🛒Вчера был в T Space — головном офисе Т-Банка, который для многих по-прежнему остается тем самым Тинькофф, но уже давно превратился в нечто большее, чем просто банк.

Поводом для встречи стала дискуссия о новом федеральном регулировании института рассрочки, которое вступило в силу в апреле этого года(283-ФЗ). Тема, на мой взгляд, крайне важная, потому что сегодня именно рассрочка становится одним из ключевых финансовых инструментов в торгово-розничной сфере и напрямую влияет как на потребительский рынок, так и на развитие цифровой экономики в целом.

➡️Отдельно важно отметить, что именно Т-Банк стал первым в России, кто системно внедрил институт рассрочки в торгово-розничные продажи через собственные банковские инструменты. По сути, речь идет о модели, которая на Западе давно известна как BNPL — Buy Now Pay Later. Однако российская практика имеет свою специфику. Если в западной системе BNPL — это широкое понятие, включающее разные механики отложенного платежа, то в России наибольшее распространение получила конструкция «плати в 4 части», или pay in 4 -модель, которая фактически стала отдельным сегментом финансового рынка.

Именно поэтому государство сегодня вынуждено выстраивать более четкие правила регулирования этой сферы. Потому что рассрочка уже давно перестала быть просто маркетинговым инструментом ритейла — это полноценный финансовый продукт, затрагивающий вопросы защиты потребителей, прозрачности обязательств, кредитной нагрузки граждан и ответственности цифровых платформ. И здесь крайне важно найти баланс: с одной стороны — не задушить инновации чрезмерным регулированием, а с другой — не допустить превращения рынка в серую зону без понятных правил игры.

Что особенно интересно — крупнейшие технологические и банковские компании уже не ждут, пока государство «догонит» рынок, а сами становятся участниками формирования новой финансовой инфраструктуры. И в этом смысле опыт Т-Банка действительно показателен: они не просто встроили рассрочку в банковскую экосистему, а фактически задали стандарт для всей отрасли.

После самой дискуссии удалось посмотреть офис. И, честно говоря, впечатление осталось очень сильное. Сегодня у нас принято довольно скептически относиться к так называемой «западной корпоративной модели», но когда видишь это вживую — понимаешь, почему крупнейшие мировые компании десятилетиями конкурируют именно за человеческий капитал.

🤩Для сотрудников действительно создаются максимально комфортные условия: просторные рабочие пространства, спортивные залы, бесплатное питание, массажные кабинеты, зоны отдыха, собственные врачи и регулярные медосмотры. Но дело даже не в наборе бонусов как таковых. Главное ➡️ отношение к человеку как к ключевому ресурсу компании. Это уже не советская модель «работник как функция», а современный подход, где понимают: эффективность напрямую зависит от среды, в которой человек живет и работает.

И, возможно, именно в этом сегодня заключается главный вызов для российской экономики — научиться конкурировать не только технологиями и капиталом, но и качеством среды для людей. Потому что в XXI веке борьба идет прежде всего за талант, интеллект и способность создавать новое.

#Новыелюди #Людиважнее #нл50 #Банкинг #Подольск #НовыеЛюди50 #Тбанк

🍀Субботник на Мраморной: вместе делаем город чище

Сегодня вместе со сторонниками партии 👶«Новые люди» вышел на субботник на улице Мраморной, 3а в Подольске. Наводили порядок в районе, убирали территорию, собирали мусор и приводили в порядок газоны.

Атмосфера была тёплой и по-настоящему соседской — поработали на благо города и просто хорошо провели время.

🍀Отдельная благодарность ООО «Центральный участок» АО УК «Подольск» за предоставленный инвентарь и помощь с покосом травы. Спасибо за поддержку и участие!

Чистота начинается с каждого из нас. Спасибо всем, кто не остался в стороне

Если хотите, чтобы мы провели субботник у вас во дворе — заполните форму

#НовыеЛюди50 #ЛюдиВажнее #МосковскаяОбласть #Подольск #Субботник

🤯26 мая мы отмечали День предпринимателя — людей, которые создают экономику, берут на себя ответственность, формируют новые рынки и определяют будущее страны.

Современный бизнес уже давно выходит за рамки исключительно прибыли. Сегодня на первый план выходят вопросы устойчивого развития, социальной ответственности, экологической безопасности и качества корпоративного управления.

В этой связи предлагаю ознакомиться с моей новой опубликованной статьёй:
«ESG-революция: новая модель корпоративного управления и правового регулирования бизнеса».

В статье рассматриваются ключевые изменения, которые уже сегодня трансформируют подходы к ведению бизнеса, инвестиционной политике и взаимодействию государства, общества и корпоративного сектора.

🌳Почему ESG становится не просто международным трендом, а новой правовой и экономической реальностью? Как меняются требования к компаниям? И какую роль в этом процессе играет государственное регулирование?

Ответы на эти и другие вопросы — в моей статье.

Уверен, тема будет интересна предпринимателям, юристам, управленцам, представителям органов власти и всем, кто следит за развитием современной экономики и права.

🍀Ссылка на статью: https://vk.com/@-112890556-esg-revoluciya-novaya-model-korporativnogo-upravleniya-i-pra?subtype=primary
#Новыелюди #Людиважнее #МГЮА #ИБП #Дикастерий #ESG #Предпринимательство #Сднемпредпринимателя

👶Сегодня вместе с командой партии «Новые люди» провели субботник в Климовске по адресу: ул. Мичурина, 8А.

Во время мероприятия удалось не только привести территорию в порядок, но и пообщаться с жителями дома, собрать обращения и обсудить проблемы, которые до сих пор остаются нерешёнными.

Одна из самых серьёзных тем касается электробезопасности дома. По словам жителей, ещё в мае 2025 года электрическое хозяйство было принято в эксплуатацию при фактически неподключённом заземлении. Тогда же поступала просьба установить проходные выключатели в подвале, поскольку помещение имеет два входа. Жителям обещали устранить недостатки, однако спустя год никаких работ выполнено не было.

❗️На сегодняшний день заземление в доме по-прежнему не подключено. Более того, сам контур заземления, как утверждают жители, выполнен с нарушением норм электробезопасности. Вместо предусмотренного расстояния не менее 1,5 метра от отмостки многоквартирного дома он был размещён непосредственно в подвале. Глубина заложения также не соответствует требованиям: вместо нормативных 0,6 метра контур находится на глубине менее 10 сантиметров. При устройстве пола в подвале часть контура вообще оказалась в приямке и вышла из грунта, что создаёт дополнительную опасность.

В результате индивидуальный тепловой пункт (ИТП) фактически работает без надлежащего заземления, а вопрос исправления ситуации до сих пор остаётся без решения.

➡️Также жители рассказали о проблемах с гидроизоляцией фундамента. Ещё на этапе строительства подрядчика предупреждали о протечках через фундаментные блоки. Согласно проекту, гидроизоляция должна была быть выполнена в два слоя толщиной не менее 5 мм, однако эти замечания, по словам жителей, не были учтены из-за этого происходят протечки.

Все обращения зафиксированы. Будем добиваться проверки изложенных фактов и искать решения по каждому из поднятых вопросов. Безопасность людей и качество выполненных работ должны соответствовать установленным нормам и требованиям.

#Новыелюди #Людиважнее #нл50 #субботник #Подольск #Климовск #Мичурина8А