Улучшения в ПЛ «МТС Cashback».
Теперь можно пополнять кэшбэком номера, добавленные в одну группу «МТС Premium» в рамках общего месячного лимита 1500 руб.
#mtscashback #mtspremium #мтс
Теперь можно пополнять кэшбэком номера, добавленные в одну группу «МТС Premium» в рамках общего месячного лимита 1500 руб.
#mtscashback #mtspremium #мтс
За этот год мне дважды пришлось решать те или иные проблемы со здоровьем, что позволило достаточно серьезно не в теории, а на практике изучить мою корпоративную программу ДМС, и убедиться в том, несколько она всё же хороша. Тем более, что такие же программы я открыл и на детей.
В прошлом я уже уделял место теме дополнительных (явных и не очень) ништяков при выборе места работы и их выявления на текущей в этом и более ранних постах.
Полис ДМС - один из них. И это от 5 до 20% от Вашей зарплаты в годовом выражении, на которые очень часто не обращают внимание при выборе нового места работы, но которые не будут потрачены на медицинские услуги. Я уж не говорю об экономии времени при пользовании платными медицинскими услугами.
ДМС ДМСу - рознь! Поэтому при прояснении реальной ценности компенсационного пакета в компании в этой части стоит задать HR'у следующие вопросы:
1⃣ С какого момента новому сотруднику доступен полис ДМС? Возможные варианты: с первого дня работы; после испытательного срока; после 6 мес. работы; после 12 мес. работы.
2⃣ Входит ли стоматология в ДМС? Варианты: да; нет; да, но только по франшизе.
3⃣ Есть ли франшиза? Сколько %? Какова примерная доля клиник по франшизе? Франшиза в данном случае - частичная оплата услуг клиентом. Например, программой моего ДМС предусмотрена небольшая доля клиник, услуги которых доступны только по франшизе. В этом случае 85% стоимости услуги оплачивает страховая компания, 15% - я.
4⃣ Какие виды обследований, анализов, типы специалистов входят в программу? Далеко не каждая программа ДМС предусматривает посещение редких/дорогих специалистов, серьезные обследования, типа МРТ и 3D-снимков зубов, госпитализацию, полное обследование организма (чек-ап).
5⃣ Можно ли оформить полисы на членов семьи (обычно - жена/муж, дети)? На каких условиях? Варианты: чаще всего - нет; реже - да, с N скидкой (в среднем - 50%) по корпоративной цене; ещё реже - да, полностью за счёт компании).
А Вы учитываете ценность и проясняете наполнение ДМС и др. дополнительных бонусов при выборе места работы?
#страхование #дмс
В прошлом я уже уделял место теме дополнительных (явных и не очень) ништяков при выборе места работы и их выявления на текущей в этом и более ранних постах.
Полис ДМС - один из них. И это от 5 до 20% от Вашей зарплаты в годовом выражении, на которые очень часто не обращают внимание при выборе нового места работы, но которые не будут потрачены на медицинские услуги. Я уж не говорю об экономии времени при пользовании платными медицинскими услугами.
ДМС ДМСу - рознь! Поэтому при прояснении реальной ценности компенсационного пакета в компании в этой части стоит задать HR'у следующие вопросы:
1⃣ С какого момента новому сотруднику доступен полис ДМС? Возможные варианты: с первого дня работы; после испытательного срока; после 6 мес. работы; после 12 мес. работы.
2⃣ Входит ли стоматология в ДМС? Варианты: да; нет; да, но только по франшизе.
3⃣ Есть ли франшиза? Сколько %? Какова примерная доля клиник по франшизе? Франшиза в данном случае - частичная оплата услуг клиентом. Например, программой моего ДМС предусмотрена небольшая доля клиник, услуги которых доступны только по франшизе. В этом случае 85% стоимости услуги оплачивает страховая компания, 15% - я.
4⃣ Какие виды обследований, анализов, типы специалистов входят в программу? Далеко не каждая программа ДМС предусматривает посещение редких/дорогих специалистов, серьезные обследования, типа МРТ и 3D-снимков зубов, госпитализацию, полное обследование организма (чек-ап).
5⃣ Можно ли оформить полисы на членов семьи (обычно - жена/муж, дети)? На каких условиях? Варианты: чаще всего - нет; реже - да, с N скидкой (в среднем - 50%) по корпоративной цене; ещё реже - да, полностью за счёт компании).
А Вы учитываете ценность и проясняете наполнение ДМС и др. дополнительных бонусов при выборе места работы?
#страхование #дмс
Telegram
ФИНХАК
С 2022 г. более 300 сотрудников МТС примут участие в мотивационной программе, результатом которой является получение опциона на акции компании. При этом оказывается в программе уже участвуют 900 сотрудников.
Как-то давно, изучая данный вопрос в контексте…
Как-то давно, изучая данный вопрос в контексте…
Кэшбэк 150% за покупку готового кофе по пятницам в Пятёрочке.
В мае Альфапятницы в Альфа-Банке - это кэшбэк 100%, но не более 100 руб., за покупку готового кофе в Пятёрочке. Добавим к этому 50% апельсинками в рамках «Пакета» за эту же покупку и получаем прибыльное комбо😂
#альфабанк #пакет #пятёрочка
В мае Альфапятницы в Альфа-Банке - это кэшбэк 100%, но не более 100 руб., за покупку готового кофе в Пятёрочке. Добавим к этому 50% апельсинками в рамках «Пакета» за эту же покупку и получаем прибыльное комбо😂
#альфабанк #пакет #пятёрочка
👍4😁1
МВидео и Эльдорадо многим налили халявные бонусы, да ещё и вернули возможность оплаты последними до 50% чека до 11 мая.
Можно купить годовые подписки «Сберпрайм» и «МТС Premium» по 1000 руб. за каждую. Если выбрана категория «Шоппинг в Городе» у Тинькофф (банк который месяц её промоутирует), то можно купить через него и получить жирную кашу с суммы, оплаченной собственными средствами.
#бонусмайнинг #мвидео #эльдорадо #тинькофф #сберпрайм #мтспремиум
Можно купить годовые подписки «Сберпрайм» и «МТС Premium» по 1000 руб. за каждую. Если выбрана категория «Шоппинг в Городе» у Тинькофф (банк который месяц её промоутирует), то можно купить через него и получить жирную кашу с суммы, оплаченной собственными средствами.
#бонусмайнинг #мвидео #эльдорадо #тинькофф #сберпрайм #мтспремиум
Книжные сети магазинов и сервисы («Читай-город», «Буквоед», «Литрес» и др.) объединились в ПЛ «Книголов» с начислением кэшбэка от 3 до 15% в зависимости от совокупного накопленного оборота. Срок действия бонусов - 120 дней. Карту новой ПЛ можно оформить на сайтах «Читай-город» и «Буквоед», а также в розничных магазинах.
Я пока не спешу оформлять карту, т.к. из этой плеяды транзачу только в «Читай-городе» и крайне редко. Цены на маркетплейсах зачастую интереснее.
Ссылка на ПЛ с сайта «Читай-город».
#покупки #пл #книголов #читайгород #буквоед #литрес
Я пока не спешу оформлять карту, т.к. из этой плеяды транзачу только в «Читай-городе» и крайне редко. Цены на маркетплейсах зачастую интереснее.
Ссылка на ПЛ с сайта «Читай-город».
#покупки #пл #книголов #читайгород #буквоед #литрес
www.chitai-gorod.ru
Бонусная карта «Читай-города» – баллы и скидки за каждую покупку с программой лояльности «Книголов».
Персональные скидки и предложения в программе лояльности «Книголов». Кешбэк бонусами за каждую покупку по карте любимого покупателя в магазинах сети: «Читай-город», «Буквоед», ЛитРес, book24.ru, «Гоголь-Моголь».
Макдак к 9 мая готов! А вы?
В местах проведения праздничных мероприятий мобильный интернет будут глушить, поэтому многие банкоматы, киоски самообслуживания, а также переносные эквайринговые терминалы у курьеров и в мелких точках работать не будут. Возможно бесплатные точки Wi-Fi, установленные в некоторых федеральных сетях и торговых центрах, и подключенные к проводному интернету, действительно кому-то пригодятся. Так же, как и хрустящий нал.
#вкусноиточка
В местах проведения праздничных мероприятий мобильный интернет будут глушить, поэтому многие банкоматы, киоски самообслуживания, а также переносные эквайринговые терминалы у курьеров и в мелких точках работать не будут. Возможно бесплатные точки Wi-Fi, установленные в некоторых федеральных сетях и торговых центрах, и подключенные к проводному интернету, действительно кому-то пригодятся. Так же, как и хрустящий нал.
#вкусноиточка
В «МТС Premium» появились персональные промокоды на скидки 20-25% в Шоколаднице, Lamoda и Lamoda Sport.
#скидки #шоколадница #lamoda #мтспремиум
#скидки #шоколадница #lamoda #мтспремиум
👍1🔥1
В МВидео Сберпрайм на 6 мес. сегодня отдают за 500 руб. За минусом бонусов это всего 250 руб. А если ещё и есть повышенный кэшбэк за Шоппинг в Городе от Тинькофф, то итоговая стоимость ниже 200 руб.
Код подписки можно активировать в течение 12 мес. У меня, например, текущая годовая заканчивается в ноябре. Тогда и активирую эту.
Перечислять выгоды Прайма не вижу смысла. Обсуждалось не раз. Даже за 500 руб. без всех ухищрений супер выгодно!
#инвестиции #сберпрайм #мвидео #тинькофф
Код подписки можно активировать в течение 12 мес. У меня, например, текущая годовая заканчивается в ноябре. Тогда и активирую эту.
Перечислять выгоды Прайма не вижу смысла. Обсуждалось не раз. Даже за 500 руб. без всех ухищрений супер выгодно!
#инвестиции #сберпрайм #мвидео #тинькофф
👍1
Если Вы уже открыли самокатный сезон и/или просто много ходите/бегаете, в т.ч. на тренажёре, то напоминаю, что в приложении Спортмастера можно подключить Трекер активности, связать его с Google Fit и получать ежедневно по 30 бонусов за 10к шагов. А за ежедневное выполнение этого плана в течение 7 дней, ещё дополнительно 60 бонусов.
И повторюсь. Расстояние, которое Вы проедете на самокате/велосипеде, Трекер тоже засчитывает в шаги.
#бонусмайнинг #пл #спортмастер #googlefit
И повторюсь. Расстояние, которое Вы проедете на самокате/велосипеде, Трекер тоже засчитывает в шаги.
#бонусмайнинг #пл #спортмастер #googlefit
👍4
Наверное уже каждый, кого этот вопрос касается, знает, что с 2025 г. вступила в силу прогрессивная шкала налогообложения, по которой сумма дохода свыше 2,4кк руб. в год облагается налогом по ставке 15%.
Однако наша прогрессивная шкала всё же глубже и сложнее, чем только лишь разница в ставке НДФЛ. Расскажу лишь то, что знаю сам и с чем уже сталкивался. Возможно кому-то эти нюансы сохранят время, силы, нервы и даже деньги. Ведь дьявол кроется в деталях.
1⃣ Максимальный потолок заработной платы для расчёта больничных - всего 80к руб. в мес. Если твой месячный доход в пределах этой суммы, то для тебя сумма выплат как бы «справедлива» (с учетом прочих вводных, типа стажа и пр.). Если сумма дохода выше, то будь добр обзавестись финансовой подушкой, т.к. сумма больничных может сильно разочаровать.
2⃣ Тот же потолок в 80к учитывается и при определении доли софинансирования государства в новых программахИМХО добровольного отъема денег у населения долгосрочных сбережений. Только при зарплате до 80к в мес. участник программы может рассчитывать на 100% софинансирование взносов.
3⃣ Рассчитывать на стандартный налоговый вычет на детей можно только на сумму зарплаты до 450к руб. в год. Сверх этой суммы вычет уже предоставляться не будет. Для справки: сегодня ежемесячный стандартный налоговый вычет за первого ребёнка составляет 1,4к руб., за второго - 2,8к руб., за третьего и более - по 6к руб. в мес. При подаче заявления через работодателя сумма просто перестанет удерживаться со следующего месяца (фактическая ЗП вырастет). Через ЛК налогоплательщика можно сформировать вычет постфактум за прошедшие годы.
Итого: чем больше зарабатываешь, тем меньше льгот и больше ответственности. Это логично, но не очень приятно. Так что откладывать и инвестировать особенно важно!
#личныефинансы #налоги #инвестиции #льготы
Однако наша прогрессивная шкала всё же глубже и сложнее, чем только лишь разница в ставке НДФЛ. Расскажу лишь то, что знаю сам и с чем уже сталкивался. Возможно кому-то эти нюансы сохранят время, силы, нервы и даже деньги. Ведь дьявол кроется в деталях.
1⃣ Максимальный потолок заработной платы для расчёта больничных - всего 80к руб. в мес. Если твой месячный доход в пределах этой суммы, то для тебя сумма выплат как бы «справедлива» (с учетом прочих вводных, типа стажа и пр.). Если сумма дохода выше, то будь добр обзавестись финансовой подушкой, т.к. сумма больничных может сильно разочаровать.
2⃣ Тот же потолок в 80к учитывается и при определении доли софинансирования государства в новых программах
3⃣ Рассчитывать на стандартный налоговый вычет на детей можно только на сумму зарплаты до 450к руб. в год. Сверх этой суммы вычет уже предоставляться не будет. Для справки: сегодня ежемесячный стандартный налоговый вычет за первого ребёнка составляет 1,4к руб., за второго - 2,8к руб., за третьего и более - по 6к руб. в мес. При подаче заявления через работодателя сумма просто перестанет удерживаться со следующего месяца (фактическая ЗП вырастет). Через ЛК налогоплательщика можно сформировать вычет постфактум за прошедшие годы.
Итого: чем больше зарабатываешь, тем меньше льгот и больше ответственности. Это логично, но не очень приятно. Так что откладывать и инвестировать особенно важно!
#личныефинансы #налоги #инвестиции #льготы
🤔3👍1🔥1
Сегодня Ozon многим налил 1000 ВАУ-баллов на покупку одежды и обуви. Срок действия и условия списания у всех индивидуальные.
Кто ещё не выгреб лимит повышенного кэшбэка за маркетплейсы по ДК «МТС Деньги», может позволить себе выгодное комбо.
#бонусмайнинг #покупки #ozon #кэшбэк #мтсденьги
Кто ещё не выгреб лимит повышенного кэшбэка за маркетплейсы по ДК «МТС Деньги», может позволить себе выгодное комбо.
#бонусмайнинг #покупки #ozon #кэшбэк #мтсденьги
Давно мне не попадался годный художественный фильм по финансовой грамотности, деловой этике и мотивации. «В компании мужчин» 2010 г., где главные роли исполнили звёзды Голливуда Бен Эффлек и Томми Ли Джонс, как оказалось, один из таких.
Картина, как это часто бывает с подобными фильмами, проскочила не замеченной. Помнится, в 2010 я ходил в кинотеатр на «Пределы роста» - гораздо более эмоционально окрашенный и напряжённый фильм о кризисе 2008 г., который при этом де-факто мало чему учит.
Возвращаясь к «В компании мужчин», отмечу, что фильм тяжёлый. Осилить мне его удалось кусками аж в 3 подхода с перерывами в несколько дней. Прежде, чем увидеть что-то мотивирующее, придётся сначала погрузиться и пережить вместе с героями мир жестокой реальности. Возможно, это субъективное восприятие, т.к. мне в своё время пришлось пройти всё тоже самое, что и главному герою фильма. Пусть и в меньших масштабах, и будучи гораздо более финансово подготовленным.
Уверен, что многие в героях фильма узнают себя, а у кого-то просто появится возможность в очередной раз поучиться на чужих ошибках.
В идеале фильм лучше смотреть после прочтения книги «Ваш сосед - миллионер» авторов Стенли и Данко, т.к. образы героев фильма отлично ложатся на некоторые из типов накопителей богатства, описанных в книге. И сухое статистическое исследование обретает образно-эмоциональную упаковку.
https://vkvideo.ru/video-154816652_456242877
#финансоваяграмотность
Картина, как это часто бывает с подобными фильмами, проскочила не замеченной. Помнится, в 2010 я ходил в кинотеатр на «Пределы роста» - гораздо более эмоционально окрашенный и напряжённый фильм о кризисе 2008 г., который при этом де-факто мало чему учит.
Возвращаясь к «В компании мужчин», отмечу, что фильм тяжёлый. Осилить мне его удалось кусками аж в 3 подхода с перерывами в несколько дней. Прежде, чем увидеть что-то мотивирующее, придётся сначала погрузиться и пережить вместе с героями мир жестокой реальности. Возможно, это субъективное восприятие, т.к. мне в своё время пришлось пройти всё тоже самое, что и главному герою фильма. Пусть и в меньших масштабах, и будучи гораздо более финансово подготовленным.
Уверен, что многие в героях фильма узнают себя, а у кого-то просто появится возможность в очередной раз поучиться на чужих ошибках.
В идеале фильм лучше смотреть после прочтения книги «Ваш сосед - миллионер» авторов Стенли и Данко, т.к. образы героев фильма отлично ложатся на некоторые из типов накопителей богатства, описанных в книге. И сухое статистическое исследование обретает образно-эмоциональную упаковку.
https://vkvideo.ru/video-154816652_456242877
#финансоваяграмотность
VK Видео
В компании мужчин
Подписывайся на группу Смотреть Фильмы Онлайн .Трейлеры.Кино. https://vk.com/smotret.filmyonlayn.treylery ➕СОХРАНИ Фильм, и поделись с ДРУЗЬЯМИ Если есть возможность можете поддержать группу РУБЛЕМ ЮMoney https://yoomoney.ru/to/4100117694880194
👍3
Целый набор ништяков в одном флаконе от BNPL «ФЛЕКС» МТС.
В прошлом году, о чём я уже писал ранее, МТС запустили свой BNPL-сервис «ФЛЕКС», который первое время работал только с картами МТС Банка и только в некоторых сервисах группы «МТС», а также партнёрских интернет-магазинах, принимающих «МТС Pay» к оплате.
Относительно недавно ФЛЕКС анонсировал возможность оплачивать любые оффлайн-покупки по QR СБП с привязанной карты, причём не только МТС Банка, но и других банков.
Все покупки через ФЛЕКС делятся на 4 равные части: 25% в момент оплаты и по 25% каждые 15 дней, т.е. фактически это рассрочка на 45 дней.
Т.к. это BNPL, в рамках которого заключается Рамочный, а не кредитный, договор, одобренный кредитный лимит не грузит ПДН и не попадает в кредитную историю.
Все оффлайн покупки проходят с MCC 5399, так что можно рассчитывать на соответствующий кэшбэк и/или грейс по привязанной карте (т.к. покупка проходит через прокладку «МТС Pay» банк-эмитент карты не считает её оплатой по QR). При онлайн-покупках, по заявлению поддержки, MCC первоначального взноса зависит от MCC магазина, далее все платежи проходят с тем же MCC 5399.
ФЛЕКС доступен только клиентам МТС Банка, так что необходимо обзавестись ДК «Скидка везде» и доступом в приложение «МТС Деньги». Едва ли кому-то это будет в тягость, т.к., внимание, покупки через ФЛЕКС распознаются банками, как онлайн-покупки. Следовательно теперь можно рассчитывать на мгновенную скидку 3% по карте и в оффлайне.
P.S. На мой взгляд, ФЛЕКС - отличное решение для каждого, но в первую очередь для яблочников, которые могут привязать какую-нибудь универсальную карточку или кредитку с длинным грейсом и транзачить со смартфона с дополнительным профитом за счёт удлинения ЛП. Также инструмент может быть интересен тогда, когда на терминале конкретной точки стоит не кошерный MCC. Например, ущербный MCC 9402 на Почте России ФЛЕКС заботливо сконвертирует в MCC 5399.
#кредиты #bnpl #флекс #mtspay #мтсбанк #сбп
В прошлом году, о чём я уже писал ранее, МТС запустили свой BNPL-сервис «ФЛЕКС», который первое время работал только с картами МТС Банка и только в некоторых сервисах группы «МТС», а также партнёрских интернет-магазинах, принимающих «МТС Pay» к оплате.
Относительно недавно ФЛЕКС анонсировал возможность оплачивать любые оффлайн-покупки по QR СБП с привязанной карты, причём не только МТС Банка, но и других банков.
Все покупки через ФЛЕКС делятся на 4 равные части: 25% в момент оплаты и по 25% каждые 15 дней, т.е. фактически это рассрочка на 45 дней.
Т.к. это BNPL, в рамках которого заключается Рамочный, а не кредитный, договор, одобренный кредитный лимит не грузит ПДН и не попадает в кредитную историю.
Все оффлайн покупки проходят с MCC 5399, так что можно рассчитывать на соответствующий кэшбэк и/или грейс по привязанной карте (т.к. покупка проходит через прокладку «МТС Pay» банк-эмитент карты не считает её оплатой по QR). При онлайн-покупках, по заявлению поддержки, MCC первоначального взноса зависит от MCC магазина, далее все платежи проходят с тем же MCC 5399.
ФЛЕКС доступен только клиентам МТС Банка, так что необходимо обзавестись ДК «Скидка везде» и доступом в приложение «МТС Деньги». Едва ли кому-то это будет в тягость, т.к., внимание, покупки через ФЛЕКС распознаются банками, как онлайн-покупки. Следовательно теперь можно рассчитывать на мгновенную скидку 3% по карте и в оффлайне.
P.S. На мой взгляд, ФЛЕКС - отличное решение для каждого, но в первую очередь для яблочников, которые могут привязать какую-нибудь универсальную карточку или кредитку с длинным грейсом и транзачить со смартфона с дополнительным профитом за счёт удлинения ЛП. Также инструмент может быть интересен тогда, когда на терминале конкретной точки стоит не кошерный MCC. Например, ущербный MCC 9402 на Почте России ФЛЕКС заботливо сконвертирует в MCC 5399.
#кредиты #bnpl #флекс #mtspay #мтсбанк #сбп
Скучноватые получились категории кэшбэка на июнь по сравнению с маем, а может я просто зажрался. По-настоящему порадовали только Яндекс Пэй и Тинькофф.
Что у меня получилось в итоге?
1⃣ 150%, но не более 500 плюсов и 500 миль S7 ≈ 250 руб. - за онлайн-кинотеатры (ДК «Яндекс Пэй»). Как раз планирую взять годовой «Kion+Premium» со скидкой 50% от «BestBenefits» в приложении «Kion».
2⃣ 105%, но не более 500 плюсов и 500 миль - за супермаркеты, в т.ч. маркетплейсы (ДК «Яндекс Пэй»).
3⃣ 40% - за «Афишу» в «Городе» (ДК «Тинькофф Black»).
4⃣ 30% - за Яндекс Такси и Книги (ДК «Яндекс Пэй»). 30%, но не более 250 баллов - за пополнение МТС (ДК «МТС Деньги»).
5⃣ 25% - за «Шоппинг» в «Городе» (ДК «Тинькофф Black»). 25%, но не более 500 руб. - за пополнение Билайна (ДК «Билайн» Альфабанка).
6⃣ 15%, но не более 300 руб. - за «Супермаркеты» в «Городе» (ДК «Тинькофф Black»).
7⃣ 10% - за Общественный транспорт (КК «Urban card» КЕБ).
8⃣ 8% - за супермаркеты онлайн и 6% - оффлайн (ДК «Скидка везде» МТС Банка)
9⃣ 7,5% - за кафе, рестораны и бары (ДК «Яндекс Пэй»).
🔟 7% - за Яндекс Еду (ДК «Билайн» Альфабанка), Одежду, обувь (ДК «МТС Деньги») и Развлечения (КК «Card Credit+» КЕБ), аптеки «Планета здоровья» и «Фармленд» (КК Сбербанка).
1⃣1⃣ 5% - за остальные категории.
Редкие MCC, которые остались не покрытыми, пройдут:
1⃣ Если покупка оффлайн от 4к, то по КК КЕБа в рассрочку на 5 мес., через «ФЛЕКС».
2⃣ Если покупка от 1к до 3999 руб., то по КК КЕБа в рассрочку на 5 мес. напрямую.
3⃣ Если покупка оффлайн до 1к, то по «Скидка везде» через «ФЛЕКС».
4⃣ Если покупка онлайн до 1к, то по «Скидка везде» напрямую.
#кэшбэк #яндекспэй #тинькофф #мтсденьги #мтсбанк #альфабанк #кеб #сбербанк #флекс #bestbenefits
Что у меня получилось в итоге?
1⃣ 150%, но не более 500 плюсов и 500 миль S7 ≈ 250 руб. - за онлайн-кинотеатры (ДК «Яндекс Пэй»). Как раз планирую взять годовой «Kion+Premium» со скидкой 50% от «BestBenefits» в приложении «Kion».
2⃣ 105%, но не более 500 плюсов и 500 миль - за супермаркеты, в т.ч. маркетплейсы (ДК «Яндекс Пэй»).
3⃣ 40% - за «Афишу» в «Городе» (ДК «Тинькофф Black»).
4⃣ 30% - за Яндекс Такси и Книги (ДК «Яндекс Пэй»). 30%, но не более 250 баллов - за пополнение МТС (ДК «МТС Деньги»).
5⃣ 25% - за «Шоппинг» в «Городе» (ДК «Тинькофф Black»). 25%, но не более 500 руб. - за пополнение Билайна (ДК «Билайн» Альфабанка).
6⃣ 15%, но не более 300 руб. - за «Супермаркеты» в «Городе» (ДК «Тинькофф Black»).
7⃣ 10% - за Общественный транспорт (КК «Urban card» КЕБ).
8⃣ 8% - за супермаркеты онлайн и 6% - оффлайн (ДК «Скидка везде» МТС Банка)
9⃣ 7,5% - за кафе, рестораны и бары (ДК «Яндекс Пэй»).
🔟 7% - за Яндекс Еду (ДК «Билайн» Альфабанка), Одежду, обувь (ДК «МТС Деньги») и Развлечения (КК «Card Credit+» КЕБ), аптеки «Планета здоровья» и «Фармленд» (КК Сбербанка).
1⃣1⃣ 5% - за остальные категории.
Редкие MCC, которые остались не покрытыми, пройдут:
1⃣ Если покупка оффлайн от 4к, то по КК КЕБа в рассрочку на 5 мес., через «ФЛЕКС».
2⃣ Если покупка от 1к до 3999 руб., то по КК КЕБа в рассрочку на 5 мес. напрямую.
3⃣ Если покупка оффлайн до 1к, то по «Скидка везде» через «ФЛЕКС».
4⃣ Если покупка онлайн до 1к, то по «Скидка везде» напрямую.
#кэшбэк #яндекспэй #тинькофф #мтсденьги #мтсбанк #альфабанк #кеб #сбербанк #флекс #bestbenefits
👍4
Недавно Спортмастер существенно расширил программу лояльности. Появились:
🎁 Семейный счёт - возможность объединить бонусные счета с целью ускорения прокачки по уровням ПЛ.
🎁 Ежемесячный выбор любимого вида спорта - даёт +2% за покупки из этой категории.
🎁 Витрина предложений. Промокоды как на собственный ассортимент, так и на предложения партнёров. Некоторые - бесплатные, некоторые надо покупать за бонусы, которые можно получить, обменяв от 100 баллов ПЛ по курсу «1 к 1». К примеру, там сейчас бесплатно доступен промо на скидку 10% на 5 поездок в Юрент.
#пл #спортмастер #скидки #юрент
🎁 Семейный счёт - возможность объединить бонусные счета с целью ускорения прокачки по уровням ПЛ.
🎁 Ежемесячный выбор любимого вида спорта - даёт +2% за покупки из этой категории.
🎁 Витрина предложений. Промокоды как на собственный ассортимент, так и на предложения партнёров. Некоторые - бесплатные, некоторые надо покупать за бонусы, которые можно получить, обменяв от 100 баллов ПЛ по курсу «1 к 1». К примеру, там сейчас бесплатно доступен промо на скидку 10% на 5 поездок в Юрент.
#пл #спортмастер #скидки #юрент
Тинькофф предлагает 15%, но не более 3к руб. за покупки на Ozon.
По условиям покупка сертификатов якобы не считается. Не думаю, что Ozon и Тинькофф настолько хорошо проинтегрированы, чтобы банк мог видеть и корректно распознавать позиции в чеке. А тех клиентов, которые сами предоставили банку такую возможность, не много. Зато настроить на стороне Тинькофф отсутствие дробной части и наличие двух нолей в конце целой части числа, как признак для невыплаты кэшбэка относительно не трудно.
Так что рискну предположить, что покупка сертификатов всё же бонусируется, если их разбавлять товаром в одном чеке. Но лично не проверял. Мне на Ozon в ближайшее время ничего не нужно.
#кэшбэк #тинькофф #ozon
По условиям покупка сертификатов якобы не считается. Не думаю, что Ozon и Тинькофф настолько хорошо проинтегрированы, чтобы банк мог видеть и корректно распознавать позиции в чеке. А тех клиентов, которые сами предоставили банку такую возможность, не много. Зато настроить на стороне Тинькофф отсутствие дробной части и наличие двух нолей в конце целой части числа, как признак для невыплаты кэшбэка относительно не трудно.
Так что рискну предположить, что покупка сертификатов всё же бонусируется, если их разбавлять товаром в одном чеке. Но лично не проверял. Мне на Ozon в ближайшее время ничего не нужно.
#кэшбэк #тинькофф #ozon
👍5