💥 Как вам онлайн-встреча? А теперь спец. предложение!
Если вы хотите закрыть сразу все задачи по формированию отдела продаж: от найма до обучения и аттестации, то оно точно для вас.
⚡️ Автонайм + LMS + 🆕Материалы Мастер Продаж
🏷 Всего за 99 900 Р вместо134 900 Р
✅ Автонайм позволяет на автомате получать десятки и сотни готовых к работе кандидатов, которые уже познакомились с вашей компанией, прошли вводный курс, подготовили видео-визитку и хотят у вас работать
✅ LMS позволяет обучать сколько угодно сотрудников без затрат вашего времени. Все менеджеры будут знать необходимые стандарты работы, скрипты, планы, мотивацию и все-все-все, что вы захотите. А еще пройдут аттестацию и покажут свои знания на практике.
✅ Материалы Мастер Продаж - это идеальный набор готовых курсов и техник для подготовки вашего Отдела Продаж. Нужны обязательно, если вы хотите, чтобы менеджеры делали стабильный результат и выполняли все планы.
❗️ Спец. предложение действует до 31 марта. Поэтому если хотите внедрить все эти инструменты выгодно, нужно брать их прямо сейчас.
👉 Если готовы подключиться, вам сюда:
https://edler.pro/sales-pack#sp1
Если у вас остались вопросы, задайте их нашим интеграторам. Список интеграторов и их контакты здесь:
https://edler.pro/partners/
Если вы хотите закрыть сразу все задачи по формированию отдела продаж: от найма до обучения и аттестации, то оно точно для вас.
⚡️ Автонайм + LMS + 🆕Материалы Мастер Продаж
🏷 Всего за 99 900 Р вместо
✅ Автонайм позволяет на автомате получать десятки и сотни готовых к работе кандидатов, которые уже познакомились с вашей компанией, прошли вводный курс, подготовили видео-визитку и хотят у вас работать
✅ LMS позволяет обучать сколько угодно сотрудников без затрат вашего времени. Все менеджеры будут знать необходимые стандарты работы, скрипты, планы, мотивацию и все-все-все, что вы захотите. А еще пройдут аттестацию и покажут свои знания на практике.
✅ Материалы Мастер Продаж - это идеальный набор готовых курсов и техник для подготовки вашего Отдела Продаж. Нужны обязательно, если вы хотите, чтобы менеджеры делали стабильный результат и выполняли все планы.
❗️ Спец. предложение действует до 31 марта. Поэтому если хотите внедрить все эти инструменты выгодно, нужно брать их прямо сейчас.
👉 Если готовы подключиться, вам сюда:
https://edler.pro/sales-pack#sp1
Если у вас остались вопросы, задайте их нашим интеграторам. Список интеграторов и их контакты здесь:
https://edler.pro/partners/
👍1🔥1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
А вот и запись прошедшей онлайн-встречи для тех, кто не успел 🔥
🔥7👏1
Forwarded from Черкашов Александр. Про бизнес, команду и системность. (Александр Черкашов)
Апдейт в Edler.pro
Полный WhiteLabel платформы теперь доступен всем пользователям Edler.pro
Подключите свой домен, и приглашайте соискателей и сотрудников пройти демонстрации или обучение в Вашем корпоративном портале.
Подробнее:
https://help.edler.pro/2981/8797/15561/
Огонек?)
Полный WhiteLabel платформы теперь доступен всем пользователям Edler.pro
Подключите свой домен, и приглашайте соискателей и сотрудников пройти демонстрации или обучение в Вашем корпоративном портале.
Подробнее:
https://help.edler.pro/2981/8797/15561/
Огонек?)
🔥22👍1🏆1
🚀 Пока другие мучаются с наймом, наши клиенты за 2 дня получают СОТНИ кандидатов и сразу закрывают вакансии. Это и есть автонайм от Edler.pro — быстро и по делу! 🔥
🔥11👍3👏2💯1
144 готовых к работе кандидата за 8 дней 🤯
⚡️ Вот каких результатов добиваются наши интеграторы, внедряя Edler клиентам:
"За восемь дней размещения вакансии на HeadHunter мы получили 1314 откликов. Из них:
- 851 человек зашли в демонстрацию должности,
- 144 кандидата дошли до конца и готовы начать работать в компании.
Результат получился черезчур хороший!🙌
На будущее рекомендую клиенту доработать воронку: добавить более сложные задания и вопросы, чтобы отбирать самых сильных и мотивированных кандидатов.
Отличный старт — теперь важно сделать процесс найма еще эффективнее!🚀 "
Проблемы с наймом? Решите их навсегда с Edler.pro 😎
⚡️ Вот каких результатов добиваются наши интеграторы, внедряя Edler клиентам:
"За восемь дней размещения вакансии на HeadHunter мы получили 1314 откликов. Из них:
- 851 человек зашли в демонстрацию должности,
- 144 кандидата дошли до конца и готовы начать работать в компании.
Результат получился черезчур хороший!
На будущее рекомендую клиенту доработать воронку: добавить более сложные задания и вопросы, чтобы отбирать самых сильных и мотивированных кандидатов.
Отличный старт — теперь важно сделать процесс найма еще эффективнее!
Проблемы с наймом? Решите их навсегда с Edler.pro 😎
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6🤯6🤡3🆒1💊1
Кейс с запозданием, зато какой! 😎
Якутск, 450 тыс населения, вакансия Главный специалист отдела персонала, оффлайн (работа в офисе), специфические знания (КДП, воинский учет).
Вакансия размещена 22.01.25, 3.02.25 на стажировку вышла кандидатка + 3 в резерве. Руководству кандидатка нравится, с большой долей вероятности она останется работать. Ну а если нет - у нас есть 3 в резерве + вакансия еще крутится, кандидаты проходят демо, а мы не тратим на это ни капли своего времени и энергии :)
🔥 11 дней до выхода кандидата. И да, она сейчас работает :)
Якутск, 450 тыс населения, вакансия Главный специалист отдела персонала, оффлайн (работа в офисе), специфические знания (КДП, воинский учет).
Вакансия размещена 22.01.25, 3.02.25 на стажировку вышла кандидатка + 3 в резерве. Руководству кандидатка нравится, с большой долей вероятности она останется работать. Ну а если нет - у нас есть 3 в резерве + вакансия еще крутится, кандидаты проходят демо, а мы не тратим на это ни капли своего времени и энергии :)
🔥 11 дней до выхода кандидата. И да, она сейчас работает :)
🔥7👍3👏3
Не идете в рост выручки, потому что МАЛО целевых лидов? Бюджеты уходят в ... 🚽😱?
😬 100% у Вас бывает, что:
- Цена лида никак не вписывается в фин. модель (ОЧЕНЬ ДОРОГИЕ ЛИДЫ)
- Куча денег уходит на тесты, которые ничего не дают
- Много г*внотрафика
- Отдел Продаж постоянно жалуется на качество заявок
- Подрядчик опять слил бюджет и испарился…
ХВАТИТ ЭТО ТЕРПЕТЬ! Пора избавиться от этих проблем раз и навсегда.
🔥 Ведь можно настроить маркетинг вот так:
- Вы платите фиксированную цену за лид, при этом дешевле Яндекса в 2-3 раза
- Отдел Продаж получает только качественные заявки
- Количество лидов не ограничено, хоть 5-10-50 заявок в день
- Вы платите ПОСЛЕ получения квалифицированной заявки
👉 Как это работает?
Как завалить Ваш Отдел Продаж целевыми заявками уже через 2-3 дня без дикого рекламного бюджета? Расскажем на закрытой онлайн-встрече!
👨💼 Ведущий:
Александр Черкашов - основатель Edler Pro.
Опыт в маркетинге, продажах и построении команд более 10+ лет. Выручка группы компаний 300 000 000+ р/год.
🕐 Время и место проведения:
22 апреля, 13:00. Традиционно в этом Telegram канале =)
👨💻 Как зарегистрироваться:
Для бесплатной регистрации на закрытую онлайн-встречу просто подпишитесь на этот канал. В день проведения онлайн-встречи, за 15 минут до начала, здесь появится ссылка для участников.
P. S. ОБЯЗАТЕЛЬНО БЫТЬ, если нужна выручка и прибыль, а для этого ОЧЕНЬ НУЖНЫ ЛИДЫ!
😬 100% у Вас бывает, что:
- Цена лида никак не вписывается в фин. модель (ОЧЕНЬ ДОРОГИЕ ЛИДЫ)
- Куча денег уходит на тесты, которые ничего не дают
- Много г*внотрафика
- Отдел Продаж постоянно жалуется на качество заявок
- Подрядчик опять слил бюджет и испарился…
ХВАТИТ ЭТО ТЕРПЕТЬ! Пора избавиться от этих проблем раз и навсегда.
🔥 Ведь можно настроить маркетинг вот так:
- Вы платите фиксированную цену за лид, при этом дешевле Яндекса в 2-3 раза
- Отдел Продаж получает только качественные заявки
- Количество лидов не ограничено, хоть 5-10-50 заявок в день
- Вы платите ПОСЛЕ получения квалифицированной заявки
👉 Как это работает?
Как завалить Ваш Отдел Продаж целевыми заявками уже через 2-3 дня без дикого рекламного бюджета? Расскажем на закрытой онлайн-встрече!
👨💼 Ведущий:
Александр Черкашов - основатель Edler Pro.
Опыт в маркетинге, продажах и построении команд более 10+ лет. Выручка группы компаний 300 000 000+ р/год.
🕐 Время и место проведения:
22 апреля, 13:00. Традиционно в этом Telegram канале =)
👨💻 Как зарегистрироваться:
Для бесплатной регистрации на закрытую онлайн-встречу просто подпишитесь на этот канал. В день проведения онлайн-встречи, за 15 минут до начала, здесь появится ссылка для участников.
P. S. ОБЯЗАТЕЛЬНО БЫТЬ, если нужна выручка и прибыль, а для этого ОЧЕНЬ НУЖНЫ ЛИДЫ!
🔥19👍8
29 новых сотрудников за 1 месяц! 🤑
За месяц работы вакансии мы получили 2729 откликов на должность удаленного менеджера отдела продаж и наняли 29 человек. Выбрать было из кого - набрали лучших 🎯
P.S.
Если вы хотите завалить свой отдел продаж ЦЕЛЕВЫМИ лидами без огромных рекламных бюджетов - приходите завтра в 13:00 на онлайн-встречу, на которой Александр Черкашов - основатель Edler.pro, расскажет как это сделать в формате 1-2-3. Ссылку опубликуем за 15 минут до встречи :)
За месяц работы вакансии мы получили 2729 откликов на должность удаленного менеджера отдела продаж и наняли 29 человек. Выбрать было из кого - набрали лучших 🎯
P.S.
Если вы хотите завалить свой отдел продаж ЦЕЛЕВЫМИ лидами без огромных рекламных бюджетов - приходите завтра в 13:00 на онлайн-встречу, на которой Александр Черкашов - основатель Edler.pro, расскажет как это сделать в формате 1-2-3. Ссылку опубликуем за 15 минут до встречи :)
👍8🔥5❤2
Завтра:
- Что такое целевой лид и где его брать?
- ТОП ошибок при генерации лидов, на которых идет слив бюджетов
- Как мы делаем целевые лиды за 500 Р там, где в Яндексе лид стоит 10 000 Р
- Почему с уходом Гугл и ФБ каналы поменялись, и приоритет сейчас - изменился
- Какие каналы дают офигенные лиды и почему они недооценены
- Как завалить отдел продаж целевыми лидами и пойти в рост выручки, а не бегать от маркетолога к маркетологу...
Все это - завтра. В 13:00. Готовьте карандаши =)
Ставьте напоминанием, чтобы не пропустить встречу.
Веду я, Черкашов А.С.
Всем привет)
- Что такое целевой лид и где его брать?
- ТОП ошибок при генерации лидов, на которых идет слив бюджетов
- Как мы делаем целевые лиды за 500 Р там, где в Яндексе лид стоит 10 000 Р
- Почему с уходом Гугл и ФБ каналы поменялись, и приоритет сейчас - изменился
- Какие каналы дают офигенные лиды и почему они недооценены
- Как завалить отдел продаж целевыми лидами и пойти в рост выручки, а не бегать от маркетолога к маркетологу...
Все это - завтра. В 13:00. Готовьте карандаши =)
Ставьте напоминанием, чтобы не пропустить встречу.
Веду я, Черкашов А.С.
Всем привет)
🔥18❤5👍4⚡1
А пока Вы думаете, надо или нет, ребята уже получают целевые лиды от операторов и тонут в их обработке... Скоро нужно будет расширять отдел продаж =)
Самый простой способ сегодня - подключить телемаркетинг.
Подробнее:
https://edler.pro/tele-marketing
Оплатите прямо на сайте, либо обратитесь к Интеграторам edler.pro
П.С. Цена 100 000 Р за отраслевое решение "Отдел телемаркетинг" действует до 29.04.2025 г.
Самый простой способ сегодня - подключить телемаркетинг.
Подробнее:
https://edler.pro/tele-marketing
Оплатите прямо на сайте, либо обратитесь к Интеграторам edler.pro
П.С. Цена 100 000 Р за отраслевое решение "Отдел телемаркетинг" действует до 29.04.2025 г.
👍5🔥4❤1
Всем привет!
Любой бизнес проходит следующие этапы:
1. Понимание рынка и продукт: ЧТО продает компания и КОМУ
2. Маркетинг: Привлечение потенциальных Клиентов
3. Продажи: работа с потенциальными Клиентами, заключение сделок
4. Команда: найм команду на задачи по привлечению Клиентов и продаж потенциальным Клиентам + управление командами
Я невероятно часто вижу, что собственники бизнеса ПУТАЮТ задачи Маркетинга и Продаж, и пытаются найти продавцов, которые буду "искать Клиентов".
⛔️ Продавцы НЕ должны ИСКАТЬ Клиентов. Продавцы должны ПРОДАВАТЬ тем, кого нашел отдел маркетинга.
Отдел продаж:
Ресурсы отдела продаж: Лиды
Конечный подукт продавца: Сделки и оплаты
То есть, Продавец ПОТРЕБЛЯЕТ лиды и превращает их в сделки.
И первая задача, которую должен решить собственник бизнеса, если у него есть ПРОДУКТ, это - привлечение потенциальных Клиентов.
То есть сделать так, чтобы у него было ОЧЕНЬ МНОГО ЛИДОВ. Этим занимается отдел МАРКЕТИНГА.
Отдел маркетинга:
Ресурсы маркетинга: рекламный бюджет
Конечный продукт: целевые лиды
Когда у Вас лидов БОЛЬШЕ, чем Вы физически успеваете обрабатывать, Вы НЕМИНУЕМО перейдете к расщирению отдела продаж.
Вначале - маркетинг, потом - продажи.
А ЕСЛИ ДЕЛАТЬ НАОБОРОТ?
Если Вы будете упираться в то, чтобы Продавцы "искали" клиентов, то Вы неминуемо стокнетесь с болями:
🤒 Продавцы не могут заключить ни одной сделки (или делают супер МАЛО)
🤒 Продавцы УХОДЯТ, потому что НЕ ВИДЯТ потенциала в работу (найду работу, где есть ЛИДЫ)
🤒 Вы постоянно ищите новых сотрудников, и все они "слабые и не хотят работать"
Результат: компания стагнирует, выручка не идет в рост, и Вы просто сидите на накопленной за годы работы базе.
РЕШЕНИЕ:
Создайте поток целевых лидов, уточните в числе обращений от Клиентов, и Вы неминуемо пойдете в кратный рост выручки.
Любой бизнес проходит следующие этапы:
1. Понимание рынка и продукт: ЧТО продает компания и КОМУ
2. Маркетинг: Привлечение потенциальных Клиентов
3. Продажи: работа с потенциальными Клиентами, заключение сделок
4. Команда: найм команду на задачи по привлечению Клиентов и продаж потенциальным Клиентам + управление командами
Я невероятно часто вижу, что собственники бизнеса ПУТАЮТ задачи Маркетинга и Продаж, и пытаются найти продавцов, которые буду "искать Клиентов".
⛔️ Продавцы НЕ должны ИСКАТЬ Клиентов. Продавцы должны ПРОДАВАТЬ тем, кого нашел отдел маркетинга.
Отдел продаж:
Ресурсы отдела продаж: Лиды
Конечный подукт продавца: Сделки и оплаты
То есть, Продавец ПОТРЕБЛЯЕТ лиды и превращает их в сделки.
И первая задача, которую должен решить собственник бизнеса, если у него есть ПРОДУКТ, это - привлечение потенциальных Клиентов.
То есть сделать так, чтобы у него было ОЧЕНЬ МНОГО ЛИДОВ. Этим занимается отдел МАРКЕТИНГА.
Отдел маркетинга:
Ресурсы маркетинга: рекламный бюджет
Конечный продукт: целевые лиды
Когда у Вас лидов БОЛЬШЕ, чем Вы физически успеваете обрабатывать, Вы НЕМИНУЕМО перейдете к расщирению отдела продаж.
Вначале - маркетинг, потом - продажи.
А ЕСЛИ ДЕЛАТЬ НАОБОРОТ?
Если Вы будете упираться в то, чтобы Продавцы "искали" клиентов, то Вы неминуемо стокнетесь с болями:
🤒 Продавцы не могут заключить ни одной сделки (или делают супер МАЛО)
🤒 Продавцы УХОДЯТ, потому что НЕ ВИДЯТ потенциала в работу (найду работу, где есть ЛИДЫ)
🤒 Вы постоянно ищите новых сотрудников, и все они "слабые и не хотят работать"
Результат: компания стагнирует, выручка не идет в рост, и Вы просто сидите на накопленной за годы работы базе.
РЕШЕНИЕ:
Создайте поток целевых лидов, уточните в числе обращений от Клиентов, и Вы неминуемо пойдете в кратный рост выручки.
👍6❤4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
⚡️ Долгожданная запись прошедшей онлайн-встречи!
Смотрите и узнайте где брать целевые лиды для вашего Отдела Продаж с оплатой по факту получения заявки 😏
Гарантируем, что после просмотра Вы словите инсайт и решите пересмотреть лидогенерацию в Вашем бизнесе 🤷
Если хотите подключить решения Edler Pro в свою компанию, просто напишите нашим интеграторам:
👉 https://edler.pro/partners/
Смотрите и узнайте где брать целевые лиды для вашего Отдела Продаж с оплатой по факту получения заявки 😏
Гарантируем, что после просмотра Вы словите инсайт и решите пересмотреть лидогенерацию в Вашем бизнесе 🤷
Если хотите подключить решения Edler Pro в свою компанию, просто напишите нашим интеграторам:
👉 https://edler.pro/partners/
🔥6👏3❤1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
👍6🔥3
Разберем на примере.
К нашему Партнеру-Интегратору обратился собственник, ниша: СТОМАТОЛОГИЯ.
Хочет: расширяться, делать больше выручки, цель - 30 000 000 Р / мес
Факт: 10 000 000 Р / мес
Собственник думает: Так, у меня 1 клиника приносит 10 000 000 Р, что мне нужно сделать, чтобы было 30 000 000 Р / мес?
Открою ТРИ КЛИНИКИ.
К сожалению, на момент принятия этого решения, он не учел, что загруженность его клиники - 50%, и большая часть клиентов - постоянные, наработанные годами клиенты + сарафанное радио. От открытия +2 клиник, каждая по 4 кресла, Клиентов БОЛЬШЕ НЕ СТАНЕТ.
Собственник открыл клиники, вложил туда N миллионов рублей, взял кредиты... и теперь у него как было 10 000 000 Р / мес, так и осталось, но врачи теперь должны ездить по 3 клиникам, чтобы принимать пациентов.
Проблема выручки - не в количестве клиник, загруженность и так не максимальная, а в числе записей на примем НА КОНКРЕТНУЮ УСЛУГУ.
Оказалось, что маркетингом и привлечением потенциальных Клиентов - никто не занимается.
Целевая аудитория - не выявлена
Целевой лид - не определен
Кого привлекать в клинику - не понятно.
Доходсность от клиента - не ясна.
Совершенно очевидно, что для роста до 30 000 000 Р / мес НЕ нужны 3 клиники.
Они приведут только к убыткам (что и получилось)
Мы видим развитие так:
Задача №1 - обеспечить стабильный поток записей на САМЫЕ ПРИБЫЛЬНЫЕ для компании услуги (имплантация)
Задача №2 - обучить администраторов работать именно с этой категорией Клиентов (знать их боли, потребности)
Задача №3 - добиться загруженности 60-70% клиники преимущественно ОДНОЙ самый прибыльной услугой.
Результат: рост выручки до 15 000 000 Р / мес + изменение структуры чистой прибыли, так как в структуре выручки приобретается услуга с повышенной доходностью.
ПОСЛЕ того, как компания научилась управлять число НУЖНЫХ целевых Клиентов, открыть доп. клинику и добитьс загруженности клиники за ближайшие 3-6 месяцев в 50%.
Учитвая уже текущую ситуацию: срочно поставить задачей №1 обеспечение записей на самую целевую услугу.
Результат: рост выручки до 20 000 000 - 25 000 000 Р / мес.
Встает логичный вопрос: как получить записи на услуги имплантации?
Решение: мы видим сегодня самый простой способ - это работа колл-центра (телемаркетинг)
Как все работает?
Шаг 1. Работа с базой
Берем базу потенциальных Клиентов на 50 000 - 100 000 человек (нужную базу найти - вопрос 1-3 тестов)
Затем - запускаем автозвонок для выявления первичной потребности
Текст: "Вам нужно заменить зубы? Открылись рядом с Вами! Нажмите 1, если актульно, отправим детали"
Потенциальный Клиент нажимает "1", обращение идет в колл-центр
Как правило, из 100 000 контактов мы получим примерно 500 потенциальных клиентов
Результат: 600 неквалифицированных лидов
Шаг 2. Работа колл-центра
Колл-центр звонит Клиенту с текстом:
"Иван Иванович, Вы общались с нашим роботом. Я так понимаю, у Вас тема лечения зубов стоит на повестке дня, верно?"
30-35% Клиентов отвечают "да", и идут на контакт
Оператор записывает Клиента на визит в Клинику.
Получаем ~150 записей
Из 150 записей, доходимость составит примерно 30-35%
Итого: 50 клиентов, которые пришли в клинику
Шаг 3. Работа врача / аккаунт менеджера
Из 50 приходов мы получаем ~40% клиентов, которые согласны на план лечения
Итого: 20 клиентов
Ср. чек услуги: 150 000 Р
Выруча: +3 000 000 Р
Ну и доп. услуги и расширение клиентской базы - как бонус.
Расходы:
Цена баз: 4-9 т.р.
Расходы на автозвонок: 10 000 Р
Работа оператора: 450 Р / подтвержденная заявка
150 лидов х 450 = 67 500 + 20 000 = 87 500 Р
Вложили 87 500, получили 3 000 000 Р
Число повторений: хоть каждую неделю.
Выводы:
Выделите ключевую задачу, подключите НУЖНОЕ решение, и наслаждайтесь развитием бизнеса.
Лайк, если согласны, что число клиник - не решение задачи роста выручки =)
Задумайтесь: а кто Ваша целевая аудитория? С каким текстом должен позвонить оператор, чтобы найти целевого Клиента?
Вы всего в шаге от кучи целевых лидов.
К нашему Партнеру-Интегратору обратился собственник, ниша: СТОМАТОЛОГИЯ.
Хочет: расширяться, делать больше выручки, цель - 30 000 000 Р / мес
Факт: 10 000 000 Р / мес
Собственник думает: Так, у меня 1 клиника приносит 10 000 000 Р, что мне нужно сделать, чтобы было 30 000 000 Р / мес?
Открою ТРИ КЛИНИКИ.
К сожалению, на момент принятия этого решения, он не учел, что загруженность его клиники - 50%, и большая часть клиентов - постоянные, наработанные годами клиенты + сарафанное радио. От открытия +2 клиник, каждая по 4 кресла, Клиентов БОЛЬШЕ НЕ СТАНЕТ.
Собственник открыл клиники, вложил туда N миллионов рублей, взял кредиты... и теперь у него как было 10 000 000 Р / мес, так и осталось, но врачи теперь должны ездить по 3 клиникам, чтобы принимать пациентов.
Проблема выручки - не в количестве клиник, загруженность и так не максимальная, а в числе записей на примем НА КОНКРЕТНУЮ УСЛУГУ.
Оказалось, что маркетингом и привлечением потенциальных Клиентов - никто не занимается.
Целевая аудитория - не выявлена
Целевой лид - не определен
Кого привлекать в клинику - не понятно.
Доходсность от клиента - не ясна.
Совершенно очевидно, что для роста до 30 000 000 Р / мес НЕ нужны 3 клиники.
Они приведут только к убыткам (что и получилось)
Мы видим развитие так:
Задача №1 - обеспечить стабильный поток записей на САМЫЕ ПРИБЫЛЬНЫЕ для компании услуги (имплантация)
Задача №2 - обучить администраторов работать именно с этой категорией Клиентов (знать их боли, потребности)
Задача №3 - добиться загруженности 60-70% клиники преимущественно ОДНОЙ самый прибыльной услугой.
Результат: рост выручки до 15 000 000 Р / мес + изменение структуры чистой прибыли, так как в структуре выручки приобретается услуга с повышенной доходностью.
ПОСЛЕ того, как компания научилась управлять число НУЖНЫХ целевых Клиентов, открыть доп. клинику и добитьс загруженности клиники за ближайшие 3-6 месяцев в 50%.
Учитвая уже текущую ситуацию: срочно поставить задачей №1 обеспечение записей на самую целевую услугу.
Результат: рост выручки до 20 000 000 - 25 000 000 Р / мес.
Встает логичный вопрос: как получить записи на услуги имплантации?
Решение: мы видим сегодня самый простой способ - это работа колл-центра (телемаркетинг)
Как все работает?
Шаг 1. Работа с базой
Берем базу потенциальных Клиентов на 50 000 - 100 000 человек (нужную базу найти - вопрос 1-3 тестов)
Затем - запускаем автозвонок для выявления первичной потребности
Текст: "Вам нужно заменить зубы? Открылись рядом с Вами! Нажмите 1, если актульно, отправим детали"
Потенциальный Клиент нажимает "1", обращение идет в колл-центр
Как правило, из 100 000 контактов мы получим примерно 500 потенциальных клиентов
Результат: 600 неквалифицированных лидов
Шаг 2. Работа колл-центра
Колл-центр звонит Клиенту с текстом:
"Иван Иванович, Вы общались с нашим роботом. Я так понимаю, у Вас тема лечения зубов стоит на повестке дня, верно?"
30-35% Клиентов отвечают "да", и идут на контакт
Оператор записывает Клиента на визит в Клинику.
Получаем ~150 записей
Из 150 записей, доходимость составит примерно 30-35%
Итого: 50 клиентов, которые пришли в клинику
Шаг 3. Работа врача / аккаунт менеджера
Из 50 приходов мы получаем ~40% клиентов, которые согласны на план лечения
Итого: 20 клиентов
Ср. чек услуги: 150 000 Р
Выруча: +3 000 000 Р
Ну и доп. услуги и расширение клиентской базы - как бонус.
Расходы:
Цена баз: 4-9 т.р.
Расходы на автозвонок: 10 000 Р
Работа оператора: 450 Р / подтвержденная заявка
150 лидов х 450 = 67 500 + 20 000 = 87 500 Р
Вложили 87 500, получили 3 000 000 Р
Число повторений: хоть каждую неделю.
Выводы:
Выделите ключевую задачу, подключите НУЖНОЕ решение, и наслаждайтесь развитием бизнеса.
Лайк, если согласны, что число клиник - не решение задачи роста выручки =)
Задумайтесь: а кто Ваша целевая аудитория? С каким текстом должен позвонить оператор, чтобы найти целевого Клиента?
Вы всего в шаге от кучи целевых лидов.
👍23🔥7❤1👏1
Когда мы говорим про найм, мы должны прежде всего понимать:
1. Какие показатели мы хотим, чтобы изменились в компании
2. Какие люди нам нужны, чтобы эти показатели изменились
В 99% случаев мы видим, что первая задача в бизнесе пользователей edler.pro - это генерация потенциальных клиентов (лидов).
Нужно 100-200-500 целевых потеницальных клиентов, с которыми будет работать отдел продаж.
💡И идеальное здесь решение - отдел телемаркетинга.
Что такое отдел телемаркетинга?
Очень просто! Это отдел из операторов, которые звонят потенциальным Клиентам и выявляют наличие интереса к продукту компании.
Оператор звонит и выявляет наличие запроса:
Я верно понимаю, что вопрос (найма / изучения английского / закупки оптом товара / установки сигналциии / списание кредитов / иной запрос) стоит на повестке дня?
Если клиент говорит "да", то оператор проводит классификацию, чтобы выявить целевого клиента.
Уточняем доп. параметры: город, сроки, другие детали, которые важны для отдела продаж.
Если лид целевой, оператор говорит:
"Супер! В таком случае передаю Ваш запрос коллегам, они с Вами свяжутся, уточнят детали и подберут вариант совместной работы"
Такой лид отдается в отдел продаж для работы.
Если лид НЕ целевой - не передают.
Почему телемаркетинг?
⚡️Не нужно кормить Яндекс и другие сети рекламным бюджетом. НЕ нужно платить 100-300 т.р., чтобы "попробовать". Отдел работает "по факту" за целевой лид. Если операторы НЕ привлекли целевые лиды, то... и расходов нет.
⚡️Нет оплаты за НЕ целевой лид. Если потенциальный клиент говорит "не, не нужно", либо не подходит по доп. параметры, то такой лид НЕ передается в отдел продаж.
⚡️Отдел продаж получает именно ЦЕЛЕВЫЕ лиды с историей диалога с оператором. Уже знает что хочет Клиент и его запрос. С такими лидами работать СУЩЕСТВЕННО проще.
⚡️Отдел продаж НЕ ест негатив от нецелевых лидов. Этот процесс полностью ложится на операторов.
Результат:
Отдел продаж получает целевые лиды, которые ХОТЯТ узнать детали и ЖДУТ звонка из отдела продаж.
Компания НЕ тратит деньги на "клики" в Яндекс, и платит ТОЛЬКО за целевой лид. И то, через 2 недели после того, как лид был получен.
Как собрать отдел телемаркетинга?
1. Если у Вас УЖЕ есть понимание, как должны работать операторы - просто подключите edler.pro
Вы можете нанять 1-5-10 операторов, которые ХОТЯТ приводить Вам целевых клиентов, всего за несколько часов.
Без звонков и собеседований. Edler сам отработает отлики, сам презентует вакансию, проведет тестирование и соберет ответы на задание.
Вам останется просто выбрать операторов, которые УЖЕ знают скрипт и готовы выходить на линию.
БЕЗ ЗВОНКОВ, БЕЗ HR, БЕЗ интервью.
>> Вот как проходит найм в edler
ИЛИ
2. Если Вы хотите получать целевые лиды, но ПОКА не понимаете, как должен работать отдел, посмотрите детали на странице "Отдел телемаркетинга".
Вы увидите, как собрать отдел в формате 1-2-3, с готовыми инструкциями, кейсами, системой мотивации операторов, CRM и другими деталями.
Все, чтобы Вы просто подключили операторов и начали получать целевые лиды.
https://edler.pro/tele-marketing
Результат:
В Вашей компании есть отдел телемаркетинга, который приводит Вам ТОЛЬКО ЦЕЛЕВЫЕ ЛИДЫ.
Что это дает? Больше лидов - больше выручки - больше прибыли.
А если у Вас лидов больше, чем Вы успеваете обрабатывать силами отдела продаж, то .... пора расширять команду отдела продаж =)
Как и с операторами, с edler это вопрос.... пару кликов =)
🟢Нужна помощь?
Обратитесь к Интеграторам edler.pro, расскажите о своей задаче, и получите готовое решение + внедрение.
Нужны лиды? Наймем операторов
Нужно больше сделок? Наймем продавцов
Обращаетсь, Вы будете приятно удивлены как быстро и просто Ваши задачи могут быть решены раз и навсегда =)
https://edler.pro/partners/
1. Какие показатели мы хотим, чтобы изменились в компании
2. Какие люди нам нужны, чтобы эти показатели изменились
В 99% случаев мы видим, что первая задача в бизнесе пользователей edler.pro - это генерация потенциальных клиентов (лидов).
Нужно 100-200-500 целевых потеницальных клиентов, с которыми будет работать отдел продаж.
💡И идеальное здесь решение - отдел телемаркетинга.
Что такое отдел телемаркетинга?
Очень просто! Это отдел из операторов, которые звонят потенциальным Клиентам и выявляют наличие интереса к продукту компании.
Оператор звонит и выявляет наличие запроса:
Я верно понимаю, что вопрос (найма / изучения английского / закупки оптом товара / установки сигналциии / списание кредитов / иной запрос) стоит на повестке дня?
Если клиент говорит "да", то оператор проводит классификацию, чтобы выявить целевого клиента.
Уточняем доп. параметры: город, сроки, другие детали, которые важны для отдела продаж.
Если лид целевой, оператор говорит:
"Супер! В таком случае передаю Ваш запрос коллегам, они с Вами свяжутся, уточнят детали и подберут вариант совместной работы"
Такой лид отдается в отдел продаж для работы.
Если лид НЕ целевой - не передают.
Почему телемаркетинг?
⚡️Не нужно кормить Яндекс и другие сети рекламным бюджетом. НЕ нужно платить 100-300 т.р., чтобы "попробовать". Отдел работает "по факту" за целевой лид. Если операторы НЕ привлекли целевые лиды, то... и расходов нет.
⚡️Нет оплаты за НЕ целевой лид. Если потенциальный клиент говорит "не, не нужно", либо не подходит по доп. параметры, то такой лид НЕ передается в отдел продаж.
⚡️Отдел продаж получает именно ЦЕЛЕВЫЕ лиды с историей диалога с оператором. Уже знает что хочет Клиент и его запрос. С такими лидами работать СУЩЕСТВЕННО проще.
⚡️Отдел продаж НЕ ест негатив от нецелевых лидов. Этот процесс полностью ложится на операторов.
Результат:
Отдел продаж получает целевые лиды, которые ХОТЯТ узнать детали и ЖДУТ звонка из отдела продаж.
Компания НЕ тратит деньги на "клики" в Яндекс, и платит ТОЛЬКО за целевой лид. И то, через 2 недели после того, как лид был получен.
Как собрать отдел телемаркетинга?
1. Если у Вас УЖЕ есть понимание, как должны работать операторы - просто подключите edler.pro
Вы можете нанять 1-5-10 операторов, которые ХОТЯТ приводить Вам целевых клиентов, всего за несколько часов.
Без звонков и собеседований. Edler сам отработает отлики, сам презентует вакансию, проведет тестирование и соберет ответы на задание.
Вам останется просто выбрать операторов, которые УЖЕ знают скрипт и готовы выходить на линию.
БЕЗ ЗВОНКОВ, БЕЗ HR, БЕЗ интервью.
>> Вот как проходит найм в edler
ИЛИ
2. Если Вы хотите получать целевые лиды, но ПОКА не понимаете, как должен работать отдел, посмотрите детали на странице "Отдел телемаркетинга".
Вы увидите, как собрать отдел в формате 1-2-3, с готовыми инструкциями, кейсами, системой мотивации операторов, CRM и другими деталями.
Все, чтобы Вы просто подключили операторов и начали получать целевые лиды.
https://edler.pro/tele-marketing
Результат:
В Вашей компании есть отдел телемаркетинга, который приводит Вам ТОЛЬКО ЦЕЛЕВЫЕ ЛИДЫ.
Что это дает? Больше лидов - больше выручки - больше прибыли.
А если у Вас лидов больше, чем Вы успеваете обрабатывать силами отдела продаж, то .... пора расширять команду отдела продаж =)
Как и с операторами, с edler это вопрос.... пару кликов =)
🟢Нужна помощь?
Обратитесь к Интеграторам edler.pro, расскажите о своей задаче, и получите готовое решение + внедрение.
Нужны лиды? Наймем операторов
Нужно больше сделок? Наймем продавцов
Обращаетсь, Вы будете приятно удивлены как быстро и просто Ваши задачи могут быть решены раз и навсегда =)
https://edler.pro/partners/
VK Видео
Пример автонайм - Найм операторов в Колл Центр | Edler.pro
Пример, как нанять 5-10 операторов колл-центра за 1 день с помощью edler.pro Наслаждайтесь =) https://edler.pro
❤6🔥5👍2
Какие задачи у Вас сейчас на первом месте? Выберите актуальные задачи 📋
Anonymous Poll
63%
Создать стабильный поток целевых лидов
27%
Добиться повышенных конверсий с полученных лидов
21%
Собрать команду Менеджеров по продажам
13%
Ввести в работу РОП и делегировать управление отделом продаж
11%
Нанять иных сотрудников