Елена Клишина. Лидерство. Смысл. Аутентичность.
666 subscribers
935 photos
165 videos
184 links
Пространство для зрелых деловых людей. Лидерство. Смысл. Аутентичность.

20 лет обучаю лидеров и топ-команды как бизнес-тренер, коуч первых лиц и преподаватель MBA .
Download Telegram
В тихом, успокаивающем ритме выходных лучше чувствую течение жизни. Может потому что есть время замедлиться, заметить и осмыслить важное. И, конечно, насладиться.

Неделя началась прилётом подруги и нашей чудесной поездкой в Поляну на день рождения. Так ценно иногда менять картинку и смотреть на жизнь с другого угла. Узнавать новое. Открывать это новое в себе.

Горы, общение с родным человеком, с кем дружишь уже 27 лет, красота внутри и снаружи, прекрасный отель, SPa - идеальный рецепт дня рождения последние годы.
Конечно, вспоминали, как я любила раньше шумные большие тусовки с приключениями, о которых не расскажешь внукам). Но всему свое время).

А потом сразу с бала на корабль и три дня тренингов.
- Открытый тренинг Управление изменений для руководителей.
- Модульная программа Наставничество для любимого банка.
- Несколько сессий с клиентами в сопровождении.
- И встреча мастер-группы для помогающих практиков.

Ведь менять картинку можно через других людей.
И для этого не нужно никуда выезжать, а качественно расширять привычный круг общения.

Таким глотком свежего воздуха для меня давно стали мои клиенты и группы. Сильнейшие топ-менеджеры, предприниматели, эксперты. Блестящие профессионалы своего дела. Увлечённые, эффективные, целеустремлённые.

А с широкой географией клиентов, ты как-будто сам совершаешь кругосветное путешествие. Штаты, Сингапур, Эмираты, Италия.
Благодарна судьбе, себе и своим клиентам за мое дело, которое уже 18 лет является источником бесконечного вдохновения♥️. А дальше еще интереснее!

А так как 50 не за горами , у меня вырисовывался План 50 😃. Так что собираю попу в горсть и начинаю действовать.

Направление понятно. Перспективы вдохновляют. Порох пока есть 💪🏻. Дело за дисциплиной. С ней хуже, но об этом позже).

И спасибо, дорогие, за ваши чудесные, тёплые пожелания на день рождения. Для меня они индикатор, что все не зря ♥️🙏🏻
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍61
▶️А за вашими стратегиями приглашаю вас на свой бесплатный практикум Аудит года, который проведу 19 декабря в 19:00 и на который уже зарегистрировалось под 100 человек и места скоро закончатся.

❄️Вместе сделаем паузу, ❄️ выдохнем, оглянемся назад,
❄️рассмотрим сокровища, что подарил нам предыдущий год,
❄️ уроки, которые преподнёс.
❄️Безжалостно найдём и откажемся от неработающих стратегий.
❄️А все что работает на нас и для нас заберём с собой.
❄️ Посмотрим в будущее и подумаем, какими мы хотим в нем быть и составим новую стратегию.

Все по моей авторской технологии, которую очень любят мои клиенты.

Буду рада увидеться со старыми и познакомиться с новыми друзьями.

➡️Ссылка https://online.easy-steps.ru/audit_goda.

Делитесь с друзьями. Инсайты гарантирую. Будет вдохновляюще и сильно! Жду вас!

И чуть чуть фоток моей поездки.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
7
Друзья, помогите, пожалуйста!
Поделитесь, какие договоренности или правила, гласные и негласные, принятые у вас в компаниях, работают на ваше благополучие. Баланс жизни и работы? Клиент внедряет у себя в команде и ищет варианты.

Например, в компаниях моих клиентов есть договоренности
🔸о возможном времени ответа на почту/мессенджеры.
🔸О возможности не писать тебе, если ты в отпуске и о твоей возможности не отвечать, даже если написали.
🔸О максимальном времени суток, до которого вам можно писать.
🔸Об удаленной работе и количестве дней в неделю.
🔸О правилах работы в опенспейсе.
И много другого. Дополните список чем-то нетривиальным?

Я понимаю, что команда должна сама договориться и сказать, о том, что важно. Но разные подходы всегда расширяют взгляд. Так что любые ваши комментарии, а как это у вас, будут полезны.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3🔥3
МЕНЬШЕ ЗНАЧИТ ЛУЧШЕ.

«Все здоровье головного мозга заключается в двух вещах - новое движение каждый день, новая информация каждый день»
, - очень емко сказала Паевская.

С дорогой клиенткой обсуждали, как мы тратим время и энергию и как много сливается на информационный фастфуд.
А так как я после долгого исследования, четко сформулировала свою стратегию, внимание мое приключилось из режима рассеянного света и сфокусировалось лазерной указкой на самом важном.

И чтобы освободить себе пространство на это важное, я сначала сделала аудит, куда незаметно сливается время. И IG оказался топ в рейтинге пожирателей времени. Особенно бездумный скролл ленты с рилзами, когда устала. Абсолютно незаметно, вместо 15 минут может пройти час, а если совсем устала и два. Наверное знакомо и вам?

Поэтому начала с него. И за несколько дней своего осознанного внимания к своему инфо-потреблению, я прочитала и сделала полезного гораздо больше, чем за месяц.

В части своей стратегии в соц. сетях, решила, что буду придерживаться своего старого подхода Less is more и больше делиться в постах, рассылках, а не в сториз. Не мое это. В конце концов, мои клиенты редко сидят в сториз. Их время слишком дорого. Как и мое время жизни.

Так что путь понятен. И какое же это удовольствие вновь начинать и заканчивать день чтением книг, а не скроллом ленты.
Как у вас с инфо-потреблением, дорогие? Что вам помогает делать его осознанным? Как организуете его?
🔥9👏6