Большинство лидеров совершают одну и ту же фатальную ошибку: они общаются с людьми так, как удобно им самим. Но правда в том, что мир разделен на 4 «лагеря», и каждый говорит на своем языке.
Пока вы пытаетесь вдохновить Синего (логика), он видит в вас пустослова. Пока вы давите цифрами на Желтого (эмоции), он мечтает сбежать.
30 мая мы дадим вам «ключи от всех дверей» на тренинге «DISC: Код эффективной коммуникации».
📍 Казань, 30 мая, 10:00. Всего 15 мест. (Осталось еще меньше, пока вы читаете этот текст)
💰 Инвестиция: 7.000 ₽. Цена вашего спокойствия и закрытых сделок
Хватит гадать. Начните видеть людей насквозь. Ссылка для регистрации: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/event/3966412/
Пока вы пытаетесь вдохновить Синего (логика), он видит в вас пустослова. Пока вы давите цифрами на Желтого (эмоции), он мечтает сбежать.
30 мая мы дадим вам «ключи от всех дверей» на тренинге «DISC: Код эффективной коммуникации».
📍 Казань, 30 мая, 10:00. Всего 15 мест. (Осталось еще меньше, пока вы читаете этот текст)
💰 Инвестиция: 7.000 ₽. Цена вашего спокойствия и закрытых сделок
Хватит гадать. Начните видеть людей насквозь. Ссылка для регистрации: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/event/3966412/
❤2👍1🔥1
Кажется, мы официально перешли в эпоху, когда фраза «найди работу по душе» стала восприниматься работодателями слишком буквально. Пока одни по привычке заполняют таблицы в Excel и планируют созвоны, другие… дегустируют жевательные конфеты или проводят экскурсии для котиков.
И нет, это не мемы из TikTok, а реальные вакансии, которые прямо сейчас висят на агрегаторах.
К чему мы это? 🧐
Мир стал настолько многогранным, что в нем больше нет места фразе «я никому не нужен» или «работы нет». Работа есть для каждого: от сурового системного аналитика до проводника в мир эзотерики.
Главное — понять, в чем ваша уникальная суперсила. И если вы чувствуете, что застряли в рутине, а ваше истинное призвание — «собирать счастье» (в любом его проявлении), помните: мы в «Эффективных лидерах» здесь именно для этого 🚀
Мы поможем вам не просто «найти работу», а встретиться с вакансией вашей мечты, какой бы невероятной она ни казалась: +7 (966) 250-75-75
А какую самую странную вакансию встречали вы? Пишите в комментариях👇🏼
И нет, это не мемы из TikTok, а реальные вакансии, которые прямо сейчас висят на агрегаторах.
К чему мы это? 🧐
Мир стал настолько многогранным, что в нем больше нет места фразе «я никому не нужен» или «работы нет». Работа есть для каждого: от сурового системного аналитика до проводника в мир эзотерики.
Главное — понять, в чем ваша уникальная суперсила. И если вы чувствуете, что застряли в рутине, а ваше истинное призвание — «собирать счастье» (в любом его проявлении), помните: мы в «Эффективных лидерах» здесь именно для этого 🚀
Мы поможем вам не просто «найти работу», а встретиться с вакансией вашей мечты, какой бы невероятной она ни казалась: +7 (966) 250-75-75
А какую самую странную вакансию встречали вы? Пишите в комментариях👇🏼
😁3❤2🔥2
Дорогие друзья! Мы всегда стремимся делиться с вами глубокой экспертизой, но формат постов в соцсетях имеет свои границы. Лимит символов часто не позволяет развернуть сложную тему так, как она того заслуживает 😅
Поэтому мы развиваем еще одну площадку для серьезных материалов — vc.ru. Там мы публикуем статьи, которые помогают лидерам смотреть на бизнес-процессы через призму цифр и стратегии.
Сегодня рекомендуем к прочтению статью нашего эксперта Ольги Луневой: «Честно о подборе. Калькулятор стоимости закрытия вакансии».
В 2026 году рекрутинг — это прежде всего математика. Компании часто видят только «верхушку айсберга», но упускают из виду 5 критических блоков
Как рассчитать реальную стоимость найма и перестать терять деньги?
📖 Читайте полную версию статьи с примерами и расчетами на vc.ru: https://vc.ru/effect_leader/2810695-podbor-personala-kalkulyator-stoimosti-zakrytiya-vakansii
Поэтому мы развиваем еще одну площадку для серьезных материалов — vc.ru. Там мы публикуем статьи, которые помогают лидерам смотреть на бизнес-процессы через призму цифр и стратегии.
Сегодня рекомендуем к прочтению статью нашего эксперта Ольги Луневой: «Честно о подборе. Калькулятор стоимости закрытия вакансии».
В 2026 году рекрутинг — это прежде всего математика. Компании часто видят только «верхушку айсберга», но упускают из виду 5 критических блоков
Как рассчитать реальную стоимость найма и перестать терять деньги?
📖 Читайте полную версию статьи с примерами и расчетами на vc.ru: https://vc.ru/effect_leader/2810695-podbor-personala-kalkulyator-stoimosti-zakrytiya-vakansii
Также напоминаем: уже завтра, 19 мая, в 18:00, состоится наш бесплатный вебинар «Почему оценка персонала в компании не работает»
Если вы устали от субъективных решений, пустых отчетов и неэффективного подбора, это событие для вас. Ольга Лунева, эксперт по оценке, раскроет главные ошибки и покажет, как сделать оценку персонала рабочим инструментом бизнеса.
Не упустите возможность! 🚀
Регистрация ещё открыта: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/event/3966396/
Если вы устали от субъективных решений, пустых отчетов и неэффективного подбора, это событие для вас. Ольга Лунева, эксперт по оценке, раскроет главные ошибки и покажет, как сделать оценку персонала рабочим инструментом бизнеса.
Не упустите возможность! 🚀
Регистрация ещё открыта: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/event/3966396/
Друзья, наш вебинар с Ольгой Луневой начнется уже через час!
Всем зарегистрированным участникам на почту пришла прямая ссылка на мероприятие.
Если ссылка не пришла, напишите об этом в комментариях к этому посту, мы отправим её вам в личные сообщения 😇
А если вы ещё не успели зарегистрироваться, можете сделать это прямо сейчас по этой ссылке
Мероприятие бесплатное! Ждем вас 🚀
Всем зарегистрированным участникам на почту пришла прямая ссылка на мероприятие.
Если ссылка не пришла, напишите об этом в комментариях к этому посту, мы отправим её вам в личные сообщения 😇
А если вы ещё не успели зарегистрироваться, можете сделать это прямо сейчас по этой ссылке
Мероприятие бесплатное! Ждем вас 🚀
effektivnye-lidery.timepad.ru
Вебинар : "Почему оценка персонала в компании не работает" / События на TimePad.ru
Узнайте, какие стратегии саботируют вашу систему оценки и как сделать ее по-настоящему эффективной.
Мы знаем, что лето — не время для застоя, а лучший момент для качественного рывка. Поэтому наш график на июнь максимально заряжен на результат:
🌍 Онлайн-вебинары — глубокая экспертиза, доступная из любой точки мира
🦾 Живые практики и очные тренинги — отработка навыков «в полях» и мощная энергия личного общения
☕️ Бизнес-полдник — нетворкинг, поддержка и прикладные советы в кругу своих
Регистрация на все мероприятия июня уже открыта! Планируйте свое развитие заранее, пока есть места.
👉🏼 Выбрать мероприятие и зарегистрироваться: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/events/
🌍 Онлайн-вебинары — глубокая экспертиза, доступная из любой точки мира
🦾 Живые практики и очные тренинги — отработка навыков «в полях» и мощная энергия личного общения
☕️ Бизнес-полдник — нетворкинг, поддержка и прикладные советы в кругу своих
Регистрация на все мероприятия июня уже открыта! Планируйте свое развитие заранее, пока есть места.
👉🏼 Выбрать мероприятие и зарегистрироваться: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/events/
❤3🔥3👏3
Когда в переговорах на вас давят, спорят или бесконечно тянут время — дело не в силе аргументов. Дело в том, кто в этот момент управляет процессом.
Большинство руководителей заходят в переговоры без сценария. Они реагируют на выпады оппонента вместо того, чтобы вести его за собой. Итог — потеря контроля и невыгодные условия, даже если изначально вы были в сильной позиции.
27 мая в 18:00 приглашаем вас на онлайн-вебинар Александра Тершукова «Хозяин стола: как заранее управлять исходом переговоров».
Это технология «перехвата контроля» для тех, кому нужен конкретный результат, а не вечные «обсуждения».
О чём поговорим на встрече:
🔹 Почему переговоры проигрываются ещё до их начала.
🔹 3 уровня контроля: как управлять повесткой, критериями и темпом.
🔹 Как перехватить инициативу через вопросы, когда на вас давят или манипулируют.
🔹 Структура подготовки, которая усиливает вашу позицию заранее.
Этот вебинар для вас, если:
— Вы устали обсуждать, но не получать решений.
— Вам навязывают свои цены, сроки или условия.
— Вы хотите чувствовать стальную уверенность в самых сложных диалогах.
🚀 Результат: Вы получите готовую модель подготовки, которую сможете применить уже на следующий день.
🗓 Когда: 27 мая в 18:00
📍 Где: Онлайн, бесплатно
⚠️ ВАЖНО: Записи не будет. Только живой эфир.
Регистрируйтесь по ссылке, чтобы занять своё место за столом переговоров на правах Хозяина: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/event/3964014/
Большинство руководителей заходят в переговоры без сценария. Они реагируют на выпады оппонента вместо того, чтобы вести его за собой. Итог — потеря контроля и невыгодные условия, даже если изначально вы были в сильной позиции.
27 мая в 18:00 приглашаем вас на онлайн-вебинар Александра Тершукова «Хозяин стола: как заранее управлять исходом переговоров».
Это технология «перехвата контроля» для тех, кому нужен конкретный результат, а не вечные «обсуждения».
О чём поговорим на встрече:
🔹 Почему переговоры проигрываются ещё до их начала.
🔹 3 уровня контроля: как управлять повесткой, критериями и темпом.
🔹 Как перехватить инициативу через вопросы, когда на вас давят или манипулируют.
🔹 Структура подготовки, которая усиливает вашу позицию заранее.
Этот вебинар для вас, если:
— Вы устали обсуждать, но не получать решений.
— Вам навязывают свои цены, сроки или условия.
— Вы хотите чувствовать стальную уверенность в самых сложных диалогах.
🚀 Результат: Вы получите готовую модель подготовки, которую сможете применить уже на следующий день.
🗓 Когда: 27 мая в 18:00
📍 Где: Онлайн, бесплатно
⚠️ ВАЖНО: Записи не будет. Только живой эфир.
Регистрируйтесь по ссылке, чтобы занять своё место за столом переговоров на правах Хозяина: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/event/3964014/
❤1👍1👏1
Можно прочитать сотню книг о «жестких переговорах», но в реальной встрече всё равно растеряться от неожиданного вопроса или давления. Переговоры — это мышца, и ее нужно тренировать в условиях, максимально близких к «боевым».
28 МАЯ приглашаем вас на «Переговорные игры» в Казани!
Это уникальный формат переговорных игр, где вы:
✅ Отработаете сложные кейсы в реальном времени.
✅ Проверите свою стрессоустойчивость и гибкость.
✅ Получите честную обратную связь от судей и увидите свои «слепые зоны».
Здесь цена ошибки — всего лишь ценный опыт, а не потерянный контракт или уволенный сотрудник. Приходите, чтобы выйти из зоны комфорта и стать тем лидером, которого невозможно сбить с толку.
📍 Когда: 28 мая, 18:00
📍 Где: Казань (очно), Чайхона №1, Васильчуки
Стоимость: 1.500₽ участник, 500₽ зритель
Готовы принять вызов? Регистрируйтесь по ссылке: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/event/3951936/
‼️КОЛИЧЕСТВО МЕСТ ОГРАНИЧЕНО‼️
28 МАЯ приглашаем вас на «Переговорные игры» в Казани!
Это уникальный формат переговорных игр, где вы:
✅ Отработаете сложные кейсы в реальном времени.
✅ Проверите свою стрессоустойчивость и гибкость.
✅ Получите честную обратную связь от судей и увидите свои «слепые зоны».
Здесь цена ошибки — всего лишь ценный опыт, а не потерянный контракт или уволенный сотрудник. Приходите, чтобы выйти из зоны комфорта и стать тем лидером, которого невозможно сбить с толку.
📍 Когда: 28 мая, 18:00
📍 Где: Казань (очно), Чайхона №1, Васильчуки
Стоимость: 1.500₽ участник, 500₽ зритель
Готовы принять вызов? Регистрируйтесь по ссылке: https://effektivnye-lidery.timepad.ru/event/3951936/
‼️КОЛИЧЕСТВО МЕСТ ОГРАНИЧЕНО‼️
👍3❤2🤝2
Сегодня на очной встрече в Школе эффективного управления у нас особенная атмосфера 🥹
У нас в гостях прекрасная Татьяна Шакмакова 😍 Прямо сейчас они с Александром рассказывают историю своего знакомства. Ловим инсайты о том, как сильные люди находят друг друга для великих дел!
Сегодня будет много интересного, следите за новостями 😁👌🏼
У нас в гостях прекрасная Татьяна Шакмакова 😍 Прямо сейчас они с Александром рассказывают историю своего знакомства. Ловим инсайты о том, как сильные люди находят друг друга для великих дел!
Сегодня будет много интересного, следите за новостями 😁👌🏼
🔥1
А сейчас у нас проходит классная практика, где ученики узнали друг друга ближе! 🫂