Про тесты Хогана и их применение в реальной жизни с помощью ИИ.
В конце прошлой недели у нас в RW+ началась корпоративная программа «Эволюция». 🧬
Сорок руководителей высшего и среднего звена, пять модулей по два дня, море позитива и энергии, общие проекты сразу по окончанию первого модуля! ❤️🔥
До начала программы мы прошли тесты Хогана, и большую часть первого модуля посвятили их разбору. В предыдущий раз я работал с этим инструментом лет 5-7 назад, и успел забыть результаты.
Текущий Хоган напомнил, что помимо тех показателей, которые помогают мне быть успешным в своей роли, есть 3-4, где мне совершенно необходима помощь команды.
Как достроить команду так, чтобы вместе вы были максимально эффективны и дополняли друг друга?
В случае найма новых людей в команду:
Рекомендую довольно простой алгоритм и промпты для ChatGPT или NotebookLM (последний кстати, здесь более эффективен):
1. Посмотри на описание моей роли в компании, а также цели и задачи моей команды на этот год.
2. Проанализируй результаты моего теста Хогана
3. Дай список личностных характеристик, которые мне необходимо достроить для того, чтобы быть максимально успешным в своей роли. Этот список я буду использовать при оценке текущих и собеседовании новых кандидатов в команду.
4. Сделай список поведенческих вопросов для собеседования. Цель вопросов – выявить наличие нужных мне характеристик.
Использовал сегодня утром на собеседовании кандидата – оказалось максимально полезно! 👍
В конце прошлой недели у нас в RW+ началась корпоративная программа «Эволюция». 🧬
Сорок руководителей высшего и среднего звена, пять модулей по два дня, море позитива и энергии, общие проекты сразу по окончанию первого модуля! ❤️🔥
До начала программы мы прошли тесты Хогана, и большую часть первого модуля посвятили их разбору. В предыдущий раз я работал с этим инструментом лет 5-7 назад, и успел забыть результаты.
Текущий Хоган напомнил, что помимо тех показателей, которые помогают мне быть успешным в своей роли, есть 3-4, где мне совершенно необходима помощь команды.
Как достроить команду так, чтобы вместе вы были максимально эффективны и дополняли друг друга?
В случае найма новых людей в команду:
Рекомендую довольно простой алгоритм и промпты для ChatGPT или NotebookLM (последний кстати, здесь более эффективен):
1. Посмотри на описание моей роли в компании, а также цели и задачи моей команды на этот год.
2. Проанализируй результаты моего теста Хогана
3. Дай список личностных характеристик, которые мне необходимо достроить для того, чтобы быть максимально успешным в своей роли. Этот список я буду использовать при оценке текущих и собеседовании новых кандидатов в команду.
4. Сделай список поведенческих вопросов для собеседования. Цель вопросов – выявить наличие нужных мне характеристик.
Использовал сегодня утром на собеседовании кандидата – оказалось максимально полезно! 👍
2👍3🤝1
Увлекательно наблюдать, как ИИ меняет подписочные бизнес-модели сервисов, основанных на данных! 🔥
Crunchbase — один из ярких примеров: изначально это была база данных о стартапах, а теперь компания переходит на предиктивную аналитику, прогнозируя инвестсделки, IPO и поглощения с заявленной точностью до 95%!
💡 Изменение стратегии монетизации стало возможным благодаря внедрению генеративного ИИ. Компания усиливает data science-компетенции и делает ставку на прогнозные инсайты как основной источник прибыли.
AI + Big Data + подписки = новая реальность.
Полагаю, такая модель со временем станет основной для множества сервисов аналитики: от core BI до маркетинговой до прогнозирования продаж.
Вопрос: кто следующий? 🤔
Crunchbase — один из ярких примеров: изначально это была база данных о стартапах, а теперь компания переходит на предиктивную аналитику, прогнозируя инвестсделки, IPO и поглощения с заявленной точностью до 95%!
💡 Изменение стратегии монетизации стало возможным благодаря внедрению генеративного ИИ. Компания усиливает data science-компетенции и делает ставку на прогнозные инсайты как основной источник прибыли.
AI + Big Data + подписки = новая реальность.
Полагаю, такая модель со временем станет основной для множества сервисов аналитики: от core BI до маркетинговой до прогнозирования продаж.
Вопрос: кто следующий? 🤔
👍3🔥2
В мире мобильных приложений и экосистем есть один главный вопрос, над которым спорят последние 15 лет: что лучше если вы цифровой гигант: иметь один большой суперапп, или множество мелких?
Похоже, Марк ставит на второе.
Meta Platforms* планирует запустить отдельное приложение для своего чат-бота Meta AI, чтобы конкурировать с ChatGPT от OpenAI, а также планирует протестировать версию с платной подпиской.
Запуск отдельного приложения поставит Meta одну доску с Google, OpenAI, Anthropic и xAI.
До сих пор Meta полагалась на интеграцию Meta AI в свои основные приложения, в достаточно неочевидной форме.
Создание отдельного приложения, имеющего доступ ко всем данным трех миллиардов пользователей FB, Instagram и Whatsapp в теории может вывести Meta AI на первое место с т.з. количества пользователей и .
Кстати, вполне возможно, что Meta AI может быть не единственным пополнением в семействе. По слухам, Instagram рассматривает возможность запуска отдельного приложения - "убийцы Тик Тока" для Reels.
*Запрещена в России
Похоже, Марк ставит на второе.
Meta Platforms* планирует запустить отдельное приложение для своего чат-бота Meta AI, чтобы конкурировать с ChatGPT от OpenAI, а также планирует протестировать версию с платной подпиской.
Запуск отдельного приложения поставит Meta одну доску с Google, OpenAI, Anthropic и xAI.
До сих пор Meta полагалась на интеграцию Meta AI в свои основные приложения, в достаточно неочевидной форме.
Создание отдельного приложения, имеющего доступ ко всем данным трех миллиардов пользователей FB, Instagram и Whatsapp в теории может вывести Meta AI на первое место с т.з. количества пользователей и .
Кстати, вполне возможно, что Meta AI может быть не единственным пополнением в семействе. По слухам, Instagram рассматривает возможность запуска отдельного приложения - "убийцы Тик Тока" для Reels.
*Запрещена в России
Tech Edition
Meta prepares to launch a separate app for its AI assistant
Meta is reportedly developing a standalone AI chatbot app and testing a paid subscription model to expand its AI offerings.
Субботнее.
Узнал, что существуют приложения, предсказывающие дату смерти и ведущие обратный отсчет💀
Проснулся утром – и видишь, сколько примерно дней тебе осталось жить на свете.
Тут сразу много вопросов:
1. Осознание смертности. 🧐
Может ли регулярное напоминание о конечности нашего времени само по себе менять мышление в сторону с "когда-нибудь" на "здесь и сейчас"? Помогает ли такое это по-другому расставлять приоритеты?
2. Дефицит времени. 🕰️
Способно ли восприятие оставшихся дней как конкретного, уменьшающегося ресурса побудить нас использовать их более целенаправленно, и в работе и в личном?
3. Снижение прокрастинации. 🐢
Когда мы воспринимаем время как ограниченное, побуждает ли это нас не откладывать важные задачи или проекты, особенно если они соответствуют нашим ценностям?
4. Повышенная концентрация. 🧘
Может ли такое приложение помочь нам избавиться от всего, что отвлекает и сосредоточиться на действиях, которыми мы действительно можем повлиять на то, что нам важно?
5. Прояснение ценностей. 🌟
Помогает ли знание о времени собственной кончины лучше понять сейчас, из целей мы преследуем по привычке, или из-за внешнего давления, и какие действительно имеют для нас значение?
И конкретно в работе и бизнесе:
• Станете ли вы чаще высказываться на общих встречах, когда вам действительно есть что сказать?
• Будете ли вы чаще идти на обдуманные риски в проектах с максимальным потенциалом?
• Поможет ли вам это устанавливать более четкие границы вокруг вашего времени и энергии?
• Будете ли вы активнее стремиться к карьерному росту или масштабированию бизнеса?
Узнал, что существуют приложения, предсказывающие дату смерти и ведущие обратный отсчет
Проснулся утром – и видишь, сколько примерно дней тебе осталось жить на свете.
Тут сразу много вопросов:
1. Осознание смертности. 🧐
Может ли регулярное напоминание о конечности нашего времени само по себе менять мышление в сторону с "когда-нибудь" на "здесь и сейчас"? Помогает ли такое это по-другому расставлять приоритеты?
2. Дефицит времени. 🕰️
Способно ли восприятие оставшихся дней как конкретного, уменьшающегося ресурса побудить нас использовать их более целенаправленно, и в работе и в личном?
3. Снижение прокрастинации. 🐢
Когда мы воспринимаем время как ограниченное, побуждает ли это нас не откладывать важные задачи или проекты, особенно если они соответствуют нашим ценностям?
4. Повышенная концентрация. 🧘
Может ли такое приложение помочь нам избавиться от всего, что отвлекает и сосредоточиться на действиях, которыми мы действительно можем повлиять на то, что нам важно?
5. Прояснение ценностей. 🌟
Помогает ли знание о времени собственной кончины лучше понять сейчас, из целей мы преследуем по привычке, или из-за внешнего давления, и какие действительно имеют для нас значение?
И конкретно в работе и бизнесе:
• Станете ли вы чаще высказываться на общих встречах, когда вам действительно есть что сказать?
• Будете ли вы чаще идти на обдуманные риски в проектах с максимальным потенциалом?
• Поможет ли вам это устанавливать более четкие границы вокруг вашего времени и энергии?
• Будете ли вы активнее стремиться к карьерному росту или масштабированию бизнеса?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5
Оскар за Лучшую Картину - "Анора" с Юрой Борисовым!
Ваще мнение:
Ваще мнение:
Anonymous Poll
56%
Заслуженно ⬆️
44%
Политика ⬇️
На фоне объявленного "Года Эффективности" у многих наших клиентов.
Немного позитива с Форума по корпоративному управлению АНД, прошедшего на прошлой неделе:
➡️ Рынок сейчас замер. Во второй половине года прогнозы роста будут пересматриваться вверх.
➡️ Вероятность реализации базового плана Сбера выглядит крайне низкой, скорее всего сбудутся более позитивные сценарии. 📈
Сбер готовится работать с триггерами "вверх", когда и если они случатся.
➡️ Высокая процентная ставка влияет на больше всего на крупнейшие компании, они замедляются. Компании второго эшелона оказались не столь чувствительны.
➡️ Большая часть денег населения остаётся во вкладах, пока держится высокая процентная ставка.
Со снижением ставки (в конце этого – начале следующего года) люди начнут снимать деньги восполнять ими отложенный спрос. 🏦
➡️ Весь объем строящегося жилья в России можно купить за проценты, набегающие на счетах населения за год. 🏠
➡️ При этом зарплаты продолжают расти, и население продолжит поддерживать экономику в 2025м 💰
Немного позитива с Форума по корпоративному управлению АНД, прошедшего на прошлой неделе:
➡️ Рынок сейчас замер. Во второй половине года прогнозы роста будут пересматриваться вверх.
➡️ Вероятность реализации базового плана Сбера выглядит крайне низкой, скорее всего сбудутся более позитивные сценарии. 📈
Сбер готовится работать с триггерами "вверх", когда и если они случатся.
➡️ Высокая процентная ставка влияет на больше всего на крупнейшие компании, они замедляются. Компании второго эшелона оказались не столь чувствительны.
➡️ Большая часть денег населения остаётся во вкладах, пока держится высокая процентная ставка.
Со снижением ставки (в конце этого – начале следующего года) люди начнут снимать деньги восполнять ими отложенный спрос. 🏦
➡️ Весь объем строящегося жилья в России можно купить за проценты, набегающие на счетах населения за год. 🏠
➡️ При этом зарплаты продолжают расти, и население продолжит поддерживать экономику в 2025м 💰
Интересно у Степана Гершуни про первые признаки экспериментального очень продвинутого использования ИИ для внутренних задач маркетинга, HR и юристов.
Не менее интересны комментарии.
Понятно, что те маркетологи, HRы и юристы которые ТАК уже умеют применять инструменты типа Cursor - это совсем ранние adopters, а все остальные - пока что по ту сторону "расщелины".
Однако учитывая скорость, с которой все развивается, можно представить, что уже через год многие из нас "расщелину" преодолеют.
Не менее интересны комментарии.
Понятно, что те маркетологи, HRы и юристы которые ТАК уже умеют применять инструменты типа Cursor - это совсем ранние adopters, а все остальные - пока что по ту сторону "расщелины".
Однако учитывая скорость, с которой все развивается, можно представить, что уже через год многие из нас "расщелину" преодолеют.
👍1
Forwarded from e/acc
Если 6 месяцев назад разработчик который не использует курсор или windsurf казался каким-то динозавром без прошлого и будущего, то сегодня такими являются HR’ы, сейлзы, маркетологи и legal. Компании среднего размера это сэкономит от $500к в год на софте и сотрудниках. Ниже — о примерах использования, которые я видел, попросил простыми словами.
Как это работает?
У каждого сотрудника установлен Cursor с доступом к корпоративному git-репозиторию, где хранятся правила для работы ассистентов (файлы .cursorrules), инструкции и Markdown-файлы с текущими статусами и задачами. Cursor подключается к заранее настроенным серверам MCP, которые в реальном времени получают и обрабатывают данные из Slack, Notion, клиентских баз данных и внешних API.
Кейсы:
— Автоматизация продаж и обработки клиентских запросов:
MCP подтягивает через API текущие данные по клиентам и статусам сделок (CRM, Email). Cursor автоматически формирует дашборды по конверсии в markdown-файлах, рейтингует входящие письма клиентов по важности и готовит персонализированные ответы. Сотрудник нажимает одну кнопку, чтобы подтвердить отправку.
— Финансовый мониторинг и отчетность в реальном времени:
MCP собирает транзакции и данные расходов через банковские и платежные API. Cursor в реальном времени составляет финансовые отчёты (P&L, cashflow) и бюджетные дашборды в markdown, автоматически выявляет отклонения и информирует команду через Slack.
— Автоматизированный найм и адаптация сотрудников (HR):
MCP получает данные новых сотрудников из HR-баз и ATS-системы. Cursor формирует и ведёт чеклисты по onboarding/offboarding сотрудников, автоматически создаёт документы и аккаунты в Notion и Slack, а также проводит мониторинг процесса адаптации через markdown.
— Юридическое сопровождение и управление договорами:
MCP связывается с базой данных клиентов и юридическими API. Cursor автоматически составляет типовые договоры, отслеживает сроки, мониторит риски и генерирует отчёты в markdown-файлах. Команда получает мгновенные уведомления о потенциальных рисках через Slack.
P.S. в фб начался какой-то вой от вполне себе скучного поста. не могут люди поверить, что курсор умеет писать код. и не знают они что саас — это просто код. вот они удивятся когда узнают что ии будет не только писать, но и придумать какой именно софт писать, почему и как интегрировать.
Как это работает?
У каждого сотрудника установлен Cursor с доступом к корпоративному git-репозиторию, где хранятся правила для работы ассистентов (файлы .cursorrules), инструкции и Markdown-файлы с текущими статусами и задачами. Cursor подключается к заранее настроенным серверам MCP, которые в реальном времени получают и обрабатывают данные из Slack, Notion, клиентских баз данных и внешних API.
Кейсы:
— Автоматизация продаж и обработки клиентских запросов:
MCP подтягивает через API текущие данные по клиентам и статусам сделок (CRM, Email). Cursor автоматически формирует дашборды по конверсии в markdown-файлах, рейтингует входящие письма клиентов по важности и готовит персонализированные ответы. Сотрудник нажимает одну кнопку, чтобы подтвердить отправку.
— Финансовый мониторинг и отчетность в реальном времени:
MCP собирает транзакции и данные расходов через банковские и платежные API. Cursor в реальном времени составляет финансовые отчёты (P&L, cashflow) и бюджетные дашборды в markdown, автоматически выявляет отклонения и информирует команду через Slack.
— Автоматизированный найм и адаптация сотрудников (HR):
MCP получает данные новых сотрудников из HR-баз и ATS-системы. Cursor формирует и ведёт чеклисты по onboarding/offboarding сотрудников, автоматически создаёт документы и аккаунты в Notion и Slack, а также проводит мониторинг процесса адаптации через markdown.
— Юридическое сопровождение и управление договорами:
MCP связывается с базой данных клиентов и юридическими API. Cursor автоматически составляет типовые договоры, отслеживает сроки, мониторит риски и генерирует отчёты в markdown-файлах. Команда получает мгновенные уведомления о потенциальных рисках через Slack.
P.S. в фб начался какой-то вой от вполне себе скучного поста. не могут люди поверить, что курсор умеет писать код. и не знают они что саас — это просто код. вот они удивятся когда узнают что ии будет не только писать, но и придумать какой именно софт писать, почему и как интегрировать.
1👍1👀1
Эмин Алиев делится pinned «Если 6 месяцев назад разработчик который не использует курсор или windsurf казался каким-то динозавром без прошлого и будущего, то сегодня такими являются HR’ы, сейлзы, маркетологи и legal. Компании среднего размера это сэкономит от $500к в год на софте и…»
В последнее время участились запросы от аналитиков - объяснить, как ИИ влияет на рост выручки Meta* и Google, несмотря на отсутствие прироста пользователей на платформах.
Написал небольшую статью на эту тему на Linkedin:
AI-Generated Advertising on Meta and Google (2024-2025): Case Studies and Trends
*запрещена в Росии
Написал небольшую статью на эту тему на Linkedin:
AI-Generated Advertising on Meta and Google (2024-2025): Case Studies and Trends
*запрещена в Росии
Linkedin
AI-Generated Advertising on Meta and Google (2024-2025): Case Studies and Trends
Introduction Artificial intelligence (AI) is transforming digital advertising, enabling brands to automatically generate and optimize ad content for platforms like Meta (Facebook/Instagram) and Google. Advertisers across industries – from e-commerce to finance…
🔥2
С 8 Марта, дорогие и прекрасные дамы! 💐✨
Вы — тепло, которое согревает, свет, который освещает, и нежность, без которой этот мир был бы совсем другим. Пусть каждый день приносит вам улыбки, а рядом всегда будут те, кто ценит и обожает вас.
Пусть весна наполняет сердце лёгкостью, глаза — искрами счастья, а душу — гармонией.
Любви вам, вдохновения и множества моментов, от которых замирает сердце! 💖🌸
Вы — тепло, которое согревает, свет, который освещает, и нежность, без которой этот мир был бы совсем другим. Пусть каждый день приносит вам улыбки, а рядом всегда будут те, кто ценит и обожает вас.
Пусть весна наполняет сердце лёгкостью, глаза — искрами счастья, а душу — гармонией.
Любви вам, вдохновения и множества моментов, от которых замирает сердце! 💖🌸
❤6
Самые интересные инсайты про посты и общение в LinkedIn в 2025м:
1. Органический охват резко снизился.
Бесплатные посты получают в среднем на 65% меньше просмотров, чем в 2024м. Платформа отдает всё больший приоритет проплаченному контенту.
2. Карусели картинок и PDF-документы показывают лучшую вовлеченность - почти вдвое
3. Комментарии, сгенерированные ИИ, по большей части игнорируются пользователями.
Они получают в 5 раз меньше ответных откликов от авторов постов и в 7 раз меньше внимания от аудитории
4. Хорошо работают короткие тексты и "завязки" в первых двух строчках поста
Посты с короткими предложениями (10-12 слов) читаются на 30% легче, а "завязки" парой фраз улучшают вовлечение на 20%.
5. Охват видео упал на 200% с 2024 по 2025 год, что свидетельствует о резком спаде интереса к видеоконтенту на платформе.
6. Контент с сильными (провокационными) идеями и визуализацией данных (инфографика) работает на 36% лучше, чем среднестатистический контент.
1. Органический охват резко снизился.
Бесплатные посты получают в среднем на 65% меньше просмотров, чем в 2024м. Платформа отдает всё больший приоритет проплаченному контенту.
2. Карусели картинок и PDF-документы показывают лучшую вовлеченность - почти вдвое
3. Комментарии, сгенерированные ИИ, по большей части игнорируются пользователями.
Они получают в 5 раз меньше ответных откликов от авторов постов и в 7 раз меньше внимания от аудитории
4. Хорошо работают короткие тексты и "завязки" в первых двух строчках поста
Посты с короткими предложениями (10-12 слов) читаются на 30% легче, а "завязки" парой фраз улучшают вовлечение на 20%.
5. Охват видео упал на 200% с 2024 по 2025 год, что свидетельствует о резком спаде интереса к видеоконтенту на платформе.
6. Контент с сильными (провокационными) идеями и визуализацией данных (инфографика) работает на 36% лучше, чем среднестатистический контент.
🔥5
Forwarded from Максим Спиридонов
На заводе будущего останется два сотрудника — человек и собака. Человек будет кормить собаку, а собака — следить, чтобы человек не прикасался к оборудованию.
#Понравилось
#Понравилось
🤣1
Интересный пост у Макса про рост пет-индустрии.
Я же считаю, самый крупный банк сорвёт тот, кто поставит на поток клонирование.
Продолжительность жизни пёсика или котика примерно в 6-7 раз короче человеческой.
Будет много желающих получить точную копию своего питомца в виде щеночка или котеночка, после того, как любимец отправится в мир иной. И начать знакомство заново. 🐱🐶
Я же считаю, самый крупный банк сорвёт тот, кто поставит на поток клонирование.
Продолжительность жизни пёсика или котика примерно в 6-7 раз короче человеческой.
Будет много желающих получить точную копию своего питомца в виде щеночка или котеночка, после того, как любимец отправится в мир иной. И начать знакомство заново. 🐱🐶
👍1
Forwarded from Максим Спиридонов
Глобальный рынок товаров и услуг для домашних животных растёт такими темпами, что залюбуешься. Bloomberg Intelligence прогнозирует рост с нынешних $320 млрд до полутриллиона к 2030 году. И что примечательно — этот рынок демонстрирует завидную устойчивость во время кризисов. В рецессии 2001 и 2008 годов траты на питомцев не падали, а росли. Казалось бы, с чего это?
Драйверов роста несколько. Первый — урбанизация и рост числа одиночных домохозяйств. Люди всё чаще живут одни и заводят домашних животных как способ справиться с одиночеством. Второй — рост числа владельцев, которые воспринимают своих питомцев как детей (в США, например, таких более 80%). В индустрии даже появился термин pet parents вместо привычного pet owners.
Следствия этой трансформации:
- Появление «пет-долгов» — люди берут кредиты, чтобы обеспечить своим четвероногим достойный уровень жизни. Их можно понять — животные наверняка жутко страдают без общения с зоо-психологами, модной одежды по сезону и посещения зоо-СПА
- Взрывной рост пет-теха: от фитнес-браслетов для собак до автоматических кормушек с видеонаблюдением
- Бурное развитие ветеринарной фармы (прогноз — $25 млрд к 2030)
- Премиумизация всего — от корма до услуг
Самое примечательное — этот тренд подпитывает сам себя. Улучшение питания и ухода ведёт к увеличению продолжительности жизни животных. А значит — к росту расходов на их содержание в старости.
Как на это может смотреть предприниматель? Открывается целое поле возможностей. Особенно в нишах:
- Профилактической медицины для животных (потенциал рынка $30 млрд)
- Премиальных кормов
- Digital-решений (например, в США онлайн-продажи зоотоваров вырастут вдвое к 2030 году)
и т. п.
Правда, есть один любопытный парадокс. С одной стороны, мы очеловечиваем питомцев и готовы тратить на них всё больше. С другой — пытаемся максимально автоматизировать уход за ними. Хотим собаку, но чтобы она не мешала нам «жить полной жизнью».
Думаю, в этом противоречии кроется ещё одна ниша для инноваций. Кто найдёт способ примирить растущую занятость хозяев с потребностью животных в общении — сорвёт банк. Особенно учитывая, что число одиноких городских жителей, которым нужны четвероногие компаньоны, продолжит расти. К слову, усиление одиночества — один из трендов, который мы будем подробно разбирать на моём «Практикуме».
Вот ещё пара моих текстов по теме:
- Хвост виляет продажами
- Идея для стартапа — марихуана для кошек
Драйверов роста несколько. Первый — урбанизация и рост числа одиночных домохозяйств. Люди всё чаще живут одни и заводят домашних животных как способ справиться с одиночеством. Второй — рост числа владельцев, которые воспринимают своих питомцев как детей (в США, например, таких более 80%). В индустрии даже появился термин pet parents вместо привычного pet owners.
Следствия этой трансформации:
- Появление «пет-долгов» — люди берут кредиты, чтобы обеспечить своим четвероногим достойный уровень жизни. Их можно понять — животные наверняка жутко страдают без общения с зоо-психологами, модной одежды по сезону и посещения зоо-СПА
- Взрывной рост пет-теха: от фитнес-браслетов для собак до автоматических кормушек с видеонаблюдением
- Бурное развитие ветеринарной фармы (прогноз — $25 млрд к 2030)
- Премиумизация всего — от корма до услуг
Самое примечательное — этот тренд подпитывает сам себя. Улучшение питания и ухода ведёт к увеличению продолжительности жизни животных. А значит — к росту расходов на их содержание в старости.
Как на это может смотреть предприниматель? Открывается целое поле возможностей. Особенно в нишах:
- Профилактической медицины для животных (потенциал рынка $30 млрд)
- Премиальных кормов
- Digital-решений (например, в США онлайн-продажи зоотоваров вырастут вдвое к 2030 году)
и т. п.
Правда, есть один любопытный парадокс. С одной стороны, мы очеловечиваем питомцев и готовы тратить на них всё больше. С другой — пытаемся максимально автоматизировать уход за ними. Хотим собаку, но чтобы она не мешала нам «жить полной жизнью».
Думаю, в этом противоречии кроется ещё одна ниша для инноваций. Кто найдёт способ примирить растущую занятость хозяев с потребностью животных в общении — сорвёт банк. Особенно учитывая, что число одиноких городских жителей, которым нужны четвероногие компаньоны, продолжит расти. К слову, усиление одиночества — один из трендов, который мы будем подробно разбирать на моём «Практикуме».
Вот ещё пара моих текстов по теме:
- Хвост виляет продажами
- Идея для стартапа — марихуана для кошек