🏙️ Небоскрёбы vs. Избушки: какой путь строительства карьеры ваш?
Карьера — это не универсальный маршрут, а индивидуальный выбор. Одни стремятся к быстрому взлёту, другие — к устойчивому развитию.
Эти подходы можно сравнить с двумя архитектурными стилями:
Небоскрёбы — это путь амбициозного роста: быстрые результаты, масштабные проекты и карьера «вверх».
Избушки — это путь осознанной устойчивости: глубокая экспертиза, стабильность и баланс между работой и жизнью.
В ЭР-Телеком Холдинг вы точно найдете себе место, потому что именно разнообразие амбиций делает команду сильнее.
Как понять, какой путь ваш?
Читайте карточки и проходите наш тест ниже!
Карьера — это не универсальный маршрут, а индивидуальный выбор. Одни стремятся к быстрому взлёту, другие — к устойчивому развитию.
Эти подходы можно сравнить с двумя архитектурными стилями:
Небоскрёбы — это путь амбициозного роста: быстрые результаты, масштабные проекты и карьера «вверх».
Избушки — это путь осознанной устойчивости: глубокая экспертиза, стабильность и баланс между работой и жизнью.
В ЭР-Телеком Холдинг вы точно найдете себе место, потому что именно разнообразие амбиций делает команду сильнее.
Как понять, какой путь ваш?
Читайте карточки и проходите наш тест ниже!
❤🔥3
1. Как вы относитесь к риску?
Anonymous Poll
44%
А. Предпочитаю стабильность: лучше синица в руках, чем журавль в небе.
56%
Б. Рискую, если шансы на успех выше 50%: журавль может стать ручным!
2. Ваш идеальный график?
Anonymous Poll
40%
А. Четкие часы работы: с 9 до 18, а потом — свобода.
60%
Б. Гибкий, даже если иногда приходится работать ночью: результат важнее расписания.
3. Что важнее в проекте?
Anonymous Poll
58%
А. Чтобы команда была дружной, а атмосфера — спокойной.
42%
Б. Чтобы проект гремел на всю отрасль, даже если придется понервничать.
4. Как вы реагируете на внезапные изменения?
Anonymous Poll
88%
А. Стараюсь адаптироваться, но люблю, когда есть план Б.
12%
Б. Это вызов! Чем хаотичнее, тем интереснее.
5. Ваше отношение к карьерным целям?
Anonymous Poll
46%
А. Медленно, но уверенно: лучше десять лет копать колодец, чем построить шаткий мост за день.
54%
Б. Хочу всё и сразу: горизонт должен расширяться каждый год.
А ты в чьей команде?🌟
❤️ – Избушки, ведь мой путь — уютный рост!
🔥 – Небоскребы, потому что моя стихия — высота!
❤️ – Избушки, ведь мой путь — уютный рост!
🔥 – Небоскребы, потому что моя стихия — высота!
❤6🔥6
Какие темы ждете в следующем месяце?Выбирайте, предлагайте, влияйте🔥
Anonymous Poll
88%
Карьера и стажировки💼
28%
Технологии и гаджеты📱
20%
Лайфстайл и продуктивность🧘
48%
Мемы и офисный юмор😂
4%
Экология и соцответственность🌱
8%
Психология и ментальное здоровье🧠
0%
Свой вариант (пиши в комменты)✍️
❤🔥4👍3
🚀 Запускаем рубрику «Стажировка глазами стажера»!
Сегодня героем рубрики стала Даша, стажер-аналитик в направлении роботизации бизнес-процессов, которая рассказала нам о старте своей работе в команде ЭР
Готовы заглянуть за кулисы стажировки? Держитесь, будет интересно! 💡
_______
Как ты узнала о стажировке в нашей компании?
Через стенд ЭР-Телеком на ярмарке вакансий в университете. Отправила резюме, прошла собеседование — и вот уже почти год работаю здесь.
Опиши свои первые дни в компании.
Сначала, конечно, было неловко, так как это моя первая стажировка, но задачи оказались интересными. Не ожидала, что будет так увлекательно!
Были ли сомнения перед стартом?
Я не боялась каких-либо сложностей. Мне было очень интересно попробовать и получить новый опыт.
Есть ли у тебя наставник? Какую роль он сыграл в твоей адаптации?
Да, у меня есть наставник Константин, мой руководитель. Он помогает мне со всеми трудными задачами, и даже если у меня какие-то глупые вопросы, он мне всегда поможет. На собеседовании Константин подробно рассказал мне, как все устроено в компании и чем мы будем заниматься, поэтому приступить к работе мне было не так страшно. Я рада, что у меня есть такой наставник.
Осталась бы ты в компании, если бы у тебя не было наставника?
Вряд ли, ведь мне было бы не к кому обратиться. Так что я очень рада, что наставник у меня все-таки есть
Над какими проектами ты работаешь? Что нравится больше всего?
Мы работаем над пилотными проектами, и мне очень нравится созваниваться с заказчиками и изучать какие-либо бизнес инструменты. Например, мне очень тяжело давалось составлять BPMN, и я переделывала, наверное, раз 7 одну схему, а сейчас я даже в голове представляю, как она должна выглядеть. Меня радует, что я всё-таки смогла её изучить.
Как стажировка повлияла на твои профессиональные навыки?
Я чувствую, что за время стажировки я получила огромный опыт, и уверена, что в дальнейшем мне это очень пригодится.
Как совмещаешь работу с учебой/личной жизнью?
Мне легко совмещать, так как у меня неполная ставка и мне удобно ходить и на пары, и на работу. В университете я учусь на “отлично” и хочу так же закончить учебу.
Планируешь ли продолжать дальнейшую карьеру в направлении роботизации?
Мне очень нравится направление, которым я сейчас занимаюсь, и, скорее всего, я бы хотела именно в нем продолжать свою карьеру
Какое пожелание ты бы отправила себе в первый день стажировки?
Если что-то не получается, не бойся обращаться за помощью
Совет тем, кто хочет на стажировку?
Просто участвуйте!
@pokolenieer
Сегодня героем рубрики стала Даша, стажер-аналитик в направлении роботизации бизнес-процессов, которая рассказала нам о старте своей работе в команде ЭР
Готовы заглянуть за кулисы стажировки? Держитесь, будет интересно! 💡
_______
Как ты узнала о стажировке в нашей компании?
Через стенд ЭР-Телеком на ярмарке вакансий в университете. Отправила резюме, прошла собеседование — и вот уже почти год работаю здесь.
Опиши свои первые дни в компании.
Сначала, конечно, было неловко, так как это моя первая стажировка, но задачи оказались интересными. Не ожидала, что будет так увлекательно!
Были ли сомнения перед стартом?
Я не боялась каких-либо сложностей. Мне было очень интересно попробовать и получить новый опыт.
Есть ли у тебя наставник? Какую роль он сыграл в твоей адаптации?
Да, у меня есть наставник Константин, мой руководитель. Он помогает мне со всеми трудными задачами, и даже если у меня какие-то глупые вопросы, он мне всегда поможет. На собеседовании Константин подробно рассказал мне, как все устроено в компании и чем мы будем заниматься, поэтому приступить к работе мне было не так страшно. Я рада, что у меня есть такой наставник.
Осталась бы ты в компании, если бы у тебя не было наставника?
Вряд ли, ведь мне было бы не к кому обратиться. Так что я очень рада, что наставник у меня все-таки есть
Над какими проектами ты работаешь? Что нравится больше всего?
Мы работаем над пилотными проектами, и мне очень нравится созваниваться с заказчиками и изучать какие-либо бизнес инструменты. Например, мне очень тяжело давалось составлять BPMN, и я переделывала, наверное, раз 7 одну схему, а сейчас я даже в голове представляю, как она должна выглядеть. Меня радует, что я всё-таки смогла её изучить.
Как стажировка повлияла на твои профессиональные навыки?
Я чувствую, что за время стажировки я получила огромный опыт, и уверена, что в дальнейшем мне это очень пригодится.
Как совмещаешь работу с учебой/личной жизнью?
Мне легко совмещать, так как у меня неполная ставка и мне удобно ходить и на пары, и на работу. В университете я учусь на “отлично” и хочу так же закончить учебу.
Планируешь ли продолжать дальнейшую карьеру в направлении роботизации?
Мне очень нравится направление, которым я сейчас занимаюсь, и, скорее всего, я бы хотела именно в нем продолжать свою карьеру
Какое пожелание ты бы отправила себе в первый день стажировки?
Если что-то не получается, не бойся обращаться за помощью
Совет тем, кто хочет на стажировку?
Просто участвуйте!
@pokolenieer
❤7
🦆 Синдром утенка: почему мы боимся менять работу и как перестать цепляться за «первое гнездо»
Вы знали, что утята считают мамой первый движущийся объект, который видят после рождения? Так и мы иногда прикипаем к первой работе, даже если она давно перестала быть «мамой». Почему так происходит и как решиться на перемены — разберёмся вместе.
Что такое «синдром утенка» в карьере?
Это страх сменить работу, даже если текущая позиция не приносит роста или радости.
Причины:
• Страх неизвестности
• Привязанность к рутине
• Синдром самозванца
Как распознать «синдром утенка»?
— Вы ловите себя на мысли: «Здесь хоть стабильно, а там…».
— Мечтаете о новой работе, но годами не обновляете резюме.
— Оправдываете недостатки компании: «Зато отпуск оплачивают».
Если вы чувствуете, что застряли, как утёнок на льдине, — возможно, пора сменить течение. Загляните на наш сайт со стажировками. Возможно, ваше идеальное «гнездо» — у нас
@pokolenieer
Вы знали, что утята считают мамой первый движущийся объект, который видят после рождения? Так и мы иногда прикипаем к первой работе, даже если она давно перестала быть «мамой». Почему так происходит и как решиться на перемены — разберёмся вместе.
Что такое «синдром утенка» в карьере?
Это страх сменить работу, даже если текущая позиция не приносит роста или радости.
Причины:
• Страх неизвестности
• Привязанность к рутине
• Синдром самозванца
Как распознать «синдром утенка»?
— Вы ловите себя на мысли: «Здесь хоть стабильно, а там…».
— Мечтаете о новой работе, но годами не обновляете резюме.
— Оправдываете недостатки компании: «Зато отпуск оплачивают».
Если вы чувствуете, что застряли, как утёнок на льдине, — возможно, пора сменить течение. Загляните на наш сайт со стажировками. Возможно, ваше идеальное «гнездо» — у нас
@pokolenieer
🔥5❤2