4dev.com
90 subscribers
82 photos
1 video
43 links
Управляйте международными сервисными процессами с контракторами с соблюдением требований на 4dev.com.
Получить демо: https://bit.ly/4ecTjFR
Download Telegram
Инвестору или покупателю хватит нескольких вопросов, чтобы понять: компания к сделке не готова.

Собрали три проблемы, которые нужно решить уже сейчас. Потом будет некогда.

4dev.com 👈
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
6🔥3🥰2
Нашли хорошего специалиста? Это ещё не значит, что с ним можно работать 🙅‍♂️

Не все страны юридически могут сотрудничать друг с другом. Прежде чем начинать работу с исполнителем из другой страны, проверьте: вправе ли ваша компания вообще заключать договор с исполнителем из конкретной страны?

Иначе даже идеально оформленные документы не спасут — проблемы вскроются позже, например, при проверке перед сделкой. А решать их в этот момент будет уже намного дороже.

Мы в 4dev.com тщательно проверяем каждого исполнителя, с которым вы работаете — до последней детали.


Хотите узнать, как? Запишитесь на демо
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
6🔥3🥰3
Узнали себя или кого-то знакомого? 😄

Шутки шутками, но когда исполнителей становится много, искать договоры по почте и переписке уже не так весело.

❤️ — если хоть раз теряли важный документ
🤝 — если этот вопрос у вас уже закрыт с
4dev.com
🤝65🔥3
Собрали пять лучших постов июля, которые стоит прочитать, если пропустили 👇

❗️ Кипр обновил налоговые правила
Разобрали, что изменилось для владельцев кипрских компаний, какие льготы остались и на что обратить внимание уже сейчас.


🦄 Что отличает единорогов от остальных стартапов
На примере Uber, Canva и Airbnb разобрали, какие решения помогают масштабироваться, а какие тормозят рост.


⚽️ Чему растущий бизнес может научиться у ЧМ-2026
Тысячи людей, десятки стран, разные правила сотрудничества — опыт, хорошо знакомый международному бизнесу. Рассмотрели параллели с ЧМ-2026.


🐉 Права на AI-дракона: кому они принадлежат
Когда в разработке участвует AI, стандартные договоры нужно пересматривать. Разобрали, какие вопросы всё чаще задают инвесторы и паблишеры на due diligence.


📉 Деталь в работе с командой на удалёнке, которая может сорвать сделку
Почему хаос в договорах годами остаётся незаметным — и всплывает именно на due diligence. Показали на примерах.


Оставайтесь с нами, чтобы не пропустить новые посты о том, как строить международный бизнес без операционных рисков.

💛 4dev.com
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4😍4👍3
На бумаге фрилансер, а по факту сотрудник? Готовьтесь платить штрафы

Пока исполнитель работает, а компания получает результат — вопрос о статусе отношений почти никто не задаёт.

Но неприятная правда может всплыть в самый неподходящий момент. Например, во время аудита. Или по инициативе самого исполнителя, если вы с ним поругались.

В этих случаях проверяют:

🔻 Кто определял, как и когда выполняется работа
🔻 Был ли исполнитель самостоятельным или работал по вашим правилам
🔻 Нёс ли он предпринимательский риск или просто получал фиксированное вознаграждение

Если реальные отношения больше похожи на трудовые — их переквалифицируют. И тогда компания заплатит не один штраф, а сразу несколько: невыплаченное задним числом плюс штраф сверху.

⚠️ Самая неприятная часть в том, что к моменту проверки документы уже не отражают реальную модель работы. А переписать их задним числом, чтобы это исправить, — невозможно.


Поэтому выстраивайте изначально процесс так, чтобы документы подтверждали реальную модель сотрудничества.

💛 Запишитесь на демо 4dev.com — покажем, как структурировать работу с исполнителями.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
5🔥3🥰2
ChinaJoy глазами 4dev.com: 5 вещей, которые удивили нас больше всего

BizDev 4dev.com Гульназ Давлетбаева и Татьяна Кузьминых только что вернулись с ChinaJoy с десятками новых знакомств, идей и наблюдений. Собрали 5 главных впечатлений девушек о событии.

🏙 На несколько дней ChinaJoy захватил весь Шанхай

Параллельно с выставкой по всему Шанхаю проходили десятки сайд-ивентов. Кафе, лаунжи отелей, целые этажи вокруг площадки — встречи шли буквально везде. Общение не заканчивалось за пределами ChinaJoy, а наоборот, именно там оно только начиналось.


🤖 На локальном уровне всё ещё обсуждают, заменит ли AI людей

На самой выставке AI почти не был в центре внимания. Зато на локальных мероприятиях эта тема звучала постоянно. Большая часть китайских студий уже внедрила AI-инструменты или разработала собственные решения.

При этом вопрос «заменит ли AI людей?» по-прежнему остается одним из главных — даже C-level не всегда готовы дать на него однозначный ответ.

Особенно это заметно на примере локализации. AI помогает переводить игры, но адаптация под местный контекст по-прежнему требует экспертизы: некоторые западные проекты при выходе в Азию приходилось практически пересобирать.


🎮 Китай — дорогой, но обязательный рынок для развития бизнеса

Западных компаний, которые строят стратегии вокруг Китая, становится всё больше. Аудитория огромная — но и стоимость привлечения пользователя выше.


🌍 Китайские студии выбирают направление для экспансии

LATAM, MENA, Африка — именно эти регионы чаще всего звучали в разговорах. Китайские компании уже уверенно смотрят за пределы домашнего рынка и обсуждают не то, стоит ли расширяться, а куда именно.


👥 После ChinaJoy хочется узнать Китай ближе

«Людей было море — 人山人海. Многие, кто раньше не рассматривал Китай как направление, после нескольких дней здесь говорят, что хотят вернуться или провести больше времени в стране. Приезжаешь на игровую выставку, а уезжаешь с желанием лучше понять сам Китай», — делятся Гульназ и Татьяна.


Спасибо всем, с кем удалось встретиться — и до новых встреч 💛
😍8🔥7👍5
Мы не плачем, просто календарь CEO в глаз попал 🥲🥲🥲

Хорошо, что с 4dev.com один пункт из этого расписания уже можно вычеркнуть.
🔥54🥰3
Забудете прописать эти 3 пункта — и договор с исполнителем сыграет против вас

1️⃣ Права на результат

Написанный код, созданный дизайн или контент по умолчанию остаются у исполнителя — если это условие не прописано отдельно.


2️⃣ Юрисдикция исполнителя

Если договор составлен по законам вашей страны, а исполнитель живёт в другой, при споре правила его юрисдикции могут оказаться сильнее прописанных условий.


3️⃣ Порядок подписания и изменений договора

Если договор менялся несколько раз, а кто подписал финальную версию — не зафиксировано, при споре не разобраться, на каких условиях вы в итоге работали с исполнителем.


Проверьте свои договоры, пока ваш код не оказался в чужом проекте, спор с исполнителем не пришлось решать в его юрисдикции, а после ухода дизайнера не пришлось доказывать, какие условия вы с ним согласовали.

4dev.com закрепляет права на результат в договоре, учитывает юрисдикцию исполнителя и хранит историю согласований по каждому проекту. Посмотреть, как это устроено.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥53🥰2
🤯 Пять лет судов и миллионные штрафы: как один статус в договоре ударил по сети доставок Glovo

В 2020 году Верховный суд Испании вынес решение, которое изменило для Glovo всё: курьеров признали сотрудниками, а не самозанятыми, как это было написано в договорах. 

А дальше началась череда дорогостоящих штрафов:

▪️2022: Glovo получила штраф в €78,9 млн за 10 000+ «фиктивно самозанятых» курьеров
▪️2023: Delivery Hero — материнская компания Glovo — оценила потенциальные издержки по делу в €400 млн.
▪️2025: Испания выставила требования на €450 млн, а общий риск для Delivery Hero достиг €560–920 млн. Glovo перевела в штат 14 000 курьеров.

И всё это вокруг одного вопроса: каков реальный статус исполнителя?

Регулятору по сути всё равно, что написано в договоре. Он смотрит на то, кто ставит задачи, кто реально отвечает перед клиентом, от кого исполнитель зависит.

Если по факту отношения похожи на трудовые, статус могут пересмотреть задним числом — вместе с налогами, взносами и штрафами за прошлые периоды. И даже если сейчас вы работаете по другой модели, это не отменяет права проверить то, что происходило у вас раньше.


Если вы работаете с исполнителями в нескольких странах, учтите: у каждой юрисдикции свои критерии и правила. То, что выглядит безопасно в одной стране, не обязательно будет работать в другой.

4dev.com встаёт между вами и исполнителем как отдельная юридическая сторона. Оформляет договор под требования конкретной юрисдикции. Ведёт документацию так, чтобы её не стыдно было показать проверяющему. 

Риск переквалификации это не отменяет — он есть у любого, кто работает с исполнителями. Но когда регулятор задаёт вопросы, важна не только формулировка в договоре, а понятная, задокументированная конструкция отношений — именно её и выстраивает 4dev.com.

Узнать больше о 4dev.com →
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
53👍2
🌏 Как собрать международную команду и не развалить работу с ней?

Найти специалиста в другой стране — только половина дела. После оффера важно не погрязнуть в рутине: контрактах, документах, бесконечных согласованиях и коммуникациях.

Как сделать так, чтобы работа с международной командой не отнимала все силы? Обсудим на вебинаре International HR Club 26 августа «Международная распределённая команда: от найма до ежедневной работы без хаоса».

Участники разберут весь путь работы с распределёнными сотрудниками: от поиска сильных специалистов до выстраивания процессов после найма.


Приходите, чтобы узнать, как:

▪️ искать сильных специалистов по всему миру и какие каналы работают в 2026 году;
▪️ ускорить наём без семи этапов интервью и потери качества;
▪️ выстроить в распределённой команде понятные роли, ожидания, автономность и доверие;
▪️ поддерживать коммуникацию и вовлечённость через One-to-One, All Hands, базу знаний и карьерные треки;
▪️ организовать работу с международными контрактами, документами, согласованиями и комплаенсом без десятков таблиц и лишних действий.

🎁 Бонус: все участники получат подборку источников поиска кандидатов и размещения вакансий на международном рынке.

Спикер — Варвара Филиппенко, Head of HR в 4dev.com. Более 6 лет работает в HR в IT, FinTech и Digital. С нуля построила HR-направление в 4dev.com и вырастила команду с 30 до 110 человек. Также Варвара — автор статей для Хантфлоу и РБК.

Ведущий — Тимур Новопашин, Founder International HR Club & Talent Acquisition Expert


📅 26 августа
17:00 CEST
💻 Zoom

Зарегистрироваться →
8🔥5🥰2
Пока команда работает в одной стране и состоит из нескольких исполнителей, многие вещи кажутся очевидными: подписали договор, получили результат, закрыли задачу — идём дальше.

Проблемы начинаются, когда команда растёт и выходит в новые страны. То, что работало с первым подрядчиком, может не сработать с десятым — а ошибка в оформлении может обнаружиться только на due diligence или внешней проверке.

Собрали 4 распространённых заблуждения о работе с иностранными исполнителями — и показали, где они могут дорого обойтись бизнесу.

Узнать больше о 4dev.com →
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
5👍4🥰3