ششمین رویداد کامیتاپ ( دورهمی کارآفرینی) با حضور بزرگان صنعت خودروسازی و حمل و نقل
تاریخ : ۱۰ دی ماه ۱۳۹۶
مکان : دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران
ثبت نام : https://evand.com/events/kameetup6
تاریخ : ۱۰ دی ماه ۱۳۹۶
مکان : دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران
ثبت نام : https://evand.com/events/kameetup6
وبینار کارآفرینی ناب
مهدی علیپور(دکتر استارتاپ) به صورت زنده از آمریکا دستاوردهای استارتاپی جدید خودش را با شما در میان خواهد گذاشت
شنبه ۹ دی ماه ۹۶ ساعت ۲۰
ظرفیت فقط ۲۰ نفر
https://evnd.co/FGtey
مهدی علیپور(دکتر استارتاپ) به صورت زنده از آمریکا دستاوردهای استارتاپی جدید خودش را با شما در میان خواهد گذاشت
شنبه ۹ دی ماه ۹۶ ساعت ۲۰
ظرفیت فقط ۲۰ نفر
https://evnd.co/FGtey
سمینار رایگان آشنایی با تجربیات کارآفرینان بین المللی
دوشنبه ۱۱ دی ماه ۱۳۹۶
ساعت ۱۵ الی ۱۷
سالن همایش دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران
Www.egcut.com
@egcut
دوشنبه ۱۱ دی ماه ۱۳۹۶
ساعت ۱۵ الی ۱۷
سالن همایش دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران
Www.egcut.com
@egcut
💎 مدیران بزرگ چگونه استعدادها را کشف میکنند؟
تجربه نشان داده که حتی اگر شما بدانید که استعدادهای نهفته در افراد چگونه شناسایی میشوند، بازهم نمیتوانید به آسانی افرادی که از آن استعدادها برخوردارند را پیدا کنید. مشکل اول در اینجا اینست که خیلی از افراد اطلاعی راجع به استعدادهای کلیدی و نابشان ندارند.
پیتر دراکر در اینباره گفته است: «حتی امروز هم بسیاری از آمریکاییها نمیتوانند شغل مناسبی برای خود پیدا کنند و برای این کار نیاز به کمک دیگران دارند.
بنابراین هنگامی که از آنها میپرسید که در چه کاری خوب هستید؟ آیا به محدودیتهای خود واقف هستید؟ جواب قانعکنندهای از خیلیها دریافت نمیکنید.»
به طور کلی، شناسایی دانش و مهارتهای یک فرد، چه از سوی خود او و چه توسط دیگران به آسانی صورت میگیرد، اما درباره استعداد افراد، چنین نیست، چرا که فرآیند شناسایی استعدادها به خاطر پیچیدگیهای ذهنی و درونی افراد به سختی صورت میگیرد.
از سوی دیگر، خیلی از افراد جویای کار به دلایل مختلف تغییر رفتار داده و به گونهای متفاوت خود را به مصاحبهگران شغلی نشان میدهند. مثلا کسی که الگوی رفتاریاش از نوع تهاجمی است سعی میکند خود را فردی منطقی نشان دهد و به عبارت بهتر، ذات خود را پنهان میکند.
با وجود تمام این موانع و پیچیدگیها مدیران بزرگ بهخوبی میتوانند استعدادهای واقعی افراد را شناسایی کنند.
گالوپ
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی
تجربه نشان داده که حتی اگر شما بدانید که استعدادهای نهفته در افراد چگونه شناسایی میشوند، بازهم نمیتوانید به آسانی افرادی که از آن استعدادها برخوردارند را پیدا کنید. مشکل اول در اینجا اینست که خیلی از افراد اطلاعی راجع به استعدادهای کلیدی و نابشان ندارند.
پیتر دراکر در اینباره گفته است: «حتی امروز هم بسیاری از آمریکاییها نمیتوانند شغل مناسبی برای خود پیدا کنند و برای این کار نیاز به کمک دیگران دارند.
بنابراین هنگامی که از آنها میپرسید که در چه کاری خوب هستید؟ آیا به محدودیتهای خود واقف هستید؟ جواب قانعکنندهای از خیلیها دریافت نمیکنید.»
به طور کلی، شناسایی دانش و مهارتهای یک فرد، چه از سوی خود او و چه توسط دیگران به آسانی صورت میگیرد، اما درباره استعداد افراد، چنین نیست، چرا که فرآیند شناسایی استعدادها به خاطر پیچیدگیهای ذهنی و درونی افراد به سختی صورت میگیرد.
از سوی دیگر، خیلی از افراد جویای کار به دلایل مختلف تغییر رفتار داده و به گونهای متفاوت خود را به مصاحبهگران شغلی نشان میدهند. مثلا کسی که الگوی رفتاریاش از نوع تهاجمی است سعی میکند خود را فردی منطقی نشان دهد و به عبارت بهتر، ذات خود را پنهان میکند.
با وجود تمام این موانع و پیچیدگیها مدیران بزرگ بهخوبی میتوانند استعدادهای واقعی افراد را شناسایی کنند.
گالوپ
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی
📣 # سمینار اینفوگرافیک و روش های نوین دیداری سازی داده ها و اطلاعات(معرفی 7 کارگاه تخصصی ) ظرفیت محدود
شماره تماس:88225030-22073925-22073926
🌐 لینک ثبت نام: 👈 goo.gl/G6vYKb
شماره تماس:88225030-22073925-22073926
🌐 لینک ثبت نام: 👈 goo.gl/G6vYKb
Forwarded from کانال باشگاه دانش آموختگان کارآفرینی
چگونه یک سیستم مدیریت برند می تواند ذهنیت مشتری را جذب کند و باعث افزایش فروش شود؟
کارگاه کاملا کاربردی هویت برند
🗓 ۲۲ دی ماه ۱۳۹۶
🏢 دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران
🌐 https://evnd.co/kJl7T
کارگاه کاملا کاربردی هویت برند
🗓 ۲۲ دی ماه ۱۳۹۶
🏢 دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران
🌐 https://evnd.co/kJl7T
جلسه اول کارگاه اندیشه منسجم دکتر محجوبی امروز ۱۳ دی ماه ۱۳۹۶ در سالن آمفی تئاتر دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران برگزار گردید
Www.egcut.com
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی
Www.egcut.com
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی
جلسه اول کارگاه اندیشه منسجم و مدل سازی مفهومی دکتر محجوبی در سالن آمفی تئاتر دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران برگزار گردید
Www.egcut.com
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی
Www.egcut.com
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی
کارگاه اینستاگرام مارکتینگ امروز ۱۵ دی ماه ۱۳۹۶ در دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران برگزار شد . 👆👆👆
Www.egcut.com
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی
Www.egcut.com
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی
سلام دوستان خوبم
صبحتان
به درخشش آفتاب
ودلتان سرشار از
رویش مهر
طلوعی دیگر و امیدی
دیگر ونگاهی دیگر به
زندگی نو
صبح اول هفته تان بخیر و روزگارتان
پر از تلاش و سازندگی 😊🌹
@egcut
صبحتان
به درخشش آفتاب
ودلتان سرشار از
رویش مهر
طلوعی دیگر و امیدی
دیگر ونگاهی دیگر به
زندگی نو
صبح اول هفته تان بخیر و روزگارتان
پر از تلاش و سازندگی 😊🌹
@egcut
هیچ چیز نمیتواند تصویر ذهنی تو را از شکل به هم پیوسته و منسجم آن خارج سازد
مگر همان نیرویی که آنرا متولد کرده است...
یعنی خود تو ...
@egcut
مگر همان نیرویی که آنرا متولد کرده است...
یعنی خود تو ...
@egcut
#تفکر
نه كمربند گوچى،نه كت شلوار آرمانى، نه ساعت رولكس و لباسهاى رو مد و نه جواهرات!
واقعا ثروتمند باشيم نه اينكه ثروتمند به نظر بيايم!!
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی
نه كمربند گوچى،نه كت شلوار آرمانى، نه ساعت رولكس و لباسهاى رو مد و نه جواهرات!
واقعا ثروتمند باشيم نه اينكه ثروتمند به نظر بيايم!!
@egcut
#کانون_دانش_آموختگان_کارآفرینی