Никогда такого не было и вот опять - Postman становится платным - https://blog.postman.com/postman-2023-product-and-versioning-updatesand-vs-code-extension/
Local Collection Runner: Runs will be available with Free and Basic plans at 25 runs per month, Professional plan at 250 runs per month, and Enterprise plan at unlimited runs per month
Local Collection Runner: Runs will be available with Free and Basic plans at 25 runs per month, Professional plan at 250 runs per month, and Enterprise plan at unlimited runs per month
Придумалось:
- Как называется баг, который появился после изменений девушки-программиста?
- Ladybug.
(сорри, если обидел кого-то)
- Как называется баг, который появился после изменений девушки-программиста?
- Ladybug.
(сорри, если обидел кого-то)
😁1🤬1🥴1
Задача такая:
Есть json, в нем куча всякий объектов с разными типами и массивы есть.
Нужно отсортировать абсолютно все, в том числе элементы в массивах.
Зачем?
В json хранятся конфиги, они получаются путем эскортирования из некой системы. При этом массивы в и объекты при каждом экспорте в разном порядке. Из за этого сложно понять, что изменилось в конфигурации.
Вот думаю или писать какой нить скрипт или может знает кто как это сделать. Нагуглить нужное не получилось. jq не может сортировать массивы
Есть json, в нем куча всякий объектов с разными типами и массивы есть.
Нужно отсортировать абсолютно все, в том числе элементы в массивах.
Зачем?
В json хранятся конфиги, они получаются путем эскортирования из некой системы. При этом массивы в и объекты при каждом экспорте в разном порядке. Из за этого сложно понять, что изменилось в конфигурации.
Вот думаю или писать какой нить скрипт или может знает кто как это сделать. Нагуглить нужное не получилось. jq не может сортировать массивы
лайфхак для тимлида
как известно, тимлиды страдают, что они все время в работе - созвоны, совещания, разборы задач, но ничего такого реального они не сделали. Ситуация угнетает, особенно если повторяется изо дня в день.
Решение:
Тимлиду нужно принимать результаты каждого участника команды как за свои. Важно, чтобы каждый член команды отчитывался ежедневно о том, что он сделал. Именно сделал, а не делал.
Списывание времени по задачам очень помогает в этом. Поэтому тимлиду важно следить за этим.
как известно, тимлиды страдают, что они все время в работе - созвоны, совещания, разборы задач, но ничего такого реального они не сделали. Ситуация угнетает, особенно если повторяется изо дня в день.
Решение:
Тимлиду нужно принимать результаты каждого участника команды как за свои. Важно, чтобы каждый член команды отчитывался ежедневно о том, что он сделал. Именно сделал, а не делал.
Списывание времени по задачам очень помогает в этом. Поэтому тимлиду важно следить за этим.
🫡2👍1💯1
Forwarded from format/fm
Побывал в офисе Мюнхенского Гугла. Были вечером, поэтому работников было немного. Фотографировать было нельзя, поэтому как мог сфоткал.
Много кухонь, уголков с канцелярией, места для временных ноутов (забыл вот ноут с собой, можешь взять временный из вон той стопки). Работа в Гугле это как на другой планете, термины они там совершенно другие используют. Никаких джир, гитов и прочих баззвордов.
А офис хороший да.
Много кухонь, уголков с канцелярией, места для временных ноутов (забыл вот ноут с собой, можешь взять временный из вон той стопки). Работа в Гугле это как на другой планете, термины они там совершенно другие используют. Никаких джир, гитов и прочих баззвордов.
А офис хороший да.
🔥2👍1👏1