Вайбкодинг.
🌐 Вообще, оказывается прикольная эта штука, если уметь ей пользоваться. Нейросети не стоят на месте, мы не стоим на месте, всё развивается настолько быстро, что сложно предсказать, а что будет в 2030, 2040, 2050.
🚀 А когда мы используем вайбкодинг в своем агентстве?
Нейросети нам помогают создавать прототипы, при чём по дизайну, прототип сделанный человеком, тяжело отличить, который сделала нейросеть.
📱 Но только человек тратит на это до 2-х дней, а нейросеть с доводкой до 40 минут. Также иишке, можно делегировать ну слишком рутинные задачи.
Нейросети нам помогают создавать прототипы, при чём по дизайну, прототип сделанный человеком, тяжело отличить, который сделала нейросеть.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2❤6👍2👏1
Мы находимся в поиске ассистента в отдел продаж.
🌐 В последнее время слишком много навалилось операционных дел в нашей организации, в связи с этим мы открываем небольшой набор на поиск двух сотрудников в нашу компанию.
🚀 Данная работа не является полноценной, это скорее подработка или стажировка для тебя, а если ты студент, то как практика сойдет.
✅ Основные обязанности и условия прописаны в нашем hh: hh.ru/vacancy/131966735
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2❤3
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2❤5👍1👏1
Фкор завершает разработку целой экосистемы для банков, которая будет предлагаться клиентам как готовое решение для бизнеса.
Сейчас наша компания ожидает публикацию статьи на РБК, как появится обязательно сообщим вам!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4👍2👏1
Наши разработчики изменили основной шрифт заголовков на главной странице полностью изменили страницу "услуги", сделав её более информативной и правильной, теперь для каждой позиции есть максимально подробное описание.
Разработали страницу для консультаций на сайте (форма для обратной связи), как дополнение к брифу. А также улучшили главную страницу и оптимизировали сайт
Начали собирать пакет документов, чтобы ускорить процесс передачи информации потенциальным клиентом, запросили дополнительные справки у налоговой, в общем сделали всё, чтобы упросить работу
Дополнительно подали обязательную отчетность в налоговую по нашей компании
Постепенно будем обновлять наши стандарты работы, чтобы стать более масштабным диджитал агентством на рынке, впереди ещё очень очень много работы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3
Как мы работаем с нашими клиентами?
Клиенты, как правило задают такой вопрос на этапе переговоров с нашей компанией. Важно не просто дать ответ в формате: "мы работаем так-то так-то и вот так-то", а показать наглядно.
Мы специально составили граф, чтобы наш будущий клиент понимал, сколько ресурсов мы выделяем под его проект. Также эту схему мы добавили на нашем сайте fcore.tech/services.
✅ В Фкоре более 50 сотрудников трудятся над качеством продукта, вся команда делится на отделы, а отделы на подгруппы. Это гигантская цепь взаимодействия между клиентом отдельным и разработчиком. Всё можете рассмотреть на схеме, если мелко, можно приблизить.
‼️ Мы помним, что обещали много информации про secFrod / РБК / различные партнерства, всё помним, обещаем в ближайшее время рассказать, что-то возможно завтра. В 2026 году, мы совершаем огромный рывок в нашей деятельности!
Клиенты, как правило задают такой вопрос на этапе переговоров с нашей компанией. Важно не просто дать ответ в формате: "мы работаем так-то так-то и вот так-то", а показать наглядно.
Мы специально составили граф, чтобы наш будущий клиент понимал, сколько ресурсов мы выделяем под его проект. Также эту схему мы добавили на нашем сайте fcore.tech/services.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4🔥1
Запомните: 8 (800) 222 23-87
Это наш новый номер телефона горячей линии, ранее мы использовали номер телефона нашего менеджера, теперь приобрели номер для обратной связи с нашими клиентами.
Сейчас наша компания пересобирает отдел продаж и формирует новую стратегию для него, поэтому этот номер телефона будет доступен только с понедельника.
Мы разработали принципиально новых три метода продаж, которые храним в строжайшем секрете, потому что это реально что-то новое в сфере обслуживания наших клиентов.
‼️ Поэтому становитесь нашими клиентами, и узнаете в чём успех нашей компании
Это наш новый номер телефона горячей линии, ранее мы использовали номер телефона нашего менеджера, теперь приобрели номер для обратной связи с нашими клиентами.
Сейчас наша компания пересобирает отдел продаж и формирует новую стратегию для него, поэтому этот номер телефона будет доступен только с понедельника.
Мы разработали принципиально новых три метода продаж, которые храним в строжайшем секрете, потому что это реально что-то новое в сфере обслуживания наших клиентов.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5🔥1
Мы не сошли с ума, это стратегия.
Мы решили сильно поднять процент нашим менеджерам по продажам, мотивируя делать больше звонков и продаж. Конечно, если постоянно давать менеджерам такой процент, то мы разоримся. Поэтому такая акция действует только на 1 сделку.
Что мы предоставляем менеджерам:
1. Доступ к корпоративной телефонии от Мегафона
Вам не нужно звонить со своих личных номеров, повышает доверие. Дополнительно, мы подключили маркировку номеров, при каждом звонке от нас вы будете видеть, что звонит именно наша компания.
2. Доступ к CRM системе
Мы используем Yougile для удобного управления отделом продаж, наши менеджеры звонят по актуальным базам, которую ассистенты формируют вручную.
3. Подписание ГПХ договора со страхованием
С каждым менеджером мы фиксируем условия в письменном виде, чтобы вы были уверены в гарантии выплат от нашей компании. Дополнительно наша компания платит страховые взносы за каждого менеджера.
4. Обучение в процессе работы
Мы понимаем, что не все менеджеры нашего агентства являются экспертами продаж, поэтому в конце каждой недели мы проводим тренинги с каждым менеджером отдельно: разбираем ошибки и даем правильные советы.
5. Бонусы от компании
Если менеджер выполняет цель, которую ставит ему Фкор, то мы дарим за счёт агентства IPhone 17 pro max, цвет выбирает сам менеджер. Понятное дело, это не все бонусы агентства, поэтому присоединяйтесь к Фкору, и поймете почему мы строим отдел продаж будущего.
Заинтересовала вакансия, даже если нет опыта? Пишите нам на @fcoretech, или звоните по номеру 8 (800) 222-38-79 с 9 до 19 по МСК
Мы решили сильно поднять процент нашим менеджерам по продажам, мотивируя делать больше звонков и продаж. Конечно, если постоянно давать менеджерам такой процент, то мы разоримся. Поэтому такая акция действует только на 1 сделку.
Что мы предоставляем менеджерам:
1. Доступ к корпоративной телефонии от Мегафона
Вам не нужно звонить со своих личных номеров, повышает доверие. Дополнительно, мы подключили маркировку номеров, при каждом звонке от нас вы будете видеть, что звонит именно наша компания.
2. Доступ к CRM системе
Мы используем Yougile для удобного управления отделом продаж, наши менеджеры звонят по актуальным базам, которую ассистенты формируют вручную.
3. Подписание ГПХ договора со страхованием
С каждым менеджером мы фиксируем условия в письменном виде, чтобы вы были уверены в гарантии выплат от нашей компании. Дополнительно наша компания платит страховые взносы за каждого менеджера.
4. Обучение в процессе работы
Мы понимаем, что не все менеджеры нашего агентства являются экспертами продаж, поэтому в конце каждой недели мы проводим тренинги с каждым менеджером отдельно: разбираем ошибки и даем правильные советы.
5. Бонусы от компании
Если менеджер выполняет цель, которую ставит ему Фкор, то мы дарим за счёт агентства IPhone 17 pro max, цвет выбирает сам менеджер. Понятное дело, это не все бонусы агентства, поэтому присоединяйтесь к Фкору, и поймете почему мы строим отдел продаж будущего.
Заинтересовала вакансия, даже если нет опыта? Пишите нам на @fcoretech, или звоните по номеру 8 (800) 222-38-79 с 9 до 19 по МСК
❤5
Мы запустили отдел продаж в тестовом режиме
‼️ Ранее мы работали только с прямыми предложениями, не решались запускать ОП, но на прошлой неделе мы закончили упаковку нашего отдела продаж и он полностью готов к работе.
✅ Три менеджера совершали звонки на протяжении трех дней, и они показали сильнейшие результаты при звонках:
- 4 компании теперь работают с нашим агентством
- Более 31 потенциальных партнеров было найдено нашими менеджерами
- Более 174 писем было отправлено на почту за три дня.
На следующей неделе мы будем расширять наш отдел продаж, наймем в штат новых сотрудников, модернизируем скрипты и CRM систему. Дополнительно мы завершаем упаковку нашего WorkSpace, на который скоро дадим ссылку.
- 4 компании теперь работают с нашим агентством
- Более 31 потенциальных партнеров было найдено нашими менеджерами
- Более 174 писем было отправлено на почту за три дня.
На следующей неделе мы будем расширять наш отдел продаж, наймем в штат новых сотрудников, модернизируем скрипты и CRM систему. Дополнительно мы завершаем упаковку нашего WorkSpace, на который скоро дадим ссылку.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4
Фкор
Почему лоу и вайб-кодинг это круто?
Действительно непонятно, почему многие компании сторонятся нейросетей, внедрение их в бизнес упрощает огромное количество работы. Это касается и разработки продуктов.
⚙️ Полностью отдавать продукт нейросети конечно не разумно, но можно делегировать огромную часть работы нейросети, кроме критического функционала и кибербезопасности.
🔣 Мы завершили формирование No-code отдела разработки в нашем агентстве. И он уже показывает реально хорошие результаты. Нейросеть пишет код — человек контролирует.
✅ При этом качество кода и продукта совсем не страдает, такова реальность. Ранее мы сами считали, вайб-кодинг это плохо, но теперь поняли, что это реально удобно и не страшно
Действительно непонятно, почему многие компании сторонятся нейросетей, внедрение их в бизнес упрощает огромное количество работы. Это касается и разработки продуктов.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4
Далее на РБК: https://companies.rbc.ru/news/3h6dT3BCLP/fkor-soberet-500-osnovatelej-biznesa-na-forume-v-avguste/
На фотографиях: прошедший форум в апреле
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4
Просто мы поняли одну вещь: лучше честно сказать «нет», чем взять проект, дать красивые обещания и потом искать оправдания.
Иногда к нам приходят с запросом: «Нужно сделать как у конкурентов, но за месяц». Или: «Давайте сначала начнем, а ТЗ потом допишем». Такие истории редко заканчиваются хорошо.
Мы стараемся работать по-другому. Сначала разбираемся в бизнесе, задаем много вопросов, готовим техническое задание, продумываем архитектуру и только потом называем сроки и стоимость.
Да, из-за этого иногда мы проигрываем проекты тем, кто готов пообещать всё сразу.
Но нам спокойнее потерять проект, чем потерять доверие клиента. Поэтому если когда-нибудь услышите от нас: «Давайте сначала разберемся», — это не попытка усложнить процесс. Это попытка сделать продукт, который действительно будет работать. 💰
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1❤5👍3👏2
Первая встреча с клиентом почти никогда не начинается с разговора про сайт или приложение.
Чаще всего мы вообще не обсуждаем дизайн, технологии или стек.
⌛ Первые 30–60 минут — это вопросы. Чем занимается компания? Как сейчас устроены процессы? Где теряются деньги? Почему вообще возникла идея разработки? Кто будет пользоваться продуктом? Что уже пробовали раньше и почему это не сработало?
Иногда кажется, что вопросов слишком много. Но именно на этом этапе становится понятно, что действительно нужно бизнесу.
Бывает, клиент приходит с запросом: «Нужно мобильное приложение». После разговора выясняется, что приложение вообще не решит проблему. Достаточно автоматизировать несколько внутренних процессов или сделать личный кабинет.
А иногда всё наоборот🤥 — оказывается, что за простым сайтом скрывается полноценная цифровая платформа.
Сначала нужно понять задачу.
Потому что наша цель — не продать разработку, а помочь бизнесу решить проблему самым правильным способом.✅
Чаще всего мы вообще не обсуждаем дизайн, технологии или стек.
Иногда кажется, что вопросов слишком много. Но именно на этом этапе становится понятно, что действительно нужно бизнесу.
Бывает, клиент приходит с запросом: «Нужно мобильное приложение». После разговора выясняется, что приложение вообще не решит проблему. Достаточно автоматизировать несколько внутренних процессов или сделать личный кабинет.
А иногда всё наоборот
Поэтому мы никогда не начинаем работу со слов: «Да, сделаем».
Сначала нужно понять задачу.
Потому что наша цель — не продать разработку, а помочь бизнесу решить проблему самым правильным способом.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4👍3👏2
Иногда кажется, что разработка — это просто написать код 👀
На самом деле большая часть работы происходит задолго до первой строчки кода. Каждую неделю у нас проходят созвоны, обсуждения, десятки сообщений и споров внутри команды. Мы можем полчаса обсуждать одну кнопку или несколько часов искать лучшее решение для клиента. Не потому что любим усложнять, а потому что именно из таких мелочей складывается хороший продукт.
Со стороны это выглядит как обычая встреча команды. Но именно здесь появляются идеи, принимаются важные решения и рождаются проекты, которыми потом пользуются тысячи людей.За каждым интерфейсом, который кажется простым, стоит большое количество обсуждений, схем, тестов и правок.
Поэтому, когда говорят: «Да там же всего пару экранов», — мы просто улыбаемся.🙄
🔝 Хороший цифровой продукт начинается не с кода. Он начинается с людей, которые хотят сделать его действительно качественным.
На самом деле большая часть работы происходит задолго до первой строчки кода. Каждую неделю у нас проходят созвоны, обсуждения, десятки сообщений и споров внутри команды. Мы можем полчаса обсуждать одну кнопку или несколько часов искать лучшее решение для клиента. Не потому что любим усложнять, а потому что именно из таких мелочей складывается хороший продукт.
Со стороны это выглядит как обычая встреча команды. Но именно здесь появляются идеи, принимаются важные решения и рождаются проекты, которыми потом пользуются тысячи людей.За каждым интерфейсом, который кажется простым, стоит большое количество обсуждений, схем, тестов и правок.
Поэтому, когда говорят: «Да там же всего пару экранов», — мы просто улыбаемся.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2🔥5
До 01:00 (МСК) проводим технические работы. Делаем сайт менее нервным, более отказоустойчивым и готовым к новым нагрузкам.
Скоро вернемся. Спасибо, что не паникуете.💚
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5
Самая дорогая ошибка в разработке — не выбор подрядчика.
Нет, правда.
Большинство думает, что главный риск — попасть на плохую команду. На самом деле самые дорогие ошибки совершаются еще до того, как найден подрядчик.
Например.
Звучит логично. Но конкуренты строили свой продукт годами. Копируя их, вы копируете и их ошибки. Или еще лучше.
Разберетесь.
Только каждый новый “давайте еще вот это добавим” это новые сроки, новый бюджет и новый виток разработки. Еще один частый сценарий выбирать подрядчика только по цене. Если три компании называют разные суммы, это не значит, что кто-то просто решил заработать больше. Чаще всего это значит, что каждая команда по-разному поняла вашу задачу. И это уже повод задать вопросы. Мы давно заметили одну закономерность. Чем больше времени уделяется обсуждению проекта до начала разработки, тем спокойнее проходит сама разработка.
Поэтому хороший старт — это не подписанный договор.
Хороший старт — это когда обе стороны одинаково понимают, какой результат должен получиться.
Именно с этого начинаются проекты, которыми потом действительно хочется гордиться
Нет, правда.
Большинство думает, что главный риск — попасть на плохую команду. На самом деле самые дорогие ошибки совершаются еще до того, как найден подрядчик.
Например.
— «Давайте сделаем как у конкурентов.»
Звучит логично. Но конкуренты строили свой продукт годами. Копируя их, вы копируете и их ошибки. Или еще лучше.
— «Мы пока сами не знаем, что хотим. Разберемся по ходу.»
Разберетесь.
Только каждый новый “давайте еще вот это добавим” это новые сроки, новый бюджет и новый виток разработки. Еще один частый сценарий выбирать подрядчика только по цене. Если три компании называют разные суммы, это не значит, что кто-то просто решил заработать больше. Чаще всего это значит, что каждая команда по-разному поняла вашу задачу. И это уже повод задать вопросы. Мы давно заметили одну закономерность. Чем больше времени уделяется обсуждению проекта до начала разработки, тем спокойнее проходит сама разработка.
Поэтому хороший старт — это не подписанный договор.
Хороший старт — это когда обе стороны одинаково понимают, какой результат должен получиться.
Именно с этого начинаются проекты, которыми потом действительно хочется гордиться
👍5🔥3👏2
Самый дорогой вопрос на первом созвоне. 💸
«А можно пока без ТЗ?»🤔
Иногда можно. Но почти всегда это заканчивается одинаково.
Сначала кажется, что все всё понимают. Потом появляются фразы вроде: «Мы немного не это имели в виду», «А эта функция тоже должна была быть», «Давайте ещё одну небольшую доработку». И вот проект, который планировали закончить за два месяца, живёт уже пятый. На самом деле техническое задание — это не про бюрократию. Это способ убедиться, что клиент и команда одинаково понимают будущий продукт.
Мы готовим ТЗ не для галочки. Мы делаем это, чтобы через несколько месяцев никто не искал в переписке сообщение со словами: «Мы же договаривались совсем о другом».
И да, хорошая разработка начинается не с кода. Она начинается с понимания задачи.✏️
«А можно пока без ТЗ?»
Иногда можно. Но почти всегда это заканчивается одинаково.
Сначала кажется, что все всё понимают. Потом появляются фразы вроде: «Мы немного не это имели в виду», «А эта функция тоже должна была быть», «Давайте ещё одну небольшую доработку». И вот проект, который планировали закончить за два месяца, живёт уже пятый. На самом деле техническое задание — это не про бюрократию. Это способ убедиться, что клиент и команда одинаково понимают будущий продукт.
Мы готовим ТЗ не для галочки. Мы делаем это, чтобы через несколько месяцев никто не искал в переписке сообщение со словами: «Мы же договаривались совсем о другом».
Чем лучше подготовка, тем спокойнее проходит разработка.
И да, хорошая разработка начинается не с кода. Она начинается с понимания задачи.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4