Важный анонс перед осенним сезоном
Постарались развеять некоторые стереотипы
1️⃣ "Готовое" не значит "некрасивое" или "чужое". Мы как раз и тратим ресурс не на сборку с нуля, а на создание цифровой среды и вовлекающей истории точно "под вас" и "про вас". Поверх готового скелета.
2️⃣ То, что вам нужно - не обязательно "приложение". Приложение лишь один из вариантов. Сайт на вашем же домене, мини-апп в telegram - наш "движок" одинаково хорошо работает в разных вариантах.
3️⃣ Реги, лендинги, магазин подарков и даже покупка билетов — это части той самой цифровой среды и точки на "Пути участника". Все эти точки могут быть частью нашего решения. А можем бесшовно интегрировать сервисы третьих сторон.
4️⃣ Игровые решения — это не обязательно квесты с iPad'ами. Выложили новый каталог квестов и антиквестов. И да, можно успеть за два дня 😉
5️⃣ "Пакетная лицензия" на поддержку сразу серии мероприятий — это не только экономия, но и предсказуемость. В наше время это дорогого стоит.
Постарались развеять некоторые стереотипы
1️⃣ "Готовое" не значит "некрасивое" или "чужое". Мы как раз и тратим ресурс не на сборку с нуля, а на создание цифровой среды и вовлекающей истории точно "под вас" и "про вас". Поверх готового скелета.
2️⃣ То, что вам нужно - не обязательно "приложение". Приложение лишь один из вариантов. Сайт на вашем же домене, мини-апп в telegram - наш "движок" одинаково хорошо работает в разных вариантах.
3️⃣ Реги, лендинги, магазин подарков и даже покупка билетов — это части той самой цифровой среды и точки на "Пути участника". Все эти точки могут быть частью нашего решения. А можем бесшовно интегрировать сервисы третьих сторон.
4️⃣ Игровые решения — это не обязательно квесты с iPad'ами. Выложили новый каталог квестов и антиквестов. И да, можно успеть за два дня 😉
5️⃣ "Пакетная лицензия" на поддержку сразу серии мероприятий — это не только экономия, но и предсказуемость. В наше время это дорогого стоит.
eventplatform.ru
А что в коробке?
Готовое - не значит, что не про вас!
👍4⚡2
— То есть вы можете прям сами написать сценарий?
— Да, конечно. Если вы расскажете о задачах, о контенте, который нужно поместить в сюжет (например, про продукты), и о навыках/моделях поведения, которые нужно проверить и прокачать.
— То есть у вас и платформа, и сценарии на заказ?
— Не просто "на заказ", а "для решения вашей задачи и на вашем языке".
После такого разговора обычно рождаются хорошие проекты. А вот одна из первых версий презентаций, ещё без тонкой специфики. Это "Онлайн-тимбилдинг для фармы", но разумеется подобную механику и коллективных, и персональных челленджей можно спроецировать на любую индустрию.
— Да, конечно. Если вы расскажете о задачах, о контенте, который нужно поместить в сюжет (например, про продукты), и о навыках/моделях поведения, которые нужно проверить и прокачать.
— То есть у вас и платформа, и сценарии на заказ?
— Не просто "на заказ", а "для решения вашей задачи и на вашем языке".
После такого разговора обычно рождаются хорошие проекты. А вот одна из первых версий презентаций, ещё без тонкой специфики. Это "Онлайн-тимбилдинг для фармы", но разумеется подобную механику и коллективных, и персональных челленджей можно спроецировать на любую индустрию.
calameo.com
Фарма: Рецепт онлайн-тимбилдинга
О том, как мы превращаем онлайн-формат в живой и вовлекающий опыт. На нашей платформе фармацевтический тимбилдинг сочетает технологическое удобство, простоту управления и максимум интерактива: командные челленджи, квесты, творческие...
👍3🔥2
Экспертиза - это не "долго и сложно".
Это наоборот, просто и эффективно.
Заметил, что один из установленных в прошлом году зубных имплантов стал пошатываться.
Моя божественная стоматолог и её ассистент:
1️⃣ "А, разболтался винт"
2️⃣ Снять крышечку пломбы, промыть, завинтить, промыть, новая пломба, промыть, закрыть, отшлифовать, готово.
Минут 10.
Ощущение, как будто ты автомобиль Формулы-1, заехавший на пит-стоп.
Берём пример.
Это наоборот, просто и эффективно.
Заметил, что один из установленных в прошлом году зубных имплантов стал пошатываться.
Моя божественная стоматолог и её ассистент:
1️⃣ "А, разболтался винт"
2️⃣ Снять крышечку пломбы, промыть, завинтить, промыть, новая пломба, промыть, закрыть, отшлифовать, готово.
Минут 10.
Ощущение, как будто ты автомобиль Формулы-1, заехавший на пит-стоп.
Берём пример.
🎉 Дюжина идей для фото-челленджей, которые не только развлекут и подружат участников, но и превратят площадку, где проходит ваше мероприятие, в фабрику контента:
📸 Моё рабочее место. Ты уходишь на праздник, а твоё рабочее место нет. Сделай весело и ему.
🤳 Самый странный коллега. Уговори кого-то из коллег показать одну из своих внутренних личностей. Сегодня можно, внутренняя личность на фрилансе.
🎭 Разрушители мемов, или "Наташа, вставай, мы всё починили!" - докажите, что с вирусным контентом у вас всё в порядке. Может, пригодится и в корпоративном маркетинге
🔎 Охота за деталями. А площадка-то красивая. Присылайте фото красивых элементов оформления, освещения, интересные ракурсы, что бы это ни значило. Площадка потом сделает вам особое предложение.
👥 Массовый тренд. Соберите пятерых с каким-либо общим признаком, признак подберите сами: цвет в одежде, первая буква имени или любимая группа. Будьте готовы поделиться, что же вас связало.
🎤 Начинающий репортёр. Возьми интервью у коллеги, которого ещё не знаешь, и удиви его неожиданным вопросом. Будь готов убегать 😅
🪩 Это энергичный танец. Подсмотри за танцующими. Поймай самый удивительный стоп-кадр.
🍰 Корпоративный гурман. Сфотографируй фуршетную линию так, будто ты фуд-блогер. Бонус, если еду пробует кто-то из коллег прямо в кадре.
🎩 Кто ты, маска? Про маскарадные костюмы ничего не говорили... но это ваш шанс доказать, что вы мастера экспромта. Пробуйте, только не трогайте скатерти.
🕺 Атака клонов. Найди в зале коллегу, который больше всего похож на тебя и сфотографируйся с ним.
👐 Корпоративный жаргон. Выберите любимый корпоративный термин — и попробуйте показать его жестами, мимикой или позой. Зрители должны будут "прочитать" это. Фото получается одновременно смешным и очень «своим»: только коллеги поймут.
🎭 Эмоция дня. Попроси коллег изобразить самую яркую эмоцию, которую они испытали сегодня на празднике. Получится галерея «корпоративных эмоций».
✨ Эти челленджи не только развлекают, но и создают атмосферу вовлечённости, знакомят коллег друг с другом и дают море контента для воспоминаний и коммуникаций.
Напомним, что в разделе "Фотоконкурс" в нашем сервисе мы можем открыть сколько угодно конкурсов одновременно, либо открывать и закрывать их по заданному расписанию.
Ах да, и сам раздел вы можете переименовать (ну, например "Фотобатл", "Галереи без цензуры" или "Охота на эмоции").
📸 Моё рабочее место. Ты уходишь на праздник, а твоё рабочее место нет. Сделай весело и ему.
🤳 Самый странный коллега. Уговори кого-то из коллег показать одну из своих внутренних личностей. Сегодня можно, внутренняя личность на фрилансе.
🎭 Разрушители мемов, или "Наташа, вставай, мы всё починили!" - докажите, что с вирусным контентом у вас всё в порядке. Может, пригодится и в корпоративном маркетинге
🔎 Охота за деталями. А площадка-то красивая. Присылайте фото красивых элементов оформления, освещения, интересные ракурсы, что бы это ни значило. Площадка потом сделает вам особое предложение.
👥 Массовый тренд. Соберите пятерых с каким-либо общим признаком, признак подберите сами: цвет в одежде, первая буква имени или любимая группа. Будьте готовы поделиться, что же вас связало.
🎤 Начинающий репортёр. Возьми интервью у коллеги, которого ещё не знаешь, и удиви его неожиданным вопросом. Будь готов убегать 😅
🪩 Это энергичный танец. Подсмотри за танцующими. Поймай самый удивительный стоп-кадр.
🍰 Корпоративный гурман. Сфотографируй фуршетную линию так, будто ты фуд-блогер. Бонус, если еду пробует кто-то из коллег прямо в кадре.
🎩 Кто ты, маска? Про маскарадные костюмы ничего не говорили... но это ваш шанс доказать, что вы мастера экспромта. Пробуйте, только не трогайте скатерти.
🕺 Атака клонов. Найди в зале коллегу, который больше всего похож на тебя и сфотографируйся с ним.
👐 Корпоративный жаргон. Выберите любимый корпоративный термин — и попробуйте показать его жестами, мимикой или позой. Зрители должны будут "прочитать" это. Фото получается одновременно смешным и очень «своим»: только коллеги поймут.
🎭 Эмоция дня. Попроси коллег изобразить самую яркую эмоцию, которую они испытали сегодня на празднике. Получится галерея «корпоративных эмоций».
✨ Эти челленджи не только развлекают, но и создают атмосферу вовлечённости, знакомят коллег друг с другом и дают море контента для воспоминаний и коммуникаций.
Напомним, что в разделе "Фотоконкурс" в нашем сервисе мы можем открыть сколько угодно конкурсов одновременно, либо открывать и закрывать их по заданному расписанию.
Ах да, и сам раздел вы можете переименовать (ну, например "Фотобатл", "Галереи без цензуры" или "Охота на эмоции").
👍2👏2
Репортаж с кухни, или как Олег ставит ТЗ на кейс.
Это не промпт для ИИ. Это именно ТЗ со структурой, и к этому коллеги добавят скриншоты, иллюстрации, отзывы клиента. Цитирую
"кейс по первому квесту
структура
🔸Подводка: Игровые механики — сила. Но ещё большая сила они, когда их можно связать с корпоративным контекстом: символами, ценностями, предметной областью, мы писали об этом вот тут и вот тут и ещё много где.
🔸Нам повезло с партнёром. К нам пришли за две недели с уже идеей концепции про синергию успеха и пять видов энергий, но "визуализировать", сделать идею тактильной, превратить эти виды энергии в что-то осязаемое - в то, что команды "проживут", а не прочитают... в общем, это наше любимое
🔸под пять видов энергии подобрали задачи. Про идеи, про свет... (дать 2-3 примера)
🔸 предусмотрели пасхалочку с атомными классиками. Атомная индустрия, какая тут битка и клеточки, тут нейтрон и ядра урана, и по дороге напоминание о схеме цепной реакции. Прорабатываем тематику и "проживаем" компетенции, которыми мы гордимся, через визуальные, а иногда и прыгательные ассоциации. Мы ещё и не так можем.
🔸 обеспечили механику, которая что как не синергия: каждая из 10 команд встречается с каждой
🔸придумали финал - и видосники помогли: картинка на 10 экранах планшетов "телепортируется" на большой экран
🔹ну всё просто офиг енно, да. Но накануне нам позвонили и сказали, что программа настолько интригует, что записалось уже под 200 человек. Можете мол сделать не 10 команд, а 20?
😇 и мы такие, нуачо, у нас есть математика и ещё 36 часов, ща попробуем, есть тут у меня одинмогильничек набросок
Короче при всей заточенности под межкомандное взаимодействие, коммуникации, "общие задания" и динамику посещения точек (приходите ещё за умными терминами), наши проекты масштабируются. Причём быстро. И это будет про вас. И люди будут этим жить.
Потому что мы единственная на рынке платформа с душой ❤️(потому что Олег отдал свою)
Это не промпт для ИИ. Это именно ТЗ со структурой, и к этому коллеги добавят скриншоты, иллюстрации, отзывы клиента. Цитирую
"кейс по первому квесту
структура
🔸Подводка: Игровые механики — сила. Но ещё большая сила они, когда их можно связать с корпоративным контекстом: символами, ценностями, предметной областью, мы писали об этом вот тут и вот тут и ещё много где.
🔸Нам повезло с партнёром. К нам пришли за две недели с уже идеей концепции про синергию успеха и пять видов энергий, но "визуализировать", сделать идею тактильной, превратить эти виды энергии в что-то осязаемое - в то, что команды "проживут", а не прочитают... в общем, это наше любимое
🔸под пять видов энергии подобрали задачи. Про идеи, про свет... (дать 2-3 примера)
🔸 предусмотрели пасхалочку с атомными классиками. Атомная индустрия, какая тут битка и клеточки, тут нейтрон и ядра урана, и по дороге напоминание о схеме цепной реакции. Прорабатываем тематику и "проживаем" компетенции, которыми мы гордимся, через визуальные, а иногда и прыгательные ассоциации. Мы ещё и не так можем.
🔸 обеспечили механику, которая что как не синергия: каждая из 10 команд встречается с каждой
🔸придумали финал - и видосники помогли: картинка на 10 экранах планшетов "телепортируется" на большой экран
🔹ну всё просто о
😇 и мы такие, нуачо, у нас есть математика и ещё 36 часов, ща попробуем, есть тут у меня один
Короче при всей заточенности под межкомандное взаимодействие, коммуникации, "общие задания" и динамику посещения точек (приходите ещё за умными терминами), наши проекты масштабируются. Причём быстро. И это будет про вас. И люди будут этим жить.
Потому что мы единственная на рынке платформа с душой ❤️
❤1
🎉 ТРИ ТЫСЯЧИ УЛЫБОК 🎉
Как превратить массовый корпоратив... ну, например, новогодний — в событие, где вовлечены все — от топ-менеджера до новичка?
Собрали семь... а, стоп, даже восемь проверенных активностей, которые легко запускаются и работают на «тысячниках»:
🔸 встроенный интерактивный квест, который связывает в единый сценарий все мастер-классы, оформление и даже пасхалки в оформлении площадки;
🔸 сервис «11 друзей, оу» — когда каждый получает список из "одиннадцати неизвестных", и...
🔸 "Внутриком на минималках", "Знай наших", экспресс-лото и многое другое.
Результат: не просто банкет, а праздник, где люди заводят новые связи, прокачивают драйв и расходятся с ощущением: «хехейй, да мы и вправду делаем великие дела».
📑 Полная презентация тут
Как превратить массовый корпоратив... ну, например, новогодний — в событие, где вовлечены все — от топ-менеджера до новичка?
Собрали семь... а, стоп, даже восемь проверенных активностей, которые легко запускаются и работают на «тысячниках»:
🔸 встроенный интерактивный квест, который связывает в единый сценарий все мастер-классы, оформление и даже пасхалки в оформлении площадки;
🔸 сервис «11 друзей, оу» — когда каждый получает список из "одиннадцати неизвестных", и...
🔸 "Внутриком на минималках", "Знай наших", экспресс-лото и многое другое.
Результат: не просто банкет, а праздник, где люди заводят новые связи, прокачивают драйв и расходятся с ощущением: «
📑 Полная презентация тут
calameo.com
✨ Три тысячи улыбок ✨
Как превратить корпоративное мероприятие на тысячи человек в большую вовлекающую игру? Вместо скучного сценария — интрига, челленджи, фотоконкурсы, квесты и квизы, которые объединяют людей и превращают праздник в событие года. В этой...
👍3
И, кстати, напоминаю, что сейчас такое время, когда вы сами можете выбрать, что у вас будет гореть: дедлайны или только костры рябин. Доброе утро )
🔥2
Перегруженный слайд, да, знаю. Из вчерашней презентации.
(Кто знает чо за мужик на фото?хха, поздравляю, это был тест на возраст )
Но "попал" в аудиторию. И про пуляние таблетками, и про тысячники, и про "снова и снова".
Этим слайдом я хотел сказать, что да, многие в этом зале знают нас с какой-нибудь одной стороны: кому-то мы сделали хороший квест, кому-то — написали кастомную игрушку для стенда с препаратом, кому-то - "протяжённый во времени" челлендж про корпоративные ценности и так далее. Но полная картинка куда интереснее.
Поэтому и перегруженный слайд 😇
(Кто знает чо за мужик на фото?
Но "попал" в аудиторию. И про пуляние таблетками, и про тысячники, и про "снова и снова".
Этим слайдом я хотел сказать, что да, многие в этом зале знают нас с какой-нибудь одной стороны: кому-то мы сделали хороший квест, кому-то — написали кастомную игрушку для стенда с препаратом, кому-то - "протяжённый во времени" челлендж про корпоративные ценности и так далее. Но полная картинка куда интереснее.
Поэтому и перегруженный слайд 😇
👍2
Городской отель — это это больше, чем размещение.
Это взаимодействие гостя с брендом, сервисами, партнёрами, да и с самим городом! Мобильный сервис помогает путешественнику не терять этот контакт: информирует, вовлекает, направляет и позволяет фиксировать впечатления.
Через игровые механики, персонализацию, встроенный мерч, через сценарии интерактивных экскурсий — гость чувствует внимание и индивидуальный подход. Это шаг к повторному бронированию и рекомендациям.
Про это я буду рассказывать во вторник в Санкт-Петербурге на Форсайте Отельеров-4. А здесь, в комментариях к этому посту, можно задавать вопросы, на которые я отвечу в конце своего выступления.
Автор самого интересного и злободневного вопроса получит приз 🏆
Это взаимодействие гостя с брендом, сервисами, партнёрами, да и с самим городом! Мобильный сервис помогает путешественнику не терять этот контакт: информирует, вовлекает, направляет и позволяет фиксировать впечатления.
Через игровые механики, персонализацию, встроенный мерч, через сценарии интерактивных экскурсий — гость чувствует внимание и индивидуальный подход. Это шаг к повторному бронированию и рекомендациям.
Про это я буду рассказывать во вторник в Санкт-Петербурге на Форсайте Отельеров-4. А здесь, в комментариях к этому посту, можно задавать вопросы, на которые я отвечу в конце своего выступления.
Автор самого интересного и злободневного вопроса получит приз 🏆
foresightbellrings.tilda.ws
Бизнес конференция
Шаблон лендинга конференции
MICE Excellence Forum - 2025 уже скоро! Экспертный Совет, в который имею честь входить, встретился в прекрасном особняке на Малой Ордынке. Было, как видите, весело, красиво и полезно.
И конечно же, рекомендую принять участие в Форуме 13-15 ноября, даже если вы — из "смежной" с MICE индустрии.
И конечно же, рекомендую принять участие в Форуме 13-15 ноября, даже если вы — из "смежной" с MICE индустрии.
❤3
Танец — это тоже язык общения, древний и красивый. А значит, корпоративные коммуникации можно вести и в танцевальном формате.
Кое-что придумали с Настей SpaceMita Just Dance, смотрите какой прекрасный у неёпричесон канал!
Кое-что придумали с Настей SpaceMita Just Dance, смотрите какой прекрасный у неё
Telegram
SpaceMita Just Dance и Космические Новости
Привет танцоры и любители Just Dance❤️
🪩 Приглашаю вас 12 и 14 сентября на фестиваль «Москва 2030. Спорт. Человек будущего», в рамках которого пройдет «Неделя «Джаст Денс»! У вас будет возможность принять участие в активностях, баттлах, начать день со мной…
🪩 Приглашаю вас 12 и 14 сентября на фестиваль «Москва 2030. Спорт. Человек будущего», в рамках которого пройдет «Неделя «Джаст Денс»! У вас будет возможность принять участие в активностях, баттлах, начать день со мной…
❤1🙏1
Немного математики, или межкомандное взаимодействие для VIP'ов. Пять микрокоманд по 3 человека. В каждой команде:
🔸 капитан поочерёдно работает с 10 человеками (двое "своих", и 8 гостей из других команд)
🔸 не-капитаны успевают обойти все другие команды и, выполняя те же пять заданий в пяти раундах, поработать с 10 другими участниками
Иными словами, в каждом раунде у каждого из 15 участников — двое новых коллег.
Разумеется, количество "статичных" раундов и раундов с переходами из команды в команду можно варьировать, но подобные матрицы, обеспечивающие максимум взаимодействия — и при этом равные условия для всех команд — должны быть под рукой.
🔸 капитан поочерёдно работает с 10 человеками (двое "своих", и 8 гостей из других команд)
🔸 не-капитаны успевают обойти все другие команды и, выполняя те же пять заданий в пяти раундах, поработать с 10 другими участниками
Иными словами, в каждом раунде у каждого из 15 участников — двое новых коллег.
Разумеется, количество "статичных" раундов и раундов с переходами из команды в команду можно варьировать, но подобные матрицы, обеспечивающие максимум взаимодействия — и при этом равные условия для всех команд — должны быть под рукой.
👍2
Какой хороший пост я прочитал в "Сапсане". Какая красивая обратная сторона знакомой медали.
Telegram
#безвотэтоговотвсего
Демотивируй с умом
Руководителю очень важно уметь работать с мотивацией своей команды. Факт предельно известный (хоть многими и игнорируемый), действительно того, насколько твоя команда заряжена, напрямую зависит результат. Однако, есть и другая часть работы…
Руководителю очень важно уметь работать с мотивацией своей команды. Факт предельно известный (хоть многими и игнорируемый), действительно того, насколько твоя команда заряжена, напрямую зависит результат. Однако, есть и другая часть работы…
Презентация сегодняшнего выступления на Форсайте Отельеров, как всегда, доступна почти сразу ) Спасибо Павлу Баскакову и его дружественному каналу "Не только номера" за приглашение, а гостям — за вопросы. И добро пожаловать в "Теорию" 😇
calameo.com
Мобильный сервис отеля
Городской отель — это это больше, чем размещение. Это взаимодействие гостя с брендом, сервисами, партнёрами, да и с самим городом! Мобильный сервис помогает путешественнику не терять этот контакт: информирует, вовлекает, направляет и...
Ещё кейс вспомнил. Я, конечно, люблю делать презентации, и рассказывать тоже умею и люблю. Но иногда бывает и так 😎
#ивсёпопутное
#ивсёпопутное
😁2
У вас нет бюджета на технологическое сопровождение?
Значит, у вас есть бюджет на ошибки 🤷♂️
Когда вы планируете мероприятие, вы думаете о площадке, программе, питании. И, наверное, о рисках тоже. Кто-то сел не в свой трансфер. У спикера задержался рейс. Фуршет подан в пустой зал. Бейджи пришлось перепечатывать...
Каждый такой «сбой» — это деньги: дополнительная аренда зала, простой автобуса, потерянное время спикеров.
1️⃣ У вас есть бюджет на дополнительную аренду.
Участники задержались на квесте и опоздали к автобусам.
Выступление задержалось из-за растянувшегося сбора вопросов спикеру.
🔴 Посчитайте стоимость лишнего часа аренды площадки, транспорта, парковки.
Или, например, вы арендуете залы «с запасом».
А организовав в мобильном сервисе запись на активности, вы видите, где нужна площадка побольше, а где можно и обычной конференц-комнатой ограничиться.
2️⃣ У вас есть бюджет на коммуникационные издержки.
Вместо приложения с уведомлениями вы ведёте десятки таблиц, рассылаете сотни писем, вручную обновляете контент в десяти местах.
🔴 Эти часы вашего же персонала стоят дороже, чем централизованная система.
3️⃣ У вас есть бюджет на репутационные провалы...
... или "Лекция про цифровую революцию отменяется, потому что у спикера села батарейка".
🙈 На другую лекцию участники не пришли... потому что в рассылке была опечатка.
🙈 Конференция запомнилась не контентом, а остывшим обедом и путаницей на регистрации
🙈 "Всё было прекрасно, но мы не могли найти свой зал"
Это, кстати, реальные примеры и реальные отзывы.
4️⃣ У вас есть бюджет на избыточные сервисы.
Отдельный чат-бот, отдельная рассылка, отдельная регистрация. Тут чуть-чуть, там чуть-чуть. Всё это — расходы. А у нас это собрано в одном контуре. И не только функциональность, но и управление ею. И контентом.
5️⃣ У вас есть бюджет на непопулярные активности (а у участников — терпение постоять в очередях).
В левом углу фотозона или мастер-класс простаивает, в правом углу — очередь на квест.
В левом углу вы теряете деньги, в правом — репутацию.
Игровые механики, запись на активности, заблаговременный анализ предпочтений и ожиданий всё это купируют. Контент, кстати, у нас обновляется "на ходу" — если что, вы сможете "вырулить" и на уведомлениях.
💡В общем, я к чему: «Нет бюджета на технологию» — это миф.
Ошибки, хаос и лишние расходы "съедают" больше, чем стоил бы централизованный сервис коммуникаций.
Значит, у вас есть бюджет на ошибки 🤷♂️
Когда вы планируете мероприятие, вы думаете о площадке, программе, питании. И, наверное, о рисках тоже. Кто-то сел не в свой трансфер. У спикера задержался рейс. Фуршет подан в пустой зал. Бейджи пришлось перепечатывать...
Каждый такой «сбой» — это деньги: дополнительная аренда зала, простой автобуса, потерянное время спикеров.
1️⃣ У вас есть бюджет на дополнительную аренду.
Участники задержались на квесте и опоздали к автобусам.
Выступление задержалось из-за растянувшегося сбора вопросов спикеру.
🔴 Посчитайте стоимость лишнего часа аренды площадки, транспорта, парковки.
Или, например, вы арендуете залы «с запасом».
А организовав в мобильном сервисе запись на активности, вы видите, где нужна площадка побольше, а где можно и обычной конференц-комнатой ограничиться.
2️⃣ У вас есть бюджет на коммуникационные издержки.
Вместо приложения с уведомлениями вы ведёте десятки таблиц, рассылаете сотни писем, вручную обновляете контент в десяти местах.
🔴 Эти часы вашего же персонала стоят дороже, чем централизованная система.
Кстати, он (персонал) хочет развиваться, а не тонуть в рутине, но про бренд работодателя мы поговорим отдельно 😉
3️⃣ У вас есть бюджет на репутационные провалы...
... или "Лекция про цифровую революцию отменяется, потому что у спикера села батарейка".
🙈 На другую лекцию участники не пришли... потому что в рассылке была опечатка.
🙈 Конференция запомнилась не контентом, а остывшим обедом и путаницей на регистрации
🙈 "Всё было прекрасно, но мы не могли найти свой зал"
Это, кстати, реальные примеры и реальные отзывы.
4️⃣ У вас есть бюджет на избыточные сервисы.
Отдельный чат-бот, отдельная рассылка, отдельная регистрация. Тут чуть-чуть, там чуть-чуть. Всё это — расходы. А у нас это собрано в одном контуре. И не только функциональность, но и управление ею. И контентом.
5️⃣ У вас есть бюджет на непопулярные активности (а у участников — терпение постоять в очередях).
В левом углу фотозона или мастер-класс простаивает, в правом углу — очередь на квест.
В левом углу вы теряете деньги, в правом — репутацию.
Игровые механики, запись на активности, заблаговременный анализ предпочтений и ожиданий всё это купируют. Контент, кстати, у нас обновляется "на ходу" — если что, вы сможете "вырулить" и на уведомлениях.
💡В общем, я к чему: «Нет бюджета на технологию» — это миф.
Ошибки, хаос и лишние расходы "съедают" больше, чем стоил бы централизованный сервис коммуникаций.
👏4