@Эквио инфоканал
869 subscribers
476 photos
20 videos
10 files
658 links
Лента новостей «Эквио» — HR-платформы для управления развитием персонала и обучения.

Для запроса бесплатного демо заполните заявку на сайте https://e-queo.com/, напишите на team@e-queo.com или позвоните +7 (495) 928-92-20
Download Telegram
🚀 Автомобильный холдинг «КЛЮЧАВТО» запускает онлайн-обучение сотрудников своих филиалов с помощью платформы Эквио. На первом этапе к программе подключили 1000 человек, в планах — увеличить их количество до 7000.

https://e-queo.com/blog/tpost/dptk0chke1-krupneishii-holding-klyuchavto-avtomatiz

#кейс #история_успеха
🎯 Декабрь – идеальный месяц, чтобы приступить к реализации того, до чего за весь год так и не дошли руки. Не запустить, не внедрить, а именно начать проект. Этап грамотного планирования поможет сэкономить ресурсы, нервы и избежать бесполезных трат.

Приглашаем на онлайн-сессию Эквио, на которой поделимся накопленным опытом запуска СДО в сотнях компаний: с чего начать, как избежать самых распространённых ошибок, какие ресурсы нужно заложить на первых этапах.

9 декабря, 11.00 - 12.00, онлайн, бесплатно, регистрация: https://e-queo.com/events/dec2021
⏰ Декабрь – идеальный месяц, чтобы приступить к реализации того, до чего за весь год так и не дошли руки. Не запустить, не внедрить, а именно начать проект. Этап грамотного планирования поможет сэкономить ресурсы, нервы и избежать бесполезных трат.

Поделились накопленным опытом запуска СДО в сотнях компаний: с чего начать, как избежать самых распространённых ошибок, какие ресурсы нужно заложить на первых этапах.

Смотрите в записи: https://www.youtube.com/watch?v=goRLYQNUdBE
На прошлой неделе в Москве состоялся VI Российский Форум корпоративного обучения. В рамках Форума были объявлены имена лауреатов Премии «СМАРТ Пирамида – 2021» за достижения в области обучения персонала и развития человеческого капитала.

🔥🔥🔥 В номинации «ЛУЧШЕЕ DIGITAL-РЕШЕНИЕ ДЛЯ КОРПОРАТИВНОГО ОБУЧЕНИЯ» в 2021 году Гран-При члены Жюри присудили компании «Эквио»! 🔥🔥🔥

https://e-queo.com/blog/tpost/i0ypkge701-mi-luchshee-digital-reshenie-dlya-korpor
Вдогонку к видео почитайте новую статью про оценку 360°.

Метод популярен во всём мире, а в России он входит в ТОП-5 инструментов для оценки персонала.

https://e-queo.com/blog/expertnie-stati/kak-ocenit-effektivnost-i-uroven-razvitiya-personala/
🎄 Совместно с коллегами подготовили подарок к Новому году – карту трендов корпоративного обучения 2022. Скачивайте, изучайте и планируйте акценты на следующий год. 🎯
Тренды корп обучения 2022.pdf
642.6 KB
Подготовили с Еленой Тихомировой (ELC) свежий вариант Карты трендов корпоративного обучения 2022 — 17 трендов! В этот раз к нам присоединился Алексей Вагин из Эквио.

Мы выпускаем свежую карту каждые полгода, предлагая вашему вниманию важные вопросы, которые стоит принимать во внимание, планируя своё развитие в этой сфере. Не претендуя на абсолютную истину, мы стараемся общаться с клиентами, провайдерами и экспертами рынка, чтобы собрать в одном месте то, над чем стоит подумать.

А еще мы стараемся делать ее красивой - чтобы карту было приятно распечатать и повесить на доску))

Из важных для меня:

• Тревожный ВТОРОЙ (Рост потребности бизнеса получать результат как можно быстрее и с минимальным бюджетом);

• Дающий надежду ПЯТЫЙ (Рост рабочей нагрузки, но и высокая потребность пользователей в быстром и сконцентрированном освоении нужного нового);

• Повышающий планку СЕДЬМОЙ (Увеличение «насмотренности» пользователей - повышение требований к качеству образовательных продуктах).

👉🏻 А здесь комментарии Елены!
🥇🥈🥉 Соревнования, рейтинги, баллы, соперничество между сотрудниками и отделами – мотивирует или демотивирует?

🏆 Алексей Вагин, генеральный директор Эквио, рассказал E-xecutive, как выстроить честную, справедливую и прозрачную систему оценки результатов работы персонала, чтобы стимулировать здоровую конкуренцию в коллективе.

https://www.e-xecutive.ru/career/hr-management/1994581-pochemu-reitingi-i-bally-ne-motiviruut-sotrudnikov-i-kak-eto-ispravit (чтобы прочитать статью целиком нужна регистрация).
С Новым Годом 2022.png
1.5 MB
🎄🎄🎄 Дорогие друзья!

Команда Эквио от всей души 💖 поздравляет вас и ваших близких с наступающим 2022 Годом!

✨ Желаем мира и уюта вашим домам. Желаем счастья и здоровья вашим семьям. Желаем любви и добра вашим сердцам. Желаем удачи и успеха вашим делам.

🚀 Желаем, чтобы наступающий год стал годом побед, взлётов и достижений. Пусть во всех сферах вашей жизни присутствует удача, а успех покровительствует в ваших делах.

🥰 Пусть Новый год подарит вам чудесные мгновения, весёлые встречи и новые возможности для воплощения мечты!

С наступающим Новым годом!

С любовью и уважением,
Команда Эквио

🎄🎄🎄
⏰ 26 января, в среду, в 11.00 - 12.00 приглашаем на онлайн-встречу «Как защитить бюджет на внедрение онлайн-обучения».

Всем зарегистрировавшимся 📝 подарим методичку и чек-лист 📝 – на что обратить внимание при планировании проекта внедрения LMS.

На встрече расскажем, как правильно рассчитать выгоду от внедрения онлайн-инструментов и убедить руководителя выделить бюджет на их покупку.

Ответим на основные вопросы:

✅ Как оцифровать пользу от внедрения дистанционного обучения?
✅ Какие процессы можно перенести в онлайн, а какие лучше оставить в офлайне?
✅ Как обосновать выделение бюджета на систему дистанционного обучения (СДО\LMS)?
✅ Как рассказать о выгодах онлайн-инструментов простым языком и на основе точных данных?

👉🏻 Онлайн, бесплатно. Программа и регистрация: https://e-queo.com/events/zashchita-byudzheta-na-vnedrenie-lms/
🔥 А вот и первые обновления 2022 года подъехали.

✅ Для администратора добавлена возможность импортировать и экспортировать вопросы для тестов в программах обучения, чтобы администратор мог в несколько кликов менять и настраивать списки вопросов.
✅ А пользователь теперь видит в приложении дату и время окончания мероприятий.

https://e-queo.com/blog/obnovleniya-platformi/obnovlenie-10-yanv2022/
💡 Руководители и HR, у которых никогда не было LMS-решения, часто ожидают от платформы полной автоматизации всех процессов без настроек и вмешательства специалистов. А те, кто уже работал с LMS, знают, какие возможности и сложности есть у обучающих платформ.

Как же упростить обучение сотрудников с помощью LMS? Читайте на HR-TV в статье Алексея Вагина, генерального директора Эквио:

https://hr-tv.ru/articles/kurs-za-dva-chasa-zaschita-ot-peremotki-strogij-rezhim-i-drugie-vozmozhnosti-lms.html
❤️ В новом видео кратко показали глазами администратора один из разделов платформы Эквио – Медиатеку.

Внутренние полезные видеоролики, корпоративные видео, новости компании, фотографии с корпоративов, обращения руководства – всё, что вы не хотите выкладывать в публичный доступ, идеально хранить в Медиатеке. А сотрудники смогут всё это лайкать и обсуждать в комментариях.

Смотрите здесь: https://www.youtube.com/watch?v=Fl-FC6lkzu8
🎯 Сотрудники прошли дистанционный курс и сдали тесты, однако в процессе работы новые знания не применяются. Важно понять причину. Возможно, дело в том, что программа курса оторвана от практики, или полученных знаний недостаточно, или сотрудники не понимают, как применять новую информацию. Аналитика помогает выяснить, что произошло и исправить ошибки.

Поговорили с Павлом Безяевым, основателем и лидером сообщества Digital Learning, специалистом в области корпоративного обучения, на актуальные темы:
– Как понять, нужна ли компании аналитика обучения?
– Как использовать учебную аналитику для решения бизнес-задач?
– Почему растёт спрос на аналитику?

👀 Читайте в нашем блоге: https://e-queo.com/blog/expertnie-stati/kakie-zadachi-pomogaet-reshit-uchebnaya-analitika/
💡 Приглашаем вас на онлайн-встречу «Как подойти к внедрению СДО? На что обратить внимание?».

Подробно разберём основные вопросы, с которыми сами постоянно сталкиваемся:

• На что обратить внимание при выборе платформы?
• Где могут спрятаться допзатраты?
• Какой вариант размещения предпочесть – облако или сервер?
• Что самое важное с точки зрения безопасности?

Поделимся нашим опытом запуска сотен СДО в компаниях из разных отраслей. Разберём типовое техническое задание на внедрение СДО. Сделаем разбор самых распространённых ошибок.

С удовольствием ответим на все ваши вопросы!

📝 Всем зарегистрировавшимся подарим наше шаблонное техзадание на внедрение СДО – вам останется лишь внести в него данные своей компании.

Мероприятие пройдёт онлайн 17.02 (четверг) с 11:00 до 12:00.
Участие бесплатное. Регистрация: https://e-queo.com/events/kak-podojti-k-vnedreniyu-sdo/
🔥 1500 сотрудников «Ситиматик» пройдут обязательное обучение на платформе Эквио.

Сотрудники обучаются навыкам, необходимым для работы в сфере обращения с ТКО. Например, обязательными являются курсы по пожарной безопасности, охране труда, работе с электрооборудованием.

Решение включает курсы для обязательного обучения и удостоверение об их окончании. Удостоверение даёт право сотрудникам выполнять свои должностные обязанности.

Подробнее: https://e-queo.com/blog/novosti/1500-sotrudnikov-sitimatik-projdut-obuchenie-v-ekvio/

#кейс #история_успеха
🔥 Обновления февраля 10.1!

✅ На платформу добавлена возможность авторизации через SMS.
✅ Появилась возможность сделать подсказки для каждого из видов авторизации.

! Обновление для текущих клиентов. Для подключения функционала обратитесь к своему менеджеру Эквио по сопровождению.

https://e-queo.com/blog/obnovleniya-platformi/obnovlenie-10-1-fevr2022/