Коллеги, летом редакция «Трудовых споров» выпустит книгу-исследование про феномен поколения Z. Эксперты уже вовсю работают над материалом. Их имена пока оставим в секрете 🤫, но поверьте, скучно не будет.

📖 Эта книга — не про то, «как перевоспитать молодежь», а про то, как выстроить рабочие процессы так, чтобы они приносили результат всем, с опорой на реальную практику, а не на стереотипы и расхожие мифы.

Мы предлагаем вам принять непосредственное участие в создании этого практического инструмента для HR, юристов по трудовому праву, кадровиков и руководителей. Пройдите короткий опрос. Вместе мы сформируем общее мнение работодателей о сложностях и преимуществах работы с зумерами, развеем стереотипы и, главное, научимся выстраивать работу с сотрудниками нового поколения и говорить с ними на одном языке, избегая конфликтов и трудовых споров.

❗️ Принять участие в исследовании про поколение Z

Большая просьба не только принять участие, но распространить данное исследование в ваших каналах — чем больше будет выборка, тем полнее исследование, которое очень важно для развития текущего рынка труда. Результаты опубликуем.

⚪️ Подписаться на канал журнала «Трудовые споры» 🇷🇺 Канал в MAX | 📱 Сообщество ТС в ВК

Корпоратив с тамадой и конкурсами в мешках: жива ли традиция или от нее отказываются?

Мы задали этот вопрос вам, участникам конференции Системы Кадры. И узнали, что многие бы хотели воскресить традицию 😄

💡 О том, как меняются кадровые реалии, мы поговорили с вами и с экспертами на конференции «Точки роста в кадровой профессии 2026».

➡️ Узнать, что изменится в кадровом будущем, можно даже если пропустили выступления экспертов. Запись конференции доступна в Системе Кадры для подписчиков.

А вы скучаете по корпоративам старого формата с тамадой и конкурсами?

❤️ — Мы до сих пор практикуем и любим такие корпоративы!
👍🏻 — Мы современная компания, проводим модные вечеринки без конкурсов
🐳 — Традиция канула в лету, но я скучаю

🟢 Система Кадры в Телеграм | Сообщество ВК | Канал в Max

🎙 Какая она — реальная работа HR и кадрах?

Коллеги, давайте честно: наша работа — это смесь психологии, детективного расследования и иногда легкого абсурда. Редакция «Актион Кадры и HR» просит вашей помощи, чтобы выяснить, из чего на самом деле состоят наши будни.

22 и 23 июня мы встречаемся на масштабном Конгрессе «А люди». Это будет мощно:

➡️ 100+ спикеров с колоссальным опытом;
➡️ 40 тематических сессий за два дня;
➡️ поиск ответов на самые наболевшие вопросы и честный обмен опытом.

Посмотреть программу можно на сайте ↖️

⚡ Гвоздь программы — игра!
Чтобы игра на Конгрессе прошла ярко, нам нужна ваша помощь. Мы составили опрос из 10 простых (а местами — очень жизненных и шуточных) вопросов. Опрос займет всего пару минут. Он полностью анонимный, а «верных» ответ нет — выбирайте сердцем. Если с какой-то ситуацией не сталкивались — включайте воображение и додумывайте.

Пройти опрос и внести свой вклад в игру: https://forms.yandex.ru/cloud/69e888226d2d736e280872bd/

Ваше участие — это тот самый кирпичик в фундамент крутого комьюнити. Спасибо, что вы с нами!

🎁 Дарим сертификаты Ozon за подписку!

Подписка на лучшие кадровые каналы — это хорошо. А если за подписку на них дарят полезные сертификаты, становится еще лучше.

⚡ Мы запускаем розыгрыш сертификатов Ozon номиналом по 2 000 ₽ в нашем канале в MAX.

↖️ Переходите по ссылке и участвуйте в розыгрыше

Желаем всем удачи!

Какую дату указывать в документах при увольнении по соглашению сторон?

На этот вопрос ответил Денис Леонов, управляющий партнер Бюро юридических стратегий «Леонов и Партнеры».

🔍 На конференции «Точки роста в кадровой профессии» мы обсудили сценарии сложных увольнений и тренды судов по трудовым спорам.

Если вы пропустили выступление эксперта, то можете посмотреть запись в Системе Кадры. А если у вас еще нет подписки на Систему Кадры, то бесплатный доступ вам откроет менеджер по заявке ↖️

Не загружаются видео в Телеграм? Мы продублировали в MAX и в ВК.

Пропустили подготовку к аттестации, а сдавать всё равно предстоит? — у нас есть решение.

🔥 Эксперты Высшей школы Кадровика и Школы Директора по персоналу подготовили бесплатный конспект по ключевым кадровым изменениям весны 2026.

В канале «Обучение для Кадров и HR» в MAX мы регулярно собираем готовые решения для рабочих вопросов: алгоритмы, памятки и проверенные инструкции от экспертов.

📌 Сейчас можно забрать конспект «Особые категории сотрудников: изменения весны 2026 и практические аспекты работы» — он уже доступен в канале в закрепленном сообщении.

Переходите в MAX и присоединяйтесь, чтобы не пропускать важные изменения

Подавать ли отчет в СФР на подрядчика, с кем заключили договор после оказания услуг?

На этот вопрос ответила Анастасия Синицына, главный редактор Системы Кадры.

🔍 На конференции «Точки роста в кадровой профессии» мы разбирались с изменениями 2026: новый ОКПДТР, новая форма ЕФС-1 и льготы для участников СВО.

Если вы пропустили выступление эксперта, то можете посмотреть запись в Системе Кадры. А если у вас еще нет подписки на Систему Кадры, то бесплатный доступ вам откроет менеджер по заявке ↖️

Не загружаются видео в Телеграм? Мы продублировали в MAX и в ВК.

2️⃣5️⃣ шпаргалок для кадровика на каждый день

Эксперты Системы Кадры собрали для вас 25 нужных памяток и настольных подсказок. Они помогут снять с кадрового специалиста часть задач и не упустить важные пункты в документах.

🟢 Табличка: как сэкономить на штрафах КоАП,
🟢 Интерактивная схема: как сформировать годовой бюджет на корпоративные мероприятия,
🟢 Шпаргалка: гарантии беременным сотрудницам,
🟢 Памятка: служебная командировка,
🟢 Шпаргалка: удержания из зарплаты работника
...и еще 20 полезных памяток и подсказок.

➡️ Оставьте заявку по ссылке, менеджер перезвонит в течение дня, уточнит вашу почту и отправит вам доступ ко всем памяткам и подсказкам от экспертов Системы Кадры.

Чем еще поможет менеджер:
— откроет гостевой доступ к Системе Кадры и покажет готовые решения для кадровых задач,
— зарегистрирует на вебинары бесплатно,
— расскажет про выгодную цену на подписку к Системе Кадры от издателя.

Штрафы за опоздание по турникету: исчезает ли практика или используется сейчас? Мы задали этот вопрос вам, участникам конференции Системы Кадры.

💡 О том, как меняются кадровые реалии, мы поговорили с вами и с экспертами на конференции «Точки роста в кадровой профессии 2026».

➡️ Узнать, что изменится в кадровом будущем, можно даже если пропустили выступления экспертов. Запись конференции доступна в Системе Кадры для подписчиков.

А вы как думаете, нужны ли сейчас проверки опозданий по турникету или уже наступила эпоха гибкости?

❤️ — У нас до сих отслеживают время начала и окончания рабочего дня по турникету
👍🏻 — У нас гибкий график: каждый решает сам, как и когда работать

🟢 Система Кадры в Телеграм | Сообщество ВК | Канал в Max