За неделю
Ситуация в проекте. Вот-вот уволят 😒
https://t.me/fffworks/403
Замены Мейлчимпу
https://t.me/fffworks/405
Подборка адских проектов
https://t.me/fffworks/406
Конспект курса «Управление проектами, людьми и собой»
https://t.me/fffworks/407
Лайфхак недели. Вселенная в голове
https://t.me/fffworks/408
Посмотреть руководителю. Михаил Фридман об успехе
https://t.me/fffworks/409
Ситуация в проекте. Вот-вот уволят 😒
https://t.me/fffworks/403
Замены Мейлчимпу
https://t.me/fffworks/405
Подборка адских проектов
https://t.me/fffworks/406
Конспект курса «Управление проектами, людьми и собой»
https://t.me/fffworks/407
Лайфхак недели. Вселенная в голове
https://t.me/fffworks/408
Посмотреть руководителю. Михаил Фридман об успехе
https://t.me/fffworks/409
Ситуация в проекте. Мания контроля 🕹
Вы пытаетесь контролировать всё. Вам постоянно кажется, что подчиненные что-то забудут или сделают неправильно — и ваша команда подведёт компанию. поэтому вы лезете в каждую щель, переделываете за другими и сутками не выходите из рабочих чатов.
Что сделать
Не ослаблять контроль резко, а плавно растить помощников и делегировать им задачи. Чем старше руководитель, тем более высокоуровневые задачи он должен уметь делегировать. Например, владелец корпорации должен суметь нанять генерального директора.
Хитрость
Как ни крути, люди — это всегда генератор проблем и ошибок. Если есть возможность автоматизировать или вовсе устранить какие-то операции без потери пользы, сделайте это.
Опасность
Идти по дорожке руководителя непросто. Вам нужно постоянно искать баланс между умением добиться результата не смотря ни на что и умением получить результат, не притрагиваясь к работе собственными руками.
Совет в Тиктоке:
https://www.tiktok.com/@toverovskiy/video/7078946641478257922
Совет в Нутсоне:
https://nutson.us/media/623d9bf4d814aa126eb5fddd
Совет в Дзене:
https://zen.yandex.ru/video/watch/623d9c8525ac4c274c4e2c1c
Пришлите свою ситуацию в проекте или в жизни, а мы посоветуем, что можно сделать, в одном из выпусков рубрики «Ситуация в проекте»:
Прислать ситуацию в проекте
Вы пытаетесь контролировать всё. Вам постоянно кажется, что подчиненные что-то забудут или сделают неправильно — и ваша команда подведёт компанию. поэтому вы лезете в каждую щель, переделываете за другими и сутками не выходите из рабочих чатов.
Что сделать
Не ослаблять контроль резко, а плавно растить помощников и делегировать им задачи. Чем старше руководитель, тем более высокоуровневые задачи он должен уметь делегировать. Например, владелец корпорации должен суметь нанять генерального директора.
Хитрость
Как ни крути, люди — это всегда генератор проблем и ошибок. Если есть возможность автоматизировать или вовсе устранить какие-то операции без потери пользы, сделайте это.
Опасность
Идти по дорожке руководителя непросто. Вам нужно постоянно искать баланс между умением добиться результата не смотря ни на что и умением получить результат, не притрагиваясь к работе собственными руками.
Совет в Тиктоке:
https://www.tiktok.com/@toverovskiy/video/7078946641478257922
Совет в Нутсоне:
https://nutson.us/media/623d9bf4d814aa126eb5fddd
Совет в Дзене:
https://zen.yandex.ru/video/watch/623d9c8525ac4c274c4e2c1c
Пришлите свою ситуацию в проекте или в жизни, а мы посоветуем, что можно сделать, в одном из выпусков рубрики «Ситуация в проекте»:
Прислать ситуацию в проекте
Лайфхак недели. Зафиксировать первые эмоции
https://youtu.be/3mbXAgwQERc
https://youtu.be/3mbXAgwQERc
YouTube
Зафиксировать первые эмоции. Лайфхак Николая Товеровского
Книга «Управление проектами, людьми и собой»:
https://bureau.ru/projects/book-fff/
Лайфхак «Срочно оставить след»:
https://bureau.ru/soviet/20191101/
Музыка на фоне: Ice$cream beats — Lotos
https://bureau.ru/projects/book-fff/
Лайфхак «Срочно оставить след»:
https://bureau.ru/soviet/20191101/
Музыка на фоне: Ice$cream beats — Lotos
В книге «Управление проектами, людьми и собой» прикольные тесты, которые помогают лучше усвоить материал и проверить себя. Там юмор, жизнь и боль.
Ловите подборку любимых вопросов модератора и подписывайтесь на книжку:
https://bureau.ru/projects/book-fff/
Ловите подборку любимых вопросов модератора и подписывайтесь на книжку:
https://bureau.ru/projects/book-fff/
👍1
Почитать руководителю. Самый полный гайд по осознанной практике: как стать лучшим
Лонгрид о том, как ускорить свое обучение, преодолеть плато, превратить опыт в экспертизу и расширить фокус:
https://zamesin.me/deliberate-practice-guide-translation
Лонгрид о том, как ускорить свое обучение, преодолеть плато, превратить опыт в экспертизу и расширить фокус:
https://zamesin.me/deliberate-practice-guide-translation
🔥8
За неделю
Ситуация в проекте. Мания контроля 🕹
https://t.me/fffworks/412
В сообществе. Поиск ноу-код разработчиков
https://t.me/ffftalks/9106
Лайфхак недели. Зафиксировать первые эмоции
https://t.me/fffworks/414
Почитать руководителю. Самый полный гайд по осознанной практике: как стать лучшим
https://t.me/fffworks/420
Ситуация в проекте. Мания контроля 🕹
https://t.me/fffworks/412
В сообществе. Поиск ноу-код разработчиков
https://t.me/ffftalks/9106
Лайфхак недели. Зафиксировать первые эмоции
https://t.me/fffworks/414
Почитать руководителю. Самый полный гайд по осознанной практике: как стать лучшим
https://t.me/fffworks/420
Ситуация в проекте. Карьерный план разрушен 😕
Раньше у вас были планы о том, куда развиваться в профессии и что для этого нужно. Теперь коллег сокращают, компания закрывается, вы больше не знаете, какие у вас перспективы. Да и предыдущие годы учёбы и роста как будто были зря. А чему учиться сейчас — не ясно.
Что сделать
Не паниковать и скорректировать маршрут профессионального развития. Качественные знания и навыки даром не пропадут, даже если вы были бьюти-блогером, а оказались в каменном веке. Просто нужна некоторая корректировка.
Хитрость
Постарайтесь не просто скорректировать маршрут, а ещё и навариться на этом. Например, во время пандемии 2020 года многие не просто адаптировались к ситуации, а воспользовались обстановкой и вышли на более крутой уровень.
Опасность
Не совершайте профессиональное самоубийство. Не бросайте дела, не подводите коллег, не кидайте клиентов. Последствия от таких действий могут оказаться гораздо хуже, чем последствия от этой самой сложной ситуации.
Совет в Тиктоке:
https://www.tiktok.com/@toverovskiy/video/7081648936494058753
Совет в Нутсоне:
https://nutson.us/media/624963d7165c5910d1a98688
Совет в Дзене:
https://zen.yandex.ru/video/watch/6249644fb288964272fdd1a0
Пришлите свою ситуацию в проекте или в жизни, а мы посоветуем, что можно сделать, в одном из выпусков рубрики «Ситуация в проекте»:
Прислать ситуацию в проекте
Раньше у вас были планы о том, куда развиваться в профессии и что для этого нужно. Теперь коллег сокращают, компания закрывается, вы больше не знаете, какие у вас перспективы. Да и предыдущие годы учёбы и роста как будто были зря. А чему учиться сейчас — не ясно.
Что сделать
Не паниковать и скорректировать маршрут профессионального развития. Качественные знания и навыки даром не пропадут, даже если вы были бьюти-блогером, а оказались в каменном веке. Просто нужна некоторая корректировка.
Хитрость
Постарайтесь не просто скорректировать маршрут, а ещё и навариться на этом. Например, во время пандемии 2020 года многие не просто адаптировались к ситуации, а воспользовались обстановкой и вышли на более крутой уровень.
Опасность
Не совершайте профессиональное самоубийство. Не бросайте дела, не подводите коллег, не кидайте клиентов. Последствия от таких действий могут оказаться гораздо хуже, чем последствия от этой самой сложной ситуации.
Совет в Тиктоке:
https://www.tiktok.com/@toverovskiy/video/7081648936494058753
Совет в Нутсоне:
https://nutson.us/media/624963d7165c5910d1a98688
Совет в Дзене:
https://zen.yandex.ru/video/watch/6249644fb288964272fdd1a0
Пришлите свою ситуацию в проекте или в жизни, а мы посоветуем, что можно сделать, в одном из выпусков рубрики «Ситуация в проекте»:
Прислать ситуацию в проекте
👍3
Лайфхак недели. Как мотивировать без денег
https://youtu.be/ZhE-ghIiSrA
https://youtu.be/ZhE-ghIiSrA
YouTube
Как мотивировать без денег. Совет Николая Товеровского
Ещё советы по управлению:
https://bureau.ru/soviet/fff/
https://bureau.ru/soviet/fff/
👍2
Посмотрите видео, где один из самых известных рекламщиков мира Джордж Лоис отвечает на пять вопросов о профессии арт-директора. По сути он формулирует правила «не есть говно» и «возможно всё»:
https://youtu.be/E9gjdzOVAOg
Чтобы лучше понять, что значат эти правила и как применять их в реальной жизни, подписывайтесь на лекции «Управление проектами, людьми и собой» Николая Товеровского:
https://bureau.ru/lectures/fff/
https://youtu.be/E9gjdzOVAOg
Чтобы лучше понять, что значат эти правила и как применять их в реальной жизни, подписывайтесь на лекции «Управление проектами, людьми и собой» Николая Товеровского:
https://bureau.ru/lectures/fff/
YouTube
Пять вопросов Джорджу Лоису
http://www.georgelois.com
Почитать руководителю. Как зарабатывать больше 100 000 долларов в год
Тред из Твитера Николаса Коула о том, почему не нужно фокусироваться на деньгах:
https://twitter.com/nicolascole77/status/1508517676531953666?s=21&t=ccy766HnsN65bzDkR9YbtQ
Тред из Твитера Николаса Коула о том, почему не нужно фокусироваться на деньгах:
https://twitter.com/nicolascole77/status/1508517676531953666?s=21&t=ccy766HnsN65bzDkR9YbtQ
🔥8❤1👎1