Recruiter
в Appercut — продуктовая компания, специализирующаяся на разработке собственных мобильных приложений.
Удаленная работа или офис в Варшаве. Возможна релокация.
Описание вакансии на GeekJob.ru
в Appercut — продуктовая компания, специализирующаяся на разработке собственных мобильных приложений.
Удаленная работа или офис в Варшаве. Возможна релокация.
Описание вакансии на GeekJob.ru
Стажер-рекрутер
в PlaysDev — международная IT-компания, специализирующаяся на IT-аутстаффинге.
Удалённая работа.
Ищет Анастасия Ястребкова, ее пост на LinkedIn.
Больше вакансий для junior-специалистов: @jobforjunior
в PlaysDev — международная IT-компания, специализирующаяся на IT-аутстаффинге.
Удалённая работа.
Ищет Анастасия Ястребкова, ее пост на LinkedIn.
Больше вакансий для junior-специалистов: @jobforjunior
Global HR Director
в inDrive — международный сервис пассажирских перевозок, работающий по децентрализованной модели. Все условия поездки определяются в результате договорённости между водителями и пассажирами.
Локация: Кипр, Дубай, дальше обсуждаемо.
Ищет Вера Соломатина, ее пост.
Ссылка ведёт на пост в Facebook, принадлежащей компании Meta (признана экстремистской организацией и запрещена в РФ).
Больше вакансий для ТОПов: @forchiefs
в inDrive — международный сервис пассажирских перевозок, работающий по децентрализованной модели. Все условия поездки определяются в результате договорённости между водителями и пассажирами.
Локация: Кипр, Дубай, дальше обсуждаемо.
Ищет Вера Соломатина, ее пост.
Ссылка ведёт на пост в Facebook, принадлежащей компании Meta (признана экстремистской организацией и запрещена в РФ).
Больше вакансий для ТОПов: @forchiefs
🔹Эксперт по развитию HR-бренда (digital)
🔹Recruitment lead/Старший рекрутер
в MGCom — одно из самых крупных в РФ digital-маркетинговое агентство.
Москва.
Откликаться на GeekJob.ru
🔹Recruitment lead/Старший рекрутер
в MGCom — одно из самых крупных в РФ digital-маркетинговое агентство.
Москва.
Откликаться на GeekJob.ru
🚀 Прокачиваем ваш LinkedIn в прямом эфире — вебинар Киры Кузьменко
Про то, как важен LinkedIn для поиска работы в IT, не писал только ленивый 🙂
Поэтому давайте договоримся:
➤ Если у вас уже есть самый прокачанный профиль и вы используете его максимально эффективно для поиска работы, тогда не приходите на мой вебинар 🙂
➤ Или приходите, чтобы дополнить меня своими примерами из жизни!
А если:
➤ Ваш LinkedIn-профиль далёк от идеала
➤ Вы открыли его для поиска работы, а рекрутеры почему-то не пишут
➤ Вы не знаете, с чего начать
➤ Не понимаете, как использовать алгоритмы LinkedIn для поиска работы
➤ Хотите быстрых и понятных советов, которые сможете применить немедленно
Тогда мой вебинар будет вам полезен на 💯
Я сделала его, как делаю мой курс, по формуле: теория + онлайн-практика + поддержка комьюнити.
💁 Что будет на вебинаре:
— Мне кажется важным начать с разбора общей ситуации на IT-рынке. Разберёмся с тем, что сейчас происходит и что делают успешные кандидаты для получения офферов.
— Затем проверим, насколько ваш LinkedIn вообще заметен рекрутерам, насколько он понятен, насколько он эффективен с точки зрения внутренних алгоритмов LinkedIn.
— Расскажу про один из самых работающих способов привлечения внимания работодателя. Способ непростой, но эффективный.
— И самое главное: мы не только поговорим, но мы ещё и сделаем.
Прямо в онлайне я проведу практику, на которой вы потренируетесь писать эффективный пост про поиск работы, получите обратную связь. А после публикации этого поста получите промоушн-буст от комьюнити!
— Кстати, я позову на вебинар выпускников из предыдущих потоков Hello New Job! Потому что всем время от времени нужно бустить свой LinkedIn для поиска работы.
📅 Дата вебинара: 19 августа 19:00 мск.
👉 Регистрация тут 👈
По ссылке вы попадёте в бот. Напишите ему свою почту, и получите письмо с регистрацией и в почту, и в бота.
📝 План вебинара:
1. Что сейчас происходит на рынке труда в России, США и Европе.
2. Работающие и неработающие тактики поиска работы.
3. «Насколько эффективен ваш LinkedIn» — проверочный чек-лист.
4. Как использовать алгоритмы в LinkedIn для поиска работы.
5. Техника «дверь-окно-подкоп», которая повысит шансы, что ваш отклик рассмотрят.
6. Групповая практика для тех, кто готов к публичному поиску работы на LinkedIn.
💙 Как вы понимаете, я делаю этот вебинар, чтобы вы: а) получили конкретную пользу прямо во время вебинара и б) прикинули, насколько вам может быть полезен мой курс. V поток Hello New Job! стартует 16 сентября.
Поэтому, на вебинаре будет ещё:
🎁 Розыгрыш 3-х бесплатных доступов на курс. Розыгрыш пройдёт в онлайне и доступен тем, кто придёт на вебинар.
💰 Спец. цена на курс для участников вебинара.
Приходите! Будет полезно и даже весело 🙂
P. S. А если вы уже сейчас готовы купить доступ на V поток курса по самой низкой цене, то велком. Купить интенсив Hello New Job! по цене 22 тыс вместо 44 000 рублей.
Про то, как важен LinkedIn для поиска работы в IT, не писал только ленивый 🙂
Поэтому давайте договоримся:
➤ Если у вас уже есть самый прокачанный профиль и вы используете его максимально эффективно для поиска работы, тогда не приходите на мой вебинар 🙂
➤ Или приходите, чтобы дополнить меня своими примерами из жизни!
А если:
➤ Ваш LinkedIn-профиль далёк от идеала
➤ Вы открыли его для поиска работы, а рекрутеры почему-то не пишут
➤ Вы не знаете, с чего начать
➤ Не понимаете, как использовать алгоритмы LinkedIn для поиска работы
➤ Хотите быстрых и понятных советов, которые сможете применить немедленно
Тогда мой вебинар будет вам полезен на 💯
Я сделала его, как делаю мой курс, по формуле: теория + онлайн-практика + поддержка комьюнити.
💁 Что будет на вебинаре:
— Мне кажется важным начать с разбора общей ситуации на IT-рынке. Разберёмся с тем, что сейчас происходит и что делают успешные кандидаты для получения офферов.
— Затем проверим, насколько ваш LinkedIn вообще заметен рекрутерам, насколько он понятен, насколько он эффективен с точки зрения внутренних алгоритмов LinkedIn.
— Расскажу про один из самых работающих способов привлечения внимания работодателя. Способ непростой, но эффективный.
— И самое главное: мы не только поговорим, но мы ещё и сделаем.
Прямо в онлайне я проведу практику, на которой вы потренируетесь писать эффективный пост про поиск работы, получите обратную связь. А после публикации этого поста получите промоушн-буст от комьюнити!
— Кстати, я позову на вебинар выпускников из предыдущих потоков Hello New Job! Потому что всем время от времени нужно бустить свой LinkedIn для поиска работы.
📅 Дата вебинара: 19 августа 19:00 мск.
👉 Регистрация тут 👈
По ссылке вы попадёте в бот. Напишите ему свою почту, и получите письмо с регистрацией и в почту, и в бота.
📝 План вебинара:
1. Что сейчас происходит на рынке труда в России, США и Европе.
2. Работающие и неработающие тактики поиска работы.
3. «Насколько эффективен ваш LinkedIn» — проверочный чек-лист.
4. Как использовать алгоритмы в LinkedIn для поиска работы.
5. Техника «дверь-окно-подкоп», которая повысит шансы, что ваш отклик рассмотрят.
6. Групповая практика для тех, кто готов к публичному поиску работы на LinkedIn.
💙 Как вы понимаете, я делаю этот вебинар, чтобы вы: а) получили конкретную пользу прямо во время вебинара и б) прикинули, насколько вам может быть полезен мой курс. V поток Hello New Job! стартует 16 сентября.
Поэтому, на вебинаре будет ещё:
🎁 Розыгрыш 3-х бесплатных доступов на курс. Розыгрыш пройдёт в онлайне и доступен тем, кто придёт на вебинар.
💰 Спец. цена на курс для участников вебинара.
Приходите! Будет полезно и даже весело 🙂
P. S. А если вы уже сейчас готовы купить доступ на V поток курса по самой низкой цене, то велком. Купить интенсив Hello New Job! по цене 22 тыс вместо 44 000 рублей.
Junior Сорсер
в Промсвязьбанк (ПСБ) — российский банк, основанный в 1995 году, входит перечень системно значимых кредитных организаций, а также входит в ТОП-10 банков страны по объёму активов.
Москва, гибридный формат работы.
Ищет Екатерина Кирьянова, ее пост на LinkedIn.
Больше вакансий для junior-специалистов: @jobforjunior
в Промсвязьбанк (ПСБ) — российский банк, основанный в 1995 году, входит перечень системно значимых кредитных организаций, а также входит в ТОП-10 банков страны по объёму активов.
Москва, гибридный формат работы.
Ищет Екатерина Кирьянова, ее пост на LinkedIn.
Больше вакансий для junior-специалистов: @jobforjunior
🔹Middle рекрутер
🔹Senior рекрутер
в Mindbox — одна из крупнейших в России платформ автоматизации маркетинга, в десятке крупнейших SaaS-компаний.
Москва.
Ищет Екатерина Титова, ее пост на LinkedIn.
🔹Senior рекрутер
в Mindbox — одна из крупнейших в России платформ автоматизации маркетинга, в десятке крупнейших SaaS-компаний.
Москва.
Ищет Екатерина Титова, ее пост на LinkedIn.
🔹Стримлид
команды IT-подбора Фудтеха.
🔹IT-рекрутер
в фудтех (стрим аналитики).
🔹IT-рекрутер
в фудтех (Еда и Лавка).
в Яндекс.
Москва, гибридный формат работы.
Ищет Мария Решетова, ее пост на LinkedIn.
команды IT-подбора Фудтеха.
🔹IT-рекрутер
в фудтех (стрим аналитики).
🔹IT-рекрутер
в фудтех (Еда и Лавка).
в Яндекс.
Москва, гибридный формат работы.
Ищет Мария Решетова, ее пост на LinkedIn.
🔹Middle IT-рекрутер
в Kode — аккредитованная международная IT-компания и создает цифровые продукты для государства, бизнеса и стартапов в России и Европе.
Ищет Екатерина Просандеева, ее пост на LinkedIn.
в Kode — аккредитованная международная IT-компания и создает цифровые продукты для государства, бизнеса и стартапов в России и Европе.
Ищет Екатерина Просандеева, ее пост на LinkedIn.
HR Manager at JEDai
JEDai a leading tech company providing high-tech services to the FMCG/Retail sector using image recognition technologies to boost sales efficiency.
150К ₽. Remote work or hybrid in Moscow.
Job description on GeekJob.ru
JEDai a leading tech company providing high-tech services to the FMCG/Retail sector using image recognition technologies to boost sales efficiency.
150К ₽. Remote work or hybrid in Moscow.
Job description on GeekJob.ru
Recruiter (Fintech) at Cryptopay
Cryptopay is a one of leading provider of innovative financial technology solutions specializing in cryptocurrency payments processing for corporate clients.
Remote work.
Job description on GeekJob.ru
Cryptopay is a one of leading provider of innovative financial technology solutions specializing in cryptocurrency payments processing for corporate clients.
Remote work.
Job description on GeekJob.ru
🔹Middle/Senior HRBP, до 200К
🔹Senior IT Recruiter/Talent Acquisition Manager, до 200К
в Findmykids — сервис, который при помощи мобильного приложения на телефоне ребенка помогает родителям по всему миру быть спокойнее за своих детей.
Гибридный формат работы в Перми/Санкт-Петербурге/Белграде.
Откликаться на GeekJob.ru
🔹Senior IT Recruiter/Talent Acquisition Manager, до 200К
в Findmykids — сервис, который при помощи мобильного приложения на телефоне ребенка помогает родителям по всему миру быть спокойнее за своих детей.
Гибридный формат работы в Перми/Санкт-Петербурге/Белграде.
Откликаться на GeekJob.ru
IT-сорсер
в Яндекс.
Проект: Финтех — молодое и смелое направление Яндекса. Создаёт банковские и небанковские продукты с общей целью: сделать оплату онлайн и офлайн удобнее и безопаснее.
Удалённая работа.
Описание вакансии на GeekJob.ru
Больше вакансий для junior-специалистов: @jobforjunior
в Яндекс.
Проект: Финтех — молодое и смелое направление Яндекса. Создаёт банковские и небанковские продукты с общей целью: сделать оплату онлайн и офлайн удобнее и безопаснее.
Удалённая работа.
Описание вакансии на GeekJob.ru
Больше вакансий для junior-специалистов: @jobforjunior
HR business partner
в Dbrain — компания занимается тем, что извлекает данные из документов через API, и благодаря совместной работе ИИ и людей обеспечивает высокое качество распознавания, ускоряя бизнес-процессы.
250К — 330К, удалённая работа.
Описание вакансии на GeekJob.ru
в Dbrain — компания занимается тем, что извлекает данные из документов через API, и благодаря совместной работе ИИ и людей обеспечивает высокое качество распознавания, ускоряя бизнес-процессы.
250К — 330К, удалённая работа.
Описание вакансии на GeekJob.ru
🔹Эксперт по компенсациям и льготам (C&B)
🔹Руководитель отдела кадров
в ЕДИНЫЙ ЦУПИС — FinTech-компания, предоставляющая современный платежный сервис по переводу денежных средств. Проект входит в ТОП-5 российских платежных компаний по совокупному обороту электронных денег.
Санкт-Петербург/Москва.
Откликаться на GeekJob.ru
🔹Руководитель отдела кадров
в ЕДИНЫЙ ЦУПИС — FinTech-компания, предоставляющая современный платежный сервис по переводу денежных средств. Проект входит в ТОП-5 российских платежных компаний по совокупному обороту электронных денег.
Санкт-Петербург/Москва.
Откликаться на GeekJob.ru
HR-специалист
в Aston — это аутсорсинговая аккредитованная IT-компания, которая предоставляет услуги по разработке программного обеспечения и IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам.
Витебск.
Ищет Дмитрий Устимчук, его пост на LinkedIn.
в Aston — это аутсорсинговая аккредитованная IT-компания, которая предоставляет услуги по разработке программного обеспечения и IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам.
Витебск.
Ищет Дмитрий Устимчук, его пост на LinkedIn.
Middle Recruiter (IT/Digital)
в Bilim Media Group — продуктовая EdTech-компания, которая с 2011 года является ведущим разработчиком цифрового обучающего контента и образовательных платформ в Казахстане.
Удалённая работа или офис в Астане.
Описание вакансии на GeekJob.ru
в Bilim Media Group — продуктовая EdTech-компания, которая с 2011 года является ведущим разработчиком цифрового обучающего контента и образовательных платформ в Казахстане.
Удалённая работа или офис в Астане.
Описание вакансии на GeekJob.ru
Рекрутер
в Glera Games — международная компания-разработчик мобильных игр.
Удалённая работа, предпочтительно Грузия, Армения, Казахстан.
Ищет Инна Елецких, ее пост на LinkedIn.
в Glera Games — международная компания-разработчик мобильных игр.
Удалённая работа, предпочтительно Грузия, Армения, Казахстан.
Ищет Инна Елецких, ее пост на LinkedIn.