Femtech Force — новости, вакансии, подкаст
7.08K subscribers
2.25K photos
17 videos
2 files
1.54K links
Первое русскоязычное медиа о технологиях в сфере женского здоровья. Рассказываем о новинках, берем интервью у профессионалов индустрии, публикуем вакансии

18+

Партнерство https://goo.su/dq6T
Download Telegram
🔥 Wearable health tech: рассказываем про биомеханические сенсорные стельки

Салам-салам, с вами Дана! И сегодня делюсь информацией о классном продукте в сфере wearable health tech — биомеханические сенсорные стельки. Давайте разберем что это такое и какие компании уже лидируют в этой области.

Биомеханические сенсорные стельки — это умные стельки для обуви с датчиками давления и движения, которые фиксируют походку, осанку, нагрузку на стопу при ходьбе, беге или стоянии. Их эффективность подтверждена исследованиями: в 2023 году испытания Moticon показали, что точность диагностики нарушений походки у пациентов с болезнью Паркинсона составляет 92%, а в 2025 году исследование Science Advances подтвердило, что новые энергонезависимые стельки работают до 180 000 циклов без потери точности и могут распознавать до 10 видов активности.

➡️ В стельки встроены десятки сенсоров давления и акселерометров. Они собирают данные о распределении нагрузки и динамике движений, синхронизируются с приложением и позволяют отслеживать биомеханику в реальном времени. Использовать их можно с обычной обувью — от повседневной до спортивной.

🔥 Здоровье и медицина

По данным Science Advances, такие стельки помогают выявлять ранние признаки плантарного фасциита, диабетических осложнений стопы и болезни Паркинсона. В реабилитации они становятся инструментом для контроля нагрузки после травм, операций и ортопедических вмешательств, ускоряя восстановление и снижая риск повторных повреждений.

🔥 Спорт

Сенсорные стельки применяются в футболе, лёгкой атлетике, баскетболе и даже биатлоне. Moticon и XSENSOR используют клубы Бундеслиги и олимпийские сборные, а в США они применяются в лабораториях NCAA и при подготовке бегунов-олимпийцев. Journal of Sports Science отмечает: риск травм у профессиональных бегунов снижается на 28% при использовании таких технологий.

🔥 А теперь давайте познакомимся с компаниями-лидерами в сфере умных стелек. Собрали подробную информацию о них в карточках.

Отдельно выделю стартап Mirai Tech из Казахстана — это один из первых стартапов Центральной Азии в области носимых медицинских устройств, который сочетает биомеханику и AI-аналитику. Проект участвует в инкубации NURIS, победил на Founders Weekend и ставит перед собой большие цели по масштабированию продукта.

Wearable health tech развивается стремительно, и здорово, что вместе с ним растут наши возможности глубже понимать своё тело и следить за здоровьем!

➡️ Источник
➡️ Источник
➡️ Источник

Текст подготовила #ДанаБакытбекова

@FemtechForce — медиа о технологиях для здоровья женщин
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
16🔥8
🎙Мария Старовойтова, Kemistry: Как работает креативное агентство в сфере здоровья?

Встречайте новый эпизод с Марией Старовойтовой!

Мария Старовойтова — основательница и генеральный директор креативного агентства Kemistry. Kemistry — это российского креативное агентство полного цикла в сфере здоровья, специализируясь на маркетинговых коммуникациях в медицине и фармацевтике.

До его создания Мария работала в Ogilvy & Mather, где вела международные бренды, включая Ford, Mercedes-Benz, L’Oréal и Kimberly-Clark. В Kemistry Мария сосредоточилась на построении сильного клиентского сервиса и развитии комплексных коммуникационных решений: от стратегии и брендинга до digital-кампаний и видеопродакшна



В этом эпизоде обсудили:

— Почему Мария считает, что для предпринимателя важно сначала получить корпоративный опыт? Какие советы можно дать предпринимателям, только вышедшим из корпорации?

— Как возникла специализация агентства Kemistry на здоровье, чем фармацевтические компании как клиенты отличаются от другого типа компаний?

— Как изменились подходы в работе с фармацевтическими компаниями за несколько последних лет? Что такое бренды с социальным предназначением?

— Над какими изменениями в общественном сознании работает Kemistry: превентивная медицина, персонализированные рекомендации, оптимизация показателей при помощи носимых устройств

— Какие технологии кажутся интересными Марии и почему: искусственный интеллект в медицине, цифровой аватар пациента, домашняя диагностика


Все подкаст-площадки:

— Смотреть на Youtube
Слушать или смотреть на Mave (можно прямо в Telegram)
Apple Podcasts
Spotify
Яндекс.Музыка

@FemtechForce — о технологиях для здоровья женщин

#фемтехподкаст
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
7
Дайджест фемтех-вакансий за неделю

💥 Head of Sales and Marketing — Willbe.
Рассказывали о Willbe, когда освещали компании, которые делают свой вклад в Longevity. У компании уже есть продукт, теперь они ищут Head of Sales.
Подробнее

💥Графический/моушн дизайнер — amma.family
Приложение-трекер беременности, создающее сообщество для поддержки и обмена опытом будущих мам. Нужен универсальный солдат! Откликаться @v_sobinina

💥Principal Product Manager (Mobile) — Aspect Health
Aspect Health создаёт AI-ко-пилота для хронических заболеваний, связанных с образом жизни и начали с женского метаболического здоровья.
Подробнее

#дайджествакансий
@FemtechForce — о технологиях для здоровья женщин
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
8
🌟 Сегодня в Femtech force создают 13 человек

Всем привет! Начинаем эту неделю нестандартно, хотим представить нашу команду — сильных, увлеченных и талантливых женщин, которые создают Femtech force.

Мы не только пишем тексты, создаем дизайн и монтируем видео, но и проводим исследования, берем интервью, организуем онлайн и офлайн ивенты, а также консультируем.

➡️ В карточках вы узнаете о том, чем мы занимаемся внутри проекта, наших увлечениях, любимых направлениях в femtech и жизни за пределами работы.

Команда большая, поэтому знакомство будет в двух частях.

➡️ Предлагаем вам в комментариях рассказать немного о себе — будем рады новым знакомствам! Спасибо, что вы с нами!

@FemtechForce — медиа о технологиях для здоровья женщин
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
27🔥10
🌟 Во второй части поста знакомимся с нашими авторками, чьи тексты вы читаете и лайкаете каждый день!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
24🔥10
⚡️Серена Уильямс рассказала о приеме препарата для похудения

GLP-1 имитируют гормон, который организм вырабатывает естественным образом, чтобы регулировать уровень сахара в крови, замедлять пищеварение и продлить ощущение сытости. Это помогает при ожирении и диабете 2 типа. Самые известные бренды — Ozempic, Wegovy, Mounjaro, Zepbound.

Что произошло

Теннисистка Серена Уильямс стала лицом телемедицинского сервиса Ro и публично призналась в приёме препаратов на основе GLP-1, в частности Zepbound, для контроля веса.

В интервью PEOPLE и Elle она рассказала, что после рождения детей не могла вернуться к привычной форме, несмотря на диету, 30 000 шагов в день и многочасовые тренировки. GLP-1 стал для неё «недостающим звеном» и помог сбросить более 15 кг за 8 месяцев. Спортсменка отмечает, что побочных эффектов, например, потери мышечной массы, у нее не было. Напротив, она чувствует себя здоровой и энергичной.

➡️ Журналист The Guardian отмечает: история Уильямс выглядит скорее как тщательно спланированная медиа-кампания, а не откровенная личная исповедь. Тем более, что её муж, Алексис Оганян, входит в совет директоров Ro. Получается, что это не только рассказ о здоровье, но и семейный бизнес-проект.

Гендиректор Ro Зак Рейтано объяснил, почему выбрали Уильямс:
«Многие подумают, что ей не нужны GLP-1, и именно это делает её идеальной для кампании. Цель — показать, что препараты для похудения могут быть частью здорового образа жизни даже для тех, кто не является типичным пациентом».


💥 Почему это вызвало реакцию

Уильямс подчеркнула, что для нее было важно, чтобы люди не думали, будто она выбрала «легкий путь» или ленится. Она отметила: «Я делала абсолютно всё, тренировалась, и это всё равно не работало».

➡️ Некоторые фанаты приняли это с покорностью: если даже величайшей спортсменке своего поколения понадобились лекарства для снижения веса, то что уж говорить об остальных. Другие отнеслись равнодушно: реклама есть реклама, а Серена и раньше была частью бизнеса вместе с мужем-инвестором.

Но всё же многие восприняли этот шаг болезненно. Серена — символ сопротивления токсичным стандартам красоты, 23-кратная чемпионка «Большого шлема», которая всю карьеру доказывала, что успех не зависит от идеала худобы. Теперь же она стала лицом индустрии снижения веса.

Сама Серена говорит: «Похудение никогда не должно менять ваше восприятие себя. Женщины сталкиваются с осуждением тела вне зависимости от размера, и мне это знакомо. Поэтому важно любить себя в любом теле».

По словам теннисистки, в её прежней форме не было ничего плохого, но ей было некомфортно. Так, из-за лишнего веса у неё болели суставы.

💥 GLP-1 выходит в массы

Серена Уильямс не единственная: о приеме GLP-1 уже рассказывали, например, Опра Уинфри и Вупи Голдберг. По данным PwC, сегодня такие препараты принимают 8-10% американцев. Телемедицинские компании ведут агрессивную борьбу за рынок: Ro запустила провокационную рекламу, а Hims & Hers выкупила слот на Суперкубке. Всё это вызвало шквал критики.

Несмотря на попытки преподнести GLP-1 как лайфстайл-продукт для здоровья и заботы о себе, общество реагирует остро.

Делитесь в комментариях, что думаете вы!


Источник 1
Источник 2
Источник 3
Источник 4

Текст подготовила #ЕкатеринаШемякинская

@FemtechForce — технологии для здоровья женщин
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1🤯11👎5🤔32👍2🕊1
📈 Возрождаем рубрику: кто зарейзил в FemTech?

Всем привет! Я Надя, каждую неделю буду рассказывать читателям Femtech Force, кто и на что привлек инвестиции. На минувшей неделе инвесторы поддержали проекты в сфере медицины, биотеха и инфраструктурных решений для женщин — фемтех-компании суммарно привлекли более $40M.

В подборке:

➡️ Predoc — американская компания, которая автоматизирует систематизацию медицинских записей с помощью ИИ, собрала раунд серии А в размере $30M. Инвесторами стали Base10 Partners, Northzone, ENIAC Ventures и ERA Ventures. Полученные средства пойдут на развитие функционала платформы и привлечение новых клиентов.

➡️ EnsiliTech — британская компания, которая разрабатывает технологию термостабилизации вакцин и биоматериалов, привлекла $6M в рамках посевного раунда. Инвесторами выступили Eos Advisory, Calculus Capital, HERmesa и другие. Средства направят на масштабирование производства, расширение команды и интеграцию технологии в фармацевтическую отрасль.

➡️ Salient Bio — британская компания, которая разрабатывает неинвазивные тесты для диагностики воспалительных заболеваний кишечника на основе анализа микробиома, закрыла посевной раунд на сумму $3.1M. Инвесторами выступили THENA Capital и Vanneck EIS. Полученные средства планируется направить на коммерческий запуск диагностического теста и развитие платформы SIGNAL для изучения заболеваний, которые часто встречаются у женщин.

➡️ Lapee — датский производитель портативных писсуаров для женщин получил финансирование $900K от Best Nights VC. Средства будут использованы для выхода на европейский рынок. Продукт компании завирусился в TikTok, набрав более 90 миллионов просмотров.

Текст подготовила #НадеждаБисенова

@FemtechForce — технологии для здоровья женщин
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
12
Стартовал прием заявок для женщин в IT в программу Mentor in Tech 7.0

Привет, друзья! Это Ира Евдокимова пришла поделиться отличной новостью

Я очень уважаю сообщество Women in Tech и особенно его бранчи в нашем регионе — России, Казахстане, Узбекистане и Кыргызстане (с остальными я пока просто не знакома, уверена, там тоже все круто)

Девчонки на своем опыте показывают, как много полезного для женщин в IT можно делать на общественных началах, причем в каждой стране получаются разные программы, заточенные под потребности аудитории


⚡️ 9 сентября стартовал прием заявок в Mentor in Tech 7.0 — бесплатную программу для женщин в IT, которую уже в седьмой раз запускают сообщества Women in Tech Russia и Women in Big Data. Главная миссия — помощь женщинам в построении карьеры в динамичной и конкурентной сфере информационных технологий.

В прошлом году я тоже принимала участие в программе как ментор для фемтех-стартапов, вместе с со мной участвовало 1800 человек! Программа включала индивидуальные ментор-сессии, воркшопы, вебинары, нетворк и поддержку. А в этом году подумываю податься как менти (хочется прокачать навыки коммерциализации своих идей, хехе)


Можно подать заявку:

— как ментор (если у вас 3+ года опыта в IT и хочется делиться знаниями)
— как менти (если вы уже начали путь в IT и хотите поддержки, фокуса и роста)

В программе — 12 направлений:

💥 Data Science
💥 QA
💥 Software Dev & DevOps
💥 Digital Marketing
💥 HR & Recruitment
💥 Project / Product Management
💥 UX/UI & Tech Writing
💥 Business & System Analysis
💥 Cybersecurity
💥 IT Startups
💥 Team Management

Длительность программы: с 10 октября 2025 по 10 февраля 2026

➡️ Заявки принимаются до 25 сентября через бота @MiT_Russia_Bot

Подробнее на сайте www.mentorintech.ru
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
19🔥12❤‍🔥2
Трансформация мира через демографию: почему будущее зависит от рождаемости

В январском отчёте McKinsey Global Institute, эксперты анализируют глобальные изменения, вызванные снижением рождаемости и стремительным старением населения. Сегодня две трети человечества живёт в странах с уровнем фертильности ниже порога воспроизводства (2,1 ребёнка на женщину), а к 2100 году численность населения крупных экономик может сократиться на 20–50%.

🔥 Почему эта тема стала критически важной: авторы отчёта обращают внимание на несколько ключевых вопросов:

— Почему семьи во всём мире стали меньше?

— Какие последствия ждут экономики, если молодёжь будет в дефиците, а число пожилых людей увеличится?

— Как изменятся структура потребления, рынок труда и модели общественного договора?

Ответы на них необходимы бизнесу и политикам. Важно подготовиться к новой реальности, в которой классические подходы к пенсионной системе, трудовым ресурсам и межпоколенческому балансу оказываются слишком уязвимыми.

💥 Главные факторы, влияющие на динамику рождаемости

— Долголетие, которое увеличивает долю пожилых людей.

— Продолжительный тренд на снижение фертильности почти во всех странах, кроме регионов Африки.

— Миграция, способная частично компенсировать дефицит рабочей силы, но не способная единолично повернуть демографическую волну.

— Рост образования и благополучия женщин, которое приводит к сознательному решению создать семью позже или рожать меньше детей. Важную роль играют не только экономические факторы, но и социальные изменения.

💥 Визуализация масштабов перемен

Пик численности населения в «первой волне» стран — развитых экономик, включая США, Европу, Китай и Японию — уже пройден. С 2020 года население этих регионов начало сокращаться, и к 2100 году их доля в мировом населении может упасть ниже 20%. При этом почти треть всех новорожденных в мире к концу века появится только в странах Африки.

Перекос баланса поколений

По прогнозам, к 2050 году на одного пожилого (старше 65 лет) будет приходиться менее четырёх работающих, а в ряде развитых стран — всего два. Это кардинально меняет социальную, экономическую и финансовую динамику, увеличивая нагрузку на трудоспособное население и бюджетные системы.

Вызов инновациям

Уменьшение численности населения и молодёжи может ограничить потенциал инновационного развития. Меньшее количество молодых населения — это сокращение базы для стартапов, креативных индустрий и новых технологий, что способно замедлить темпы технологического прогресса и экономического роста в долгосрочной перспективе.

💥 Выводы McKinsey

— Большинство экономик уже не способны поддерживать привычный уровень пенсионного и социального обеспечения: расходы на финансирование возрастающего «разрыва старших» могут потребовать до 50% от общего дохода трудящихся.

— Без комплексных изменений — повышения рождаемости, роста продуктивности труда, расширения возможностей для занятости пожилого населения и эффективной миграции — наступает эра «низких темпов роста» и усиления зависимости пожилых от молодых.

— Бизнесу предстоит переориентировать продукты и сервисы на стареющее население, а странам — пересмотреть политику поддержки семей, чтобы не столкнуться с социальным и экономическим кризисом.

➡️ Источник

Текст подготовила #СашаБелянина

@FemtechForce — технологии для здоровья женщин
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
12🔥6🤷‍♀4