Осторожно Media пообщались с членом СПЧ Евой Меркачёвой и выяснили, что в российских колониях женщины ограничены в звонках, лишены психиатрического лечения и выполняют тяжелый низкооплачиваемый труд.

По словам Меркачёвой, на конец прошлого года в колониях находилось около 38 тысяч женщин, и, скорее всего, их количество не уменьшилось, а даже выросло. При этом за последние годы несколько колоний для женщин закрыли, в том числе в Мордовии, а некоторые объединяли — из двух колоний создавали одну.

По ее данным, среди женщин-первоходок примерно 10% имеют психические заболевания и совершили преступления именно из-за этого, но не были признаны невменяемыми. Среди тех, кто повторно отбывает наказание, треть женщин имеет проблемы с психикой:

Эти проблемы во время нахождения за решеткой не устраняются, наоборот, ситуация усугубляется. Женщина после того, как освобождается, находится в ещё более тяжелой ситуации.

Освободилась женщина пожилая, у нее были психические проблемы, и через несколько месяцев после освобождения она заманила к себе двух школьниц, одну из них убила. Это как раз говорит о том, что ее психическое состояние ухудшилось.

Основной причиной, по словам Меркачёвой, является отсутствие психиатров и лечения:
В каждой колонии психиатров нет, лечить особенно их там нечем.

Меркачёва также подчеркнула, что женщины практически лишены связи с внешним миром. По ее словам, в 70% обращений женщины говорили, что их ограничивают в возможности звонить домой. Если раньше в колониях были таксоматы, то сейчас телефоны находятся в комнате командиров отряда, а сами командиры бывают на месте редко. К этому добавляется и ограничение по времени: в среднем на разговор для всех выделяют 30 минут.

Многих женщин ждут дети, мужья, родители. И когда женщина не звонит, все невероятно тревожатся.

Также в российских колониях женщины сталкиваются с ограничениями на краткосрочных свиданиях. Помимо этого, в тюрьмах женщины заявляют о переработках — их якобы заставляют писать заявления, что они сами просятся на дополнительные работы. Труд тяжелый и низкооплачиваемый.

Меркачёва предложила создавать программы, которые могли бы заменить колонию, направленные на лечение и реабилитацию — от наркомании, психиатрических заболеваний и последствий психологических травм.

https://t.me/bloodysx/50019

Приходил в комментарии забавный такой товарищ с "не хотящей работать женой" (хз, может, тролль, может, нет, но сама ситуация довольно распространенная, я таких "не хотящих работать" женщин с двумя-тремя-четырьмя детьми, двухэтажным домом в пригороде безо всяких помощников, подсобным хозяйством и ещё какой замутой, знаю не одну, не две, а гораздо больше). И ещё там у этой "не хотящей работать" жены мама на подхвате приживалкой в доме зятя, простигосподи, и братик, занявший родительскую квартиру.

И вот такой хороший, показательный пример, как три женщины вложились в своих мужчин (третья - это жена брата, которая по любви обслуживает человека, который ей даже собственную крышу над головой не в состоянии обеспечить) - а на выходе? На выходе пшик со сдачей. Один удобно устроившийся за счёт мамы и сестры кукусик и один "кормилец", которого обслуживают аж две женщины, такой кормилец, что садик для детей из маткапа приходится оплачивать (в комментах сомневались, что так можно - можно, садик можно оплачивать, если он имеет нормальную лицензию, малоимущая семья или нет, значения не имеет).

Вот такой мощный буст с замахом на рубль, а ударом на копейку. Все же и самой женщине, и для семьи в целом на далёкую перспективу в подавляющем числе случаев выгодней работать, зарабатывать свои деньги, а не играть в "патриархальную сделку"

Анна Иванова
https://t.me/ivanovapishet/3050

Большинство стран продолжают считать средства женской гигиены «обычными товарами» и брать с них налог.

Россия - не исключение. НДС снижен, но полностью его не убрали. Во многих странах Африки южнее Сахары средства женской гигиены недоступны, что критично влияет на качество жизни женщин и особенно девочек, в том числе лишая их возможности получить среднее образование.

Работодатели редко учитывают боли, спазмы, слабость и другие реальные симптомы менструации.

Официальных «менструальных отпусков» в нет в большинстве стран, за исключением Японии, Испании, Южной Кореи, Замбии, Индонезии и некоторых штатов Индии (напр. Керала)

Стандарты безопасности менструальных средств практически нигде не регулируются на должном уровне.

И на российском рынке составы женских средств гигиены не всегда прозрачны. Видели видео, где прокладку просветили обычной лампой и увидели в ней плесень?

Каждая женщина проводит несколько лет жизни в состоянии менструации - это тысячи часов, когда тело работает иначе. Это слишком большой срок, чтобы терпеть боль, слабость и дискомфорт.

Софья Ребрей о фем. экономике
https://t.me/fem_eco/658

Суд Ирана арестовал двух организаторов марафона за то, что в мероприятии участвовали женщины без хиджаба. Об этом сообщает The Guardian со ссылкой на новостной сайт судебной системы Mizan. На снимках с забега видно, что некоторые из участниц не носили хиджаб.

Марафон проходил на острове Киш у южного побережья страны. В нем участвовали около 5 тыс. человек, сообщает издание. На сайте суда отметили, что один из арестованных — должностное лицо свободной экономической зоны Киш, а другой работает в частной компании, организовавшей забег. Согласно сообщению на Mizan, власти считают, что марафон был организован с «нарушением норм общественной морали». Против организаторов возбуждено уголовное дело.

https://www.kommersant.ru/doc/8269074

Как вы знаете, я люблю ходить в народ. И вот что я заметила в народе - у современного мужчины есть одна распространенная претензия к женщинам - что те женщины, которые согласны на "патриархальную сделку", соблюдают этот "договор" формально, строго по пунктам и со своей стороны по принципу "минимально достаточно".

О чем я говорю, типичная ситуация - мужчина находит себе привлекательную, ухаживающую за собой молодую женщину (часто моложе себя). Она "правильная", то есть, у нее нет серьезных профессиональных амбиций, она не претендует на равноправие, она считает, что мужчина это глава семьи, и согласна заниматься домом и детьми в перспективе. Вроде всё, как мужчинам нужно? Они же это и пытаются "продать" современным женщинам - знай свое место, уважай мужчину, и он сам тебе все даст!

Как бы не так.

Внезапно, вот эти современные молодые женщины, согласные на витринный рекламируемый патриархат - его и ожидают.

То есть, ты мужчина, ты добытчик - и меня не волнуют твои рабочие и финансовые проблемы. Выслушать, посочувствовать, покивать головой могу. Могу сделать вечером массаж. Но нет, я не выйду на работу, экономить буду со скрипом, не достану свои заначки, чтобы закрыть твои долги. Ты мужчина - на тебе ответственность.

Мне нужны деньги не только на продукты, из которых я буду готовить для тебя же. Не только на детей и их потребности. Не только на хозяйство в доме, которым пользуются все. Мне нужны деньги на себя тоже. Нет, "на ноготочки" при живом мужике я работать не пойду.

Да, я современная женщина и собираюсь вести хозяйство с применением всей доступной современной бытовой техники и услуг. Где можно вместо порчи ноготочков нажать на две кнопки - буду выбирать именно кнопки. Где можно отдать на аутсорс - отдам. Ты тоже ездишь на работу не на телеге с лошадью, дорогой, и не строишь избу сам.

Я сохраню свой круг знакомств и связей. Да, у меня есть подружки, и я буду с ними общаться.

Не понимаю, в чем претензия - я веду быт, занимаюсь детьми, я красивая, я не соревнуюсь с тобой и не претендую на твое место. Остальное - твоя зона ответственности.

И да - эта женщина потом ещё и уйдет, случись чего. Потому что "он не мужик, а мудак".

А бедный патриархал потом клянет "меркантильных баб" - ведь он-то планировал с этой женщины добыть и молоко, и шерсть, и мясо, и в три конца прибыль получить! А получается, что ноготочки оплатил, а прибыли где? Где экономия?

Это, конечно, наблюдать очень интересно

Анна Иванова
https://t.me/ivanovapishet/3055

Гарриет Бичер-Стоу стала для истории США знаковой фигурой. Свою жизнь она посвятила борьбе с рабовладением и стала известна благодаря роману »Хижина дяди Тома», который стал второй по популярности книгой XIX века в США после Библии. Forbes Woman рассказывает, как Гарриет Бичер-Стоу привлекала внимание общества к необходимости отмены рабства и правам женщин

https://www.forbes.ru/forbes-woman/551168-effekt-hiziny-dadi-toma-kak-garriet-bicer-stou-borolas-za-otmenu-rabstva

Обожаю вот этот феномен.

Проклятые фемки долго, подробно, с примерами, объясняют, что патриархат - это несправедливая жестко иерархическая система.

Мужики в ответ бьются в припадках про ложь, поклёп и неправду - ведь на самом деле в патриархате женщина безмерно уважаема и защищена со всех сторон, и мужик на нее горбатится всю жизнь. А вот из-за фемок теперь на работу приходится ходить, задумайтесь, глупы бабы!

Иванова приводит наблюдение, как некоторые женщины требуют с мужчин именно такого уважительного отношения со всеми патриархальными плюшками.

Мужики в ответ бьются в припадках, что где это бабы видали такой шоколадно-мармеладный патриархат, патриархат, это когда баба с детьми бесправные скотины, которые принадлежат мужу и пашут на него в режиме 24/7!

Мужская логика - одна штука

Анна Иванова
https://t.me/ivanovapishet/3056

70 лет назад, осенью 1955-го в СССР сняли запрет на хирургические аборты. Его введение в 1936-м хотя и привело к кратковременному росту рождаемости, но одновременно вызвало увеличение женской смертности, рост числа потерявших здоровье или получивших бесплодие из-за внебольничного прекращения беременности.

https://www.kommersant.ru/doc/8252002

Приобретенная в браке недвижимость автоматически становится совместной собственностью, даже если средства на покупку были внесены одним из супругов. Исключение — наличие брачного договора

https://rbcrealty.ru/news/692e9f0b9a794764a00ab79a?from=copy

Маленькое ехидное замечание в сторону.

Когда мужчины с выражением лёгкого мучения на лице говорят "понимаешь, мне же просто хочется, чтобы меня всегда кто-то ждал дома..." - они всегда не договаривают до конца.

Не просто ждал (точнее - ждала). Ждала в хорошем настроении, с ужином и в кружевных трусах, дети накормлены, умыты и со сделанными уроками, денег не надо, ничего в доме делать не надо, вообще ничего не надо, кроме прихода дорогого и любимого.

И это никогда про "как хорошо, что ты пришел, ты мне очень нужен - подхвати ребенка на 15 минут, пожалуйста, последи за сковородкой, кстати, дверца на одном из шкафов провисать начала, и вон ещё счета за коммуналку опять пришли".

Многие женщины в определенный период семейной жизни очень ждали своих мужей, минуты буквально считали. Но не дожидались. И переставали ждать.

И кто тут виноват?

Я ещё плюсом тут отмечу - какое негодование и вселенские обиды вызывает у мужчин идея, что он должен быть полезен в семье.

Прямо буквально их трясти начинает "Опять! Мужчина! Что-то! Должен!!!".

А вопросы про "а нах тогда ты нужен женщине, если от тебя ни помощи, ни поддержки, ни денег банальных - только жди тебя ссаного-сраного и скачи вокруг тебя?" - так и вообще не вызывают ничего, кроме ответных криков "да сидите вы со своими кошками, разведенки эгоистичные!!!".

В общем, грустно все в институте семьи неспроста

Анна Иванова
https://t.me/ivanovapishet/3057

При разводе родителей суд чаще выносит решение о проживании ребенка с матерью. Но иногда женщины сами оставляют детей с отцами. Forbes Woman разбирается, почему матери делают такой выбор и как справляются с давлением общества

https://www.forbes.ru/forbes-woman/551545-voskresnaa-mama-pocemu-nekotorye-zensiny-pri-razvode-ostavlaut-detej-s-otcami

Поддержите право женщин на физическую безопасность

Женщины во всем мире приложили немало усилий, чтобы права женщин стали важной частью правозащитной повестки.

В России работают некоммерческие организации, которые помогают женщинам выйти из цикла насилия и начать новую жизнь. Одна из них — центр Китеж. Все женщины, которые оказываются там, получают безопасность, внимание и поддержку.

Каждый год Китеж дает убежище в среднем около сотни женщинам, всех их объединяет желание стать свободными от насилия. Вы можете поддержать пострадавших от насилия сделав донат в поддержку Китежа на сайте организации.

К вопросу домашнего насилия и вообще преступления против женщин

Я уже говорила про это в комментариях, и напишу отдельно - очень многие люди (почти все мужчины и немало, к сожалению, женщин) представляют себе подобные преступления не как результат злого умысла одного человека против другого, а как результат конфликта двух равных сторон

Не "я её избил, чтобы она подчинилась", а "а она на меня накричала, я не смолчал в ответ, и МЫ подрались".

Не "он её подставил и обокрал", а "двое в нездоровых отношениях не смогли нормально расстаться" (это вот про недавнее, с женщиной, запертой незаконно в рехабе).

Не "взрослый мужик пристроился в учебное заведение, чтобы растлять подростков", а "ну девки его спровоцировали, ну он и не сдержался".

Чувствуете, да, как злой умысел превращается в "бедосечку спровоцировали злые люди и обстоятельства"?

Об этом придется много говорить и вдалбливать в головы - преступление это не конфликт, преступник и потерпевший - не равные стороны.

Да, вот так, обидненько, но вот так

Анна Иванова
https://t.me/ivanovapishet/3060

Почти половина сотрудников готовы поменять работу, если найдут подходящую альтернативу, показало исследование сервиса «Работа.ру».

Из-за чего увольняются женщины

1. Неравенство в оплате труда. Согласно исследованию Российской экономической школы, женщины в России в среднем зарабатывают на 25% меньше, чем мужчины. Но часто это связано с разделением на «мужские» и «женские» профессии с разным уровнем оплаты труда. Например, в сфере образования работают в основном женщины, но там зарплаты ниже, чем в традиционно мужских областях — строительстве или добыче полезных ископаемых. Недостаточная зарплата и отсутствие перспектив по ее повышению могут стать причиной увольнения.

2. Отсутствие гибкого графика. Баланс между работой и семейной жизнью — боль многих женщин. Нередко сотрудницы принимают решение уйти из компании, когда работодатель не учитывает их «дополнительную женскую нагрузку», например сходить с ребенком в поликлинику, пораньше забрать из детского сада и так далее.

3. Ограниченные возможности для карьеры. У женщин, как и у мужчин, может быть потолок профессионального роста в компании, отсутствовать доступ к ресурсам и возможностям для развития.

4. Дискриминация и несправедливое отношение. Сотрудницы могут сталкиваться с недостаточным признанием своих достижений, стереотипами относительно женской роли на рабочем месте, дискриминацией и харассментом. Согласно данным SuperJob, 5% россиянок имели опыт сексуального домогательства со стороны начальства, 7% — со стороны коллег. Женщин, пострадавших от харассмента со стороны руководства, — 8%, со стороны сослуживцев — 11%. По статистике, мужчины также встречаются с сексуальной агрессией, но этот показатель значительно ниже и равен 3–4%.

https://www.rbc.ru/education/24/11/2025/690c9b159a79471ddd7b8c61