнаете:
– что такое инфлюенс-маркетинг и зачем это бизнесу
– об инфлюенс-маркетинге в Узбекистане: состояние рынка, сегменты блогеров, сложности и возможности
– как бизнесу работать с блогерами: как выбрать блогера и как отслеживать эффективность
Лекция будет полезна предпринимателям, маркетологам и бренд-менеджерам.
Время: 12:00
Участие бесплатное. Количество мест ограничено. Чтобы принять участие регистрируйтесь по ссылке ниже 👇🏻
24 сентября состоится лекция совместно с We Digital, где мы расскажем об инфлюенс-маркетинге и о работе с блогерами. Также на лекции вместе проработаем список блогеров под ваши задачи.
Кто спикеры?
Денис Роман — CEO и сооснователь коммуникационного агентства We Digital (проекты: TBC Bank, Samsung, Uzcarlsberg, Nescafe, Pepsi, Goodveen), по совместительству Денис является ментором в Школе маркетинга ALPHA.
Шерзод Ахмедов — руководитель отдела Influence marketing & media в We Digital и по совместительству спикер в Школе маркетинга ALPHA (проекты: Samsung, Texnomart, Uzcarlsberg, Goodveen)
На лекции вы узнаете:
– что такое инфлюенс-маркетинг и зачем это бизнесу
– об инфлюенс-маркетинге в Узбекистане: состояние рынка, сегменты блогеров, сложности и возможности
– как бизнесу работать с блогерами: как выбрать блогера и как отслеживать эффективность
Лекция будет полезна предпринимателям, маркетологам и бренд-менеджерам.
Время: 12:00
Участие бесплатное. Количество мест ограничено. Чтобы принять участие регистрируйтесь по ссылке ниже 👇🏻
👍2
Alpha Education
Как продвигать бизнес через блогеров в Узбекистане? 24 сентября состоится лекция совместно с We Digital, где мы расскажем об инфлюенс-маркетинге и о работе с блогерами. Также на лекции вместе проработаем список блогеров под ваши задачи. Кто спикеры? Денис…
Подготовили полезную лекцию от нашего агентства We Digital — всем, кто интересуется инфлюенс маркетингом и продвижением через блогеров рекомендую.
👍6
Forwarded from Огонь!
Дайджест новостей агентства:
1. На следующей неделе летим почти всей командой в Алматы, где участвуем на фестивале Red Jolbors. Буду освещать поездку здесь на канале.
Кому интересно тоже посетить фестиваль (это может сделать любой желающий), то вот программа.
Один из кейсов, который мы подали на этот фест — TBC Ornaments. Кстати, он есть на Ads of the World на английском, можете ознакомиться здесь.
2. В эту субботу читаем с Шерзодом Ахмедовым, руководителем инфлюенс отдела в We Digital, лекцию про инфлюенс маркетинг в Узбекистане. Оставляю ссылку на регистрацию.
3. И еще, мы растем и ищем крутых людей к себе в команду:
- проджект менеджера
- комьюнити менеджера
- узбекоязычного копирайтера
- мобилографа
- графического дизайнера
Если вам интересна одна из вакансий, и у вас есть опыт в маркетинге, отправляйте резюме с портфолио в телеграм @wedigitalteam или на почту jobs@wedigital.uz
@denis_roman
1. На следующей неделе летим почти всей командой в Алматы, где участвуем на фестивале Red Jolbors. Буду освещать поездку здесь на канале.
Кому интересно тоже посетить фестиваль (это может сделать любой желающий), то вот программа.
Один из кейсов, который мы подали на этот фест — TBC Ornaments. Кстати, он есть на Ads of the World на английском, можете ознакомиться здесь.
2. В эту субботу читаем с Шерзодом Ахмедовым, руководителем инфлюенс отдела в We Digital, лекцию про инфлюенс маркетинг в Узбекистане. Оставляю ссылку на регистрацию.
3. И еще, мы растем и ищем крутых людей к себе в команду:
- проджект менеджера
- комьюнити менеджера
- узбекоязычного копирайтера
- мобилографа
- графического дизайнера
Если вам интересна одна из вакансий, и у вас есть опыт в маркетинге, отправляйте резюме с портфолио в телеграм @wedigitalteam или на почту jobs@wedigital.uz
@denis_roman
❤4👍2
#ПятницкийРекомендует
Буду время от времени рекомендовать интересные каналы, сайты и прочее — то, что сам с удовольствием смотрю, читаю, слушаю.
Китай наизнанку — телеграм-канал, в котором автор рассказывает о жизни в Китае, сопровождая все это красочными лайфстайл фото и видео. Интересно понаблюдать за другим миром.
Клик 🤾♂️ https://t.me/chinabackdoor
🥷 @fridaymark
Буду время от времени рекомендовать интересные каналы, сайты и прочее — то, что сам с удовольствием смотрю, читаю, слушаю.
Китай наизнанку — телеграм-канал, в котором автор рассказывает о жизни в Китае, сопровождая все это красочными лайфстайл фото и видео. Интересно понаблюдать за другим миром.
Клик 🤾♂️ https://t.me/chinabackdoor
🥷 @fridaymark
Telegram
Китай Наизнанку 🇨🇳 Алексей Райсих
По вопросам пишите @sinamax_ru
Бизнес канал - закупка и доставка из Китая: @yiwuagent
Рекламы нет
ЧАТ — @chinabackdoorchat
Бизнес канал - закупка и доставка из Китая: @yiwuagent
Рекламы нет
ЧАТ — @chinabackdoorchat
🔥1
Люблю нестандартные проекты и активности от компаний — их возможно сложнее реализовать, но это явно придает дополнительной ценности и силы бренду.
Один из таких проектов — запуск кулинарного поединка Premium 7 Chef, который создан для продвижения культуры сочетания блюд и напитков в новых форматах.
В турнире соревнуются 7 шеф-поваров из 7 столичных заведений (своих кандидатов на участие в конкурсе выдвинули — Семь пятниц, PASADO, Jumanji, J Brothers, Prime, GAP и Khan Chapan). Оценивает шеф-поваров экспертная коллегия жюри.
Главный приз конкурса — индивидуальное обучение в Novikov School в Москве.
Premium 7 Chef состоит из 7ми туров, где каждый тур — отдельная шоу программа от заведения-участника с предоставлением авторского дегустационного сета к оценке компетентного жюри. В эту субботу (24 сентября) состоится уже шестой дегустационный ужин в “7 пятниц”.
Узнать более подробную информацию о кулинарном поединке можно в боте @Premium7Chef_bot
#реклама
Один из таких проектов — запуск кулинарного поединка Premium 7 Chef, который создан для продвижения культуры сочетания блюд и напитков в новых форматах.
В турнире соревнуются 7 шеф-поваров из 7 столичных заведений (своих кандидатов на участие в конкурсе выдвинули — Семь пятниц, PASADO, Jumanji, J Brothers, Prime, GAP и Khan Chapan). Оценивает шеф-поваров экспертная коллегия жюри.
Главный приз конкурса — индивидуальное обучение в Novikov School в Москве.
Premium 7 Chef состоит из 7ми туров, где каждый тур — отдельная шоу программа от заведения-участника с предоставлением авторского дегустационного сета к оценке компетентного жюри. В эту субботу (24 сентября) состоится уже шестой дегустационный ужин в “7 пятниц”.
Узнать более подробную информацию о кулинарном поединке можно в боте @Premium7Chef_bot
#реклама
🔥6
Инстаграм разрешил всем пользователям выкладывать сториз на 60 секунд. Загружаемые в сториз видео до 60 секунд теперь не будут дробиться на отрезки по 15 секунд.
Источник: techcrunch
—
🥷 @fridaymark
Источник: techcrunch
—
🥷 @fridaymark
👍9🔥3
Клево, когда бренды используют не стоковые фото и задизайненные имиджи, а делятся своими собственными фото, которые передают атмосферу и настроение бренда.
Фейсбук и инстаграм все таки изначально заточены под просмотр фотографий своих знакомых и друзей. И такой контент в итоге смотрится органично в ленте (и текста немного — самое то)
P.S. А еще отдельный респект за то, что логотип разместили ненавязчиво, а не как у нас любят, с плашкой и акцентом на лого (но можно было бы и без него, правда для этого нужно быть уверенным в силе своего бренда — а Bon! в принципе могла бы почувствовать себя так, учитывая что это крупнейшая сеть кофеен в городе)
—
🥷 @fridaymark
Фейсбук и инстаграм все таки изначально заточены под просмотр фотографий своих знакомых и друзей. И такой контент в итоге смотрится органично в ленте (и текста немного — самое то)
P.S. А еще отдельный респект за то, что логотип разместили ненавязчиво, а не как у нас любят, с плашкой и акцентом на лого (но можно было бы и без него, правда для этого нужно быть уверенным в силе своего бренда — а Bon! в принципе могла бы почувствовать себя так, учитывая что это крупнейшая сеть кофеен в городе)
—
🥷 @fridaymark
🔥13❤6👍4
Чувствуется, с какой силой Кола наращивает активность на рынке (с момента перехода компании новым владельцам). Крутые кампании и явное увеличение маркетинговых бюджетов. На фото представленность Колы в Корзинке Шедевр (скорее всего это еще не все, так как не весь маркет обошел)
—
🥷 @fridaymark
—
🥷 @fridaymark
❤9👍4🔥2